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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检与基础维护，参与班组质量自检与问题反馈 5.遵守考勤制度与车间管理规定，服从工作安排，具备基本团队协作意识 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3. 工作认真踏实，责任心强，能适应流水线节奏或倒班安排（如需） 4.无犯罪记录，服从企业管理，接受岗前安全与技能基础培训 5.有制造业普工/操作工经验者优先，应届生及转行人员亦可培养

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招聘车间主任、车间生产经理、车间搬运工。车间主任岗位要求大专及以上学历，具备5年以上现场生产管理经验，掌握企业管理、生产管理、产品管理、质量管理、设备管理等相关专业知识，熟悉生产计划、调度、统计方式方法。薪资待遇为10000-12000元。车间生产经理岗位负责监督和管理生产车间的日常运作，确保生产流程的高效和顺畅，要求会开叉车，持有叉车证者优先。薪资待遇为8000-12000元。车间搬运工岗位要求有生产制造型企业工作经验，具备电工或叉车经验者优先考虑。薪资待遇为8000-10000元。福利待遇包括五险、体检、高温取暖补贴、工作餐、全勤奖以及法定节假日休息。

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