职位要求： 1、对心理行业有浓厚兴趣，具备积极向上的工作态度，性格乐观自信，普通话标准流畅 2、思维条理清楚，具备良好的沟通技巧，服务意识强，耐心细致 3、学习能力强，理解力佳，具备敏锐的观察力，能快速把握客户需求并提供有效回应 4、适应高强度工作节奏，有强烈的职业目标，渴望通过努力实现高收入 福利待遇： 1、行业处于快速发展期，市场需求旺盛，职业发展空间广阔 2、无责任底薪7000元，提成比例高达5%，收入上不封顶，助力实现购房购车目标 3、享受双休，工作生活平衡度高 4、法定节假日按规定休假，保障员工休息权益 5、缴纳五险一金 6、公司提供高质量客户资源支持 该岗位薪酬构成为底薪+提成+奖金，表现优异者综合月薪可达30k以上。 有心理咨询、教育培训等相关领域经验者优先考虑。 薪资范围15k-25k，学历要求大专

开发，维护客户

岗位职责： 1.开展产品的销售工作并组织实施推广活动； 2.持续维护现有客户关系，拓展新客户资源，提升客户满意度； 3.完成既定销售指标，推动产品市场占有率的提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和强烈的服务意识； 2.能够独立开展市场调研，并制定相应的销售方案； 3.拥有团队协作能力，适应快节奏工作环境并保持进取心态。

主要负责： 高端五星级酒店式养老社区客户入住服务 面向中产阶层及高净值人群提供专业咨询 公司全程提供精准客户资源支持 【行业岗位优势】 1.薪酬优势： 责任底薪1.6万-4万+20%高额佣金提成 季度奖金：14%×4次/年 年终奖金：9% 长期服务奖励：4%/年 月收入不设上限，具备百万年薪潜力 2.工作时间安排： 周一至周五9:00—18:00 午间休息2小时 周末双休，法定节假日照常休假 3.职业发展优势： 晋升机制公开、公平、透明，制度清晰明确 提供完整的职业成长路径与发展支持 4.培训体系优势： 系统化培训流程，涵盖专业销售技能、职业资格认证等全方位培训内容 零基础也可快速上手，无需担忧经验不足 【任职要求】 1.年龄范围：25岁至45岁 2.学历要求：大专及以上学历，条件优异者可适当放宽 3.行业背景：具备金融、房地产、养老服务或相关领域销售经验者优先考虑 4.综合素质：具备良好职业素养与服务意识 【薪资待遇/福利保障项目】 1.高额责任津贴，最高达4万元/月，持续发放最长18个月 2.收入构成多元：首年佣金、续期佣金、优质续保奖励、团队拓展奖、人才引进奖、季度奖、年终奖等多项激励 3.保险保障齐全：涵盖意外伤残及身故保障、疾病身故保障、住院医疗保障（不含急诊门诊） 4.长期服务奖励：签约满5年并达成考核标准者，可享受长期服务奖金计提发放 5.公司自建公积金计划：为提升代理人综合待遇设立的专项福利，区别于传统劳动关系下的住房公积金制度

无责底薪3000+43%提成+绩效奖金+团队奖金+社保 提成按营收金额的43%计算（例如：营收10万，按43%提点，即为43000元左右，业绩越高，提点比例越高，收入上不封顶） 综合薪资： 无经验新人：5000-8000元 成熟员工：10000-30000元 优秀员工：50000元以上 工作时间：9:00-12:0014:00-18:00，周六休息，法定节假日休息 正规贷款机构，公司提供优质客户资源，无需自行盲目开发，不论有无经验均可加入，我们更看重你的学习态度与进取精神

