工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-28 1.普通话发音规范 2.服从工作安排

岗位职责: 1. 为学生提供专业化的教育咨询支持，协助其科学规划课程与学科选择 2. 结合学生实际需求，设计定制化的学习路径与教学安排 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通，保障教学服务品质与客户满意度 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和亲和力，能与学生及家长建立良好互动关系 2. 热爱教育事业，具备应对教学过程中各类问题的应变能力 3. 富有责任感，能精准落实各项教学任务，并致力于教学质量的不断提升

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-11 辅导学生完成作业，检查并讲解每日习题，录制微课进行知识点解析

【小学数英老师】 要求：具备教学经验，持有教师资格证 综合工资3500至8000元 长期任职可享社保 【初中数学物理英语老师】 要求：具备教学经验，持有教师资格证 综合薪资4000至10000元 长期工作缴纳社保

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-23 岗位职责: 1.策划并执行教学方案，保障学生实现既定学习目标。 2.设计与优化教学方式及教学资料，提升教学效果与课堂效率。 3.与教师团队及学生保持顺畅沟通，及时掌握学习动态并给予反馈。 任职要求： 1.具备较强的课堂组织能力及良好的师生互动经验。 2.能依据学生个体差异和学习特点，灵活运用多种教学策略。 3.遵守职业道德，营造安全、积极、支持的学习氛围。

1. 负责中小学艺术类课程的日常授课及配合校区招生相关工作（可接受零基础、无教学经验者）。 2. 工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假、节假日按实际安排调休）。 3. 薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪岗前培训，月均收入6-8k，业绩优异者收入上不封顶）。 4. 团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5. 提供系统化的成长培训支持，拥有多元的职业发展路径与晋升空间。 6. 享有分红激励及合伙人发展机制。 7. 完善的福利制度：节日福利、定期组织团建、外派补助、通讯补贴等。

岗位职责： 1. 根据学校安排承担教学工作，授课范围包括但不限于《python程序设计》、《数据结构》、《大数据采集与清洗》、《大数据安全》、《大数据项目管理》、《NoSQL数据库技术》、《数据挖掘与应用》、《数据可视化》、《文本数据与文本分析》、《机器学习》等课程，需具备其中2至4门课程的讲授能力。 2. 指导学生开展实习实践，组织并带领学生参与各类学科竞赛，落实人才培养过程中的各项环节。 3. 参与产业项目的实施与管理工作，协助推进校企合作项目落地运行。 任职要求： 1. 具备5年以上相关工作经验，硕士研究生学历者优先，本科毕业者须持有中高级职称。 2. 有企业或高等院校从业经历，具备校企协同工作经验者优先考虑。 3. 热爱教育行业，具备良好的职业操守、强烈的责任意识和敬业态度，拥有较强的团队协作精神

岗位职责： 1. 策划并执行公务员考试行测课程的教学工作，保障授课质量与学员学习成效； 2. 负责行测各部分的系统培训，涵盖言语理解、判断推理、资料分析及数量关系等模块； 3. 结合学员学习进度与反馈意见，持续优化教学方案与讲授内容，提升教学水平； 4. 与学员保持良好互动，准确把握学习需求，给予针对性辅导与支持。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与耐心，善于与学员进行有效交流； 2. 熟悉公考行测各模块知识体系，能精准讲解相关考点与解题技巧； 3. 拥有5年教学实践经验，可根据学员实际情况灵活设计与调整课程结构； 4. 精通言语、判断、资料、数量四大板块内容，具备全面讲授行测课程的能力。

工作时长每天差不多8个小时，工资待遇不错

焊工小工安装工

漯河市临颍县招工地小工/杂工、工地力工过完年3月份出发去江浙沪，一天工作九小时，230元一天，吃饭管中午一顿，晚上和早上补18元外加！干完来回人走帐清，工期两个月左右，半路走不补，！..

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漯河市源汇区招油漆工、腻子/大白/墙漆

轻松的保安工作招聘中~你还在犹豫什么？！？！ 【名额有限，有意向请主动报名】 1、来了就安排吃住，安排试岗，每月休息四天， 2、包吃包住，管一日三餐，宿舍有空调，热水器，洗澡间，洗衣机等。 3、要求18至55岁，身高165cm及以上，健康， 4、每月15号发工资，干七天就可以预支工资，不压工资，走时当天结清， 5、免费发被褥和工装，不收费，不体检，无任何押金， 6、晚上要是没地方住，投个简历打电话联系我，可以安排免费吃住。 7、名额有限，早到早得，有意向可报名详谈， 8、我们在郑州，能来的报名详谈。你还在犹豫什么？？？

有教师资格证，有幼儿园大班带班经验者优先，计划长期做即可

负责班级日常教学与管理工作，制定并执行教学计划； 2、组织幼儿开展各类教育和活动，确保幼儿身心健康与全面发展； 3、与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿学习和生活情况； 任职要求： 1、热爱幼儿教育事业，具有良好的师德和责任感； 2、具备较强的组织协调能力与团队合作意识，能够妥善处理班级事务； 3、具备良好的沟通表达能力，善于与幼儿及家长建立信任关系； 4、熟悉幼儿教育相关法规和教学理念，具备基础教育理论知识。

