工作内容: 1、开展供应商的甄选与评审，保障资源质量及成本优势 2、维护现有供应商合作，实施绩效考核与流程改进 3、推进新供应商开发并主导商务谈判 任职要求： 1、掌握采购规划，具备扎实的谈判实操能力 2、出色的沟通协作能力，能有效协调内外部协作关系 3、具备团队意识，可在集体工作中贡献积极力量

岗位职责： 1.负责全品类市场调研与分析，挖掘具备增长潜力的商品及供应商，开展品类布局规划、商品采发及结构优化，构建产品体系，优化品类成本并实现利润目标； 2.对接供应商资源，主导商品引入与淘汰机制，维护高效沟通，保障商品品质、采购成本可控及供应链条稳定； 3.提升商品运营转化效果：负责商详页、店铺页面、主图设计、广告文案、直播内容、短视频等内容基础运营，促进成交转化； 4.协同制定销售推广方案，配合直播运营团队推进产品销售目标落地； 5.跟踪销售数据表现，评估商品市场反馈，结合销售走势与行业动态，持续优化商品组合与选品方向； 6.规划并优化商品供应链流程，统筹订单预测、购销协同，实施全流程监控与管理，确保按时交付，提升整体用户体验； 任职资格： 1.熟悉电商平台运作，拥有丰富的日用百货类目选品经验与敏锐的市场判断力。 2.具备出色的沟通协调与谈判技巧，能有效维护和管理供应商合作关系。 3.拥有较强的数据处理与分析能力，能够依托数据支持选品决策。 4.对消费趋势变化敏感，能及时捕捉市场动向并灵活调整商品策略。 5.具备良好的协作意识，适应高强度工作节奏，保持高效执行力。 6.可接受出差安排。

工作内容： 负责公司采购相关工作的统筹与对接，涵盖供应商的开发、筛选及日常管理，制定并执行采购方案，把控采购成本，确保采购行为符合法律法规及相关制度要求，持续优化采购作业流程，提升采购部门整体运作效率，并兼顾内勤团队的管理工作。 主要职责： 1.在总经理指导下，结合企业经营战略目标，调整和完善采购部门组织架构，明晰岗位分工，合理配置人力资源，提升采购团队工作效能； 2.建立健全采购管理制度，规范各项操作流程，保障采购工作有序开展； 3.采购计划管理：根据业务需求编制采购计划，结合公司采购策略及市场动态及时调整产品采购结构，并向总经理汇报相关情况； 4.供应商管理：参与供应商质量体系评估及来货质量审核，建立并维护完整的供应商信息档案； 5.采购价格管理：依据采购计划落实“多方比价、优选采购”原则，监督采购执行过程中的价格管控措施； 6.采购进度控制：按照年度计划实施跟踪、检查与推进，确保各环节按时落地； 7.库存控制：根据采购与销售比例合理调控库存水平； 8.人员管理：定期组织团队培训与绩效考核，提升员工专业能力与工作效率； 9.按照公司财务相关规定完成报销及结算工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上医药行业采购管理经验，其中至少3年团队管理经历； 2.熟悉采购全流程运作，拥有采购谈判实战经验，沟通能力强，具备良好的协作意识； 3.具备较强的团队领导能力，能有效管控采购成本； 4.拥有扎实的数据分析基础和逻辑思维能力，可对采购数据进行深入分析与挖掘； 5.抗压能力强，风险意识良好，能够妥善应对突发状况，保障公司权益。

要求要有三年以上的工作经验，要有丰富的工作经验

岗位职责: 1.制定并落实采购部门的工作计划，保障采购任务顺利完成； 2.开发新供应商资源，实施供应商评估与日常管理，确保供应质量及稳定性； 3.与公司内部相关部门协同配合，持续优化采购流程； 4.跟踪采购成本变动，开展成本分析，制定并推行降本措施； 5.及时处理采购环节中的各类异常情况，保障企业正常运转。 任职要求： 1.具备优秀的谈判能力和沟通技巧，能高效推进商务协商； 2.熟悉市场动态，具备较强的成本管控意识和分析能力； 3.具备良好的统筹规划能力，可同时协调多个采购项目； 4.具有团队协作意识，同时能独立承担工作任务； 5.具备较强的应变能力，能妥善应对采购过程中的各种问题。

工作内容: 1、开展供应商的甄选与考核，保障资源质量及成本优势 2、维护现有供应商合作，实施绩效管理与流程改进 3、推进新供应商开发并主导商务谈判 任职要求： 1、掌握采购规划，具备扎实的商务洽谈能力 2、出色的沟通协作能力，善于在内外部构建高效协作关系 3、具备团队意识，能在集体中积极贡献与配合

岗位职责： 1.制定并持续优化无人机供应链采购方案，保障供应稳定与成本控制； 2.负责供应商全周期管理，组织实施评估与遴选，构建并维护优质供应体系； 3.对接内部协作部门，推动采购流程高效运转，确保生产物料及时到位； 4.跟踪市场动态，研判需求走势，灵活调整采购策略以应对市场变化。 任职要求： 1.本科及以上学历，软硬件产品管理、供应链管理或相近专业优先考虑； 2.具备5年以上软硬件（如安防、监控等）供应链或采购相关经验，有无人机行业经历者优先； 3.熟练掌握谈判技巧与供应商运营能力，可独立处理复杂采购事项； 4.具备扎实的数据分析功底，能依托数据支持完成科学采购决策。

