岗位轻松简单易上手 有无经验都可以 来了，有人手把手带着 公司氛围很好

招聘：旅游计调、视频创作者 一、旅游计调 岗位职责： 1、依据客户需求，制定旅游线路并核算价格； 2、负责统筹安排行程中的交通、食宿、活动等事项； 3、处理客户咨询，提供专业旅游建议，解答疑问，以提升客户满意度； 4、跟进订单执行情况，及时解决行程中出现的问题，保障客户的旅游体验； 5、建立并维护与客户的良好关系，支持销售团队的业务拓展； 6、积极配合部门负责人完成其他相关工作。  任职要求 1、拥有大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业者优先考虑； 2、具备出色的沟通能力与服务意识，能够妥善处理客户咨询与投诉； 3、熟悉旅游行业的运作流程，具备较强的组织协调能力和问题解决能力； 4、能够熟练运用办公软件，工作细致，可高效完成各项工作任务。  二、旅游内容创作专员 一、岗位职责  1. 负责旅游等相关题材的视频拍摄与素材采集，确保画面质量与内容丰富度。 2. 独立完成视频剪辑、调色、配乐等后期工作，输出符合平台传播调性的优质旅游内容。 3. 撰写旅游相关文案，包括视频脚本、标题、字幕、图文介绍等，增强内容吸引力与感染力。 4. 参与内容选题策划，结合旅游热点与用户喜好，提出创意性内容方案。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，影视编导、新媒体、旅游管理等相关专业优先。 2. 熟练掌握摄影摄像技巧，能独立操作单反相机、云台等拍摄设备。 3. 精通剪映等剪辑软件，具备优秀的视频后期制作能力。 4. 具备扎实的文案撰写功底，能够结合旅游场景产出生动有趣、有传播力的文字内容。 5. 热爱旅游行业，有丰富的旅行经验或旅游内容创作经验者优先。 6. 具备良好的沟通协作能力和抗压能力，能够高效完成工作任务。  三、福利待遇  1. 具有竞争力的薪资待遇，具体面议。

职位：旅游服务 招聘人数：1 最低学历：学历不限 详细地点：烟台高新区 月薪范围(元)：2000-4000

负责顾客出游，服务顾客

知识产权顾问（专利方向） 【行业前景】 国家重点扶持领域，国家进步带动企业成长，企业壮大促进技术创新，技术突破助推知识产权保护与服务升级，行业需求持续增长，发展前景广阔，属于长期向好的朝阳产业，专业门槛高，具备成长为领域专家的潜力。 【公司优势】 1.坚持科技驱动与服务并重的发展战略，自主研发“云葫芦”等多款应用，融合AI与大数据技术，实现全产业链赋能，十三年来已构建覆盖超百万用户的知识产权服务体系，客户资源丰富且稳定； 2.组织体系完善，涵盖技术研发—线上运营—顾问支持—交付执行全流程，打造一体化服务闭环，拥有知识产权规划专家、资深执业代理人、科技项目评审专家等专业交付团队； 3.业务范围涵盖国内外商标、专利、版权、软件著作权、交易许可、侵权维权、国际布局及科技项目申报等全链条企业服务，服务维度广，客户复购率高，形成可持续发展的业务模式。 【岗位职责】 1、针对平台（云葫芦APP、小程序、网站等）注册用户或线索资源，进行电话沟通回访，挖掘客户需求，结合专业知识提供定制化解决方案； 2、重点维护潜在客户，通过在线沟通等方式持续跟进，推动成交转化； 3、立足本地市场，主动拓展新客户，建立并维持长期合作机制； 4、系统学习专业知识、行业动态、工具系统及销售技巧，精准分析客户深层次需求，协助其完善知识产权布局与经营策略，逐步培育为高价值客户。 【岗位要求】 1.认同知识产权服务行业，具备长期发展意愿，作风踏实稳重，价值观端正； 2.有企业级客户服务或销售经验者优先考虑； 3.沟通表达流畅，学习能力强，性格积极进取，目标感明确，渴望收入提升，对未来职业有清晰规划，独立思考能力突出，行动力强。 【发展路径】 实行季度调薪与内部晋升双通道机制，依据个人能力可选择专业化或管理型发展方向：专业线为初级→中级→资深顾问，管理线为专员→主管→业务总监。 【薪资待遇】 一年四次调薪机会、带薪培训、五险一金、定期团建、节假日福利、带薪年假、扁平化管理。

