岗位职责： 1、产品与销售能力提升：围绕新产品发布及产品推广节奏，结合一线销售实际需求，组织实施销售标准流程、销售技巧等专项培训； 2、省内训团队建设与运营支持：负责门店内部讲师的选拔、培养与持续赋能，指导门店开展内训工作，保障内训项目有效落地； 3、门店实地辅导：依据业务发展需要，开展针对性门店诊断，提供门店管理优化、销售技能强化及产品深度讲解等定制化辅导，助力门店整体水平提升； 4、人才发展管理：建立并维护学员档案体系，实施人员能力跟踪管理；承担新员工全周期培训与能力认证工作，对业绩待提升员工进行专项辅导，推动能力进阶； 5、经验提炼与推广：挖掘优秀门店及个人实践案例，总结可复制的成功模式，推动全域应用，并在学习平台上打造标杆范例； 6、培训项目执行与管理：根据公司各岗位培训规划，主导或协同推进本省各类培训项目的实施，落实培训考核及后续跟进任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备汽车行业培训经验者优先考虑； 2、熟悉新能源汽车领域，有门店辅导工具开发与落地实践经验，兼具销售、销售管理及培训相关背景； 3、具备出色的沟通协调能力，善于识别问题并提出有效解决方案； 4、责任心强，职业素养高，具备较强的抗压能力。

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工作周期：6个月 每周工期：3-4天 工作时间：午班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责: 1.负责少儿茶艺课程的教学，传递茶艺文化及相关实操技能 2.策划并参与各类茶艺教学实践活动 3.定期与家长交流，汇报学员的学习情况与成长进展 任职要求: 1.具备较强的表达能力与亲和力，善于引导儿童参与课堂互动 2.工作踏实认真，能按计划完成各项授课任务 3.具有协作意识，愿意与团队成员共同优化教学流程与效果

1、培训体系搭建：结合战区实际及学员发展需求，规划新媒体方向的培训课程结构与教学安排，明确各阶段培训目标与核心内容模块；同步根据公司业务进展撰写配套文案资料 2、内容运营策划：主导培训相关的新媒体内容落地执行，涵盖账号搭建、企业号认证、短视频拍摄剪辑发布、内容选题优化、直播脚本设计、直播流程管理及主播能力提升等方面，保障内容专业度、匹配度与创新水平 3、课程迭代开发：整合分析新媒体平台运营数据，归纳汽车领域内典型新媒体案例与发展趋势，持续优化和更新培训素材，确保课程内容紧跟行业变化并具备实操价值 4、授课执行与效果评估：编制系统化培训教案，制作可视化、易理解的教学课件；设定科学的培训成效评估机制，实现全过程可追踪、可反馈 5、实操带教支持：指导门店或参训人员开展平台实操演练，包括账号运维、内容产出、直播脚本编写等环节，并对实践结果进行点评与复盘，提出具体改进建议 6、专业能力提升：依据岗位学习路径图推进业务技能专项训练计划，强化关键岗位人员的专业素养与实战能力 7、现场辅导支持：深入门店提供定制化新媒体培训服务，覆盖内容运营、业务流程梳理及销售技巧赋能等多个维度 8、项目闭环管理：负责培训项目的全流程落地实施，收集执行反馈，推动项目持续优化与版本升级 任职要求： 1、具有培训讲师基本素质与授课能力； 2、掌握主流新媒体平台的运作机制、规则要求及内容分发逻辑； 3、熟悉高质量内容创作方法论，熟练运用多种营销策略，具备数据分析能力以支撑运营策略调整； 4、具备用户增长思维与活动运营经验； 5、了解常用新媒体技术工具及其应用场景

1、负责代理商的日常运营及团队统筹管理； 2、主导终端渠道活动落地执行，具备快消品零售背景，曾参与或组织市场样板活动； 3、策划并开展代理商及大型连锁客户经营会议，进行销售数据分析与反馈； 4、具备较强的执行能力与抗压能力，确保区域销售目标的达成；

