高薪诚聘 吃苦耐劳，有猪肉销售经验优先 酒店冷盘师傅、刀工好优先 工资面议，待遇从优 急招！ 能吃苦、做事勤快 卖过猪肉 / 酒店冷盘刀工好的师傅 工资面议，待遇优厚

要求年龄30岁以内从事按摩踩背。可免费培训上班时间下午2点到晚上12点多上多拿。包吃包住，工资周结，不压工资。8000～1.2万/月（责底薪6000/月）。小店工作轻松，有事就做事，没事就休息。仅招1人，有意者尽快联系我！

诚聘门店营业员1名 ①岗位条件： 年龄45岁以下，形象大方、待人热情，负责门店商品陈列、销售接待、收银及日常整理工作。有食品、生鲜、零售相关经验者优先，工作认真负责、有服务意识。 ②薪资及福利：底薪+提成，上不封顶，二休一、社保，享有节日福利、满1年带薪年假等，工作环境舒适，有意者可直接联系应聘。

要有一定的工作经验

1、引导顾客进店，带顾客熟悉店内布局 2、为客人介绍各类型桌游、小游戏玩法 3、为客人提供讲解，主持，陪玩

温州生鲜超市招聘： 刀手：1名 要求能独立分割出台面，打包，会叫卖货，服务态度好，服从工作安排，卫生干净，短期的勿扰。 刀手工资：6500到9000 另招顶班刀手一名：工资:300一天，包吃住，要求服务好，干净利落，会叫卖抓毛利控损 工作地点：温州 联系方式 ：

营业员，理货员

猪肉分解老师，白天休息.晚上工作几小时看情况而定..工资面议！

岗位职责： 1. 负责水果店日常销售接待，为顾客提供热情、专业的选购建议与服务 2. 执行商品上架、陈列、补货及保鲜管理，确保货架整洁、品类齐全、品质新鲜 3. 参与收银结算、库存盘点及损耗控制，准确记录销售数据并反馈异常情况 4. 协助门店清洁维护与基础设备检查，营造安全、卫生、舒适的购物环境 5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及社区化服务支持 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 有零售或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排，服从平阳区域内就近门店分配 5. 具备基础算术能力与智能手机操作能力，能使用收银系统及扫码工具

门店营业员

明天需要一个安装玻璃楼梯的师傅小工都可以

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术检测工作 3.使用专业检测设备和维修工具进行精准判断与高效修复 4. 填写维修工单，记录故障现象、处理过程及更换配件信息 5.配合质检人员完成维修验收，确保车辆安全性能达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识和机械识图能力 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

温州市瓯海区招挖机/钩机维修

温州市瑞安市招酒店维修电工师傅

温州市平阳县招大型商业场所 PVC 排水老师，半桶水勿扰

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等基础业务 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，及时反馈顾客需求与市场信息 5. 遵守门店各项规章制度及服务标准，配合团队完成日常运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与学习能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

店员身体健康有健康证，五官端正，善于沟通，能卖货也能干活，吃苦耐劳。门店食材准备、商品补货、卫生清洁、结账收银、烤涮生鲜食材备货薪资福利:4000-4500元/月，管饭8:00-19:00，月休4天；可工作地址:密云新中街檀城东区西门商铺

莎车县宅小熊超市招聘员工数名，（年龄21岁-35岁，）主要工作理货捡配货，月薪2500-4000，有超市工作经验的优先，招长期工（不招暑假工）联系电话(免费信息直接)

店铺猪肉分割师，两名，常白班，工作时间上午5:00~11:00时，有3年以上工作经验，负责猪肉分割、精修、售卖等，4000~6000元/月。

围场水果店招聘店员一名，，35—45岁，有责任心，体貌端正，有销售经验者优先，每月两天带薪休班，具体事宜面议，短期工勿扰！电话

工作内容:（能接受调动者优先，能接受调动者优 先） 1.负责冰淇淋店内的日常运营工作，提供优质的 顾客服务，确保顾客满意度，保持店面整洁确保 食品安全和卫生标准任职要求。 2.具备良好的团队合作精神，能够承受工作压 力，具有较强的责任心，拥有良好的服务意识， 能够提供优质的顾客体验。 3.男女不限，无需工作经验，有同行业或销售行 业工作经验者优先。适应早中晚三班，节假日加 班，外向活泼开朗，有亲和力，个人有目标，有 团队合作精神为人踏实稳重，想往上晋升。 4.对于突发事情有一定的应变处理能力，有一定 的抗压能力，能接受长时间站立工作，服从店长 安排的工作。 薪资组成：底薪++住宿补贴+餐补+交通 补贴+全勤奖+加班费，可直接拨打电话沟通到 店里面试。

