岗位职责： 1. 运用中医理论开展辨证论治，提供针灸、推拿、中药等诊疗服务 2. 制定个性化调理方案，跟踪患者康复效果并动态调整 3. 开展中医健康咨询与养生指导，普及中医药文化知识 4. 规范书写病历及诊疗记录，确保医疗文书真实完整 5. 配合医疗机构完成质控、培训及公共卫生相关工作 任职要求： 1. 持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 熟悉中医经典理论与临床诊疗规范，具备独立接诊能力 3. 具备良好的医患沟通能力与职业道德，责任心强 4. 有医院、诊所或健康管理机构从业经验者优先 5. 遵守医疗卫生法律法规，无不良执业记录

直接到厂区面试看车间！当天可安排宿舍！上班可带手机！ 岗位内容：主要负责包装，装配，质检、机台操作等普工岗位 招聘要求：20-45岁，无需经验，来了有老员工带，工作简单轻松 薪资待遇：7000-10000，每周可预支 吃住情况：包吃包住，免费4人/间，夫妻房，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等

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包吃、包住、加班补助、五险一金、年底双薪、交通补助、房补、周末双休 1、小时工:26一小时(月保底8000左右) 夜班补贴20-30元班，绩效奖金300-800元(每半年加100) 5、签署劳动合同后可预支工资，不超过一个月即可，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 1、上午8:00-11:30;下午12:30-17:00;晚上(选择性加班):18:00-20:00， 1、男女不限，16岁-45岁(4-6人间）提供夫妻房,可预支工资，全坐班自己家工厂

岗位职责： 1.根据生产计划完成指定车间（空调/传感器/SMT/注塑）的流水线操作任务 2.严格遵守岗位作业规范，确保产品加工质量与生产安全 3. 按时上下班并配合考勤管理，白班/夜班根据车间安排灵活适应 4.协助完成工位清洁、物料整理及简单设备点检工作 5. 积极参与岗前培训，快速掌握岗位操作技能 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，能适应站立或坐班作业 2.学历不限，具备基本读写能力及沟通理解能力 3. 能接受8:00-20:00排班制（含午休），注塑车间需接受夜班安排 4.无需相关工作经验，提供岗前带教，欢迎暑期工、短期工应聘 5. 遵守厂区管理规定，可携带手机，不设安检与体检门槛

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【任职要求】 1、持有有效中医执业医师证书，注册状态正常； 2、无重大医疗事故、无卫健行政处罚等不良执业档案； 3、熟悉中医辨证论治、中医常见病症诊疗、经络脏腑调理、中医慢病调养及中医适宜技术等相关专业知识； 4、可配合完成电子化多点执业备案手续。

【高薪诚聘｜中医坐诊大夫 & 疼痛理疗师】 国粹承薪，纳贤致远！正规二级综合医院团队扩编，客源稳定、平台优质、待遇优厚！ 中医坐诊大夫（中医科） 擅长颈肩腰腿痛、慢性病、各种疑难杂症 熟练针灸、正骨、方剂调理，可独立坐诊接诊 持执业医师证，资质齐全、可变更注册 高薪提成、客源充足、自由执业、长期稳定 中医理疗师 精通推拿、艾灸、拔罐、熏蒸、穴位理疗 配合医师完成疼痛康复、体质调理工作 有无经验均可，带薪培训，氛围轻松 薪资透明、福利完善、晋升空间大 我们提供 合规执业平台｜稳定客流｜高薪多劳多得 规律作息｜节日福利｜持续技术提升 工作地址：西安莲湖华济医院 应聘热线： 诚邀热爱中医、技术精湛的你，携手同行，共护安康！

