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长白班新能源厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新能源厂芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验320一天 工作轻松 长白班 不是流水线!!!点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名!!!
电脑包装月薪8500管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
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普工免费培训保险餐补社保五险6-10人月结经验不限两班倒
葫芦岛工厂急招普工推荐有奖超给力面试提前一天联系(๑•̀ω•́๑)招聘岗位(共5人)-离心机辅助工-打包工-投料工工作时间-模式1:上四休二(俩白俩夜俩休)-模式2:上五休一-12小时倒班制薪资待遇:4500-6000元/月+五险招聘要求:25-50周岁,身体健康,无犯罪记录员工福利-免费工作餐(三餐)-提供住宿-福利:节假日福利+骨干奖+年终奖葫芦岛市北港工业区(龙港区化工产业园)
普工包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结经验不限商业保险补充医疗保险意外险长白班
任职要求:满18周岁--60岁身体健康,无不良疾病。 (二) 普工搬运工;均为10-40斤左右的货品,传送皮带配合。 月结长期工;26天底薪9000满勤奖1500。 日结短期工;计件工资,分大小车,17.5米6人一组每人可分180元,13.5米4人一组每人可分130-150元,9.6米3人一组每人可分120元。(26天满勤1500) (三) 小件分拣员;负责厂区扫码分拣,地区归类,缠膜。均为小件‘1-5斤’左右的货品。 月结长期工;26天底薪7000元,满勤奖励1800元。 日结短期工;10天试用期210元每天,转正260元每天。(26天满勤1800元) (四)工作满一个月“公司免费上五险一金”。年假15天(带薪休假一天150)
厂长/主管5-10年本科内审员资格证团队管理经验需要出差SQE经验(供应商)IATF 16949经验DQE经验(研发)VDA6.1经验ISO9000经验PQE经验(制程)ISO9001经验GMP经验CQE经验(客户)有质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位基本信息岗位名称:品质经理(饭团 / 浆包预制食品线) 所属业务:十月稻田即食杂粮饭团、玉米浆包等常温即食谷物深加工产品线汇报对象:总经理工作地点:沈阳下属:IQC/IPQC/OQC、化验、现场品控团队业务说明:聚焦杂粮饭团、糯玉米浆包这类常温真空即食谷物制品,管控自研产线 + 外协代工厂双供应链品质,重点防控胀袋、微生物、风味一致性、异物、保质期稳定性等核心痛点岗位职责产品线质量标准体系搭建牵头制定饭团、玉米浆包专属原料(杂粮米、糯玉米原浆、包材、辅料)、过程控制点、成品内控标准、感官品评规范、留样与追溯 SOP;对齐 GB14881、GB2760、SC、ISO22000/HACCP,输出产品 FMEA、CCP关键控制点文件,落地杀菌、真空封装、冷却、内包环境微生物管控专项方案。 全流程品质管控(自研 + 外协工厂) 统筹 IQC原料验收、IPQC在线巡检、成品 OQC放行、库存定期抽检;对代工厂开展准入审核、定期验厂、过程稽核;生产出现胀袋、菌落超标、口感色差、异物等异常,有权叫停生产、隔离批次、锁定库存,组织 8D闭环,跟踪 CAPA验证,杜绝重复发生。 新品 & 工艺落地品质同步协同研发、工艺、生产,参与饭团 / 浆包新品打样、中试、货架期验证,确定杀菌参数、包装阻隔性、保质期方案;输出新品品质验收准则,锁定感官、理化、微生物合格区间,保障量产和线上渠道客诉稳定。 客诉、质量事故与风险预警负责电商渠道、经销商关于饭团 / 浆包(胀袋、发酸、异物、口感异常)质量投诉复盘,形成根因报告;建立产品线质量看板(不良率、客诉 PPM、胀袋率、微生物不合格率),定期输出质量月报,识别前置风险,推动降损。 体系维护、审核与合规负责本产品线内审、外审、飞检迎检;维护 SC、ISO22000、HACCP体系有效运行;管理化验室、计量器具校准、微生物检测、留样管理,保证记录完整可追溯。 