招聘机修工。薪资为4000-6000元。要求具有多年以上商砼站或相关机械设备维修工作经验，熟悉商砼生产设备的结构、原理和维修技术者优先。需精通机械维修技能，具备扎实的钳工、焊工、电工等操作技能，能熟练使用各种维修工具和检测仪器。掌握液压系统、气动系统、电气控制系统的原理和维修方法，能够独立诊断和排除相关故障。熟悉设备润滑管理和零部件的选型与更换，能够根据设备要求选择合适的润滑油脂和零部件。持有有效的电工证、焊工证或其他相关机械维修资格证书。工作认真负责、严谨细致，有较强的安全意识和质量意识。具备良好的团队协作精神和沟通能力，能够与不同部门协同工作。具有较强的学习能力和问题解决能力，能够快速掌握新设备、新技术的维修方法。

招聘搅拌机维护人员，负责清理搅拌机内的残留混凝土以及打扫搅拌楼卫生。薪资为4000-5000元/月。

工作内容： 协助完成公司各类设备的日常检查，维护和保养工作； 参与设备故障的排查与简单维修，确保设备正常运行； 记录设备运行状态及维护情况，及时反馈问题； 配合团队完成设备相关资料的整理与归档。 任职要求 专科及以上学历，欢迎应届毕业生或无经验者应聘； 具有良好的责任心和团队合作精神； 有较强的学习能力和动手能力； 能适应一定的体力劳动和加班需求。 薪资待遇： 试用期24一个小时 期间早八晚六 单休 转正底薪资4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 综合薪资7.5K-9K 早九晚六 双休 五险一金

【岗位职责】 设备全周期管理：覆盖供配电（低压柜、变压器、发电机）、给排水（雨水泵房）、消防、光彩照明等核心系统，含巡检、运行、维保、记录全流程。 安全风控闭环：主动识别隐患与缺陷 → 快速处置或分级上报 → 异常响应+防小动物+机房清洁，筑牢安全底线。 协同支撑职能：规范交接班；跨部门协作；监督指导外包单位；高效执行临时交办任务。 【任职要求】 硬性门槛：24–41岁｜初中及以上学历｜持有效低压电工操作证（必备！） 经验要求：≥2年机电从业经验，其中≥1年写字楼/产业园工程维修实操经验（场景精准匹配） 能力画像： 熟悉强电（供配电）、弱电基础、给排水、土建门窗等多专业常识； 具备独立判断、快速排障、清晰汇报的综合维修能力； 情绪稳定、责任心强、沟通顺畅、职业素养扎实。 【工作条件】 工时：早8:30–晚18:00（日均8小时，无夜班/值班） 休假：固定月休4天（保障规律生活） 薪资：5000–6000元/月（结构化工资，含基础+绩效/补贴等，透明可预期）

招工地工程机械设备维修工4名，月薪7000-9000元。熟悉工地的装载机、挖掘机，砼车等设备的日常维修及保养，包吃住。 要求身体健康，能够吃苦赖劳，有五年以上工作经验，最好持有中工和高级工职称证。

请于工作日9点-17点电话咨询！！！ 工作内容： 1、协助机修组长对混凝土生产设备（如搅拌机、输送带、泵车、空压机、各水泵和气缸等）进行日常巡检、定期保养，包括清理、润滑、更换易损件等； 2、执行预防性维护计划，定期全面检查设备，提前发现并处理潜在故障隐患； 3、协助机修组长对设备的安装、调试及验收工作；负责记录设备的维护保养情况、维修档案等； 4、严格遵守安全操作规程操作； 5、及时完成上级领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、机械专业，持有焊工证或电工证等职业资格证书优先，有混凝土行业工作经验优先； 2、责任心强，具备良好的团队协作精神，能够适应倒班制度和生产现场作业环境。 待遇： 1、包吃包住+购买五险+每年体检； 2、薪资：学徒月薪3500元，有师傅带。能独立完成机修工作可达到月薪7500元

负责自动化设备的日常维护和检修，接受无经验（前期有培训，免费，带薪） 薪资待遇： 1、学徒实习期工资24/小时，实习期1-2个月，在岗培训，入职有老员工教，月薪6500-8000，转正：4600底薪+绩效1200+加班津贴+技能津贴1500+绩效+住房补贴500，月保底8000-12500，每月10号发薪。 2、吃饭：三餐免费，菜品多样，自由选择。 3、住宿：免费公寓式宿舍，4-6人/间，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 4、工作时间：8-17点，中间吃饭休息2小时，加班工时另算。 工作内容： 1、负责自动化设备的日常维护、巡检和故障排除。 2、执行设备保养计划，确保设备运行高效。 3、监控设备运行状态，及时发现并报告设备问题。 4、协助制定设备维护流程和操作指南。 5、此工作是售后维修不定时需要出差。