职位详情 工作内容： 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，约定时间地点后上门协助客户办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.公司围绕信用卡开展多项综合服务，包括信用卡额度提升、积分兑换、后期使用指导等，每单综合业务佣金可达500-2000元。 3.负责维护已成交客户关系，提供持续售后服务，降低客户流失率。表现优异者可申请组建个人团队，享受团队整体业绩带来的额外收益。 4.工作时间:早8:00至晚5:00，任务完成后无需到公司打卡，工作时间灵活自主安排。 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000+业务提成+各类奖励 2.享有客户长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 2.1:公司主营产品线八年未调整，运营稳定，值得信赖，欢迎有志之士共同成长发展 3.业绩突出员工，公司每年提供国内或海外旅游机会，全程费用由公司承担 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上资深员工每月被动收入约3w 我司在河南地区已平稳运营7年，平台稳定可靠

负责移动业务推广 办理移动相关业务如宽带家庭组网等等一切移动业务高提成工资7000＋

《工作内容》 公司专注于房产租赁与二手房交易业务，员工在门店开展工作。我们将房源信息发布至各大平台（如安居客等），客户通过平台咨询后，由你对接联系，添加微信沟通需求，并安排带看房屋。客户满意后协助完成签约流程，交易达成即可获得相应提成。 全上海范围内可根据居住地就近分配工作区域，真正实现家门口上班！ 大专、本科及退伍军人优先考虑！ 无责任底薪8000元！无责任底薪8000元！无责任底薪8000元！ 当天面试、当天出结果，录用后立即安排员工宿舍！高效入职流程，快速上岗！ 无责任底薪保障！无责任底薪保障！ 相较于学历与过往经验，我们更关注你的工作积极性和学习能力！ 若担心初到上海不熟悉环境，可参加公司组织的线上面试，通过后住宿即刻落实，无需担忧落脚问题。 【太平洋房屋--公司简介】 ①全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六 ②集团化运营，旗下拥有75家子公司，覆盖全国及东南亚地区 ③上海本土资深房产中介品牌，深耕市场27年，客户信赖度高，资源储备丰富 ④门店平均业绩连续五年位居前列，巅峰期达到同行第二名的三倍水平 ⑤拥有业内公认的系统化培训机制——太平洋学院，被誉为行业真正的“黄埔军校” ⑥连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖” ⑦团队氛围简单透明，凝聚力强，打造高战斗力专业队伍 【薪资待遇】 ①二手房交易最高可享64%提成（例如：500万成交额提成超8万元）； 租赁业务提成比例25%-45%（例如：月租5000元房源提成可达2250元以上）； 正常收入：12000-30000元/月； 努力冲刺：50000元/月及以上（上不封顶）； ②住宿支持：提供单人公寓式宿舍，配备独立卫浴，步行10分钟内抵达办公点，空调、洗衣机、无线网络等设施齐全； ③奖金机制：每月、每季度、每年度开展优秀员工评选，表现突出者享受现金奖励； ④补贴福利：通讯费、交通费补贴，医疗保险报销比例高达95%； ⑤晋升机制：每三个月组织一次晋升评审，过程公开、公平、公正，杜绝空降，最快3个月晋升为团队主管；伯乐计划助力人才成长，年薪30万+，发展空间广阔； ⑥培训体系：全程带薪培训，一对一导师指导，每月提供3-4次学习机会；涵盖房地产法律法规、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等全方位知识； ⑦晋升路径：置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监； ⑧绩效激励：达成业绩目标者定期获得公司奖励（含奖金或实物，通常金额约5000元）； 【福利待遇】 1.面试通过即办理入职，无需等待，入职当月缴纳社保，无试用期，薪资全额发放 2.录用后立即安排住宿，解决来沪人员居住难题 3.入职同步启动带薪培训，零经验也可快速上手，边工作边成长 4.每月固定团建聚餐（人均标准500元），定期组织团队旅游——玛雅海滩、迪士尼、苏州周边游、三亚度假、青岛海鲜之旅等（真实落地执行） 5.享有10天起始带薪年假 6.节假日发放专属礼品 【职位要求】 ①性别不限，经验不限（我们只看重你的意愿和发展潜力） ②大专及以上学历，但更重视个人能力与职业态度 ③具备良好服务意识和综合素质（有服务行业背景者优先）；能吃苦耐劳，具备强烈进取心（目标需靠行动实现） ④退伍军人优先录用（团队协作与坚韧精神是我们看重的核心品质） ⑤应届毕业生同等对待（我们将为你提供融入社会、快速成长的理想平台） 【工作职责】 ①负责线上渠道维护，及时更新房源动态信息 ②根据客户需求精准匹配房源，带领客户实地看房 ③运用专业知识解答客户购房相关疑问 ④参与合同协商环节，推动交易顺利完成 ----------------------------------|||职位招聘5-8人|||----------------------------------------- 工作地点：全上海就近分配工作区域，提供住房补贴！ （涵盖徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等地）

