
挖机司机摊铺机司机双钢轮胶轮单钢轮
公司因业务发展需要,现对外招聘以下岗位:摊铺机司机两名(进口国产均可)、双钢轮司机两名、扫地机司机一名、单钢轮司机两名、胶轮司机两名、修理工一名(学徒也可)。以上岗位要求三年以上驾驶经验,年龄55周岁以内,持有B照驾驶证者优先。工资面议。工作地点在浙江诸暨。联系人:俞。岗位职责包括:控制摊铺温度与速度,接缝处按工艺处理;按图纸和交底要求施工到位,避免跑偏;每日开工前检查液压、履带、刮板、传感器等设备。
汽车维修中工大工
5000-8000元/月
汽车维修社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测
3.使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)精准判断故障原因
4.记录维修过程与结果,确保工单信息完整、准确、可追溯
5.配合质检人员完成维修质量验收,保障客户用车安全与满意度
任职要求:
1. 汽车维修相关工作经验不限,具备扎实的实操能力
2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范
3.具备中专/技校及以上学历,持有汽车维修工职业资格证者优先
4. 工作认真负责,具备良好的服务意识和沟通能力
5.遵守安全操作规程,无重大维修责任事故记录
轮胎工
8000-10000元/月
轮胎工包住包吃1-2人月结全职主要流动补胎。驾驶技术要好。
招轮胎工,要有驾照,干大小轮胎要熟练,包吃住要找踏实肯干的师傅。半桶水的征信有问题的务扰
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量达标
3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,出具维修方案
4. 配合服务顾问向客户说明故障原因及维修建议,提升客户满意度
5.保持工位整洁、工具完好,严格遵守安全操作规程和环保规范
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2.熟悉主流车型结构及维修流程,能独立完成常见故障处理
3.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先
4. 吃苦耐劳,具备团队协作精神和持续学习能力
5.无不良从业记录,服从工作安排,适应快节奏维修环境
招聘大货车钣金师傅,中工,学徒
9000-10000元/月
汽车维修社保包住包吃保险1-2人月结全职
招聘大货车钣金师傅,中工,学徒,工作地址宁波北仑,待遇面谈
汽车维修工中工(德系专修)
3000-6000元/月
汽车维修包住包吃3-5人月结全职
工作任务分配与调度:接收服务顾问下达的维修工单,根据组员的技术特长、工作量和忙闲状况,合理、公平地分配任务,确保车间工作流畅,效率最大化。
2.维修质量与技术把关:
·对小组完成的每一辆车的维修质量进行最终检查与审核,确保符合厂家标准和客户要求。
·负责解决组内成员遇到的技术难题,提供技术指导和支持。
·对疑难杂症进行会诊,并做出最终的技术决策。
3.流程与规范监督:
·监督组员严格遵守维修作业标准流程(SOP)和安全生产规范。
·确保工具、设备得到正确使用和日常保养。
·监督6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全)在小组区域的执行。
4.进度与时间管理:
·监控所有进厂车辆的维修进度,确保按时交车。
·及时向服务顾问沟通进度,对于可能出现的延误会提前预警和协调。
二、团队建设与人员管理
1.技能培训与指导:
·负责对新入职组员进行岗位培训和技能带教。
·定期组织内部技术培训和分享会,提升团队整体技术水平。
·激发组员学习新技术的热情,尤其是针对新能源和智能网联汽车的新知识。
2.绩效管理与激励:
·协助车间主管对组员的工作绩效(如工时、一次修复率、客户满意度等)进行考核和评估。
·营造积极的团队氛围,激励组员,提升团队凝聚力和工作效率。
3.日常考勤与纪律:
·管理小组的日常考勤、工作纪律和行为规范。
三、资源、设备与安全管理
1.工具设备管理:负责小组专用工具和设备的申购、领用、保管和日常维护,确保其处于良好状态。
2.配件物料管理:
·与配件部门协调,及时领取所需配件和耗材。
·对配件的质量进行初步鉴定,如有问题及时反馈和更换,避免误工。
3.安全生产第一责任人:
·严格执行安全操作规程,定期进行安全自查,消除安全隐患。
·对组员进行安全教育,确保人人遵守安全规定,预防工伤事故的发生。
四、客户关系与沟通协调
1.内部沟通桥梁:作为技术团队与服务顾问、配件经理、车间主管之间的沟通桥梁,确保信息传递准确、顺畅。