【岗位职责】： 1、承担执业药师（西药、中药）考试培训课程的教学任务（含录播、直播及面授形式）。 2、参与执业药师（西药、中药）考试动态跟踪与教研分析，负责题库开发及考试教材、辅导图书的编写工作。 3、开展执业药师（西药、中药）培训学员的线上学习辅导与答疑服务。 4、完成上级交办的其他相关工作任务 【任职资格】： 1.药学、中药学、药剂学、制药工程、临床药学等相关专业硕士及以上学历，具备授课经验者优先，普通话达到二级乙等及以上水平者优先 2.具备良好的归纳总结能力与语言表达能力，授课生动有感染力，能独立完成课程准备与讲授 3.热爱教育事业，工作积极主动，富有责任感，思维清晰，具备较强的学习与适应能力 4.可接受全国范围内的授课安排 【薪资结构】：基础工资+绩效奖金+课时费 【招聘地点】：广州、沈阳、武汉、成都、长沙，重庆，昆明，合肥，长春，哈尔滨，西安，兰州，郑州，石家庄，天津，北京，太原，南京 【福利待遇】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假 √专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类法定假期，应休尽休 √办公环境：位于城市中心区域，开放式办公空间，实行扁平化管理模式 √五险一金：依据国家及地方政策，为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理提升课程，晋升优先考虑内部人才 √导师制度：每位新员工均配置专职导师，在工作与生活方面提供指导与支持 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划与组织多样化团建活动 √春节假期：春节期间享受10-15天左右带薪休假 √带薪年假：入职满一年后，按国家规定享有5-15天带薪年休假 √股权激励：对在岗位上作出突出贡献或表现特别优异的员工实施股权激励计划 √培训制度：提供涵盖入职培训、管理类培训等多种带薪专业培训机会 √弹性地点：支持在全国多个城市之间平级调动，工龄与福利持续累计，工作资源不受地域变动影响 √开单奖励：设有现金奖励、购物卡等多种形式的业绩激励方案

职责描述： 1、负责区域内30家门店的产康与美容专业技术基础培训，在职人员能力进阶提升培训； 2、承担区域门店销售技巧的基础培训工作； 3、负责区域门店培训群及内部员工群中专业问题与销售疑问的及时解答； 4、统筹区域员工基础项目（产康、养生）的销售管理工作，对基础业绩目标达成负责； 任职要求： 1、具备5年以上产康、美容养生领域实操及销售工作经验； 2、擅长开展培训与带教，具备良好的客户及团队沟通能力； 3、掌握产后护理、美容养生等相关专业知识体系

1、会使用智能手机。 2、年满18岁。 3、懂环保，有环保意识。 4、可兼职可全职。 5、能准确按要求完成回收旧衣服，分拣，打包。

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【人员要求】高中以上学历，退役军人，熟悉队列、擒拿、盾牌操等军事训练(最好是拓展培训公司教官)，35岁以内，工作踏实上进。 【薪资待遇】待遇面谈，双休，朝九晚五，。 【工作内容】负责学员培训工作及人员安排、非培训时间参与管理等工作

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职位详情 特长兴趣 教师培训经验 课程/课件研发能力 体育 培训机构 人工智能 线下教育 外训 普通话发音标准 岗位职责： 1，负责教授包括校内与校外的青少年无人机课程，按照公司服务标准为学校，学生提供培训相关服务，建立并维护与学校老师，学生，家长良好的关系； 2，经过岗前培训能够独立完成课前，课中，课后的一系列工作，包括备课准备，教具准备，课程授课，课后沟通，并对授课过程中的问题进行汇总与反馈； 3，按照公司制定的业绩目标完成月度相关教学与销售计划考核； 4，利用完善的沟通渠道，定期与学校或家长反馈学生的学习成果，包括照片，录像视频，比赛活动成绩，以及学生自身学习过程中的问题与建议； 5，配合市场人员做好线下活动及招生工作。 要求： 1，大学本科以上学历，航校毕业或无人机应...查看更多 一键报名 立即沟通