相信你的无限潜能犹豫不如直接开聊 只有努力过才知道给彼此一个值得的机会！ 岗位职责： 1.负责三农领域庭院铝合金雨棚、企事业单位车棚及铝合金工艺制品的销售，提供专业的咨询与服务支持； 2.持续维护客户关系，提升客户满意度与合作黏性； 3.达成公司下达的销售任务与业绩指标； 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2.可独立开展工作，拥有较强的市场洞察与分析能力； 3.执行力强，并具备一定实际销售工作经验； 4.态度积极主动，善于在团队中协同配合； 福利待遇： 1.薪酬由底薪加销售提成构成，综合收入8-10k，每月20日准时发薪； 2.工作时间9:00-18:00，缴纳社保，法定节假日按规定休假； 公司地处地铁**站附近，交通便捷，团队氛围年轻融洽，工作环境轻松愉快！

明天济宁用个俩个镶扇子玻璃老师

张飞翡翠城火锅店招聘后厨帮厨，工作时间：下午4点到10点，联系电话：

淄博市桓台县招木门安装(木门安装(装门))

济南高新绿城物业管理有限公司项目招聘 1. 工程维修 任职要求：年龄23-40周岁以内，持有应急管理局颁发的电工证； 福利待遇：入职缴纳五险一金，提供住宿，餐补，一个月4000-4500，年终奖、过节费、高温补贴等福利齐全。 工作地点：济高梧桐郡嘉园生活服务中心 联系方式：

有干钢结构的吗。

招聘：旅游产品销售 薪资：4000元以上/月 1、普通话标准，口齿清晰；2、具有良好的服务意识，热情，主动，礼貌，保持微笑服务；3、具备较强的沟通能力和应变能力，能够与不同类型的客人进行有效沟通；4、工作认真负责，有耐心，有团队精神；5、遵守各项规章制度，服从工作安排。有经验者优先。

无需自己找客源！现成海外客源+带薪带教+高提成上不封顶，旅游爱好者优先冲～ 工作内容: 1、对接公域客户转化，完成在线客户咨询，跟进意向客户完成签单（东南亚客群为主）; 2、深度沟通了解客户需求（如亲子游、文化游、定制游等），精准匹配旅游产品； 3、配合团队完成客户跟进、出行保障与售后维护，提升客户满意度。 薪资福利： 1、无责底薪4k+高额提成+每周现金奖（底薪提成同时发），综合月薪6k-2w元，优秀可晋升； 2、早九晚六+法定带薪休+入职五险； 3、下午茶+不定时团建+节假日福利+免费年度旅游+员工折扣等 任职要求： 1、大专及以上学历，20-35岁，无经验可带教小白友好； 2、有半年以上外贸/跨境/旅游经验者优先，CET4+，英语口语流畅加分； 3、沟通表达能力强，应变灵活，自驱力强，愿挑战高薪。