梅州市鼎益电路有限公司——PCB业务员招聘 岗位名称：PCB销售业务员(有经验者优先) 招聘人数：若干 工作地点：深圳（常驻） 岗位职责 1. 负责PCB线路板的市场开拓与客户开发，重点挖掘消费电子、新能源汽车、工业自动化等领域的中小客户资源，完成个人销售业绩目标； 2. 对接客户需求，提供产品报价、样品跟进、订单洽谈及售后维护等全流程服务，建立长期稳定的客户合作关系； 3. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时向公司反馈并提出合理化建议； 4. 协助公司参与行业展会、技术交流会等活动，提升品牌曝光度。 任职要求 1. 大专及以上学历，电子信息、市场营销等相关专业优先，有PCB行业销售经验者可放宽学历； 2. 具备良好的沟通表达与谈判能力，能独立开发客户，抗压能力强； 3. 熟悉PCB产品特性、生产工艺及行业需求，了解消费电子、车载电子等下游领域者优先； 4. 有中小电子厂商客户资源、或深圳及周边区域销售渠道者优先； 5. 认同公司文化，目标导向明确，具备团队协作精神。 薪资福利 1. 底薪+高额提成+业绩奖金+年终分红，底薪3.5k可面谈，综合薪资8k-20k上不封顶； 2. 提供专业的产品知识、销售技巧培训，新人一对一导师带教； 3. 公司货源稳定，支持大、小批量定制与快速打样，助力业务开展。 应聘方式 有意者请将简历发送至邮箱： 期待你的加入，与鼎益电路一起开拓PCB市场新蓝海！

中研成立于2003年，现拥有护肤品、香水/气雾剂、彩妆3个工厂，已经成为国内外众多知名化妆品品牌的ODM战略合作商。 二，薪资待遇 1，16元/小时+1元/小时餐补 2，每月 25  号发上月工资 3，4500-5000元/月 4， 三，招聘要求 1，年龄16-34.99岁，男女不限 2，长白班，有坐有站，需要接受无尘衣 四，食宿安排 1，吃饭：厂内食堂，自费吃饭，1元/小时餐补随工资发放 2，住宿：厂内宿舍，6人间，空调，热水器，桌椅，洗衣机

下班日结工

台州减震器厂两班倒（正裕）年底结清80% 招聘操作工辅助工 夜班补贴80元/晚 上班时间白班7:30-20:00夜班20:00-07:30 白班约220-240/天夜班约260-300/天（含夜班补贴80） 工资：计件.满勤保底6000｜，综合工资7000元以上 工作：减震器组装 福利：提供夫妻房需结婚证 要求：男女不限 年龄：18-45 岗位：操作工.辅助工、包装 车间：干净整洁 吃饭：免费提供工作餐 住宿：2-4人间.独卫.空调热水器齐全 体检：免费体检

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *工作时间自由，属不定期兼职岗位 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *按照既定任务标准执行实地走访 *自行配备具备录音及拍照功能的智能手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能独立、真实、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *提交任务申请 *认真学习并理解走访操作指引 *实施实地走访，全程录音留存 *在24小时内完成线上问卷提交 *主动配合并及时回应工作人员后续沟通

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖整体网络方案的咨询、规划设计及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，面向客户及合作伙伴提供远程或现场的技术支持服务； 3、负责公司产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，包括开展售前测试、技术培训等交付活动。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通技术，具备H3C交换机、路由器、安全设备及无线产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写能力，善于沟通表达； 4、具备较强的学习适应能力，认同团队协作价值； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级其他厂商认证者优先； 6、能熟练运用粤语进行交流，可使用英语处理日常办公文档及邮件往来。

需自带专业摄影设备，具备三年及以上外景人像拍摄经历，持有澳门长期驻留资格

岗位职责: 1、资源驱动型公司，公司提供精准客户资源并直接派单，业务覆盖全国范围，资深员工全程带教，成单效率高，周期短！ 2、薪酬结构：无责任底薪4000元+提成（提成上不封顶） 3、依法缴纳五险 工作时间：上午9点至下午6点，中午休息一个半小时，采用单双休制度，享受国家法定节假日正常休假。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合与对接各类资源 2.能在既定时间内高质量完成上级安排的工作任务 3.具有团队协作意识，可快速适应团队环境并积极发挥个人价值