一、招募核心定位 本岗位不招聘普通全职坐诊医师，定向寻找拥有独门特色诊疗技术、热爱医术钻研、具备自主创业思维、想要打造个人专科IP的资深中医师，长期技术合作。 依托杏雅中医成熟门店运营体系，主打精准专科诊疗、差异化特色技术、私人定制调理方案，避开传统全科诊疗内卷，深耕高端康养、刚需亚健康调理赛道，携手打造高品质、高口碑的特色中医专科品牌。 二、定向招募三大特色专长（核心刚需项目） 优先招募拥有专属自研技术体系、成熟定制调理方案的专科医师，可独立解决各类顽固性、慢性亚健康问题，拒绝通用流水线诊疗： 1. 睡眠专科中医师（王牌特色项目） 主攻：顽固性失眠、入睡困难、早醒易醒、多梦浅眠、焦虑型失眠、长期熬夜体虚、神经衰弱等各类睡眠障碍问题。 岗位要求：不依赖通用安神固定药方，可精准辨证分型，区分寒湿失眠、肝郁失眠、血瘀失眠、心脾两虚失眠等不同症型；拥有自研专属汤药、调理代茶饮、经络调理、特色穴位配伍体系，擅长个性化长期睡眠康养闭环调理，注重调理效果与口碑沉淀。 2. 疼痛正骨专科中医师（高复购刚需项目） 主攻：各类颈肩腰腿痛、腰椎间盘突出、颈椎增生、关节劳损、体态歪斜、久坐职业劳损、陈旧性伤痛、骨关节不适等问题。 岗位要求：精通中医正骨、筋骨复位、体态矫正、筋骨平衡全套调理手法，手法专业精准、见效直观；拥有个人独门正骨技术，可快速缓解急慢性疼痛；擅长结合经络调理、艾灸固本、中药汤药，搭建完整的疼痛康复疗程体系，实现治标固本、长效修复。 3. 经络疏通专项中医师（爆款基础特色项目） 主攻：全身经络淤堵、三焦不通、体内寒湿淤滞、气血亏虚、手脚冰凉、身体沉重、疲劳乏力、代谢紊乱等各类亚健康问题。 岗位要求：具备专业的全身经络辨证能力，拥有个人专属的经络疏通调理逻辑；可根据客户不同体质、身体症状，定制推拿、特色刮痧、精准拔罐、穴位点按、经络灸组合调理方案；区别于普通流水线理疗，调理效果可视化、可落地、高复购。 三、核心人才要求（创业型+钻研型 硬性标准） 1. 资质硬性要求 持有合法有效中医执业医师证书，可合规注册上岗，完全配合卫健委合规检查；诊疗操作规范专业，无任何医疗事故、不良执业记录，医德端正，严格遵守诊所各项合规诊疗管理制度。 2. 技术核心要求（核心重中之重） 1. 拥有独门特色技术：不照搬市面通用诊疗方案，对应所属专科，拥有成熟、安全、经过大量临床验证的专属调理技术体系。 2. 擅长技术钻研迭代：深耕专科领域，持续深究病症根源，不断优化自研药方、专属手法、定制疗程；可根据客户体质、生活习惯做差异化定制，拒绝千篇一律的标准化调理。 3. 效果可视化可沉淀：每次调理前后客户改善效果清晰可见，可持续沉淀真实临床案例；愿意整理个人专科诊疗方法论，助力门店搭建特色技术库。 3. 思维心态要求（创业型合作标准） 1. 无打工思维：将门店事业当作个人长期事业经营，主动维护客户、沉淀口碑、跟进业绩，主动优化诊疗服务与技术体系。 2. 具备IP打造思维：愿意配合品牌科普宣传、短视频内容输出、健康知识分享，打造个人专科名医IP，与门店长期共生发展。 3. 长期稳定深耕：拒绝短期过渡任职，专注单一专科深耕细作，长期沉淀客户资源与技术口碑，共同打造区域标杆特色中医专科。 4. 业务配合要求 1. 积极配合门店公益义诊、专科体验、健康科普等营销活动，配合前台完成客户疗程跟进、专业答疑、售后回访，形成完整服务闭环。 2. 愿意分享、迭代、优化个人特色技术，协助门店搭建标准化专科诊疗流程，打造可复制、高品质的特色招牌项目。 四、创业型高分成合作模式（零成本、高收益、透明化） 门店承担全部运营成本：房租、水电、门店装修、中药材、诊疗耗材、线上线下运营、客户引流、合规管理、门店推广所有费用。 