机关单位新项目招聘综合维修：年龄58岁以下，，要求有高低压证，工资4300元，工作时间上8点半下17点，管午餐。工作环境好，轻松不累，物业公司直招没有其他，按时发工资不拖欠。地址：东丽湖锦鲤道23号（近欢乐谷）联系电话：王经理

天津河北区招聘综合维修工，每周单休，早8-晚5，要求持低压电工证，年龄55岁以下，有电工维修经验，岗位：主要从事医院维修工资待遇：薪资3800，可上保险。地点：河北区江都路附近联系电话：

急招聘:岗位:综合维修电工1.年龄60岁左右，身体健康，无犯罪记录。2.持高低压电工操作证。3.工作时间:上8点下5点，六日双休4.管两餐5.薪资待遇:3000元/月。工作地址：科研西路4号联系电话:

岗位名称：综合维修人员；岗位要求：1.年龄46岁以下；2.具备电气设备及机械设备维修能力；3.持有低压电工证；薪资待遇：综合工资6500-7000元，缴纳五险，有过节费。

韩经理 急需！招聘弱电维修工，，50岁以下，有电工证，有相关工作经验，身体健康，无犯罪记录，工作环境优，上二休二，工资面议。另招综合维修工一名，正常班双休，招聘条件同上，经验丰富者两个岗位可同时进行上岗，两岗工资待遇可谈。 工作地点：天津河西区平江道文华中心图书馆。 联系电话：

八里台公司招综合维修工1名，年龄30-55岁之间，持有电工操作证，上八下五、单休、有保险，提供工作餐。有意向请联系张姐

招聘写字楼物业值班电工1名，包含少量综合维修。要求:年龄55岁以下，必须有高低压电工证，无纹身，无犯罪记录。工资待遇:3500，上24休48，的班，7:30交接班。工作地点：和平区小白楼附近联系人:康主管

岗位名称：小区综合维修工；岗位要求：1.负责小区公共设施的日常巡检、维修与保养；2.及时响应业主报修需求，确保维修质量并记录；3.定期检查设施设备，发现隐患及时处理；薪资待遇：4000-5000（五险一金）。

段姐综合维修工数名月薪3500-4000，看活给薪要求有低压电工证，及制冷证年龄18-55以内工作时间：8:00～17:30中间午休俩小时，管两餐单休工作地点：和平区百货大楼附近。联系电话：

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2. 编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标支持 3. 审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5. 整理归档造价资料，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2. 了解建筑施工流程及合同管理要点，能有效对接施工、监理单位 3. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4. 持有二级造价工程师证书者优先，应届生亦可培养 5. 责任心强，能适应阶段性驻场或项目制工作节奏

北辰招聘，夜班保安一名要求身体健康，无犯罪记录证明，长夜巡逻岗19点-7点工资待遇～3500元每个月25号发工资，不会拖欠工作地址～天津市北辰区龙泉道，听景园小区报名电话：李，同～非诚勿扰

【[爱心]】白班10-6点河西尖山津铁泽苑（陈塘庄；小海地附近）【工作】做饭卫生家务；2口左右；90平；双休4500[玫瑰]［联系方式］：于老师

天津市滨海新区招强电，要求有电工证，工期三个月，日结350

急急急！！外派天津住家保姆！！！【工作类型】住家【工作时间】全天【上户时间】尽快【客户要求】50以下【工作地址】天津【工资范围】7000-8000单休+法定【工作内容】：陪护一个69岁的爷爷，照顾生活起居，熨衣服等等【手机】（同号）

【急招】恒业集团楚雄运管公司招以下岗位：1、工程员（物业水电工）1名，薪资3000元/月-3100元/月月休4天，入职买五险。（预计7月上岗）（未来森林胡总：

综合维修工工作地址:宜兴市高塍镇3000以上

兼职岗位：[综合维修1人]班次：白白休休（8—9白班）时间：9：00～21:00要求：55岁以内，持低压证，一年以上综合维修工作经验，健康证，无犯罪记录证明。福利待遇：工资3600+200餐补，法定节假日三薪，兼职，日薪月结。工作地点：昌平区文华东路与回龙观东大街交叉口科教中心（8号线西平府站）联系人陶工

1.电工低压证（要北京证）写字楼综合维修做五休二，9-6，双休45岁以下，有低压电工证，有相关物业维修经验不住宿税前6500，住宿税前6000北京市海淀区友谊路与唐家岭北路报名热线

[烟花][烟花]长乐机场招聘物业维护员[庆祝]岗位要求：要有c1及以上驾驶证实际驾龄2年以上，，年龄55岁以内，身体健康，无犯罪记录[666]上班时间：早4小时，下午4小时，5小时；每天安排上两个班次[玫瑰]工作内容在长乐机场里面，做割草、驱鸟、鸟网更换、河道清淤等；薪资模式：1:包吃住，5500元/月；2:不包吃住，240元/天；注：入职第二个月统一发施工服装（，离职当年施工满180天，联系电话

