岗位职责‌： 1、引导客人至包厢； 2、按标准完成包厢布置，处理客户需求‌； 3、推荐高价酒水。 ‌任职要求‌： 1、五官端正，身体健康； 2、能适应KTV工作环境

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务解决方案； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理规定，积极配合工作调配； 4、欢迎无经验人员加入，企业提供系统化培训支持； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关从业经历者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情和职业追求； 4、能适应工作强度与挑战，具备抗压能力，目标导向，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通技巧。 薪资福利： 保底5000-6000元+提成，综合收入8k-1w 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间广阔

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员引荐，仅需对接客户完成讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售，亦非保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细解读并办理延长保修服务产品； 2、维护与4S店的良好协作关系，展现公司专业形象； 3、完成合同签署及相关资料整理归档； 4、遵守团队管理要求，落实上级布置的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班安排） 采用调休制度，节假日按规定补休 工作地点：雁江区建国汽车园区 面试通过后安排为期两天集中培训，随后分配至合作店面，全程有资深员工或督导带教 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（综合月收入普遍在7k-12k） 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日关怀与节日礼品； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类业绩竞赛奖励，提供国内外旅游机会（含年度体检、团建聚餐、K歌滑雪等活动）； 6、公司规模完善，晋升优先考虑内部人员，发展通道畅通。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，有相关经验者优先录用； 2、年龄23岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，服从团队管理。

工作内容: 1、负责开发满足公司注册、代理记账报税等业务所需的公司及个体工商户资源。 2、通过电话、微信等方式与客户沟通，挖掘并响应客户需求，推进商务洽谈、合同签署及收款流程，达成公司设定的销售目标。 3、持续维护现有客户关系，提升客户满意度与合作黏性。 岗位要求: 1.年龄******，性别不限，接受零经验人员。 2.性格开朗，乐于人际交往。 3.持有驾照并具备交通工具者优先考虑。 4.综合薪资：3000-10000（含高比例提成，不设上限） 5.工作时间：早九晚五点半，周末双休，法定节假日休息，享有奖金及各类补贴

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一．岗位职责 1、为客户提供专业且优质的网络服务支持； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好老客户的维护工作； 3、遵守公司各项任务安排，积极配合团队工作； 4、欢迎无经验人员加入，公司配备系统化培训机制； 5、具备同行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用 二．任职资格 1、性别不限，中专及以上学历要求； 2、具备主动学习意识，能够持续关注并整理行业动态信息； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情与职业追求； 4、能适应工作挑战与压力，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力 三．薪资福利： 1、保底收入5000-6000元+提成+五险一金，综合月薪8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含约5小时休息），月休四天，采用轮休制度 需自行准备交通工具，如小汽车或电瓶车 3、工作地点：资阳市 4、面试地址：西门桥街概念酒店二楼中国联通驭时 四．晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间不受限

招聘业务经理 要求：有责任心，性格开朗大方，能吃苦耐劳。 待遇：底薪+五险一金+业绩提成+年终奖+营销费报销+外拓报销+每周双休+法定节假日休息+定期团建+其他福利 工作地点：资阳希望城财富中心21楼 工作时间:早九晚六 联系电话:(陈总)

担心没经验？完全不是问题！ 无责保底5000，长期稳定，收入有保障！！ 公司配备专业培训，资深员工一对一指导； 只要你愿意学，我们倾力相助！ 新手也能迅速入门，加入我们，共同迈向财富自由！ 岗位职责 1、为客户提供专业且合理的网络服务方案； 2、负责拓展联通业务新客户，并做好老客户关系维护； 3、遵守公司各项任务安排，积极配合工作执行； 4、欢迎零基础人员加入，公司设有系统化培训机制； 5、具备同行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能持续关注行业动态并进行整理分析； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作怀有高度热情与使命感； 4、能适应工作挑战与压力，积极向上，重视成果达成； 5、拥有良好的语言表达与沟通协调能力。 薪资福利： 1、保底5000—6000元+提成，综合月收入8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含休息时段），每月四天休息，轮休制； 需自备代步工具（至少电瓶车） 3、工作模式：小区驻点、自主开拓业务（具体以公司安排为准） 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位成长培训，晋升通道无上限。