1、负责TATA木门店面的产品推广与销售工作； 2、具备开朗的性格，待人热情，具有良好的团队合作精神； 3、主营产品包括：木门、入户门、厨卫门、推拉门、墙板、定制衣柜、橱柜、智能锁、窗套、垭口及踢脚线等

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、 一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

地推，直销，

1、具备销售工作经验者优先考虑。 2、目标明确，积极进取，富有进取心。 3、年龄*******

[工作内容]： 1.公司在抖音、快手、头条等主流网络平台进行广告投放，客户提交申请后需第一时间电话回访，确认信息并邀约到公司完成后续对接 2.深入沟通客户需求，结合客户实际情况，提供针对性的解决方案推荐 [福利体系] 1、享受带薪系统化培训+9000元底薪+项目促成奖金+高比例提成+最高达2万元的业绩激励奖 2、入职即缴纳社会保险，每年提供3-4次晋升通道，坚持内部选拔机制，无空降管理岗 3、每周定时供应下午茶饮、新鲜水果及多种零食点心 4、设置多元化奖励机制，包含苹果手机、知名化妆品品牌礼盒、现金红包等多种形式奖励 作休：早九晚七点半，午间休息两小时，周五为早九晚六，周日实行半天班制，下班时间为18:00

职位描述： 全国汽车新零售领军企业直招！公司创立于2014年，展厅规模达15万平米，月均销售超4000台车辆，年营收突破百亿，整合全国车源渠道，合作上万家经销商，汇聚多品牌资源，持续为客户提供高、中、低端全系车型的优质购车方案。 欢迎零经验人员加入，公司提供免费系统培训及专人带教指导 工作内容： 1.负责展厅内客户接待，开展整车销售相关工作 2.洞察客户实际需求，推荐匹配度高的车型产品 3.针对公司提供的精准购车线索（均为观看广告或直播后主动留资客户），进行后续跟进，推动成交签约 上班时间： 9:30～18:30 公司自主运营流量获取，通过线上互联网平台投放广告，例如：（懂车帝、汽车之家、今日头条、百度等），结合线下抖音直播推广方式，持续输送高质量客户资源，并为每位销售人员分配具备明确购车意向的客户信息 公司配备员工食堂、咖啡厅、奶茶店，提供免费停车福利，享受内部员工购车优惠价 员工福利包含：生日蛋糕礼品、节日慰问礼盒、成单奖励、业绩激励奖金、排名绩效奖励 职业发展路径广阔，晋升通道清晰：销售顾问—储备主管—门店经理—中心总经理

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

职位亮点： 业内知名的美业品牌平台 健全的职业晋升体系 高比例提成+绩效奖励 全面系统的入职培训 广阔的成长发展平台 岗位职责： 1.负责公司美容专业线产品在全国范围内的市场拓展与客户维护，借助公司提供的优质线上资源，精准挖掘潜在客户，制定并落实销售方案，持续扩大市场占有率； 2.为代理商及加盟门店提供专业的产品知识培训、营销活动支持及驻店指导，助力门店提升经营管理水平和销售成果； 3.深入研究行业发展趋势与竞争品牌动态，不断优化推广策略，增强品牌市场影响力； 4.结合市场需求，策划并推动创新项目落地，通过专业化培训赋能终端渠道，达成业绩增长目标。 任职要求： 1.有1年以上美容行业销售经验或相关专业背景者优先考虑； 2.充满热情与进取精神，期望在美业领域实现长期职业发展； 3.具备良好的沟通表达能力，擅长客户关系的建立与维系； 4.承压能力强，乐于迎接挑战，致力于达成优异业绩表现。 福利待遇： 薪资：5K-10K（底薪+提成+奖金） 社保：五险一金 工作时间：9:00-18:00（大小周） 带薪假期：享受国家法定节假日 工作地点：广州市 欢迎加入我们，共启美丽事业新篇章！