2.客户沟通支持:在需要时(如复杂技术问题解释、增项确认等),协助服务顾问与客户进行专业的技术沟通,赢得客户信任。
3.客户投诉处理:参与处理与维修技术相关的客户投诉,分析原因并提出解决方案,提升客户满意度。
五、行政与数据工作
1.工单与记录审核:确保所有维修工单填写规范、准确,项目与实际作业一致,并按时提交。
2.数据统计与分析:记录和分析小组的关键绩效指标(KPI),如工时产值、一次修复率、返修率等,并提出改进建议。
3.会议参与:参加车间的每日晨会、周例会等,汇报工作,反映问题,领受任务。
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汽修组长应具备的核心能力
·过硬的专业技术:必须是技术上的权威,能解决别人解决不了的问题。
·出色的管理能力:懂得如何分配任务、调动人员积极性、管理时间。
·良好的沟通能力:能清晰地与上级、同事和客户沟通。
·强烈的责任心与质量意识:对交付给客户的每一辆车负责。
·团队合作精神:能带领团队共同目标努力。
·学习能力:汽车技术日新月异,必须持续学习新技术、新知识。
总之,汽修组长是一个既要做得好,也要管得好的综合型岗位,是汽修企业高质量运营的核心支柱。
货车维修中工
7000-10000元/月
大车修理包住包吃1-2人月结
招大货,农用车,轻卡维修工,精通底盘维修,包吃包住,持有C 1驾照,无不良嗜好,要求责任心强。
不锈钢安装1-2人日结
绍兴市越城区招不锈钢安装,,门套,线条,制品类安装,做家装要求活好,速度正常就行,每个月除了星期日不做其他时间都做,要求自带工具,450工资随时可拿,没限制,因为没住的地方
驾校教练
汽车教练招聘1.年龄25-402.学历中专或高中3.持有C1满5年4.无犯罪证明5.当年违章扣分<12分6.工作时间自由男女不限电话
绍兴诸暨市招聘洗车学徒工2名。提供食宿,每月休息2天。工作地址位于万达广场负一楼洗车店。
洗车工包住包吃1-2人
招聘洗车学徒工2名。提供食宿,每月休息2天。工作地址位于诸暨市万达广场负一楼洗车店。
浙江绍兴本店招聘汽车维修工、学徒工、洗车工若干名,具体待遇面谈。地址位于崧厦街道百崧路。
汽车维修洗车工
本店招聘汽车维修工、学徒工、洗车工若干名,具体待遇面谈。地址位于崧厦街道百崧路。
汽车维修
5000-10000元/月
汽车维修包住包吃餐补3-5人月结全职汽车维修,洗美
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、诊断与维修
2. 按照维修标准流程完成保养、故障排查及零部件更换工作
3.使用专业检测设备进行车辆性能评估,出具维修方案与报价
4. 配合质检人员完成维修质量验收,确保出厂车辆符合安全与技术标准
5. 做好维修记录与客户沟通,提升服务满意度与复修率
任职要求:
1.热爱汽车行业,责任心强,具备良好的服务意识和职业操守
2. 熟悉主流车型结构及常见故障,能独立完成常规维修任务
3.具备基础电路知识,能操作常用维修工具及诊断设备
4. 有汽车维修相关经验者优先,无经验者可提供带教培养
5.持有机动车维修工职业资格证或相关技能证书者优先
门窗/玻璃制作
7000-9000元/月
玻璃制作门窗制作门窗下料1-2人
岗位职责:
1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作
2.按图纸和工艺要求完成型材切割、钻孔、组角、密封等工序
3.配合现场安装,确保产品尺寸精准、结构牢固、外观平整
4.对成品进行质量自检,及时发现并修正尺寸偏差或装配问题
5. 保持工作区域整洁,规范使用设备工具,落实安全生产要求
任职要求:
1.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的职业素养和团队协作意识
2. 有门窗/玻璃制作相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 能适应车间作业环境,具备基本识图能力和动手操作能力
4.身体健康,无恐高及影响登高作业的疾病
5.学历不限,初中及以上文化程度即可
浙江绍兴小拇指汽修店招聘机修中工,人数不限,学历经验不限。薪资为5000-10000元/月
5000-10000元/月
汽车维修机修工月结
小拇指汽修店招聘机修中工,人数不限,学历经验不限。薪资为5000-10000元/月。工作地点在曹娥街道。岗位职责包括:按照公司标准流程认真检查车辆;妥善保管施工工具和设备,及时添加、定期保养,保证随时可用;及时清理打扫施工场地和仓库,货品配件摆放整齐;配合、帮助组内同事完成相关工作。
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