工作职责： 1，在小区内（或外面）进行地推拉新，推广宣传公司小程序 2，负责所属区域内，主动拜访小区以及中小型商铺（如物业，超市，餐馆，麻将馆，台球厅等渠道）与客户建立良好的沟通关系。 3，向拜访客户详细介绍公司小程序产品，功能，优势，服务及使用方法 4，积极挖掘客户需求，针对客户的疑问和顾虑耐心解答，打消客户顾虑，促使客户下单使用公司小程序。 5，完成上级领导安排的销售任务，积极配合团队开展销售工作，共同完成团队销售目标。 任职要求： 1，年龄35岁以下，无犯罪记录，学历大专（优秀者可放宽）。 2，具备良好的沟通表达能力和人际关系能力，能清晰，准确地向客户介绍产品优势和服务优势。 3，工作上有吃苦耐劳，较强的执行力积极性对目标有敬畏之心和抗压能力，有良好的职业道德，能服从团队管理与团队协作配合，工作推进完成目标。 4，有社区团购地推经验者优先录用。 薪资待遇： 1，试用期保底3000元/月，提供保障性开支。 2，转正后综合收入4000-9000元/月，上不封顶（薪资组成；基本底薪+餐补+全勤+高额提成） 其他福利： 1，公司购买五险。 2，定期团建；如月度聚餐，季度聚餐，生日关怀，公司福利。 3，定期组织员工培训；包含产品套餐，销售技巧，能力提升。 4，晋升通道，只要业绩突出能力出众就可以获得晋升机会，从销售—销售组长—销售主管—销售总监

【接受小白，无责保底5-6k+五险一金】 急招人员，欢迎应届生及实习生加入，非宽带安装岗位！！！ 【保底5000起！提成上不封顶】 一、【岗位职责】 1、为用户量身定制网络服务解决方案，及时响应业务咨询； 2、拓展联通新客户资源，并做好现有客户关系维护； 3、遵守公司管理制度，协同团队完成销售任务与市场推广活动； 4、无需经验，入职后提供系统化全流程培训支持； 5、有通信行业（移动/电信/联通）或销售相关背景者优先考虑。 二、【工作模式】 小区驻点+线下外拓展业，具体安排面议 三、【应聘要求】 1、中专及以上学历； 2、具备主动学习意愿； 3、积极向上，有进取心和责任感； 4、具备良好的沟通表达能力； 四、【薪资福利】 1、无责任底薪5-6k，另享高额提成，综合收入8k-1.5w 五、【工作时间】 8:30-20:30（实际出勤约8小时），月休4天，轮班制 六、晋升与发展 公司实行“内部公开晋升机制”，重视人才成长，提供清晰的职业发展通道（如销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理等），晋升不受限，配套完善培训体系（涵盖产品知识、管理能力、市场策略等），全面支持员工长期发展。 七、岗位亮点总结 零经验可投：配备完整培训流程，助力新人快速上手，降低入行难度。 薪酬具竞争力：底薪+提成结构，多劳多得，收入潜力大。 成长空间广阔：晋升路径透明，以能力定发展，适合制定长远职业目标。 注：自备交通工具（如电瓶车）者优先录用 名额有限，招满即止

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公司主要负责送乘客到机场和到机场接乘客。 现在主要是天府机场和双流机场。 地点为成都市区或周边旅游景区，例如青城山、都江堰，过路费停车费不需要司机承担。 1、机场接送司机全职司机，每天的任务由公司安排，司机只负责开车。 2、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，不需要买车租车。 3、7500底薪+提成+奖金，月综合薪资纯收入9000以上。月休4天自由安排。 4、工作时间：8:00-19:00，包含休息吃饭时间。 5、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求： 1、C1及以上驾照都可 2、21-59周岁，身体健康 3、一次性或累计

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资阳市安岳县招工地小工/杂工

招聘：机械加工质量管理，组装工，加工中心，销售，机械设计 薪资：6000-10000元/月 招聘机械加工质量管理，货运司机，组装工，加工中心，销售，机械设计 联系电话：

招聘！ 田建车行招聘 拖车司机一名 以前开过！乡镇业务一名！销售精英一名！ 学徒工两名！地址莒南新汽车站东100米路北！田建车行

负责天津市以及周边城市销售工作

益津市场燕京啤酒：送货司机5名，待遇5000-8000元，上不封顶；车销业务3名，负责开发与维护终端，待遇面谈，踏实恳干。电话/：

毕队长 地址：李园街道办事处红旗路246号 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛华源装备制造有限公司 1.技术人员：2名，7000-9000元，大专及以上学历，机械及石油行业，从事过压力容器，锅炉行业设计，会CAD制图优先 2.办公室文员：2名，3000-5000元，适合姐姐，大专及以上学历，从事外来事务的接洽，标书制作，有从事过相关机械及石油行业者优先 3.机械设计：1名，4000-7000元，机械设计专业，大专及以上学历，应届毕业生也可 福利：交五险，双节福利 ☎联系电话：82300008人事经理 地址：平度市蓼兰镇何家店工业园（平度高速南兰底出口附近) ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛知聘人力资源有限公司 销售（宝妈班）：3名，底薪+高提成，不耽误接送孩子，日平均4-5个小时 ☎联系电话：

一、薪资待遇：3600元+提成，购买五险。 二、工作内容：给各单位对接团建、疗休养。 三、岗位要求： 1.年龄18岁-35岁；高中以上学历； 2.熟悉办公软件； 3.有销售经验。 四、工作地点：资阳市体育馆 五、上班时间：8小时工作制，月休4天

