内江设计师招工信息
搜索
  • 全部
  • 装修设计师
  • 门窗设计师
  • 软装配色师
  • 设计总监
  • 男装设计师
  • 泳装设计师
  • 首席设计师
  • 女装设计师
  • 文胸设计师
  • 主设计师
装修设计师1-2人月结
四川内江威远县美家诚装饰招聘1、设计师工资:底薪+提成+年终奖+全勤(综合薪资5000+招聘2、业务员要求:有意向从事销售工作,男女不限,有较好的沟通能力,有责任心!薪资待遇:底薪+提成+绩效奖+年终奖,综合薪资5000-10000元/月+上不封顶!福利:买社保+每年团建旅游!上班时间:上午9:00—12:00下午2:00—6:00月休:4天地址:二环路西南段684号(万达广场必胜客对面)联系电话:周龙设计师/业务员-威远美家诚装饰-全职招聘详情-招聘人数:设计师1-2,业务员5-6工期:长期薪资范围:面议不包吃不包住
内江
10月20日 02:48拨打电话
装修设计师1-2人月结
五官端正,会cad,酷家乐等等办公软件,有清晰的个人设计理念,服从公司的规章制度。
装修设计师长期3-5人日结假期工全职兼职
我们是一家成都的装修公司,现在在内江有项目,需要室内装修设计师。感兴趣的话我们可以谈谈合作。
装修设计师
我们是一家成都的装修公司,现在在内江有项目,急需要室内装修设计师。感兴趣的话我们可以谈谈合作。
装修设计师1-2人月结
威远美家诚装饰招聘1、 设计师 数名 工资: 底薪+提成+年终奖+全勤(综合薪资5000+招聘2、业务员 数名要求:有意向从事销售工作,男女不限,有较好的沟通能力,有责任心!薪资待遇:底薪+提成+绩效奖+年终奖,综合薪资5000-10000元/月+ 上不封顶!福利:买社保+每年团建旅游!上班时间:上午9:00—12:00 下午2:00—6:00 月休:4天地址:二环路西南段684号(万达广场必胜客对面)联系电话:周龙
内江 威远县
10月14日 12:15拨打电话
装修设计师6-10人月结
设计25-50岁、本科及以上薪资福利:4000-7000元+五险招工人数:6人工作地址:内江市经开区汉晨路888号8栋
内江
12月3日 16:11拨打电话
装修设计师1-2人月结
设计员35岁以下、大专及以上薪资福利:4000元以上+五险+单休+包住招工人数:1人工作地址:内江经开区汉祥路759号
内江
12月2日 15:42拨打电话
高薪寻找设计师
8000-13000元/月
装修设计师长期3-5人月结全职
工作室急需设计师,,,,,
室内设计师
8000-13000元/月
装修设计师长期3-5人月结全职
【促使签约】1、负责对所联系客户从上门到签约、及后期整个施工过程的跟单护单,并按公司要求规范化签订及监督审核设计师签订的各项合同及相关确认书,并及时移交总监审核;2、负责协调相关部门配合完成客户权利范围内的合理要求;3、负责向部门负责人提交周/月工作计划和总结。【项目设计】1、负责与客户沟通设计整体构想(包括能熟练解答客户咨询,介绍公司的优势(主要特色:合法性、规模效应、规范化的工作流程、无忧售后服务承诺等);2、参与装饰项目的各个阶段,发现设计和施工中存在的不足,及时与工程部沟通协调,提出合理化建议,对自身设计项目及设计师项目进行管理,避免漏项;3、配合工程和管理中心、业主进行工程项目的竣工验收和结算。【项目跟进】1、做好客户设计方案的整体沟通及协调工作;2、负责客户的设计图纸、施工图纸、预算工作;3、负责材料样板选定、数量申报的预审工作;4、针对不同客户需求,督促管理设计师出图质量和出图周期岗位要求:1、年龄25-45、学历大专以上、性别不限、相关经验5年以上2、掌握国内外及省市家装的设计新思想、理念、潮流新动向,了解客户对设计需求的规律,不断提高自身设计水平;3、了解国内外及省市材料市场的材料品牌、材质、品种、规格、风格、特色的变化及主要材料的基本价格。福利待遇:底薪+高提成高激励+社保五险+全勤奖+年终目标达成奖+团建旅游+带薪休假等。早上9:00-下午6:00
装修设计师兼职
宋代美学禅意风,4层,共550平左右家装设计效果图。要求1、有设计过类似的;2、设计师
养殖主管
微信同电话号码一样
内江 隆昌市
12月5日 12:13拨打电话
电焊焊工证
内江市威远县招电焊
内江 威远县
12月5日 12:09拨打电话
挖机司机1-2人
隆昌市圣灯镇差一个驾驶员,联系电话
内江 隆昌市
12月5日 11:48拨打电话
挖机司机农田改造
找个二子头驾驶员长白山改土包吃不包住
内江
12月5日 11:41拨打电话
木模二次结构木工
内江市东兴区招木模,二次结构木工砖混结构圈梁构造柱支模高价勿扰
内江 东兴区
12月5日 11:39拨打电话
店长客服装修设计师
