住家，2口人，老人半自理，一个房间2张床，工资5300月休息2天，最好不休息给加班费，需要有照顾半自理老人经验，需要阿姨60岁以下，有阿姨私聊我。

女老人70多岁 每星期一、三、五，需要工作时间5:30~13: 30，工作内容是陪护老人去医院做血透。来回有车接送，偶尔需要打车。从医院回来以后，提供午餐，吃完后收拾碗筷和房间卫生。 星期四、六上午7: 30 ～10: 30买菜做饭和打扫卫生。 房间面积45平方，家中2位老人，生活可以自理。 每周工作时间30小时，月薪3500元，地址来凤小区，。

1、负责服务对象（残疾人，失能）的居家日常护理工作 2、会操作智能手机，会骑电动车。 3、遵守规章制度，填写各项服务记录 4、有爱心、有责任心 5、年龄50—59周岁之间 6、有护理经验者优先（工作地：禄口街道）

12小时制，早6：00-18：00，晚18：00－6:00，上六休一，薪资5500左右，经验不限

南京高档养老院护理员招聘 要求：初中及以上学历，年龄50左右；有养老护理员证书/健康证，有照护经验； 工作性质：一对一照护服务（24H） 薪资：月均到手收入6000左右（全月无休）； 福利：、退休有商保；餐补660元/月。 联系方式：韩老师-（）

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【 秦淮区住家护老 【】5500单休 【】照顾半自理老人 【】有照顾半自理，不能自理经验。对老人有爱心，有耐心。长期稳定做 杨老师：

南京=南京仙林养老院 1对多/ 男女不限 / 月薪5500-6500元 /12小时小组排班 /月休4天 年龄55岁以内，护工，最好熟手，证件齐，面试后，1周左右入职。邢

⚠急 瑞芝康健 招医院护工 【订单类型】：医院护工 【工作地址】：市妇幼丁家庄 【客户情况] ：60岁女性，住院，陪护 【到岗时间】：今天尽快到岗 【工作要求】：医院护工，有陪护经验，爱干净认真负责 【到手工资】：230元/天， 接单联系：张老师

岗位名称：养老护理员；南京高档养老院护理员；养老院护理师。 岗位要求：1.初中及以上学历；年龄50左右。需要有养老护理员证书/健康证。具备一对一照护服务的经验。 薪资待遇：月均到手收入6000左右（全月无休）。享受退休商保福利和每月660元的餐补福利。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：安徽芜湖

南京市浦口区招工地小工/杂工

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 年底想赚钱不会家的可以报名 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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南京市秦淮区招工地小工/杂工，抹灰，240一天打个小时

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骨科医院现在用一位护工，看80岁老人床上护理，工资220元不管吃，现在都可以来的连系，李

1、在院长的指导下，全面负责病区护理质量、科研与教学工作的组织管理，以及病区内外相关事务的协调推进； 2、依据护理部的整体部署和具体要求，科学制定病区重点工作的实施计划，确保月有规划、周有侧重、日有安排； 3、监督并检查各项规章制度及操作规程的执行情况，掌握各班护士工作动态，定期参与医嘱总核对，发现问题及时纠正，防范护理差错与事故发生； 4、参与并指导危重患者的抢救工作，随同科主任或主治医师查房，每周至少一次，参加病例讨论，了解各级医师对护理配合的需求与建议； 5、定期开展护理查房，组织护士进行业务学习，并检查实习护生的临床带教情况，持续提升护理队伍的专业能力与教学水平，按时完成考核与记录； 6、关注护士的思想状态，协助解决其在工作、学习和生活中遇到的实际困难，调动团队积极性与主动性，推动病区护理工作高效开展； 7、负责病区各类医疗物资的申购、日常维护及设备故障报修等管理工作； 8、定期召开意见征求会，听取反馈，持续优化护理服务流程与工作方法； 9、经常与科室质控小组成员或科主任共同分析病区管理中的薄弱环节，切实推进护理计划的落实，并做好阶段性总结与回顾； 10、按时参与科室查房及护理部组织的各项护理质量督查工作。