岗位职责 •客户开发与维护：开拓餐饮、烟酒行、商超、企业团购等渠道客户，定期回访并解决需求，建立长期合作关系。 •产品推广与销售：熟练掌握酒类产品卖点、口感及文化，制定铺货/促销方案，通过试饮、陈列优化等活动达成销售指标。 •市场与数据管理：收集竞品动态、行业趋势等信息，分析销售数据并调整策略，跟进订单发货、回款全流程。 •协同与执行：配合团队完成促销活动策划，与供应链协同处理供货售后，参与产品培训提升专业度。 任职要求 •硬性条件：大专以上学历，专员至少有一年快销品销售经验，资深岗需3-5年快消/酒类销售经验，有本地客户资源者优先。 •核心能力：具备强沟通谈判能力、客户服务意识，抗压性强且目标感明确，熟练使用Office办公软件，有基本数据分析能力。 •加分项：熟悉酒桌文化、有团购渠道资源、操作过中高端酒类品牌者优先。 薪酬福利 •薪资结构：底薪+绩效+高额提成+月度/年度奖金，综合薪资8-20万上不封顶。 •福利保障：五险、带薪年假、周末双休、节日礼品、生日福利、年终奖，提供工龄工资增长机制。

帮助企业找客户，找那些企业名单的客户，比如说一些企业需要实缴认证，就是国家规定的，如果不实缴认证的话，是要罚款的，甚至会影响企业的运营，所以是企业的刚需，很容易承担，我们的客单价很高，提成也很高，公司会提供客户名单，我们只需开发出来就可以了

业务员，男女不限，年龄20-45之间，肯吃苦耐劳，有上进心，有赚钱欲望，有工作经验者优先考虑。

1.公司提供精准客户资源，无需自行开拓，无需外出跑动 2.工作内容简单轻松，氛围宽松，不设绩效考核指标 3.主要通过电话和微信与客户沟通，解答疑问，促成合作达成 4.发展通道畅通，晋升机会多 培训：入职即享带薪培训，后期安排经验丰富的同事一对一指导 工作时间：早上九点至下午六点 休班：每月四天休息，可自行灵活调配

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位薪资标准： 有责底薪5000元，月度业绩目标为达成6万元营收 业绩完成不足50%时，底薪为3000元 业绩完成达50%但未满100%时，底薪为4000元 业绩达成100%及以上，发放全额底薪，并额外奖励500元 超出6万元部分，按实际流水的1%计提提成 岗位工作职责： 1.开展餐饮行业客户的陌生拜访与后续回访工作 2.通过电话方式对接政府及企业类客户，完成预约访问任务 3.入职初期由负责人一对一带领，实地拜访各类餐饮客户，学习不同场景下的商务沟通方法；指导获取政府/企业联系方式的方式，并培训销售话术。试用期内享受无责底薪，不设业绩考核指标 4.要求具备大专或以上学历，逻辑思维清晰，职业素养良好，综合素质较强，对销售工作有积极性和主动性 5.能够接受短期省外出差（如邯郸、衡水等地），单次出差时间不超过2至3天

1、负责公司产品的销售与推广，积极拓展新市场，开发新客户资源。 2、收集所售产品的市场动态信息，并对竞品情况进行分析研判； 3、公司配套提供部分高质量客户资源支持。 4、承担客户产品开发相关工作。 任职要求： 1、经验不限，欢迎优秀应届毕业生，需具备大专及以上学历。 2、具有一定的市场洞察与判断能力，服务意识良好； 3、表达沟通能力突出，具备强烈的目标导向意识，责任心强，保密观念强； 4、能适应出差安排，持有C1驾驶证并熟练驾驶； 5、工作时间：9:00-18:00，每周工作5.5天。

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、 一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。