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

1.有责任心 2.熟练使用抖音，小红书平台等短视频平台 3.有良好沟通表达能力和谈判技巧 4.热爱旅游

提供旅游资源开发客户维护客情

开发客户资源，工作氛围轻松自在，领导管理开明 赚钱是能力的体现，不努力才最不应该 每日工作8小时，每周日固定休假，法定节假日正常休息 无责任底薪、全勤奖励、业绩提成

【岗位要求】 1、充满朝气的你，因为我们团队年轻有活力~ 2、大专及以上学历优先，经验不限，能力突出者可放宽条件，欢迎应届生加入~ 3、心态要稳，抗挫能力强；对收入有强烈追求，渴望通过努力实现高回报！ 4、普通话流利，性格积极外向；具备较强的抗压能力和高效执行力！ 5、善于沟通协调，反应灵活，具备良好的服务意识~ 【岗位职责】 1、对接客户通过线上平台主动提交的精准咨询（无需电销）~ 2、收集、整理、评估并持续跟进客户需求信息（不被动等待）~ 3、完成客户的邀约、面谈及签约流程，并协助办理后续手续（掌握主动权）~ 4、提供全流程贷款服务支持，提升客户满意度，推动复购转化（精准高效）~ 【工作福利】 1、工作时间：早九晚六，11:50~13:30超长午休，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假~~ 2、工作地点：地铁二号线李村公园站步行10分钟可达，5A级写字楼信联天地大厦3号楼十三楼1305、十楼1005两层办公区，环境优越，配备新风系统保障空气流通。 【专属培训】 1：无需担心缺乏经验（提供系统化带薪培训） 2：无需担忧不会成交（安排专人辅助开单，一对一指导实战技巧） 3：公司提供涵盖岗前、专业及管理进阶的全方位培训体系，采用师徒制教学，确保快速胜任岗位并增强职业竞争力~ 【专属福利】 1：团队定期下午茶，由领导和公司统一安排！（喝不完，根本喝不完！） 2：节日惊喜不断，大小节日均有专属礼品，贴合年轻人喜好，保证让你满意~ 3、员工福利包含：入职即缴五险、户外拓展、公费旅游、节日礼金、生日惊喜、烧烤聚会、漂流活动、登山挑战（虽然累但超开心！）、观影、游戏竞技、下午茶、红包雨等丰富项目~ 【薪资待遇】 1：无责任底薪+30%高提成+奖金+五险+带薪年假+年终奖+话费补贴+全勤奖励+对赌激励+多项额外奖励， 2：月入过万员工占比超60%；入职满4个月以上员工平均月薪达1.5W+，季度/月度销售冠军除基础收入外还可获得多重嘉奖 3：无责底薪按业绩阶梯式上调，业绩越高，底薪同步增长! 【晋升渠道】 销售专员—团队主管—团队经理—部门负责人 1：拥有完善的晋升机制与广阔发展空间，兼顾高薪就业与长远发展需求；现有管理层均从基层成长晋升，路径清晰：销售顾问-销售经理-销售总监-销售副总-公司分总 2：具备团队管理经验者，经评估合格可直接担任主管岗位！！只要你目标明确、敢于拼搏，欢迎详谈，高提成可面议！！！ 绝不拖欠薪资，远离职场套路，95后、00后为主力成员，氛围轻松融洽，共同奋斗创收。欢迎投递简历，欢迎预约面试。工作之余同样精彩，每月组织茶话会与团建活动。全程绿色通道支持，共享公司资源与平台优势，携手迈向共同富裕，加速实现财富自由。 【心动不如行动，立即联系我】