医师仅专注核心工作：专科诊疗、技术研发、方案定制、客户调理，纯技术合作、按劳分利，零成本、零风险创业。 1. 阶梯式高分成体系（多劳多得、上不封顶） 基础合作档位（试用期/新入驻医师） 个人专科项目、定制汤药、专属疗程全部流水，医师分成40% 成熟合作档位（稳定坐诊、技术成熟、客户复购稳定） 个人全部诊疗流水，医师分成45% 老客转介绍、疗程续单、会员升单业绩，全额计入个人流水，无折扣、无扣点、无损耗分摊 核心技术档位（技术标杆、长期深耕、共建品牌） 个人全部诊疗流水，医师分成50% 可享受门店季度、年度整体项目利润分红 优先承接门店高端私定客户资源，独享高端专项诊疗收益 2. 额外专项激励政策 1. 技术研发奖励：个人自研特色药方、专属调理方案、完整疗程体系，经门店落地标准化后，发放专项现金奖励+项目长期收益分成。 2. IP流量奖励：配合门店科普出镜、线下讲座、短视频内容打造个人名医IP，通过个人影响力带来的新增成交客户，享受更高阶梯分成。 3. 口碑裂变奖励：个人服务客户转介绍成交，叠加专属裂变激励，全力鼓励技术口碑传播。 3. 结算透明保障 1. 每日个人诊疗流水公开透明、可实时查询，医师可随时核对个人业绩明细； 2. 每月准时全额月结，无任何隐形扣费，； 3. 个人服务客户终身绑定，后续所有复购、续单、升单业绩，永久归属个人。 五、医师专属赋能权益（全程扶持、轻资产创业） 1. 零成本创业平台：无需个人投资、无需承担经营风险、无需打理门店杂务，全身心专注医术提升与客户诊疗，轻松经营个人中医事业。 2. 全域流量精准赋能：门店全权负责线上平台推广、线下拓客、私域客户运营、各类活动落地，持续输送精准刚需客户，医师无需自主拓客。 3. 高端客户资源倾斜：优先承接门店高端圈层私域客户，客单价高、客户质量优、调理复购率强，收入更稳定。 4. 个人IP全程打造扶持：门店全权负责内容拍摄、视频剪辑、品牌包装、宣传推广，免费帮医师打造专属专科名医个人品牌，积累终身个人忠实客户池。 5. 全程合规安全保障：门店具备全套正规医疗资质、合规诊疗台账、标准化消毒流程、完善的医疗风险管控体系，全程协助应对卫健委合规检查，医师安心坐诊。 6. 技术沉淀升级赋能：门店全力支持医师技术钻研、方案迭代升级，协助整理临床经典案例、搭建标准化专属诊疗体系，打造个人独家技术招牌。 六、医师岗位职责（聚焦技术、精简落地） 1. 专注所属专科诊疗，精准辨证施治，为客户定制个性化汤药、特色手法、完整疗程调理方案，严格保障调理效果与服务口碑。 2. 持续深耕专科技术，不断优化迭代个人调理体系，沉淀自研特色解决方案，协助门店构建核心技术壁垒。 3. 耐心做好客户沟通，清晰讲解病因病机、调理逻辑、疗程周期、日常养护禁忌，真诚合规服务，不夸大、不营销、不套路。 4. 配合门店完成客户回访、疗程跟进、经典案例沉淀，维护良好客户口碑，提升客户复购与口碑转介绍。 5. 严格遵守医疗合规规范、卫生消毒标准、门店诊疗制度，配合日常监管检查，零医疗风险执业。 6. 以创业思维参与门店长期发展，积极配合品牌营销落地、技术升级、专科品牌共建。 七、招募总结 我们不招聘普通打工坐诊医师，只寻找有核心技术、热爱钻研、有事业心、想自主创业的特色中医技术人才。 我们全包成本、全包运营、全包客源、全包合规； 你出技术、出匠心、出专业、出执行力。 超高阶梯分成、零创业成本、全程IP赋能、高端精准客源，携手深耕睡眠调理、疼痛正骨、经络康养三大王牌特色专科，共享大健康行业长期红利，打造本地高端特色中医标杆门店！