岗位职责： 1.负责店铺日常运营，包括商品陈列、库存管理及收银操作 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，提升客户满意度 3.维护店内环境卫生与设施安全，确保营业环境整洁有序 4. 协助完成促销活动执行、销售数据记录及日报提交 5. 配合店长完成人员协作、交接班及临时交办任务 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 能适应轮班制，服从门店排班安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有零售、餐饮或服务业经验者优先，无经验可培训 5.遵守职业道德，无不良从业记录

主要负责理货，上货，收银

零食店 收银理货 要求 手脚麻利 认真负责 年龄:20-30岁 转正后月休两天 第一个月无休 上班时间14.30-23.30 只招长期 节假日周六周日不能休息 有工作经验者优先 钓鱼者勿扰 第一个月4000具体面议

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.高中以上学历热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列及销售目标跟进 2.参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3.学习并执行库存管理、财务盘点及数据分析等核心业务模块 4.带队开展促销活动与社群运营，推动门店业绩持续增长 5. 完成公司统一培训计划，快速掌握管理标准与品牌文化 任职要求： 1.学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.责任心强，能适应轮班及阶段性加班安排 4. 学习意愿强烈，具备一定抗压能力与成长潜力 5. 无不良从业记录，认同企业价值观

门店店员

岗位职责： 1. 热情接待顾客，主动了解需求，提供专业水果选购建议并促成销售 2. 负责商品验收、上架陈列、日常补货、临期检查及退货处理，保障货架饱满有序 3. 准确完成销售记录、库存盘点与账目核对，确保货品账实相符 4. 保持责任区域整洁卫生，定期清洁操作台、冷藏设备及地面，符合食品安全要求 5. 积极配合门店运营安排，高效完成上级交办的其他日常工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售或生鲜行业经验者优先，无经验者可带教培养 2. 年龄18-40周岁，身体健康，能适应水果店工作节奏 3. 具备良好沟通能力与服务意识，踏实肯干、责任心强 4. 吃苦耐劳，注重细节，有基础数字核算能力 5. 提供住宿（包住），欢迎踏实稳定的求职者加入

负责守店，售卖熟食卤肉凉拌菜，包括店内卫生，岗位职责： 1.负责店内熟食、卤肉、凉拌菜等商品的陈列、售卖及顾客接待工作 2.执行日常清洁与消毒，保持操作区、售卖区及设备的整洁卫生 3. 核对货品库存，协助完成进货验收、保质期检查及损耗登记 4.熟悉食品安全规范，严格遵守操作流程，确保食品卫生安全 5. 主动介绍产品特色，解答顾客咨询，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1. 学历不限，有餐饮或零售行业经验者优先 2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 3.无不良健康记录，能提供有效健康证明 4. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 5.遵守门店规章制度，服从排班安排

岗位职责： 1、一方面通过学习3C、移动业务、新能源汽车、全屋智能等方面的业务知识，保证自己在产品及业务知识上的专业性；另一方面通过销售技巧的学习和实践，逐渐成为一名优秀的销售人员；通过销售过程，深入了解公司的企业文化、经营业务及运营方法，同时优化自己的沟通技巧，提升自己的应变及洞察能力，提升自己解决问题的能力； 2、接受公司安排的各类销售及管理课程的培训（学习销售技巧、商品管理、目标管理、人员管理、价格管理、现场管理等各类管理技能），要求在规定时间内，熟练掌握各项管理技能，最终能胜任店长等管理岗位； 3、接受各阶段的培训、工作考核，提升个人的业务能力及团队管理能力，并逐级晋升； 4、完成上级安排的其他事宜； 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，在学生会或班级任职过重要岗位。 2、具备较强的沟通能力、组织能力、抗压能力。 3、对自身高要求，有强烈的自我驱动力。 4、能接受公司培养调派。 工作地点： 1、浙江省：杭州、宁波、温州、金华、舟山、台州、丽水、衢州、嘉兴、绍兴、湖州。2、安徽省：芜湖、淮南、阜阳、滁州、亳州、宿州、淮北、宣城、蚌埠。 薪资待遇： 储备店长：试用期保底薪资5500-6000，第一年保底7万。 晋升通道：储备店长—店长—区域负责人—分公司总经理助理—分公司总经理-集团中心总经理 管理培训生—部门主管-部门经理-分公司总经理助理—分公司总经理-集团中心总经理