丝域养发全国连锁门店招人啦！ 岗位：养发护理师／店员 薪资：前3个月保底底3000＋手工提成＋绩效＋奖金，多劳多得，收入上不封顶！ 福利： 零基础免费带薪培训，节日福利拉满，团队氛围超棒，晋升通道清晰！ 要求：18-40岁，形象干净，服务意识强，有无经验都可！ 工作：头皮护理、客户接待，轻松体面，不用日晒雨淋！ 环境舒适，长期发展有保障～有意者直接私信／到店详谈，等你来！

岗位职责： 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及防脱固发服务 2.根据顾客体质与头皮状况定制个性化养发方案 3.熟练操作养发仪器，规范使用养发产品，确保服务安全有效 4.维护客户档案，定期回访跟踪养护效果，提升复购率与满意度 5.参与门店健康养发知识普及与客户教育工作 任职要求： 1. 对中医养发、头皮健康管理有基本认知或学习意愿 2.形象亲和，沟通耐心，具备良好的服务意识与责任心 3.能适应美业工作节奏，有美容师、理疗师、健康管理师经验者优先 4. 无经验者可接受系统带薪培训，热爱大健康行业 5.遵守职业操守，注重卫生规范与客户隐私保护

短期勿扰

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型设计服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求定制个性化美发方案，并进行效果沟通与后续护理指导 3.负责美发工具及产品的日常清洁、消毒与规范管理，保障操作安全与卫生标准 4.积极参与店内技术培训与技能提升，持续优化服务水平与客户满意度 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先 3. 具备基础美发实操经验，能独立完成常规发型设计与制作 4.形象气质佳，沟通表达清晰，具备团队协作精神 5.学习能力强，愿意在美发领域长期发展

招聘头疗师三名，有无经验者均可。带薪培训。待遇优厚底薪+提成+手工费+福利。+养老保险，平均月收入4000+，有意者详谈

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型服务，注重细节与个性化需求 2.根据顾客脸型、发质及风格偏好，提供合理发型建议与护理方案 3.维护操作区域整洁卫生，规范使用美发工具及产品，保障服务安全 4.积极参与店内技术培训与交流，持续提升专业能力与服务品质 5.配合团队完成日常运营工作，营造温馨专业的服务氛围 任职要求： 1. 热爱美发行业，具备良好的审美能力与沟通表达能力 擅长发型设计与修剪者优先考虑 3.有美发相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 4. 年龄50周岁以下，身体健康，形象端正，服务意识强 5.具备基础职业素养，责任心强，能适应美发行业工作节奏

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型及头皮护理等美发服务 2.根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案 3.主动维护客户关系，建立长期信任，提升复购与转介绍率 4.保持操作区域整洁卫生，规范使用及保养美发工具与产品 5.积极参与店内培训与技术交流，持续提升专业能力与审美水平 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通与服务意识 2.具备扎实的剪发、染烫、造型等实操技能，能独立完成全流程服务 3.有美发行业工作经验者优先，无经验但学习意愿强者亦可培养 4.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

招发型师/实习发型师，有想法你就来

1. 按照标准流程为顾客提供头部按摩、头皮养护、经络疏通等头疗项目服务，手法专业规范。 2. 主动了解顾客头皮状况，做好咨询沟通，推荐合适的养护项目及产品，提升顾客满意度。 3. 维护好店内环境卫生，及时整理床品、工具，保持工位整洁、用品消毒到位。 4. 做好顾客接待、登记及档案记录，维护老客户，提升复购率。 5. 严格遵守店内规章制度，配合店长完成日常工作安排，积极参加手法及产品培训。 6. 爱护店内仪器设备，做好日常保养，节约耗材，降低运营成本。

要求爱干净服从上级领导安排有上进心

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吕梁市岚县招建筑木工，木模木工8-10人。工资400-600之间

【岗位职责】 养生服务：为客户提供专业的养生保健服务，主要涉及仪器操作及轻手工护理。（无需专业基础，有人带）。 门店维护：负责门店日常杂务，保持环境整洁，协助门店正常运营。 新媒体配合：参与抖音短视频拍摄，配合完成内容制作与推广（无需专业基础，有人带）。 【任职要求】 经验不限：无基础小白均可，提供免费教学培训，手把手教你上手。 素质要求：有爱心，具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责。

