底薪五千、包住宿！ 青春如流水，一去不复返！别再追悔过往，勇敢迎接新生活、新自我、新团队！ 在这里，你收获的不只是高薪，更有技能提升、知识积累与家人般的温暖！ 整装出发，追寻全新的自己，加入我们吧！

岗位职责： 1. 为客户提供专业的房地产咨询支持，协助客户掌握市场趋势与房源详情； 2. 负责客户接待、带看房屋及后续跟进，保障服务流程高效有序进行； 3. 推动房产交易达成，涵盖议价签约、贷款指导及产权过户等全流程服务； 4. 持续维护客户关系，建立长期信赖合作，拓展潜在客户资源。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，始终以客户满意为核心工作导向； 2. 拥有较强的学习能力与市场洞察力，能快速熟悉行业动态及相关政策法规； 3. 工作积极主动，具备良好抗压能力，适应竞争性市场环境并保持进取心态； 4. 品行端正，富有团队协作精神，愿意为共同团队目标贡献力量。

【岗位职责】 1. 掌握干细胞针对二型糖尿病的治疗优势及价格； 2. 通过互联网（包括但不限于抖音、微信朋友圈、小红书等）或线下渠道寻找二型糖尿病客户； 3. 为客户提供专业的二型糖尿病健康咨询服务，做好健康管理工作； 4. 依据医院要求，引导顾客做好前期准备工作； 5. 对接公司及院方，安排好顾客抵院行程。 6.按要求完成每日基本任务，确保覆盖目标人群。 【职位要求】 - 年龄18-50岁，身体健康，能线上培训并对收入有自身要求。 - 有责任心，服从安排，具备基本沟通能力。 - 本岗位为兼职，无需全职投入，适合灵活就业人群。 【工作时间】 - 长期兼职，无固定上班时间。 - 每周工作天数不限，可自由安排时段。

案场销售员需外出拓展客户资源

1、在商场内与顾客互动沟通，介绍商品特点与优势，提升品牌认知度 2、负责商场商品陈列及展台样机与内部装饰的摆放布置 3、运用多样化的销售方法，调动顾客参与积极性，增强购买意愿，提升成交比例 4、搜集竞争对手产品的相关信息，包括产品配置、定价策略及市场推广活动 5、达成每日、每周、每月的销售目标，完成公司下达的各项考核指标

尚律法务致力于让法律服务更加专业与高效，目前在全国已设立北京、沈阳、哈尔滨、长春、大连、鞍山、唐山、保定、南昌、深圳等10家分支机构。公司专注于企业法律顾问服务，涵盖股权纠纷、合同纠纷、劳资纠纷、经济纠纷、知识产权纠纷等非诉讼及诉讼类法律业务。 福利待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，无需加班！ 2、薪资结构：底薪5000元，提成10%-25%+激励奖金+开单奖励+PK奖金，月均收入15k-35k，团队共享提成。 3、缴纳五险，享受带薪年假、产假、婚假及法定节假日。 4、办公环境为5A级写字楼，地理位置优越，交通便捷。 5、提供多项带薪培训支持，包含入职培训、法律知识培训、管理能力提升课程，以及亚洲顶级律所线下授课等专业学习机会。 6、晋升机制公开透明：从顾问到经理、总监、分公司负责人，直至大区总经理，表现突出者可实现跨级晋升。 岗位职责： 1. 借助公司提供的精准客户资源，与客户高效沟通，挖掘实际需求，把握销售契机并达成业绩目标； 2. 定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、性格外向，具备较强的学习能力和亲和力，工作积极主动； 2、思维敏捷，有自我驱动力； 3、具备独立运作大客户订单的能力； 4、不限经验、不限性别，行业新人亦可加入。 加分项：具有一年以上销售经验，或拥有TO B服务、企业咨询服务、生产制造领域销售、财税相关产品销售背景者优先。

福利待遇： 1、【优厚的薪资待遇】：试用期7350（一般为1个月），入职半年内保底8058+按运费核算提成，工作满6个月享入职半年奖，一次性发放，综合收入8-15K； 2、【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，提供10-15天新人带薪学习期，并由资深员工全程一对一指导； 3、【清晰的晋升通道】：晋升机制公开透明，以业绩结果为导向；晋升路径：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【完善的福利制度】：多重激励政策，集团层面发放季度、年度奖金，部门额外设置月度、季度奖励，另设入职半年奖； 5、【愉快的工作氛围】：团队氛围轻松融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【贴心的工作配置】：配备全部办公所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤工作公司提供车辆支持。 岗位职责： 1.负责收集新客户信息并开展沟通，积极拓展新客户资源； 2.通过电话与客户高效交流，了解其需求，挖掘潜在合作机会； 3.维护客户关系，保障客户业务稳定持续； 4.定期回访合作客户，深化联系，构建长期合作关系； 5.负责每月客户回款跟进工作； 6.认真落实公司制定的各项规章制度与任务要求； 职位要求： 1、全日制大专及以上学历，能力优秀者可适当放宽条件，形象良好，表达清晰，声音具有亲和力； 2、热爱销售岗位，具备较强的学习意识与沟通技巧； 3、能适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压性与应变能力； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度，有电话销售经验者优先考虑； 5、熟练掌握OFFICE办公软件操作； 任职要求：具备电销或面销相关工作经验