1、工作内容：和谐号、复兴号动⻋组维保工作。按照现场作业指导书要求完成每天派发任务。 2、主要负责动车组绝缘子、滤网系统日常维护、保养与故障维修工作，同时对设备外壳、盖板等外观覆盖件进行校正、更换与维护。 3、严格按照作业指导书标准流程，独立完成动车组滤网的拆解、零部件检修更换、清洁保养、组装复位及整机功能调试，确保设备性能达标，满足动车运行标准。 4、规范填写检修台账、故障记录，落实检修后自检工作，及时反馈设备异常问题，保障动车组过滤网设备安全稳定运行。 任职要求 1、22-35周岁，大专及以上学历，机电、汽修、轨道交通、电气自动化等相关专业优先，有无经验均可，可接受应届生。 2、能适应倒班制度、夜班作业，服从车间排班及现场工作安排。 3、身体健康，无恐高、无重大疾病，能适应动车库内作业环境，具备基本动手能力，吃苦耐劳、责任心强。 4、无不良从业记录、无违法犯罪记录，服从管理，遵守铁路及车间安全作业规章制度。 薪资福利 5、薪资：岗位薪资稳定，多劳多得（工分制），根据技术熟练度定级，绩效奖金，薪资按月准时发放。 6、保障：入职缴纳社保，配发全套劳保用品、专业作业工具，提供完善的岗前带薪培训，零基础快速上手。 7、发展：轨道交通刚需技术岗位，工作稳定、岗位缺口大，技术通用性强，后期可晋升技术骨干、班组组长，职业成长路径清晰。 用工说明 本岗位为铁路第三方项目直招，非铁路正式编制，劳动合同与项目合作第三方公司签订，工作地点为成都动车段或成都动车段天府动车所，长期稳定在岗。 工作亮点 8、纯技术岗，作业标准化、流程规范。 9、行业稳定，轨道交通运维岗位需求常年稳定，无大幅裁员风险，工作氛围单纯； 10、零基础可培养，师傅带教+标准化培训，快速掌握专业动车检修技术。 11、入职流程：可前往动车段工作场地实地了解、考察。了解工作待遇、工作环境、工作内容等，了解清楚后认为能胜任再参加面试。面试合格后准备相关资料办理入职手续。

岗位职责 1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作，独立完成外勤上门维修作业。 2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障，制定合理维修方案，完成配件更换、调试试车，严格把控维修完工质量，杜绝返工问题。 3. 快速对接客户报修电话，及时响应上门需求，主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期，做好现场解释、过程同步及完工验收，维护客户关系。 4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件，做好旧件回收、工具整理保管，做到单据清晰、账目可追溯。 5. 收集客户使用反馈，主动提出车辆保养建议，挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。 6. 服从公司调度安排，合理规划出行路线，高效完成多站点排单维修任务。 负责服务区域（宜宾） 任职要求 1. 硬性条件：持有有效C1机动车驾驶证，自备私家车，可长期满足跨区域外勤出行需求。 2. 技能要求：具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验，能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障，懂电路、液压维修优先。 3. 职业素养：工作严谨负责，动手能力强，维修效率高，有较强问题解决能力。 4. 沟通服务：具备良好客户服务意识，谈吐得体，善于对接工厂、企业客户，能妥善处理客诉与异议。 5. 工作适配：能接受经常性跨城市短途外勤，适应临时性紧急抢修加班，服从公司派单调度。 6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。 2. 社会保障：入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 3. 车辆相关补贴：自带车辆享受里程补贴、油费补贴，统筹补贴外勤出行成本。 4. 综合补贴：额外发放日常交通补贴，外勤出差对应出差补助。 5. 带薪休假：享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。 6. 食宿保障：公司提供员工工作餐，外勤特殊情况可。 7. 节日与年终福利：传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。 8. 成长发展：公司提供配件技术培训、新品车型维修培训，内部晋升通道清晰（维修组长→区域主管→售后经理）。 岗位说明 本岗位为外出驻场式售后维修岗，不用固定坐班，以客户现场上门服务为主，业务稳定、客源充足，薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺，能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入，公司平台稳定、回款靠谱，携手长期稳定发展

负责缝纫相关设备的安装与维修

岗位职责： 1. 负责重庆自贡李、货物的搬运、装卸及分类整理工作 2. 按规范操作装卸设备，确保货品安全与作业效率 3. 配合团队完成当日运输任务，服从现场调度安排 4. 保持作业区域整洁有序，及时反馈异常情况 5. 遵守安全操作规程，做好个人防护与协作防护 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 学历不限，有相关经验者优先，无经验可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好团队协作意识 4. 服从管理，认同年轻化、务实高效的工作氛围

