文员教师
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责：
1、负责日常文职事务，包括文档撰写、材料整理及归档管理；
2、配合完成教学资料的编制与维护，保障资料的准确性和及时更新；
3、解答学员疑问，提供有效信息支持，保持良好的沟通与服务关系；
4、协助开展校内各类活动，参与筹备工作及现场执行支持。
任职要求：
1、具备优秀的文字表达能力与沟通能力，能高效处理各类文书任务；
2、热爱教育行业，性格耐心细致，富有责任感，能积极回应学员需求；
3、熟练操作办公软件，具备基础的数据与信息处理技能；
4、具备良好的协作意识，能适应高效、有序的工作节奏。
数据录入实习生
1000-2000元/月
文员经验不限大专数据录入档案录入信息录入
单位简介：公司专注于人工智能技术的研发，尤其在大模型的产业化应用方面持续深耕。依托大模型与智能机器人技术，公司在AI客服、智能内容生成、智能质检系统等领域具备扎实的技术积累。已取得发明专利、实用新型专利及软件著作权等10余项知识产权。公司已为政府、交通、制造、教育等多个行业提供智能化解决方案，并获评国家级高新技术企业、科技型中小企业、创新型中小企业、西安市就业见习基地等资质荣誉。
招聘岗位名称：数据录入实习生
招聘数量：8人
工作内容：
1. 按照规范完成数据的整理与归类；
2. 根据任务要求开展信息检索与核对；
3. 准确完成信息的系统录入工作；
4. 负责录入后系统的检查与基础维护；
任职要求：
1. 具备良好的逻辑思维能力，能对需求进行系统化梳理与归纳；
2. 具备较好的沟通能力，能够与客户及团队成员顺畅协作；
3. 熟练掌握计算机基本操作；
4. 专科及以上学历，计算机、管理、信息、财会等相关专业优先考虑；
5. 实习期间需自备笔记本电脑；
工资薪酬：面议
福利待遇：员工培训+双休+年假+企业关怀
行政文员
3000-5000元/月
文员1年以下大专网络客服
1. 熟练操作电脑及手机，协助本地商家完成抖音平台入驻及店铺页面搭建
2. 对接商家个性化装修需求，实时调整并更新服务套餐内容
月休四天 法定节假日正常休息
工作时间：9:30-18:30
陕西咸阳渭城区中学工地大量急招30-40个木工，因甲方要求及生活习惯不同兄弟。联系电话
建筑木工20人以上
陕西咸阳中学工地大量急招30-40个木工，因甲方要求及生活习惯不同兄弟。联系电话
文员临时工
招聘订单处理员10名。工作地点位于山东省青岛市胶州市李哥庄镇周臣屯村。月薪范围为4000至6000元。
文员临时工
青岛港务局需要需要闸口信息录单员2名。工作内容：室内信息录入，归定进出口集装箱安置等工作。应试要求：年龄18—35岁，学历大专及以上，（有相关工作经验者适当放宽）薪资待遇：实习期3000元左右，三个月实习期后工资5000元左右(以出勤为主)上班时间：三班倒，月均20天班。吹着空调喝大茶的工作。。
行政办公文员
3000-8000元/月
文员3-5年大专能力强、肯学习、有创新精神和动力。混合办公
岗位职责：
1.负责行政公文撰写、新闻稿件撰写与媒体编辑发布、工作总结、汇报材料、少量的调查研究报告
2.日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
3.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
4.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新
5.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作
6.完成上级交办的其他基础性支持任务
任职要求：
1.具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境
6.全日制本科以上、退役军人、中共党员优先
文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新
4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作
5.完成上级交办的其他基础性支持任务
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境
小工临时工
咸阳地区招聘灵活用工数名。工作时间：明天开始，每日8点至18点，中间休息约2小时。工作要求：，年龄20至54岁，身体健康，需至少工作一个月。工作内容：打杂、归拢材料等眼色活。薪资待遇：隔两个班结工资，金额为120元，提供宿舍但需自带被褥。集合安排：私信发送位置，今天下午可安排宿舍，最迟明天到位。报名方式：联系泽豪，定人，。
人事行政
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科招聘人事基础事务行政支持企业文化员工关系人力资源管理员团队管理
工作职责：
1. 主导招聘全周期管理：依据业务部门用人需求制定招聘方案，开发并维护线上招聘渠道及校企合作资源，负责简历筛选、面试安排与跟进、录用对接等工作，搭建人才储备池并持续优化招聘体系。
2. 执行人力资源日常事务：办理员工入离职流程，实施离职访谈并汇总分析离职动因；确保人事档案的准确归档与信息安全；协助完成五险一金的增减操作，及时回应员工基础性咨询问题。
3. 协助开展行政保障工作：统筹办公耗材的采购与库存管理，确保物资有序供应；保持办公区域环境整洁，对接物业解决设备异常；配合组织小型会议及团队建设活动，落实会场预定、物料筹备等支持事项；撰写并发布行政类通知，做好文件归集存档。
任职要求：
1. 具备良好的条理性与执行能力，能够高效推动招聘与行政相关工作的实施。
2. 沟通协调能力强，能与候选人、内部团队及外部单位顺畅交流；工作认真细致，责任心强，具备快速响应招聘任务的能力，可承受阶段性高负荷工作节奏。
3. 有较强的服务意识和协作精神，能同时处理人事核心事务与行政辅助工作，严格遵守信息保密原则，保护员工隐私。
4. 具备基本的文字表达能力，可规范撰写各类业务文档；积极乐观，有助于营造正向的工作氛围。
5. 年龄在24岁以下，熟练运用大模型工具，能通过技术手段提升简历初筛、文档整理等工作的效率。
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