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岗位职责： 1、开展辖区内商用车风险减量业务的市场拓展，推进客户开发，提升企业品牌影响力； 2、主持公司日常经营管理工作，落实年度经营目标及业务发展策略的执行； 3、开拓并深化本地合作商渠道资源，维护并优化客户关系体系； 4、负责团队组建与运营管理，涵盖人员招募、培训辅导、绩效考核等环节，构建价值观一致、高效执行的作战队伍； 5、定期调研区域行业动态、市场走向及竞品销售策略，输出可行性建议，支持公司战略决策； 6、带领团队完成公司下达的各项经营与业务指标任务。 任职资格： 1、学历要求本科及以上，综合能力突出者可适度放宽录用标准； 2、在当地具备良好的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累； 3、熟悉本地商用车市场环境，拥有扎实的营销实战经验、销售培训能力及大型活动组织经历； 4、在市场开发、市场运营及客户维系方面具备系统认知与实操经验； 5、具备优秀的商务洽谈能力、团队领导力以及渠道建设与管理能力； 6、有商用车保险销售、重卡金融或重卡整车销售等相关行业管理背景者优先考虑； 7、薪酬结构：基本工资+管理津贴+共创计划+孵化奖励

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