惠康机械设备招聘电话销售有经验者优先,工资4000元 ✅ 工资8000-12000|装修定制设计师 欧派大家居定制装修一体化✅ 工资面议|淘宝客服 凤歌供应链✅ 工资4000-5000|现场管理 石家庄梦盈网络科技有限公司✅ 工资4000-7000|日结~ 客服 河北绍辉科技有限公司✅ 工资8000-12000|面包车司机 速辉运输✅ 工资面议|门市店员 藁城廉胡洞烟酒店✅ 工资面议|奶茶店店长【长期】 ✅ 工资面议|同城快递员 藁城顺丰同城
石家庄 藁城区
12月5日 12:22拨打电话
监理
悦府装饰工程有限公司 高薪聘请店面经理1名薪资待遇,面试详谈,有管理经验优先薪资待遇:年薪10万➕市场主管2名薪资待遇:  底薪5000+分红+奖金。工作内容:组织销售策划,有管理经验优先。市场开发10名薪资待遇: 底薪3200+提成+奖金。工作内容: 短视频博主、电话营销、跑市场。工地监理,设计师3名薪资待遇:底薪3800+提成+奖金工作内容:  工地监管,设计,出图。联系人:李经理:张总经理电话:        地址:鲁甸县滨河路国税小区门口,悦府装饰
昭通 鲁甸县
12月5日 12:14拨打电话
装修设计师月结
室内设计师三年以上工作经验薪资福利:薪资待遇面议
济宁
12月5日 12:03拨打电话
装修设计师月结
招聘:设计师薪资:7001-10000元/月无要求
梧州
12月5日 12:01拨打电话
装修设计师1-2人月结
招聘单位:锦绣明天整装公司岗位设计师:1名工资待遇:4000-12000元/月上班时间:8:30至12:00,14:00至18:00(月休三天)任职要求:学历要求:专科及以上,室内设计、别墅设计或相关专业毕业。技能要求:熟练掌握3DMax、CAD、Photoshop等设计软件。经验要求:3-5年室内设计工作经验,有成功案例优先。其他要求:具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够独立完成项目从设计到实施的全过程。李生
缝纫工包住20人以上月结全职
内江顺河镇制衣厂成都雅文制衣厂分厂,长年做洛丽塔裙子,衬衣。需要大量车工,工资3000到6000,如果能力突出,或有管理经验的,可当管理,工资4000到6000+,有意者电话联系。
样衣工包住包吃社保保险3-5人月结
招聘样衣工3名月薪制综合薪资4500-5500【岗位职责】服装样衣工主要负责根据设计图或样品,制作出高质量的服装样衣。需要熟悉整件服装生产的工艺,熟悉针织雪纺、瑜伽裤、长裤等服装类型或其他类型服饰领域的工艺流程。在制作过程中,需严格遵循设计要求,确保每一件样衣的细节达到要求。同时,需要具备一定的工艺改良与优化能力,能够独立完成样衣的裁剪与缝制,并能熟练阅读和理解服装设计图纸。【任职要求】应聘者应具有服装设计或相关的工作经验,至少2年以上服装样衣工作经验◇或3-5年服装整件生产工作经验,有高端定制、针织雪纺、舞台服装、羊绒羊毛、婚纱样衣工、礼服西装、中式服装等领域的工作经验的将会优先考虑。必须掌握基本的服装技巧,能够独立完成样衣制作,并具备良好的图纸解读能力。此外,良好的团队合作精神和高度的责任心也是必备条件。【福利待遇】公司提供具有竞争力的薪资待遇,有专门的样板房,环境舒适。实行五险的社保缴纳政策,额外提供加班费、全勤奖、集体生日会、带薪假等激励措施。对于表现优异的员工,公司还提供商业保险,以保障员工的全面福利。我们致力于为员工创造一个公平、和谐的工作环境,鼓励创新与成长,期待您的加入。
装修设计师长期1-2人月结
四川成都彭州市;装修设计师1名,长期工,薪资面谈,不包吃住,电话:彭州市
成都
10月28日 14:03拨打电话
苏之润装饰公司
2000-2100元/天
装修设计师1-4天1-2人月结全职
要能独立量房、谈单,会CAD、酷家乐效果全景图,有一定的团队合作精神,一年以上的工作经验
装修设计师1-2人月结
四川成都招聘家装设计师一名熟练现代简约设计风格,工资面议,联系电话
成都
11月3日 14:44拨打电话
装修设计师长期3-5人月结全职
做室内设计,会CAD/会办公软件
装修设计师长期3-5人月结全职
负责新都双虎整装的设计工作
11月14日 14:39拨打电话
连锁餐饮店设计画图
10000-15000元/月
装修设计师长期3-5人月结全职
会经常出差,常驻兰州
装修设计师1-2人
设计师招工人数:2名
成都
11月25日 10:33拨打电话
装修设计师长期3-5人月结
室内设计师及助理
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供内江设计师招工信息在线招聘信息,主要招聘内江装修/室内设计相关人才。作为装修/室内设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解装修/室内设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2024 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备5109002003946
成高社发[2019]12号