工作地点:江阳区酒城中心附近 学历:大专及以上 年龄:35岁以下 任职要求:具有婴幼儿照护经验或相关专业背景，护理专业、有幼儿教师、托育师、早教师、保育师、育婴师等资格证书优先 工作时间:08:00---18:00 薪资待遇:3200--3400 其他福利:五险一金，双休

负责天津市区各合作园所幼儿体智能课程，酷跑课程，篮球课程等体育类别课程，以及组织幼儿园体育活动策划等。区域的话是天津各个区都有，就近安排，有经验者优先。正常上五险及双休，以及法定节假日，周末加班的话按加班工资算

招工详情 一、岗位需求 1.副班老师：1名 二、任职要求 持有幼儿园教师资格证，具备良好的职业道德与责任心，热爱幼儿教育事业，能熟练开展班级日常教学、生活管理及家园沟通工作。 三、工作地址 广州增城区明日之星幼儿园(新园)附近 联系电话: 期待有教育热忱的你加入，共同守护孩子成长！

岗位职责： 1. 负责初中数学、英语课程的讲授，保障教学过程高质量完成； 2. 结合学生实际学习状况与课程标准，优化教学策略与授课内容，提升学生学习积极性与学业表现； 3. 积极参与各类教学研讨及教研交流活动，持续精进教学能力； 4. 关注学生的学习进展与心理发展，适时给予辅导与支持； 5. 编写并批阅学生日常作业与练习材料。 任职要求： 1. 具备初级中学或以上层次的教师资格证书； 2. 有1年以上初中学科教学经历，了解中考考试方向与核心知识点； 3. 授课方式灵活生动，能够有效调动学生学习热情，助力成绩提升； 4. 有带毕业班经验或曾在重点中学任教者优先考虑； 5. 年龄需满23周岁及以上。 薪资福利： 综合收入4000+，长期工作享有社会保险

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-01-29 岗位职责： 1.为学生规划学习进度并设计提分策略 2.高质量完成线下教学任务，做好课堂记录，并根据学生表现调整优化教学方案 3.课后与学生保持积极互动，全面掌握其学业及个人情况，实施个性化辅导，提升家长认可度

1.负责电商运营类课程的教学工作，参与阶段性课程体系的规划与开发； 2.具备1年以上电商平台实际运营或相关教学实践经验； 3.指导学生开展电商平台的实际操作与运营实践； 4.及时解答学生在实操环节中遇到的各类问题； 5.具备良好的沟通协调能力，有耐心，表达清晰，富有亲和力； 6.热爱教育行业，工作认真负责，品德优良，心理素质良好； 7.协助参与招生相关事务； 任职资格： 1.本科及以上学历，国际贸易、电子商务等相关专业优先； 2.能独立完成电商平台的运营操作，包括商品信息优化、店铺数据解读、站内外流量引入等； 3.有真实电商项目经验者优先录用。 注：应聘时请携带有效证件，提交一份个人简历，面试需准备一节15分钟左右的试讲课程

1.负责初中阶段英语学科的教学实施与学生管理 2.能够独立规划教学进度并编写配套教案 3.热爱教育事业，具备良好的耐心与责任心 4.持有教师资格证书 5.具备毕业班教学管理经验者优先录用