岗位名称：培训师 一、工作内容 1.掌握学生学习现状，制定针对性的学习督导计划； 2.传授高效的学习方法与实用技巧； 3.引导学生养成良好的学习习惯； 4.提供正向情绪引导，激发学生内在学习动力； 5.维护积极的师生互动，协助学生落实学习规划； 6.定期完成学习情况分析与总结汇报； 7.协助开展高考志愿填报指导服务。 二、岗位要求 1.具备较高情商，沟通表达流畅，性格积极乐观，富有责任感，具备自主学习与独立应对问题的能力； 2.能够给予学生情绪支持，熟悉高中生心理特征、行为模式及生活态度； 3.有高中学科辅导经历者优先考虑； 4.欢迎应届本科毕业生应聘，数学、物理、化学、英语专业或相关科目成绩突出者优先； 5.具备相关从业经验者优先录用； 6.不限性别，年龄******之间。 三、薪资待遇及福利 1.薪酬结构：3500-4000（底薪+绩效+补贴）+提成，全年综合收入9-12W，依法缴纳社保； 2.福利体系：定期健康体检+外出培训进修机会+生日关怀+团队建设活动+年终奖金+带薪年假+国家法定节假日+五险一金 四、工作地点 双碑世爵假日酒店办公楼18层青蓝教育 五、工作时间 早九晚六，大小周休息（轮休安排在周一至周五内）

岗位职责: 1.负责线上一对一兼职助教的培训工作，组织培训及考核相关事宜。 任职要求： 1.具备良好的英语教学表达能力 2.有较强的组织协调与计划执行能力 英语口语流利，发音清晰标准即可 薪资待遇： 试用期：3000+培训提成 转正：3500+绩效+培训提成 上班时间： 周一至周五：13:00--22:00 周六日：10:00--22:00 提供住宿，与办公地点同楼层

工作职责： 1)主持企业组织的招商会议、项目说明会、销售会议及各类培训活动，宣讲公司文化理念与核心政策优势 2)通过有效营造营销现场氛围，助力业务团队实现业绩目标达成 3)负责统筹规划并执行内外部培训项目，开展培训效果评估与反馈优化 4)配合部门主管推进品牌培训体系构建，参与制定并落实相关培训方案 5)完成上级交办的其他相关工作任务 岗位要求： 1)具备10年以上外部培训或会议营销讲师从业经历 2)具有强大气场，擅长掌控和激发活动现场情绪 3)形象端正气质出众，语言表达流畅，具备优秀的现场破冰与促单能力 4)工作热情高涨，富有协作意识与团队精神 5)观察敏锐、应变灵活，作风细致，能适应高强度工作节奏 6)拥有商业模式设计、市场营销、招商运作、顶层战略等相关经验者优先录用

有直销、保险、房产销售等行业授课经验的讲师，具备电话沟通能力者优先。 试用期7天，每日薪资100元，表现优异者通过考核后，月收入可达3000至6000元。

【三角洲“打手”招募令：用技术“打”穿全场】 你以为“打手”只会抡拳头？ 在三角洲，真正的“打手”打的是节奏、精度和配合——把胜利“打”进积分榜，把对手“打”到怀疑人生。

现场主管 25 - 35岁，有服务行业现场管理经验，身体健康，服从管理，性格开朗活泼能吃苦耐劳 薪资福利:3500 - 5000+，包吃,包住,团建 招工人数:若干 小编： 工作地址:图腾商业中心12栋3楼

英语或相关专业毕业（具备留学或海外教育经历者优先），语音语调规范，有英语教学或儿童教育领域工作经验者优先。热爱儿童，富有责任感，乐于迎接挑战，有志于长期发展教育事业。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-26 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干+文本答案参考，老师判断信息否一致。若一致则将所领取的视频用规定的答题模板＋自己的话讲解板书出来即可，可直接照搬原视频讲解内容。简单好上手。 无需露脸，时间自由，在家办公，多劳多得。 在招的科目（跟随需求变动）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 (项目长期，招募科目随时变动，具体以沟通为准) 身份要求（以下三者符合其一即可报名）（其余要求请沟通详情） 一、985/211/双一流对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流对应专业应届生。 三、其余时间毕业生需要有大学对应学科类教资 薪资： 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结 设备要求：电脑+数位板或平板＋手写笔 该岗位没有报名费、培训费等任何费用收取。 在招科目随时变化，具体可以立即沟通。 如果以上要求均不符合，可以看下面特殊要求（以下符合其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境： 一、非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，理工类专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等。 【数学(二)、数学(三)要求130分以上】 计算机、医学、中文、英语： 一、非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”)，数据结构，计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。】 四、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书; 五、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证)

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陆良县（青山区）招聘学校教官： 工作内容：规范学生行为，管理好学生纪律 要求：18-40岁 薪资待遇：2500无责底薪，业绩奖500左右，免费提供一日三餐，免费提供住宿 优势：工作自由，工作环境好，报名即可入职 工作地址：陆良县联中 联系电话：

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