先说说我们是做什么的： 1. 我们专注于无人售货零食柜的运营与铺设。 2. 设备由我们全额承担，免费投放。 3. 可投放场景广泛，涵盖写字楼、企业、工厂、台球厅等各类人流密集区域，只要有足够人流量，就有合作空间。 4. 不仅设备免费入驻，合作方还能享受长期分润收益。 5. 品牌直营，管理规范，薪资透明，福利齐全，保障到位。 岗位要求： 1. 从事销售工作，需具备良好的抗压能力和积极心态。 2. 必须有强烈的收入目标感，期望月收入稳定过万。 岗位薪资： 1. 综合收入=4300元底薪＋提成+五险一金+法定节假日休息 2. 提成按实际铺设数量计算：250元/台-550元/台，实行阶梯式递增提成机制。 3. 当前团队人均月均铺设9台左右，月收入普遍在10000元左右。 4. 虽然底薪和整体收入较高，但若仅想拿固定底薪无业绩产出者，此岗位不匹配。

来丰e足食必须了解的四点！ 一、月均收入超10K！ 二、入职即办理五险一金！ 三、晋升通道广阔，机制健全！ 四、全直营团队，业务全程免费！ 工作内容： （1）在指定区域推广“丰e足食”智能无人售货柜，开展免费合作，面向目标客户推进业务落地 （2）完成对潜在客户的拜访与跟进，实现签约目标 （3）制定客户拜访规划并推动签约进程 （4）签约后负责客户关系维护，补货、运营、设备维修均由专业团队支持 任职要求： （1）不看学历看能力，业绩是唯一衡量标准。期待你有强执行力和理解力，能吃苦耐劳，重视成长，善于协调资源应对挑战。能扛得住压力，才配得上更好的未来，我们欢迎每一位愿同行的伙伴 （2）无需你是谈判专家，但需具备基础沟通能力、业务开拓意识和灵活应变思维 （3）笑容常在的人运气不会差，我们的团队年轻有活力，也希望你性格积极、易于相处。外貌不求明星颜值，只需仪容整洁、着装得体，给客户留下良好印象 （4）岗位属外勤销售性质，户外作业难免风吹日晒，任务有一定难度，期待敢于迎难而上的你投递简历 薪资待遇：新人前两个月底薪4600+绩效2000+1200季度奖，转正后底薪5000+绩效1500+3000季度奖，每月成单越多提成越高，入职即缴五险一金，节日礼品等福利齐全，我们或许不是最顶尖的待遇，但一定是一份值得把握的机会 工作时间：9:00-18:30，周日休息，法定节假日正常休假 晋升空间：作为一支专注新零售的创业型团队，我们的晋升机制公开透明，只要你有能力，丰e足食将为你提供充分施展才华的舞台！

一、岗位职责 1. 客户开发与接待 ◦ 线上线下挖掘企业客户，接听咨询、接待到访、电话跟进 ◦ 了解客户需求：面积、预算、行业、租期、装修要求等 2. 房源匹配与带看 ◦ 熟悉楼盘参数、租金、物业费、户型、交通、配套 ◦ 精准匹配房源，陪同实地带看，讲解优势与政策 3. 商务谈判与签约 ◦ 谈判租金、免租期、付款方式、合同条款 ◦ 拟定/审核租赁合同，完成签约、收款、归档 4. 渠道与市场 ◦ 拓展维护中介、企业服务、行业协会等渠道 ◦ 调研竞品租金、出租率、政策，反馈市场动态 5. 客户维护 ◦ 跟进入驻、续租、问题处理，提升满意度与复购 二.我们希望你 • 热爱商业地产，愿意长期深耕 • 主动拓客、执行力强、结果导向 • 熟悉上海商圈，有企业/中介资源优先

【岗位】钟点工【地址】普兰庭【薪资3000单休【内容两个人的饭，一个孕妇，10-12下午5-7【要求】干净利索有经验电话

需要一个压路机司机技术好一点？<br/>岗位职责:<br/>1. 注意高温沥青碾压时的防粘轮与喷水控制<br/>2. 要湿滑、松软路段的防侧滑与陷车<br/>3. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>4. 有多台压路机协同时的分区与顺序意识<br/>5. 知道土基、水稳、沥青各层压实工艺差异的<br/>6. 会对讲机、指挥信号的理解与执行

有没有开挖机的？联系电话在机场对面<br/>岗位职责:<br/>1. 收工收臂、铲斗着地、熄火拔钥匙<br/>2. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚，接班接得上<br/>3. 有异响、无力、漏油赶紧停机报修<br/>4. 配合测量放线，不碰桩、不压线<br/>5. 打锤、破碎时看清周边，有人指挥听指挥