天津和平区招聘：综合维修运行白夜休休班次，早9-晚21点/21点-9点，4人一个班组，要求持低压电工证、空调与制冷运行证，年龄50岁以下薪资4000元，不包吃住保险，31号要夜班接岗；综合维修运行白休白休班次，早9-晚21点，2名，要求低压和制冷双证，50岁以下，薪资4000元，不包吃住保险，1号白班接岗地址：天津市和平区4号线金街地铁站附近报名热线：

岗位职责：模具更换、吹塑机操作与设备调试； 任职要求：具备初中及以上学历； 有良好的团队协作意识； 能适应倒班工作安排； 岗位福利：公司提供工作餐、节日福利

文员岗位职责 协助团队完成日常行政、文书及事务性工作，保障办公流程顺畅 一、文书与资料管理 1. 负责各类文件、通知、报告的起草、排版、打印、复印与归档，确保文件规范完整。 2. 整理各类资料、合同、档案，建立台账并做好分类存储，便于快速检索。 3. 收集、汇总各类数据报表，协助完成统计与分析工作。 二、行政与后勤支持 1. 负责办公用品的采购提单、入库、发放与台账管理，保障办公物资供应。 2. 协助安排会议、培训等活动，包括场地预订、物料准备、会议记录与纪要整理。 3. 处理日常办公琐事，如快递收发、茶水供应、办公环境维护等。 三、沟通与协调 1. 接听办公电话，接待来访人员，做好信息记录与转达。 2. 协调部门内部及跨部门的沟通事宜，传递工作信息，跟进事项进展。 3. 对接外部合作单位、行政机构等，处理简单的外联事务。 四、数据与事务处理 1. 录入、核对各类办公数据，确保数据准确无误。 2. 协助完成员工考勤统计、排班整理、报销单据初审等基础人事/财务辅助工作。 3. 完成领导交办的其他临时性事务。 单休，包吃，上8下5，节假日福利，奖金

岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程、自动化、电气工程等相关专业 2、3年以上制造行业设备管理及团队管理经验 3、掌握设备维护流程，具备故障诊断与处理能力，有PLC编程经验者优先 4、精通AutoCAD、SolidWorks等绘图软件的使用 5、具备较强的团队协作、沟通协调能力，具有ISO9001体系经验者优先 岗位职责： 1、负责冲压设备的日常运行管理、维护保养，保障设备稳定运转 2、编制设备维护计划，降低停机频率，提升设备运行效率 3、及时排查并解决生产过程中出现的设备故障，保障生产连续性 4、领导设备维护团队，组织实施人员培训与绩效评估 5、监督设备操作遵守安全规程，定期开展安全教育活动 6、管控设备维保支出，推进设备自动化、智能化改造进程 福利待遇：上班时间7:30至16:30，双休，提供免费工作餐，市区班车，五险一金，月薪水平8千-1万，年终奖金

1.根据市场实际需求，生产部门结合现有设备与人员配置情况，制定年度生产规划。 2.结合订单内容及产能、人力等资源，开展交期评估并确认可交付时间。 3.依据订单交付周期，统筹分析年度、季度、月度生产安排，明确各车间生产任务，合理规划各型号产品的投入与产出，并制定物料需求计划。 4.执行物控部门下达的生产计划，协调物料、设备、人员、信息与工艺流程的有效衔接。 5.负责车间原材料及成品管理，监督现场生产运行状况。 6.处理生产过程中的异常问题，根据实际情况灵活调配资源，确保计划顺利达成。 7.收集整理生产相关数据，进行统计分析，形成日报、周报和月报。 8.基于实际生产表现，向技术质量部门提出工艺优化建议。 9.组织本部门员工开展工艺培训，依据作业指导书和工艺规范，监督、检查并指导员工按标准操作执行。 10.协同技术质量部门完成产品试制工作，参与产品转入量产阶段的验收评审，评审通过后接收其提供的完整工艺文件。 11.根据物料使用情况，开展物料需求分析，编制科学合理的物料需求计划。 12.记录物料实际消耗明细，建立并完善物料消耗定额标准，严格管控物料使用。 13.严格按照工艺要求、图纸说明及相关制度组织生产，强化生产全过程质量控制，杜绝质量问题发生，确保出厂产品符合规定标准。 14.认真贯彻执行公司质量管理体系的各项制度要求。 15.发生质量问题时，及时组织相关人员参与评审、处置与控制；深入分析原因，制定有效整改措施，推动质量持续改进。 16.定期召开生产部门内部质量分析会议。 17.注重员工技能培养，规范作业流程，提升产品质量水平。 18.负责生产所需设备与设施的日常维护保养工作，保障设备能力满足生产需要。 19.制定年度、季度、月度设备点检与保养计划。 20.督导各生产车间按计划定期检查设备运行状态，及时发现并排除故障隐患。 21.编制设备采购方案，协助总经理推进采购实施，并参与设备到货验收工作。 22.建立健全设备台账，对设备增减变动及位置迁移情况进行实时更新记录。 23.统计设备停机时长并进行原因分析。 24.汇总分析各生产车间的产量数据、物料消耗数据及各产品工时数据，为生产优化提供数据支持。 25.监督、审核各车间提交的统计报表，追溯生产结果的真实性与准确性。 26.汇总车间存在的问题与需求，及时协调解决，辅助优化生产决策。 27.每月组织库存盘点，识别存放超三个月的呆滞物料并进行成因分析。 28.组织开展成本核算工作，真实准确反映生产运营状况，深入剖析浪费环节，为成本控制提供依据。 29.牵头制定生产成本控制改进方案，并推动落地实施。 30.制定和完善生产管理各项规章制度及安全操作规程，并严格执行落实。 31.落实员工安全生产教育与培训工作。 32.监督检查各类生产管理制度及安全操作规程的执行情况，及时发现并消除安全隐患，预防安全事故发生。 33.对生产过程中出现的安全事故做到快速响应、妥善处理。 34.组织制定本部门现场管理制度。 35.监督并推动现场管理制度的执行，定期评估执行效果。 36.持续推进现场6S管理水平提升，做好日常维护管理工作。 37.拟定本部门组织架构，明确岗位设置与人员编制。 38.主导一线员工的招聘、面试及试用期考核工作，参与后勤岗位人员的相关评估流程。 39.组织开展员工部门级和岗位级培训工作。 40.根据公司绩效管理制度，细化并完善本部门绩效考核细则。 41.定期开展正式与非正式沟通交流，掌握员工思想动态，正确引导员工意识提升与行为改善。

