招待客人，端茶倒水

岗位职责： 1、协助工程部进行工程文档的归集与管理，保障资料的齐全与准确； 2、负责工程项目进度的信息记录，定期维护并同步项目进展报告； 3、参与各类工程会议，做好会议内容记录，并整理形成会议纪要； 4、协助工程团队完成材料采购的申请及相关入库流程管理； 5、配合开展工程验收资料及竣工文件的汇总与归档工作。 任职要求： 1、具备较强的统筹协调能力，能高效应对多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4、工作细致认真，责任心强，熟悉基本的工程运作流程； 5、有工程文员或相关岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责公司日常文职事务，包含文件整理与归档管理。 2. 协助团队推进项目协调与落地执行。 3. 处理日常电话沟通及邮件传递，保障信息传达准确及时。 4. 参与会议安排与筹备工作，助力实现会议预期目标。 任职要求： 1. 具有良好的沟通技巧和协作意识。 2. 工作认真细致，责任心强，具备多任务处理能力。 3. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 4. 具备较强的统筹规划能力，能高效安排工作时间与任务。

处理每日师傅返回的订单并完成下单 27岁以上请勿打扰 超出5公里范围者不接受 学历不符合要求者勿扰 需具备装修行业相关工作经验

工作内容： 负责生产指示单的打印及下发，跟踪生产订单执行进度，根据订单数量核对发放物品，确保发货准确无误； 按照订单交货时间，提前完成备货及物流衔接安排，保障货物按时交付。 要求： 1、熟练操作电脑，专业不限； 2、思维敏捷，记忆力强； 3、具备良好的抗压能力、沟通理解能力、文化素养，能适应高强度工作； 4、团队意识强，协作能力好，始终以公司利益为重； 5、有广告行业工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟单，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期与品质达标 2. 整理并归档生产相关单据（BOM、工单、检验报告等），维护ERP系统数据准确性和时效性 3. 编制日常生产报表（产能、进度、异常汇总等），定期向主管反馈生产动态与风险预警 4.协助处理客户订单变更、出货资料准备及跨部门沟通对接，提升响应效率与服务满意度 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，如文件收发、会议记录、办公用品管理等 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，熟悉制造业生产流程者更佳 2. 有1-3年生产跟单、计划文员或相关岗位经验，熟练使用Excel、Word及常用ERP系统 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 4. 具备基础的数据统计与分析能力，能独立完成日报、周报等常规文档输出 5.责任心强，服从安排，可接受阶段性加班及简单跨部门事务协助

岗位职责： 1、负责项目内人员的考勤统计、薪资核算及入离职手续等人事相关事务处理； 2、执行公司标准化流程并完成日常检查工作； 3、建立并维护库房物资、办公用品、固定资产及工装工服的管理台账。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具有一年及以上相关工作经验； 2、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，可独立完成文档排版、数据整理、表格设计及演示材料制作； 3、具备扎实的文书写作能力，能撰写通知、会议纪要、工作报告等公文；具备优秀的沟通表达能力，能够高效协调各部门，确保信息准确传递。

工资待遇： 试用期（2个月）工资：底薪4000+800的餐补和800的房补+服务管理费 转正薪资为：无责底薪5000+800的餐补和800的房补+服务管理费 次月14号出工资条，15号6点以前打卡发放 工作时间 早上9点—12点，下午1点30分—6点下班 每个星期休两天岗位内容： 1.负责建立和管理公司文档、暑假工信息文件、纪录档案等信息资源的分类、整理、归档工作 2.根据企业情况，需要给公司暑假工进行相关知识的培训 3.进行档案数字化化、电子化工作，构建信息化档案管理系统 4.协助编制出资料归档、档案分类、信息检索、档案鉴定、保密审查等各项规章制度 5.需解决在职暑假工在工作中遇到的问题，及时给予员工帮助 任职要求： 1.具有相关学科背景，如档案学、图书馆学等本科及以上学历 2.精通文件管理、文献检索、档案鉴定等知识和技能，熟悉档案数字化技术 3.热爱档案工作，具备较强的沟通、协调和组织管理能力 4.有责任心和敬业精神，具备一定的主动性和创新意识

岗位职责 1. 负责门店日常接待，热情接待到店客户，解答基础咨询； 2. 做好店面物资、环境管理与日常运营维护； 3. 负责公司基础文职工作：资料整理、文件归档、信息登记、数据统计等； 4. 配合各岗位完成对接，保障门店与公司日常工作顺畅运转。 任职要求 1. 形象气质佳，待人热情有礼，沟通能力良好； 2. 会基础电脑操作，做事细心、有条理，责任心强； 3. 有店面接待、行政文员相关工作经验者优先，无经验可带。 我们提供 1. 薪资待遇：底薪+提成/绩效； 2. 福利保障：节日福利、带薪培训、良好晋升空间； 3. 工作氛围：团队稳定、氛围融洽，专业带教，无复杂职场关系； 4. 长期发展：公司业务稳定，专注细分领域，发展前景广阔。 联系电话： 工作地址：昆明市西山区希望汇3-14号商铺 我们期待踏实、靠谱、有追求的你，与公司一同成长，共筑防水行业优质品牌！

找个挖机带班化念明天要

红塔区搬运师傅，36岁以下。 工作内容：洗东西搬东西卖东西什么都做 上班时间：9点。下班时间不一定，一个月休息两天、 工作待遇：3800—4200，包含300全勤 后期可加工资看效果 供饭和晚餐 踏实吃苦耐劳 联系电话: 吴总 有意者面谈——————————————————————