明天江宁岔路口需要兼职两名，社会餐饮主要负责宴会厅。要求服务态度端正，服从安排，吃苦耐劳，（有者）勿扰，40岁以内熟手，自带工服淡妆。工作时间下午4:15到晚餐结束。200元一餐。联系电话罗经理

每天来店里一半小时，协助完成店里任务，只需带一部手机，无需任何工具，按一小时30元计算，每天

活动协助（后台催台、签到处、活动引导、统分处、检票处、后台查证处等） 年龄不能超过35岁，男/女一半，负责的、做过类似工作的优先；1月1日18点左右开协调会，不能迟到。本次展演，设置岗位有:后台催台、签到处、活动引导、统分处、检票处、后台查证处等；1月2日7点到岗20:30左右下班，1月3日7点到岗18点左右下班，1月10日8点到岗20点左右下班 薪资福利:200/天包餐，工资统一1月10号结束当天到（11号）结算 招工人数:13 工作地址:南京国际博览会议中心-紫金厅省南京市建邺区南京国际博览会议中心

招聘：三角洲行动撞车跑手 薪资：3500-5500元/月 会玩三角洲熟图就行

❤波司登招聘❤ 兼职2人（年龄18-40） 做一休一 工作地址：南京市雨花客厅8栋一楼波司登 工作内容：协助拿货理货、整理卖场、看卖场等非销售类工作 薪资待遇：200/天➕提成 （上班时间9点30-22点,具体店长安排） 有意者电联或者 （）

【春节顶班住家保姆】照顾一个独居能自理爷爷，爷爷眼睛不好，走路搀扶一下，工时从—，共4400元，在鼓楼，电话要求40-55岁左右识字有照顾老人经验

南京苏联中山国际高尔夫酒店。老太卧床不起。急找一名。顶班4一5天240一天。阿姨一定要能抱动老太，老太140斤，一天只抱两次。

岗位福利： 1、入职即缴六险一金！ 2、内部晋升机会多（95%以上团队管理人员均从内部提拔） 3、工作环境轻松，管理方式年轻化，团队成员以90后、00后为主，领导亲和力强，工作氛围不刻板！ 4、公司提供系统化的带薪培训，涵盖岗位技能与个人综合能力提升 【福利待遇】 入职即可享受六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴等； 学历提升补贴、考取健康管理师证书费用报销； 三大节日双份礼品（您和父母各一份）； 【工作内容】 对已购公司产品的客户进行定期回访与长期关系维护； 挖掘并分析客户需求，推动客户再次购买 【工作时间】 8:30～12:0014:00～17:30 单双休，法定节假日正常休假 【培训提升】 1、每月至少一次商品知识、心态调节、销售技巧培训，以及主管1V1专项辅导； 2、在职期间可报考健康管理师资格证，助力专业能力进阶 【晋升路径】 管理方向：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理 岗位职责： 1.对已购公司产品的客户开展回访及持续维护； 2.梳理并洞察客户需求，促进复购达成 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识； 2.有责任心，能适应一定的工作节奏； 3.积极进取，具备团队合作精神 岗位福利： 1.入职即缴纳六险一金； 2.晋升通道畅通，团队管理者基本由内部成长选拔； 3.团队氛围融洽，管理模式新颖活泼； 4.公司配备完善的带薪培训体系，支持员工岗位发展与综合素质提升

岗位职责： 1.负责所辖区域护士团队的培训与业务指导 2.确保护理服务安全运行，妥善处理相关意见及投诉事项 3.组织制定并落实管辖范围内的中长期规划、年度及月度工作计划，并实施过程监督与考核 4.负责护理类文书资料的规范管理与归档 任职资格 熟悉护理工作各项流程与执行标准，具备较强的沟通表达及组织协调能力，三年以上护士长工作经验