需要招一名保安

班戈县长平地机司机一名

负责产品的销售服务，客户咨询和接待服务

工作内容： 1、客户把他们的闲置房或毛坯房托管给我们，公司统一设计装修成民宿在线上平台出租。根据公司提供的精准意向客户资源（不需要外出陌拜不需地推），与客户电话沟通，邀约到公司来洽谈合作，成交即可 2、开发新客户，维护与客户的关系，挖掘老客户的需求，完成公司目标业绩。 薪资待遇： 1、公司提供资源，让你轻松拿提成 2、底薪：1500基础工资++500全勤 提成：成交总额按提1% 开单奖励： 签一单奖励500/单 第二单奖励1000/单 第三单奖励1500/单 第四单奖励2000/单（2000封顶）； 勤奋奖：每天微信数量第一奖励70，第二奖励50，第三奖励30，邀约有效进店奖励100 注：奖金隔天发放！！！！！！！！！！！ 3、弹性工作，定期员工聚餐，生日会，拓展旅 游 4、带薪培训，没有经验没关系，公司一对一带新人，公开透明晋升通道。 职位要求： 1、男女不限，18-40，身体健康 2、积极开朗，吃苦耐劳，敢闯敢拼 3、无经验和学历要求，能力大于学历。 上班时间： 上午9.30-12:00 下午13:30-18:00（非保险非金融非房产销售）

房产销售招聘 岗位职责 1. 客户接待咨询，提供专业房产置业服务 2. 依托精准数据开发新客，电话沟通促成成交 3. 定期回访，做好客户维护与售后 任职要求 1. 18-28岁 2. 学历、经验不限，带薪培训 3. 热爱销售，沟通、学习能力强 4. 应变承压能力佳，有责任心与事业心 薪资待遇 -4000~1w/月 - 综合薪资：底薪+提成+奖金，1W-5W上不封顶 - 福利：带薪节假日、节日/生日福利、聚餐旅游 额外福利 节日福利、生日蛋糕+红包、品牌奶茶、月度团建、季度PK奖3K

岗位职责： 客户接待、产品讲解、签约跟进，开拓客户完成销售指标，维护客户关系参与案场活动 任职要求： 25-45岁，形象好善沟通，有房产销售经验优先，应届生可培养，目标感强能抗压 薪资待遇： 底薪4000-4700（含五险）+绩效，上不封顶 工作地址：遵义市新蒲新区中央公园玲珑府

置业顾问，有较强的语言沟通能力，做事认真踏实，有从业经验优先。

岗位职责 1. 负责老旧小区加装电梯项目的市场拓展、小区走访、业主开发、业务宣传，收集有效意向信息。 ​ 2. 面向业委会、物业、社区及业主开展政策讲解、方案介绍、费用分摊说明、流程答疑，组织业主沟通会与现场宣讲。 ​ 3. 独立完成客户跟进、需求沟通、异议处理，推动业主达成共识，完成签约与。 ​ 4. 协助整理项目备案资料，配合技术、施工团队完成现场勘查、方案确认、手续办理等工作。 ​ 5. 维护社区、街道、物业、业主代表等合作关系，拓展转介绍渠道，提升项目转化率。 ​ 6. 按时完成公司下达的销售业绩目标、客户台账、日报周报等工作要求。 ​ 7. 及时反馈市场动态、业主需求及竞品情况，协助优化销售策略与推广方式。 任职要求 1. 年龄22–45岁，学历不限，有销售、社区推广、地推、房产、保险、工程业务经验优先。 ​ 2. 表达清晰、沟通能力强，性格外向，有亲和力，擅长与人打交道。 ​ 3. 吃苦耐劳，能接受小区走访、外拓工作，目标感强，抗压能力好。 ​ 4. 有本地小区资源、物业资源、街道资源者优先录用。 ​ 5. 做事认真负责，执行力强，有团队意识。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

电话销售，

岗位职责： 1、开展政府领域信息化解决方案的销售工作，达成年度销售目标与任务； 2、维护既有客户关系并推动现有项目进展，深入挖掘客户的新增需求； 3、建立并管理政府行业客户关系，收集行业动态信息，跟进项目实施进度，推进市场拓展与产品宣传； 4、协调客户与技术团队之间的对接与沟通，确保信息高效传递。 任职要求： 1、计算机、软件、网络工程等相关专业背景，具备1年以上销售工作经验； 2、在西藏地区拥有政府行业客户资源者优先录用； 3、具备一定的市场开拓意识和团队协作精神，工作积极主动，能适应高强度工作节奏； 4、可接受短期地市出差安排； 5、性格开朗，品行端正，思维灵活，语言表达清晰，责任心强，具备良好的沟通技巧与商务洽谈能力。

沟通客户，达成销售任务

岗位职责: 1. 进行市场调查，掌握竞争动态，拟定相应的销售方案。 2. 开拓并维护客户资源，推动业务持续增长。 3. 落实销售指标，达成既定业绩任务。 4. 汇总客户及市场信息，适时优化销售策略。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识。 2. 能够独立应对工作挑战，具有较强的市场洞察与决策能力。 3. 热爱销售工作，适应一定强度的工作压力。

性格积极乐观，富有责任心，具备良好的耐心

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