餐车销售人员10名，提成＋底薪工作地点武城县城区 联系电话

公司为济南企业贷款领域领先机构，月回款超200万元！人均业绩达10万元以上，专注服务国有六大银行产品线，提供业内优质数据支持，新人享一对一专项培训，单笔放款额度300万起步，经营合规零投诉，客户复购率超过50%（轻松创收！！） 仅面向企业法定代表人提供正规企业金融服务，不涉及个人贷款业务 【福利待遇】 无责底薪5800元+通提提成12%-35%+单笔奖金300元起 依法缴纳五险一金 【工作内容】 了解客户企业的基本资质情况，预约对应服务时间，无需外出见客户（配备专业上门服务团队，客户亦可自行到司面谈） 【公司优势】 1、新员工普通水平月入1-3W，中等水平月入5W以上，高绩效者月入10-30W 2、下班后无工作打扰，保障私人时间 3、节假日按规定正常休假，一天不少 4、团队颜值高，氛围年轻有活力 5、出单周期短（最快5天实现千万放款） 6、薪资发放准时可靠 7、新人期提成比例不打折 8、定期组织团建活动及下午茶

工作内容： 公司为外卖运营服务商，提供相关资源支持，市场经理主要通过电话沟通，推动开通饿了么与美团外卖的商家与我司建立外卖服务合作关系。 薪资结构： 无责任底薪3000-5500+500元新人补贴+提成+各项奖励，在职员工综合收入可达7000-13000元 休息安排： 每周日休息，法定节假日全部正常休假！ 工作时间： 上午8:30-11:30，下午13:00-17:30 准时下班，无需加班 任职要求： 1.不限经验，学历无硬性要求 2.公司提供客户资源，无需外出跑业务 3.具备团队协作精神，性格亲和，善于沟通

招聘兼职销售客服人员(多名) ·工作时间：每天4小时，具体时段可协商 ·工作内容： ·通过微信、线上平台等渠道，推广和销售公司LED车灯产品，促成合作与复购，公司提供精准客户资料，产品单一好上手，工资提成。有销售客服经验者优先

岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，负责新客户的开拓与跟进； 2、通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 3、持续维护现有客户关系，深度挖掘客户合作潜力； 4、定期回访合作客户，保持互动交流，构建稳定持久的合作纽带。 任职资格： 1、年龄20-50岁，表达清晰，普通话标准，语音表达具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极的从业心态； 3、拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压能力与应变水平； 5、具备敏锐的市场感知能力，有高度的责任感、进取心和敬业精神，有电话销售从业经历者优先考虑

岗位职责： 1、接听公司广告投放带来的报名电话，了解客户需求与购买意向，邀请客户到院体验产品； 2、维护工作手机微信朋友圈内容，通过微信等渠道回复客户咨询，引导客户到院参观； 3、负责商务通在线咨询服务，及时解答客户疑问，运用专业知识和营销技巧推动客户到院； 4、将客户信息准确录入预约系统，记录客户主诉及沟通重点，并发送预约短信及详细到院路线； 5、提供稳定客户资源，无需自行开发，到院客户意向度较高。 岗位要求： 1、年龄18~40岁，性格开朗，语言表达清晰，普通话流利，思维敏捷，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、对销售工作有较高积极性和热情； 3、具备在线咨询、电话客服、网络电话咨询或医疗行业相关经验者优先考虑； 4、普通话标准，具备较强的组织协调能力，沟通顺畅自然。 五险一金，月休6-7天，带薪年假，提供宿舍

主要负责通过电话与客户沟通，推介贷款类产品及服务，协助客户匹配合适的金融解决方案，具备良好的语言表达能力和倾听技巧，工作积极主动，有较强的责任心和抗压能力，有电销或销售类工作经验者优先考虑。 年龄要求20-45岁， 工作时间：早8:30-12:00，下午1:00-5:00， 每日工作7.5小时，周末双休， 便于兼顾家庭，不影响接送孩子