行政主管： 上班时间:9:30-18:00，周末大小休福利待遇:五险一金，员工食堂，14新，带薪年假 核心需求: 1、外形得体大方，心理素质强; 2、具备出色的人际沟通与事务协调能力; 3、需同时承担副总裁助理相关职责。 【岗位职责 1.负责下属部门的数据整合，日常事务对接及各 类数据的统计与分析; 2.有管理经验者优先考虑 3.统筹安排行政助理的常规工作任务; 4.完成上级交办的其他日常事务性工作。 任职要求: 1.1、学历本科及以上，管理关专业者优先考虑;拥有良好的沟通与协调技巧，能高效对接团队成员与外部客户; 2.具备较强的组织规划能力，可同时推进多项任务并保障工作质量与效率; 3.适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力。 4、责任心强，具有良好的职业操守和保密意

工作内容： 1、负责日常办公室文员相关事务处理 2、配合采购专员进行数据整理及采购合同的辅助工作 3、协助运营主管完成数据提取、社群信息回复以及运营资料归档管理 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，应届生需本科起点，公司提供一对一带教培养 2、具备1-3年相关工作经验者优先考虑 福利： 1、每月休息4-5天（可调休周末）、五险、团建旅游、团队聚餐 2、薪资范围4000-6000元 3、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00

岗位职责： 1.根据合同清单制定采购方案，执行采购程序，保障工程进度有序推进。 2.负责供应商体系搭建，拓展并筛选合格的供应资源。 3.开展供应商询价、比价及价格协商工作。 4.处理采购过程中与供应商之间的异常情况、退货、换货及赔偿等事项，维护公司权益。 任职要求： 1.年龄30-45岁。 2.具备大型项目采购相关工作经验。 岗位福利： 五险、节日礼物、年终奖。

招聘：爆破施工人员(爆破员 安全员 保管员) 薪资：5-7k 职位详情： 中专及以上学历，有无经验均可，有经验者优先录用，有一定的安全意识，身体健康，无不良嗜好，能适应野外作业环境，持有“三员”证书者优先录用。年龄：22岁-43岁。

招白天做饭阿姨，不住家，给一个老人做三顿饭，10点到10点，月薪3000。 有意者请联系：

过年三倍工资800以上，两倍工资600以上，另有开年1000元现金红包发放 1⃣：机加工两班倒 男女不限 7000-7500 2⃣：包装，长白班 6000左右 3⃣：装配车间 男女不限 两班倒 6500-7000左右 4⃣：自动毛刺工 两班倒，男女不限7000-8000+ 5⃣：压铸工熟练工 两班倒7000-8000左右 6⃣：抛丸工 两班倒 7000-7500 7⃣：保洁工 打扫车间卫生6000左右 以上岗位包吃有住， 工作满7天可预支工资！ 联系人丁飞：

新疆招工人十人左右要求双证：工资保月一万两千一月！每月发生活费四千：年底放假结清！联系电话

乌鲁木齐木材厂汉餐招聘配菜和打荷各一名 工资5000—6000 过年不回家

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位职责： 1.负责公司采购计划的制定与执行，确保物资供应及时、成本可控 2.开发和管理供应商资源，定期评估供应商绩效，优化供应链体系 3.组织采购谈判，争取有利采购条件，降低采购成本并保证产品质量 4.协同仓储、财务及使用部门完成到货验收、入库及付款等流程对接 5.建立健全采购管理制度和流程，推动采购工作规范化、透明化 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门协作与外部供应商关系 2.熟悉采购流程及相关法律法规，具备一定的合同管理知识 3.工作细致认真，责任心强，具有较强的廉洁自律意识和风险防范能力 4.能熟练使用办公软件及ERP系统进行日常采购操作 5.有制造业、贸易或大型企业采购工作经验者优先考虑

吃苦耐劳，任劳任怨

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责: 1.负责公司各类内部及对外文案的撰写与修改，涵盖报告、公告、工作汇报等文件内容。 2.负责日常行政事务的管理与执行，确保各类文档按规范及时归档保存。 3.策划并落实公司内外部会议与活动的组织工作，保障各项流程顺利推进。 4.配合团队完成办公室日常事务，包括材料整理、会务支持等相关协助工作。 任职要求： 1.具备优秀的文字表达与文稿编辑能力，能独立完成不同类型的文案写作任务。 2.拥有良好的统筹协调能力，可高效安排公司会议及活动相关事项。 3.工作细致认真，具备高度的责任意识和良好的团队协作态度。 4.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，提升办公效率。