中医学徒 岗位职责： 1、学习中医望、闻、问、切，把脉、体质辩证 常见亚健康问题的调理和按摩、拔罐、理疗操作、中医药的基本常识的认识和讲解。 可以考中医相关证书 2、在单位上帮客户测血压、辩证体质 帮客户讲解仪器、用中药怎么调理身体 3、配合学习、沟通，辅助销售仪器和中药膏质（有一定的销售性质） 4、邀约教授坐诊、挂号 任职要求： 1、热爱中医药行业 2、态度端正，学习能力和执行力强 3、年龄18-25岁 岗位福利： 带薪学习中医，有师傅带 周末双休，丰富的团建活动 年底奖金，出国旅游 公平公正公开晋升机制，能者上平者让庸者下 内部创业，总部投资 开出属于你的中医研究院 职业认证，考取中医证书，持证上岗 跟【中国中医科学院】【广东省中医院】【广州中医药大学】【广东省科学院健康研究所】等合作 职位亮点：年终奖，带薪培训，积极向上的团队氛围

要能独立坐诊开方，医师证注册在门诊。全职上六休一，可提供两餐/300餐补、单间住宿。工作地点在北京，具体哪个店看分配。

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嘉兴电子厂最新招聘简章 本厂为正规优质电子企业，主要生产家电安防配件、传感元器件以及航空航天工业电子产品，企业实力雄厚、岗位稳定、福利齐全。现因生产扩产需求，面向社会大量招人，无需经验、可预支工资，综合到手薪资8000-10000元，欢迎有意者咨询应聘！ 一、工作环境 岗位全部为长白班/两班倒坐班岗位，车间为恒温空调环境，工作轻松舒适、无尘干净、无重体力活。公司统一包吃包住，入职即缴纳五险一金，保障齐全。 二、岗位内容及薪资待遇 【小时工岗位】 岗位主要从事产品组装、成品检验、功能检测、扫描录入、机加工等简单轻松工序，上手快、无难度。 薪资标准：27元/小时，日均工资约300元，多劳多得。 【正式工岗位】 包含QC质检、产品测试、贴片操作、数据整理统计等优质岗位，岗位轻松、晋升稳定。 薪资标准：底薪2430元 + 全勤奖200元 + 夜班补贴35元 + 绩效奖金1000-1500元 + 固定激励奖金1000元，加班工资按2-3倍计算，折合综合时薪26-28元/小时，薪资稳定高薪。 【食宿统一福利】 小时工、正式工均享受免费包吃包住。宿舍为4-6人间标准宿舍，配套空调、洗衣机、热水器、独立卫浴，住宿全程免费。 三、工作时间 采用两班倒工作制，上班时间为早上8:30至晚上20:30，每月正常休息4-6天，劳逸结合。 四、招聘要求 1、年龄：18-45周岁、18-48周岁（不同岗位适配对应年龄段，放宽条件）； 2、入职体检免费，无需个人承担体检费用。 五、综合福利 1、厂区人性化管理，工作氛围轻松，管理规范、不随意扣款； 2、免费食宿全覆盖，生活配套完善，日常开销低； 3、外宿员工每月可享受100元住宿补贴； 4、定期发放节假日福利、员工生日福利等多项暖心员工福利； 5、支持工资预支，缓解日常资金周转压力，薪资靠谱准时。

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0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：22-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

浙江嘉兴上市企业轮廓厂，缺口大增，意向私信 可长期 可预支 可长白班 招聘要求：男女不限，18-52岁，吃苦耐劳，站立式工作，接受倒班优先录用。 18-40岁安排包装工，长白班岗位，工人优先少量男生 18-45岁安排机加工，自动焊，压铸，开机岗位。 48岁以上安排计时/计件，打磨岗位。 招聘岗位：车间作业员。 上班时间：8:00-20:00，有效工时11小时。 工资待遇：机加工前7天学习期200元/天，点对点11小时，不足11小时按照实际工时折算，7天熟练后开始计件，多劳多得，价格透明，月收入7000-10000左右 打磨岗位计时，计件。 发薪日：28号 商保：150元/月 吃饭厂里就餐，午饭免费，晚餐自理，夜班餐费补贴20元/晚 住宿厂内4人间，平摊水电费，宿舍可做饭

崇福商超拉新50人＃短期工＃临时工＃暑假工＃工期截止14号＃工期结束10天内结清工资[色]长白班22元/小时（包含餐补以及高温补贴）[强]18-45周岁，男女不限，识字会写字，接受室外工作，[爱心]长白班8小时[爱心]日薪约176/天[强]新店宣导，推广，拉群，拉新工作地址：崇福集合地址：百乐总店，崇福门店联系电话：

公司主要是做汽车空调小管道，零部件的加工。 面试当天可以参观车，上班可以带手机，日结发薪， 工时高，不穿不看，不过安检。 2、招聘要求： 22-45周岁，不限经验，不限名额 初中及以上学历，认识26英文字母 长期短期均可，短工期的刚需，留职率高 1、招聘岗位： 操作工（机器人自动操作、人工辅助、空调管道小配件）、质检员，包装工等。 主要做汽车空调零部件的 3、薪资待遇：日结发薪 白班员工点对点245元/天      夜班员工点对点245元/天 节假日39元一小时 综合工资7500左右，工时330左右     白班:07:00-18:30     夜班:19:00-次日06:30 工作中每2个小时休息10-15分钟。工时高，纯工资，没有任套路。     四、福利待遇 免费包吃一顿工作餐，南北风味小吃应有尽有，自行选餐，刷脸就餐。 厂外4-6人间，水电费均摊 五、面试通过，需要体检，厂区指定医院。 温馨提示：中午12：30面试，严禁穿拖鞋，短裤。