工作职责： 1、完成公司分配的销售业务 2、建立和维持新老客户的关系 3、开发潜在的新客户联系成交 4、收集项目信息，跟踪项目 5、通过电话或线上平台与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会 任职要求： 1、熟悉电脑操作 2、有较强的沟通应变能力 3、工作积极主动、服务意识强 4、能够接受电话与客户沟通，具有电销、销售经验者优先考虑 薪资待遇：无责底薪+业绩提成+加价提成+奖金+年终奖 晋升渠道：销售专员-部门经理-事业部经理-大区经理 公司福利：五险+带薪培训+带薪公费旅游+带薪年假，一对一老员工帮助，薪酬奖励培训晋升等制度完善 工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00

一、【为什么选择加入我们？】 1.【行业领军平台】 国内领先的存储产品及解决方案服务商，拥有自主核心技术，产品广泛应用于云计算、大数据等关键领域，市场占有率持续领跑。服务涵盖政府、金融、互联网等行业头部客户，与联想、360、乔安、海尔等企业建立长期战略合作，优质客户资源丰富，助力你高效开拓高价值业务。 2.【海量业务规模】 公司整体销售规模庞大，销售专员月均销售额突破300万+，依托行业高速增长（年增长率超40%），业务需求旺盛，为你提供广阔发展空间，业绩跃升潜力巨大。 3.【年轻化活力团队】 团队以95后、00后为核心，管理扁平高效，沟通顺畅无隔阂，定期组织团建与技能培训，支持参与国内外专业峰会，在开放协作的环境中激发销售创新灵感，远离职场内耗。 4.【多维激励福利】 ①高底薪+高提成模式，收入上不封顶，你的努力直接体现为回报！ ②工龄奖按月发放，每一份坚持都获得实实在在的认可。 ③设立评级职称奖金，不同等级对应专属月度奖励，能力越强，收益越高！ ④股权激励机制：达到相应级别可参与年终分红，共享公司成长成果。 ⑤重磅激励：达成特定目标，奖励现金2万+市值约30万车辆，实力加冕，收获非凡！ ⑥员工关怀活动多样，不定期组织团建放松身心，工作之余感受团队温暖； ⑦完善的销售培训体系，覆盖产品知识、谈判策略、大客户攻坚等内容，晋升路径清晰透明，助力从销售专员快速成长为销售经理！ 二、【我们需要什么样的你？】 1、高中及以上学历，热爱销售事业。 2、具备强烈的销售进取心，追求高收入目标，拥有良好的沟通表达能力、客户开发能力及需求洞察力。 3、能快速掌握产品知识，理解云计算、大数据领域存储方案的核心价值，并精准对接客户需求。 4、认同公司文化理念，具备团队合作意识，乐于交流分享销售经验与思路。 5、性格积极乐观，工作认真细致 三、【你需要做什么？】 1、参加产品理论知识培训学习； 2、主要负责客户开发与邀约，初期有专人陪同实地拜访； 3、收集客户信息，完成初步电话沟通并介绍业务内容； 4、邀约客户面谈，推动签约成交及后续维护工作； 四、【加入我们，你将获得】 1、行业领先的薪资水平+潜在期权激励，凭业绩实现收入飞跃 2、月均350万+的业务体量，充足资源保障业绩爆发 3、09:00-18:30大小周工作制，灵活兼顾工作与生活 4、评级职称奖金+股权激励、现金与豪车奖励，多元激励助力财富升级 5、年轻化开放型团队+丰富员工福利，告别内耗专注个人成长 6、系统化销售培训+清晰晋升通道，从专员到管理岗发展无忧 热爱销售、渴望挑战高薪的你，别错过这一行业标杆企业的成长机遇！加入我们，用实力在庞大业务池中创造百万业绩，赢取评级奖金、股权分红、豪华奖励，成就属于你的职业新高度