玉溪市新平彝族傣族自治县招水电

云南玉溪找氩弧焊工 工作要求： 1、会焊不锈钢水管的持证焊工，云南玉溪找氩弧焊工 工作要求： 1、会焊不锈钢水管的持证焊工，确保焊缝质量达标，杜绝焊完后漏水漏气； 工作内容：切割管焊接法兰（法兰内外焊），安装一个水表和一个蒸汽表（水管DN150，蒸汽管DN200） 工作地点：云南玉溪

玉溪新平招工地小工/杂工

工作主要内容： 1，回复群内客户消息（通过查询软件/目录表/系统软件）给客户报价。以及处理售后问题。 2，熟练使用系统软件，客户要货开单。 3，使用Excel，运用vlookup函数，制作一些简单的表格 4，我们是四川省代理，给下面县城客户打电话推销，拉群。（有提成） 5，在客户群内，进行公司的宣传等 6，其他

日常店内接待客户，入库出库开单，收款。有人带

农产品配送、批发行业就职经验（距公司较近）优先。 【临时工，短期工，勿扰】 上班时间：12:00-21:00 年龄23-45岁，月休二天，不包吃住，试用期一个月，入职后社保购买五险，工伤保险。 岗位职责： 1：销售单开单工作，单据入库与整理，要求高效、准确对数字敏感度高。 2：货物出库复核工作，确保出货准确性， 3：产品入库与复核工作，参与库存盘点工作。 4：月统计对账与跟进，送货员日常对账工作 任职资格：吃苦耐劳，工作积极，具有较强沟通能力，工作稳重细心。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

工作内容: 1.熟练操作办公软件 2.具备一定文字功底，擅长项目计划书、活动文案撰写 3.对接家长，表格进行分类 4.熟悉各类表格及办公软件基本操作 5.做过教育相关的人员优先录取 6.有新媒体工作经验（会公众号撰写、PPT、制作海报、视频剪辑等）优先录取 职位要求： 1.认真，有责任心，吃苦耐劳、不会可学，有老员工带 2.工作轻松，公司氛围好

可买五险的稳定岗位 招聘岗位1:文员，直播助理（2名） 要求：男女皆可；26~35岁，会电脑基本操作，手机打字速度快(有工作经验者优先！) 薪资待遇：2500底薪+ 上班时间分班制：早（8：30—11:30）;中（13:30-17:30）；晚（19:30-24:00），每月休息4天。 招聘岗位2:兽药饲料主播（2名） 要求：男女皆可；30~38岁，有较强学习能力，抗压能力(有工作经验者优先！) 薪资待遇：3500底薪+ 上班时间分班制：早（9:00—11:30）;中（13:30-17:30），每月休息4天。 工作地点:红塔区研和街道中村社区 —————————— 招聘岗位3:仓库打包工（1名） 要求:40-50岁，男女皆可，身体健康，手脚麻利 工作地点:红塔区玉带街道下金官营 :（电话联系） ————————————

★ 通海·鹏程五金批发部 招聘： 一、配货员 1名 要求：25-45岁，勤快，手脚麻利，记性好 薪资：试用期3个月，3000/月，试用期过后3500/月，不包吃住。 二、内勤 1名 懂电脑，负责电话销售，打单 薪资：底薪2000+提成 工作地点：七街 联系电话： () 查看更多招聘，可↓ ＃： ＃： （发布招聘，请：gmnzssc）

又打南宁货的来两个，白天4点上班，要常年在通海的固定的那种，有喜欢干的打电话联系

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

物流/仓储内勤 经验不限/性别不限/40岁以下/学历不限。形象气质佳，具有一年以上相关经验优先初中以上学历，较强的协调沟通能力和服务意识，具备较强的学习能力，积极进取，有创新意识和团队精神，能承受一定的工作压力。负责接听客户电话,处理下单、查询、投诉等服务。包裹进行分拣稽核扫描入库,处理快递遗失、延误等相关理赔工作，及时收寄包裹，并录入系统。店内做好客户取件工作及做好各工号的信息归班。邮政升级为扫码亮灯自助取件，要求内勤责任心强，耐心细致指导客户操作。 薪资福利:2000 - 3000元，[餐补]，薪资待遇面谈 招工人数:1人 工作地址:玉溪市江川区星云街道抚仙路

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

招工 招工 招工 地点 玉溪易门十街冷库 清一色干货 不称斤 箱打满 要打包的 要听安排 服从管理 具体来冷库谈

13点来3个会打包零食小件，可以干到13元/小时，电话联系：

★ 通海·鹏程五金批发部 招聘： 一、仓库装货员 1名 要求：有C照，能吃苦耐劳，有力气 工资：4500-5000 二、配货员 1名 25-45岁，勤快，手脚麻利，记性好 薪资：试用期3个月，3000/月，试用期过后3500/月，不包吃住。 三、内勤 1名 懂电脑，负责电话销售，打单 薪资：底薪2000+提成 工作地点：七街 联系电话： () 查看更多招聘，可↓ ＃： ＃： （发布招聘，请：）

岗位职责： 1.负责生产相关报表的编制与数据汇总工作； 2.核对车间班组记录的各项数据，及时修正错误的基础信息，全面管理生产类原始数据，并通过数据分析支持主管决策； 3.承担部门内部人事资料的维护及考勤统计工作； 4.组织部门物资的盘点、跟踪与签收，核对日常材料领用、退回的数量与金额； 5.办理车间文件的接收、登记、复印、分发、归档与保管，管理公共区域张贴的文件资料； 6.传达公司政策与制度要求，落实相关宣导工作； 负责车间会议的通知发布及会议记录整理。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2.具备吃苦耐劳精神，工作细致认真、责任心强； 能适应车间现场工作环境。