招聘：店长，导购 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理工作，包括人员排班、销售目标达成、库存管理及货品陈列优化； 2.带领导购团队提供优质客户服务，提升客户满意度与复购率，维护品牌形象； 3.执行公司营销策略，策划并落地促销活动，完成月度销售任务； 4.确保门店环境整洁有序，遵守公司各项规章制度，保障合规运营。 任职要求： 1.年龄22-38岁，形象良好，沟通表达能力强，具备亲和力与服务意识； 2.有零售行业店长或导购工作经验者优先，熟悉终端运营管理流程； 3.具备基本的团队管理能力与抗压能力，能适应轮班及节假日工作安排； 4.熟练使用办公软件，具备数据分析意识，能配合完成销售报表与业绩复盘。

担心没基础？完全没问题！ 无责任底薪5000元，长期稳定，收入有保障！！ 公司配备系统化培训，资深员工一对一指导；只要你愿学，我们全力扶持！ 新手也能迅速入门，加入我们，共同迈向高收入人生！！ 岗位职责 1、为客户提供专业且合适的网络服务方案； 2、负责拓展联通业务新客户，并持续维护现有客户关系； 3、遵守公司各项工作安排与管理要求； 4、欢迎零经验人员应聘，公司设有完善培训机制； 5、具备同行（移动、电信、联通）或销售领域经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专或以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行整理分析； 3、诚实守信、踏实尽责，对销售工作怀有高度事业心与责任感； 4、能适应工作挑战与压力，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与沟通协调能力。 薪资福利： 1、保底5000—6000元+绩效提成，综合月收入8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含休息时段），每月四天休假，采用轮休制度； 需自备代步工具（如电瓶车等） 3、工作模式：社区驻点、自主开拓业务（具体以公司安排为准） 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位成长培训，职业发展空间广阔，晋升通道无上限。

招聘：农夫山泉业务代表6000-10000（缴纳五险） 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 1.为终端门店提供服务，涵盖传统、餐饮、特通等多渠道，满足公司招聘需求。 2.达成月度及年度销售目标与市场基础指标。 3.依照公司标准，执行产品陈列、库存及货龄管理、广宣品投放等各项市场指标。 4.确保门店价格契合公司要求。 5.负责新客户开发与老客户客情维护，与门店建立并保持良好合作关系。 任职要求： 1.具备大专及以上学历，35岁以下。能吃苦耐劳的应届大学生无经验也行！ 2.拥有较强的沟通能力、执行力与上进心。 3.优先考虑有快速消费品行业相关经验者，应届大学生亦可。 福利待遇： 底薪+提成，多劳多得，上不封顶。可享受节日生日福利、年度体检、年终奖、团建等。晋升通道广阔：销售代表-客户主任-办事处经理-销售总监。农夫山泉业务代表薪资6000-10000，缴纳五险。 如若有意:请电话联系龚主任:

在网上与海外的朋友聊天交流，顺带向他推荐销售网络游戏！

招聘：大润世纪发超市 薪资：2400-3000元/月 蔬菜营业员 1、整理蔬菜、上货、打称 2、年龄55岁以下 3、能吃苦耐劳 猪肉营业员 1、年龄55岁以下，**不限 2、能吃苦耐劳 搬运工 1、年龄55岁以下，*士优先 2、能吃苦耐劳 3、主要负责蔬菜搬运和上货 以上岗位月休两天，上班时间和工资面议，大活动能够加班，请打电话或者

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络解决方案服务； 2、负责拓展联通业务的新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作安排； 4、接受无经验人员加入，企业提供系统化培训支持； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关工作经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作具有高度热情和职业追求； 4、能适应工作中的挑战与压力，积极进取，重视工作成果与效率； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力。 薪资福利：保底5000-6000元+提成，综合薪资8k-1w 晋升制度：公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间广阔

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接介绍，仅需对接客户完成讲解与销售签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售，也不属于保险类业务） 工作内容： 1、为客户详细解读延长保修产品内容并完成销售转化。 2、维护与4S店的良好合作关系，保持公司专业形象。 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料。 4、遵守团队管理要求，落实上级布置的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无加班安排） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：宝马、哈弗、魏派、奇瑞、大众、银河等品牌授权4S店 入职后统一组织为期两天培训，随后分配至对应门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 月均收入区间为7000-15000元，具体根据个人业绩表现而定 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日关怀礼遇及节日慰问福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动）； 6、公司规模完善，注重内部人才培养，提供多元化晋升通道。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售从业经历者优先； 2、年龄25岁****之间，仪容整洁，气质良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，具备团队协作意识。

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招聘：蔬菜营业员/猪肉营业员/促销员/搬运工 薪资：2400-3000元/月 蔬菜营业员 1、整理蔬菜、上货、打称 2、年龄55岁以下 3、能吃苦耐劳 猪肉营业员 1、年龄55岁以下，**不限 2、能吃苦耐劳 搬运工 1、年龄55岁以下，*士优先 2、能吃苦耐劳 3、主要负责蔬菜搬运和上货 以上岗位月休两天，上班时间和工资面议，大活动能够加班，请打电话或者店内咨询