品控团队管理与能力建设搭建现场品控、化验人员排班、考核、技能培训;落地全员质量培训,统一饭团、浆包感官判定、微生物风险、包材密封检验标准,落实自检互检专检。 供应商质量提升对杂粮原料、糯玉米原浆、真空包装材料供应商做绩效评级,推动供方改善,管控源头农残、微生物、包材密封性风险。 任职要求学历专业:食品科学与工程、食品质量与安全、农产品加工等相关专业,本科优先,大专能力匹配可放宽核心经验(硬性):5年以上食品品质管理经验,3年以上团队管理经验;有常温真空即食谷物 / 杂粮饭团、玉米浆包、代餐方便食品、预制主食、蒸煮袋装食品经验优先;熟悉代工厂外协品控模式体系与法规:精通 GB14881、GB2760、微生物管控、商业无菌 / 杀菌工艺、真空包装胀袋风险;能独立落地 ISO22000、HACCP、SC体系、内审外审、FMEA、8D、鱼骨图 / 5Why分析工具专业能力:懂蒸煮谷物制品感官评价、货架期测试、包材阻隔性验证;能识别浆包 / 饭团典型缺陷:胀袋、析水、酸败、夹生、颗粒不均、封口不良、异物等;可独立主导代工厂稽核、质量整改落地软实力:强跨部门推动能力,能和研发、生产、采购、电商协同;数据思维,能建立品质指标看板;风险敏感度高,遇到微生物、胀袋等食品安全问题可快速处置加分项:有大米 / 杂粮深加工、东北糯玉米深加工、品牌食品 OEM/ODM品质管理经验;持有内审员、质量工程师;熟悉抖音 / 电商食品客诉处理
净化板开机师傅
7-8千/月
车间主任包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验
净化板开机师傅,车间调度
3000-5000元
3-5千/月
食品厂操作工免费培训3-5人月结
岗位要求: 1.招聘大专及以上学历,具备机电设备维修经验,熟悉水电焊工操作; 2.会维修设备,有水电工经验; 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应团队协作。 4.有以上经验或者具备相关工作技能的学历可以降低。 5.有食品厂工作经验的优先。 工作时间: 早8:00—晚5:00(具体作息以公司安排为准)。 薪资待遇: 面议 福利待遇: 1.缴纳社会保险; 2.提供岗前培训;
长白班操作工车间贴标签免费培训包吃包住11-20人日结
招聘要求: 年龄16~55周岁,16-48周岁以内,身体健康,无任何传染疾病 心脑血管疾病 !要求无前科犯罪案底。服从领导安排! 招聘岗位及工资待遇: 1流水线操作工:坐着看机器,按电钮或整理零件。工作性质简单易懂 4500~5500 2包装工:主要负责产品打包装,贴标签,。活简单,不撵人,工资4500~5500 3成品检验 /质检:检查零部件外观有无明显瑕疵,或者检查尺寸。有问题返回加工部重新加工,活轻松,简单,有责任心4500~5500 4贴标签:成品出厂前不同型号零件贴标签 4500~5500 5装卸:厂内装卸,装车卸车工资7500~8500 6备料员:车间流水线上备料,4500-5500 7辅助工:辅助老员工帮传递工具物品4500-5600 技术岗位: 焊工:二氧、手把、氩弧焊会一种就行8500-12000,焊接板材,钢板,铁板,(学徒工资5000) 叉车:厂内转运电叉车成手有证6500~8500(学徒4800) 数控:负责数控机床的操作与维护,确保生产任务按时完成工资8500(学徒5000~7000) 打磨:半成品零件和成品零件打磨8500—9500(学徒5000—5500) 试用期交工伤意外保险,,工龄满半年奖金5000~8000. 满一年奖金8000~12000。年底13薪,带薪休假10天。 车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、基本都是坐班,穿的是普通工衣。 四:免费食宿:(包吃包住行李自备) 4-6人一间,夫妻提供夫妻间。 宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
葫芦岛龙港区招通风安装/维修、工地小工/杂工
200-300元/天
小工通风安装3-5人日结自备工具
葫芦岛市龙港区招通风安装/维修、工地小工/杂工
葫芦岛 龙港区
11月15日 17:28拨打电话
货运司机月结
。车队招聘司机1名,要求17.5米单驾,工资13000加满勤500加提成,综合工资14000-16000左右。车队在绥中,随时上车。地点:葫芦岛绥中。
葫芦岛 绥中县
11月15日 17:20拨打电话