一、岗位职责： 1. 负责设备资产的采购、调配、停用、报废等全流程管理，并建立相应台账。 2. 执行车间设备日常巡查、故障识别与报修，同步维护维修记录台账。 3. 制定设备维保制度并推动落实执行。 4. 组织开展日常维护及突发性设备抢修工作。 5. 提出设备技术升级与优化改进的合理化建议，负责方案申报、编制及落地实施。 二、任职要求： 1. 年龄35-45岁，具备生产设备管理或相关专业大专及以上学历。 2. 具有3年以上生产设备管理相关工作经验。 3. 熟悉自动化设备操作，具备快速判断和处理设备故障的能力。 4. 具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 5. 有重工行业背景者优先，熟悉各类电焊机设备者优先考虑。

岗位职责: 1.负责生产相关文职事务，如文件归档、数据登记等工作 2.配合上级推进生产计划的制定与落实 3.承担生产环节中的资料管理及档案分类整理任务 任职要求： 1.具备良好的交流能力与协作意识 2.熟练使用办公软件，能高效完成文档处理任务 3.工作认真负责，具备较强的细致度与责任感

岗位职责： 1.负责暖通、空压、纯水、电力、特气、废气、冷却系统PCW及废水处理系统的运行与管理。 2.监控各系统日常运转，及时排查并处理设备故障与异常，保障厂务系统稳定运行，满足生产运营需求； 3.组织实施设备更新改造与技术升级，提升厂务设施的运行效率与可靠性。 4.编制并落实厂务运营成本预算，严控各类费用支出，定期开展成本分析与核算工作； 5.推进节能降耗项目，制定并执行节能方案，提升能源使用效率； 6.建立完善能源应急响应预案，定期组织演练，确保各厂务模块在突发情况下快速响应、及时维修、持续运行，并保障废水废气排放符合标准。 7.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年厂务管理经验，其中至少3年在制造型企业从事厂务管理工作。 2.精通暖通、空压、纯水、电力、特气、废气、废水PCW等系统专业知识，具有较强的设备运维能力，熟悉相关行业规范与法规要求。 3.能够构建高效的厂务管理体系，降低设备故障率和能耗水平，建立异常问题分析机制，强化团队责任意识及人员技能培养与应变能力。 4.具备搭建预测性维护、能源优化与稳定供能相结合的厂务管理系统的能力。

物业直聘： 岗位：暖通班长 薪资：6-8K 岗位：暖通技术员 薪资：5-6K 岗位：电梯管理员 薪资：4-5K 岗位：楼宇管理员 薪资：5—6.5K 岗位：景区管理员 薪资：5-6K ⭐福利：五险一金，管吃 工作地点：天津市滨海新区中海油渤海油田大厦 联系电话：邵女士

院区内给排水、电、门窗、家具维修工作，零工、兼职。日结或月结，工作自由来一天记一天工。

招聘1.别墅区外保人员数名，工作时间上八点下四点，2.综合维修一名，8小时工作制。3.长白班保安队长一名，单休，所有岗位薪资面议有意者电话联系：王经理