岗位职责: 1.负责采购订单的全流程管理，保障采购工作有序高效推进。 2.与供应商保持密切对接，确保物资供应按时到位。 3.跟踪采购市场变化，收集相关信息为采购策略提供依据。 4.负责采购合同的执行与跟进，确保各环节符合规范要求。 5.协同团队成员作业，提升采购订单的准确性与时效性。 任职要求： 1.具备生鲜或食品类相关采购工作经验者优先。 2.拥有良好的市场洞察力和商业判断能力，能及时捕捉市场趋势。 3.工作踏实认真，具备独立管理采购订单的能力。 4.具备较强的协作意识，能够与团队保持顺畅沟通。 5.熟悉采购基本流程，可快速处理各类采购事务。 6.持有驾驶证并能熟练驾驶

岗位职责: 1.协助团队开展日常行政管理工作，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.参与公司人员招聘、面试安排及团队建设活动，助力选拔匹配人才； 3.落实并宣导人力资源部门的相关制度与工作流程； 4.负责员工入职、培训、考核及离职等环节的流程管理； 5.处理各类日常行政事务，如文件归档、会议筹备与组织等。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与各部门顺畅协作； 2.有较强的执行力，能够有效推动公司政策的实施； 3.具备优秀的组织协调能力，可同时处理多项工作任务； 4.工作态度端正，责任心强，遵守职业操守。

（实习岗位，表现优异者可转正）招聘长期项目驻场文员一名（至少6个月）， 工作地点位于哈密市市政府， 福利待遇：周内双休，享受法定节假日， 任职要求：熟练操作电脑及常用办公软件，如Word、Excel，具备良好的沟通能力， 有Web端软件平台系统操作经验者优先考虑。

行政专员招聘启事 一、岗位职责 负责日常行政事务，包括办公环境维护、设备管理、物业对接等。 管理办公用品及耗材的采购、发放与库存管控。 协助组织公司会议、培训及团建活动，做好场地安排与物料准备。 处理文件收发、归档及基础文书起草工作，维护行政档案。 接待来访客户，接听咨询电话，并做好登记与引导。 协助员工差旅安排、费用统计等行政支持工作。 完成上级交办的其他综合事务。 二、任职要求 学历专业：大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先。 工作经验：1年以上行政或文员相关经验，优秀应届生亦可考虑。 能力要求： 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT）。 具备良好的沟通协调能力，服务意识强。 工作细致主动，能高效处理多线程任务。

工作内容：管理岗位，负责数据整理与表格制作，监督并协调店内日常事务！ 工作内容简洁明了，操作轻松。 要求：性格积极向上，举止得体大方，具备良好形象与气质！年龄25–30岁！

一、岗位职责 1.招标与采购管理 •负责公司各类项目（工程、服务、物资等）招标采购工作的全流程管理，包括需求对接、计划编制、招标文件起草与审核。 •组织招标公告发布、投标人资格预审/后审、答疑澄清等工作。 •负责招标文件、投标文件的收集、整理、归档及电子系统录入。 2.开标评标组织 •负责开标会议的组织与实施，确保开标过程合规、有序。 •协助评标委员会开展评标工作，做好评标现场记录与过程管理。 •按规定对评标结果进行汇总、整理，并出具相关报告。 3.合同与供应商管理 •参与中标单位谈判，协助完成合同条款拟定与签订。 •建立并维护供应商信息库，对供应商履约情况进行跟踪与评估。 •协助处理合同执行过程中的变更、补充及相关商务问题。 4.制度与合规管理 •严格执行国家及地方招投标相关法律法规、行业规范及公司制度。 •协助完善公司招标采购管理制度、流程及表单模板。 •负责招标项目合规性审查，降低法律及合规风险。 5.数据分析与报表 •定期汇总招标采购数据，编制统计报表和分析报告。 •为公司成本控制、供应商优化及采购策略提供数据支持。 6.沟通协调与跨部门协作 •与需求部门、财务、法务、技术等相关部门保持良好沟通，确保招标需求明确、技术标准清晰。 •与外部代理机构、监管部门、供应商保持有效沟通，处理相关事务。 7.其他工作 •完成上级交办的其他与招标采购相关的工作。

1.做好文件的传阅及递送。2.来访客人的接待，会务的准备工作等。3.领导安排的其他临时工作。4.身高165cm以上，。

岗位职责: 1.协助优化公司行政管理体系，保障各项日常行政工作有序开展。 2.参与人力资源相关事务的执行，涵盖员工入职、培训安排、绩效评估及离职手续等环节。 3.负责办公环境的日常管理与维护，确保办公设施及环境达到公司规范要求。 4.策划并协助开展团队建设活动，增强团队凝聚力与协作氛围。 5.负责日常行政资料的整理与归档，保证信息传递的准确性与时效性。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够高效处理团队内部各项事务。 2.能快速理解并落实公司制度，具备较强的组织推动与执行能力。 3.工作态度严谨细致，恪守职业操守。 4.拥有较强的应变与问题处理能力，能妥善应对各类行政突发情况。 5.适应高强度工作节奏，具备积极的协作意识和团队精神。

岗位：行政助理 工作内容：招聘，面试以及培训 工作时间：10:30-19:30 中午一个消息午休 薪资:4000