自贡市沿滩区招氩弧焊，激光焊工

现在需要2名选榴莲15一小时做完现结，联系电话，地址万贯A区瑞思泛亚

自贡市自流井区招装修木工 同城的来 活不多 就装一个柜体式的架子

内容：【岗位职责】#负责区域设备的管理、维护、保养和校验#确保设备稳定运转，准确反馈生产参数#完成设备维修及损坏鉴定【职位要求】#不限学历，无经验要求#认识26个英文字母#正式工，坐班制，汽车/汽配厂工作环境【工作时间】#早8晚6，长白班，，#不强制加班【薪资福利】#4500底薪+绩效（600-800）+技能津贴（600-1000）+岗位补贴（700-1200）+特殊出差津贴120/天（不常出差）+加班工资35.4/H#综合月薪8-9K，年底13薪#五险一金|包吃包住|年底双薪

兰州市安宁区九合镇搅拌站操作机修工

兰州市安宁区九合镇搅拌站操作机修工

有干卷扬工的和维修工的联系，电话

工作地址：北城街道玉丰路5号三、岗位：机修工要求：有5年以上工作经验，30岁～45岁待遇：面谈上班时间：8:00～5:30联系方式：张

招聘叉车维修师傅， 工作地点定边县干活，长期干，技术过硬过。 1,薪资7000-8500元，按月发薪，管吃住。 2，正常工作8小时，有加班时，服从加班，加班补助15元/小时。 3，每周休息一天。有工作服，有劳保。 4,地点：陕西定边县 5,叉车维修 6,干满一个月，发工资。 7，商业保险 8,试用期一个月。 短期勿扰。

招聘手工气保焊工。要求年龄50岁以下、45岁以下，持有焊工操作证。能按图焊接水冷壁和蛇形管产品，且质量及焊接速度符合要求，从业经验2年以上，工作责任心强。符合要求者月薪5300至5800元。

扬.州新厂招几个二.保.焊450一天包吃住，不要证，会焊就行，年龄48岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责： 1、插头成型机技术员1名，会调试立式成型机。有二年以上调机工作经纶。 2、端子机调试员1名：会全自动端子压着单线机、排线机、全自动上锡机器等线材加工设备操作。能吃苦耐劳，肯学。有二年以上工作经验优先上岗。 任职要求： 1、高中以上学历 2、年龄：18-40岁，身体健康视力好 3、能吃苦耐劳，服从领导安排 4、上班时间：上午8：00-12：00下午13：30-17：30（根据生产需求安排加班时间）

 自贡富顺晨光厂要五六个班组，焊工要求有高空作业证能探伤，税。价格自己谈。

周四招聘:1、直接上班《德和菜场附近-日结》打磨岗位，要求做过打磨，要能适应环境，吃苦耐劳。长白班200/天，。工作时间8:00-20:30,中途休息1.5小时。合同3个月。。

招聘公告：天信空天探索（自贡）科技有限公司正在招聘焊工，工作地点在四川省自贡市贡井区成佳镇航空产业园6号7栋四川自贡。薪资范围在5000-8000，并享受五险一金和餐补的福利待遇。

入职可以预支工资!提供床上三件套，人走账清!不压工资 急需大量员工，直接[投递简历]，新员工0费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃住 [工作环境]可带手机，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调，不过安检。 [薪资待遇]26-28/小时，综合工资6500-8500月。缴纳五险一金，(工资不押不扣)随走随结 [工作时间]正常班5天8小时(8:00-17:00)加班自由选择超出算加班计算(平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍) [工作内容]负责新产品包装，质检，打包，贴标，扫描，组装，技术岗，操作岗，时间自由(可自主选择及申请安排)小件搬运等 操作简单轻松，无需任何工作经验。 [招聘条件]16-53周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，服从安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4人间，环境好 各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您!

招聘能源调度员。薪资为3000-5000元。任职资格：年龄40岁以下；大专及以上学历，电气相关专业；有2年以上生产调度管理工作经验者优先；能吃苦耐劳，愿意到基层进行锻炼培养。岗位职责：负责公司能源生产工作的组织、协调、安排及相关的沟通联系工作。

中创新航（自贡基地）新基地招聘核心骨干员工及储备干部数名。岗位包括全自动化操作工、质检、设备运维、叉车工、厂务等，全面开放。薪资为6000-8000元/月。公司设有双晋升通道，每季度开放内部竞聘，操作工可晋升技术员、班组长与基层管理岗。享有餐补、交通补、节假日三倍工资。厂区环境整洁，管理正规人性化。作为本地大型上市企业，岗位长期稳定，无需远赴外地务工。

招聘电工。岗位职责包括现场流水线相关设备的维修、保养工作，以及现场智能电力维护等。任职要求：持电工证，吃苦耐劳，听从工作安排，实行白夜班倒班制，有夜班补贴。白班时间为07:00-17:00，夜班时间为19:30-06:00，一周轮换一次。薪资待遇为4500-5500元/月。福利待遇包括：包吃包住；入职购买五险；各类节日福利、员工集体活动、生日礼物等。