职位：伴学师 部门： 三陶自习室·校区运营部 汇报对象： 校区校长 工作地点： 漯河市·一高校区 / 三中校区 关于我们 “三陶自习室”是专注于初高中个性化提分的旗舰品牌。我们摒弃了传统的“人海战术”，采用“AI智能学习系统 + 线上名师课程 + 线下专业督学”的三位一体模式，为学生提供高效、精准、可追踪的学业提升解决方案。 职位概要 “伴学师”是三陶服务体系的“灵魂”与“交付核心”。您不仅仅是“答疑解惑”的老师，您更是学生学业成长的“项目经理”、学习动机的“激活教练”以及家长信任的“专属顾问”。 您将通过驾驭AI系统的数据，诊断学生的核心痛点（如“习惯差”、“动力不足”）；通过专业的学业规划与严格的过程督导，重塑学生的学习习惯；并通过高频、有效的沟通，管理家长焦虑、传递服务价值，最终实现学生提分、家长满意、校区续费与转介绍的“三赢”闭环。 核心职责 1.【数据诊断与规划】学业成长的“导航员” ○AI数据分析： 熟练运用“三陶AI学习系统”，分析学生的“学情画像”（知识点薄弱、能力缺失等），生成个性化诊断报告。 ○学业路径规划： 基于AI诊断和学生（公立校）进度，为每位学生制定“千人千面”的《学业提升SOP》（包括周/月学习目标、AI任务包、线下督导重点）。 ○动态方案调整： 追踪学生近期考试成绩，及时复盘AI学习效果，敏捷调整学习策略。 2.【督导执行与答疑】学习过程的“加速器” ○过程督导： 严格监督学生的学习计划执行，确保“AI任务”保质保量完成，解决“需要有人看着学”的核心诉求。 ○精准答疑： 快速、准确地解答学生在AI学习、公校作业中遇到的学科难题（以数学、物理、化学、英语为主）。 ○错题本管理： 指导学生使用AI错题本功能，建立“诊断-练习-反馈-消灭”的错题闭环。 3.【动机激活与疏导】学习心态的“陪伴者” ○行为干预： 主动识别并干预学生的“不良学习习惯”、“贪玩”、“动力不足”等非智力因素。 ○心理疏导： 关注学生“近期心态波动”，提供积极的情感支持，建立高粘性的师生信任关系。 ○正向激励： 善用激励手段，帮助学生（特别是“基础弱”的学生）建立学习“小胜利”，重塑学习信心。 4.【客户经营与沟通】家长焦虑的“缓冲垫” ○高频有效沟通： 建立与家长的定期（建议每周）沟通机制，主动反馈学生的“AI学习报告”、“督学情况”和“阶段性进步”，管理家长预期。 ○价值传递： 确保家长（特别是“爸/妈”）清晰感知“AI+督学”的价值，使其成为我们服务的“粉丝”。 ○危机处理： 专业处理家长的“焦虑”和“投诉”，将“中风险”客户转化为“低风险”客户。 5.【续费与转介绍】校区增长的“发动机” ○客户健康度管理： 全权负责所辖学生的“续费风险等级”，背负“续费率”和“绿灯率”指标。 ○续费谈判： 在“到期时间”前1个月，主动发起“续费谈判”，制定下阶段规划，完成续费。 ○转介绍激活： 通过“超预期”的服务，将“低风险”客户转化为“高转介绍潜力”客户，主动索要“转介绍”。 任职资格 1.学历背景： 本科及以上学历，高考单科成绩80%得分率以上，教育学、心理学或理工科（数学、物理、化学、生物、英语等）相关专业优先。 2.经验要求： 1年及以上K12教培行业经验。学管师（班主任）、“一对一学科教师”或“私立/公立学校”背景者优先。 3.能力要求： ○学科功底： 具备扎实的初/高中（至少一门）理科或英语学科功底，能“秒杀”学生问题。 ○数据敏感： 热爱并拥抱“AI+教育”，能快速学习并使用数据系统。 ○沟通“翻译”能力： 善于将“专业的”AI数据报告，“翻译”成家长能听懂的“大白话”。 ○同理心与严谨并存： 既能与“青春期”学生共情，又能严格执行“督学”纪律。 4.特质要求： ○极度主动 ： 绝不“等、靠、要”，主动发现问题、主动沟通、主动解决。 ○结果导向 ： 对“续费率”、“提分率”等结果指标负责，而不仅是对“上课时长”负责。 ○高抗压性 ： 能承受“中风险”客户的压力和“高三/初三”学生的学业压力。 【加分项】 ●持有《教师资格证》或《心理咨询师》证书。 ●有成功的“差生逆袭”或“高分学员”辅导案例。 ●过往服务的学生“续费率”或“转介绍率”远高于行业平均水平。 您将获得 ●在“AI+教育”黄金赛道的专业历练与快速成长。 ●具备行业竞争力的薪酬体系（底薪 + 高额绩效 + 续费提成）。 ●清晰的职业发展路径（学业规划师 -> 资深规划师 -> 教务主管/校区校长）。 ●一个“数据驱动”、“简单高效”的团队氛围。 ●充分的授权与专业的业务指导。 ●基础社保+带薪休假

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工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：时间灵活 工作时段：周末、节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-06 优先录取：河南工业大学漯河工学院大一大二学生，高考单科成绩突出，理科！理科！理科！有长期兼职答疑经验者优先 兼职时间：周六、周日、法定节假日及寒暑假 岗位职责： 1.在指定学科范围内为学生提供在线答疑支持； 2.根据学生学习状况与提出的问题，进行清晰讲解，协助掌握核心知识点； 3.须在周末、节假日期间以及寒暑假参与答疑工作； 4.定期与学生及其家长交流，汇报学习进展与存在的问题； 5.参与教学研讨会议，对课程内容与教学方式提出优化建议。 任职要求： 1.本科在读或已取得本科学历 2.高考总分达500分及以上 3.热爱教育事业，具备良好的沟通能力，能与学生建立良好互动； 4.具备较强的责任意识，按时完成分配的答疑任务； 5.拥有团队协作精神，乐于与同事分享经验、共同提升； 6.能接受节假日及寒暑假期间的工作安排。

岗位职责： 1. 提供学科辅导，涵盖一对一及班级课程形式 2. 根据公司标准与要求，完成线下教学任务，做好课后反馈，并针对学生存在的问题制定个性化提升方案 3. 课后需与每位学生保持密切交流，全面掌握其学习状态及其他相关情况，实施因材施教，提升家长认可度

找扒皮工三人，有闲着的聊聊

1.承担中小学学科素养类课程的日常授课任务，同时配合校区开展招生支持工作。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周一固定休息（寒暑假及法定节假日按校区安排调休） 3.薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（保障年收入不低于8万元）