成都温江新开中医养生馆 无责底薪3000+手工提成30%—40%+业绩提成60%—70%，试用期考核通过后可享受全勤奖+工龄奖+节日福利等，熟手综合薪资可达8000左右 集团总部全程免费培训，从技术、设备、产品、店务管理等多维度进行培养 新开高端养生馆，环境干净雅致，团队简单无内耗 纯中医养生馆，绿色家园，无强制推销、无熬夜夜班、无杂乱项目 月休4天 名称：成都市温江区道极阁理疗馆（青宸道养元气调养管152号连锁品牌店） 招聘岗位：理疗师 岗位职责： 1、负责顾客接待与服务，针对顾客的身体健康状况，通过方案设计并进行专业调理服务、改善健康状况； 2、与顾客亲情沟通，建立与顾客的良好关系，提高顾客满意度； 3、根据客户需求和身体状况，制定个性化的调理方案，并配合调理项目进行保健食品的销售； 4、确保调理过程中的安全性和有效性。 招聘要求: 1、25-45岁； 2、具备一定养生理论基础，学习力强，爱岗敬业； 3、对养生调理有浓厚的兴趣和热情。 联系方式：（蒋先生） 工作地址：成都市温江区欧郡小区二楼商铺

梓迪视力养吧招聘 应聘岗位： 视力养护师 薪资：底薪+提成 多劳多得，上不封顶 工作内容： 接待顾客，讲解护眼知识， 使用产品养护【零基础可做， 全程一对一免费培训】 要求： 宝妈者优先应聘 【时间自由，带娃赚钱两不误】 工作核心【全员共创】： 构建开放共享型工作生态，打破传统层级壁垒，让每一位参与者都能以老板视角自运营，共创价值 店铺地址：清苑区光泽路970号 (原国税局对面) 联系电话：

岗位职责： 1.为青少年及视力问题顾客提供专业视力评估，制定并实施个性化治疗方案 2.规范记录治疗过程与效果，定期复评并动态调整计划 任职要求： 1.具备良好沟通能力与同理心 2.能耐心服务青少年理疗 3.无经验学历限制，有意向者均可投递

岗位职责： 1.为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导，包括血压、血糖等指标测量与记录 2.协助开展健康宣教、营养指导及慢病管理支持工作 3.参与社区/机构组织的健康促进活动，配合完成健康档案整理与更新 4.关注服务对象身心状态变化，及时反馈异常情况并协助转介 5.遵守职业规范与保密要求，维护服务对象尊严与隐私 任职要求： 1.学历不限，医学、护理、康复、健康管理等相关专业优先 2.有医疗辅助、养老照护、社区健康服务经验者优先 3. 具备良好沟通能力与亲和力，耐心细致，责任心强 4.持有健康管理师、养老护理员、护士资格证等相关证书者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，能适应基层或机构服务环境

【急招美容师】 本店正规养生美容会所，生意稳定客源多，现诚聘优秀美容师多名 岗位职责： 1. 负责顾客皮肤护理、身体养生项目操作 2. 维护老客户，做好日常接待与服务 任职要求： 1.形象气质佳，性格开朗，有责任心 2. 热爱美业，想长期稳定发展 薪资待遇： 底薪+提成+手工费

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2. 根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介 4.配合门店开展促销活动、体验课及会员运营，协助完成业绩目标 5.保持操作区域整洁有序，规范管理美容仪器、耗材及产品库存 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉主流护肤品牌及技术流程 3.经验要求：不限（接受应届毕业生及转行人员，提供带薪岗前培训） 4.学历要求：不限 5.工作地点：按实际填写城市/区域，薪资范围及行业信息需用户补充后可进一步优化

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招聘美容师 岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介 4.配合门店开展促销活动、体验课及会员沙龙，协助完成业绩目标 5. 保持操作区域整洁有序，规范管理美容仪器、耗材及产品库存 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉主流护肤品牌及技术流程 3.有1年以上美容院实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 4. 学历不限，有学习意愿和团队协作精神 5. 工作地点灵活，能适应排班制，注重职业素养与持续成长

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、等服务，确保操作规范、安全卫生 2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介绍 4.配合门店开展促销活动、体验课及会员沙龙，协助提升到店转化与品牌影响力 5.保持操作区域整洁有序，规范管理美容仪器、耗材及产品库存 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉主流护肤品牌及技术流程 3.经验不限，有1年以上连锁美容机构或高端salon 工作经验者优先 4.学历不限，接受应届毕业生及转行人员，公司提供系统带教与技能晋升支持 5.积极进取，认同团队协作文化，能适应弹性排班与业绩目标管理