辽宁葫芦岛混凝土泵车操作手,工作地点为物流园区港口堆场,从事倒运工作,月薪12600元。
1.26万/月
泵车司机月结
混凝土泵车操作手,工作地点为葫芦岛物流园区港口堆场,从事倒运工作,月薪12600元。
葫芦岛
11月15日 17:20拨打电话
桥架小工双证焊工
核电招聘桥架大工3名,套丝电缆保护管路径安装大工20名,电缆敷设组长2名,小工40名,电气技术员5名,安装电气班长5名,双证焊工5名。混子勿扰,长期活,真正实干的。9.5小时每天,每年11.5个月活,工期3年。工资面试。
葫芦岛
11月15日 17:18拨打电话
管道保温长期20人以上月结
葫芦岛某厂招聘做保温工人30名。年龄要求男性52以下,女性47下。工资6千~1万2千元。时间8小时为一天,加班另算。无劣迹无犯罪记录,身体健康。要求能吃苦耐劳,服从安排,工作态度认真朴实,工作长期稳定。负责住宿,吃有食堂,工资有保障。试用期满上五险,想长期工作的。工作地点葫芦岛龙港区岛里船厂厂内。
葫芦岛 龙港区
11月15日 17:16拨打电话
车间包吃包住周结带手机不过安检两班倒
公司主营汽车新能源电机、电桥、功率模块等配件,厂区环境整洁、车间恒温、工作简单轻松,无高强度重体力劳动!长短期均可,男女均可,入职无复杂要求,薪资透明稳定 一、招聘条件 男女18-40岁,识字认识字母. 无不良记录,无大面积纹身. 接受两班倒,站立式工作. 二、薪资待遇 长期小时工25元/小时(包含2元绩效+全勤奖励) 需做满整月,,无额外补贴. 每月15号准时发放上月整月工资,工资准时不拖欠,节假日提前发放. 打卡满7天即可每周预支1000元生活费,缓解日常开销,薪资灵活支取。 三、工作内容上班时间 车间岗位操作简单,组装、检测、辅助流水线作业,岗位轻松易学,无需经验,入职有老员工教,新手一看就会. ,两班倒制度,点对点上班,,工时加班稳定,收入稳定. 四、吃住福利 伙食:厂区提供免费工作餐,餐食种类丰富、可自主选餐,伙食非常好. 住宿:厂区外高端公寓式住宿,4-6人间宿舍,住宿环境干净整洁,距离厂区仅1公里左右,通勤方便。宿舍水电全员平摊. 五、厂区其他优势 不用过安检、上班可带手机,不穿无尘衣、不看显微镜,全程普通作业 无技术门槛、薪资透明周周预支工资 订单充足,常年稳定招工,不裁员、不停工,是长期务工的优质选择 六、面试时间: 上午9:30准时面试,入职需体检可报销.
长白班耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘280一天!】 【旺季招聘280一天!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,280/天,月薪保底保底8000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 工资每个月10号准时发放!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱,新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全! 【一】薪资待遇: 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班;,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、;,每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 【四】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知,人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
长白班普工免费培训包吃包住11-20人月结经验不限商业保险
余姚丈亭割草机厂年底节清!长白班6500左右 只限今天面试 抓紧时间报名! 留人好厂,面试包过️️ 优质企业,工作简单无重体力! 员工在职率稳稳当当️️ 今天的员工都愿意做, 宿舍已安排好明天上班 还有最后20个名额。 来到就是赚到。 做到放假年底全部结清不套路[握手][握手] 不体检!当天安排宿舍 长白班!不需要熬夜! 不体检、不卡纹身、 工时稳定,免费包吃2餐,当天安排宿舍 公寓宿舍4人间,住宿费100一个月 距离厂区500米 独立卫生间+热水器+空调+WiFi 岗位:组装、装配、打螺丝 要求:男女不限,18-45周岁 上班时间:早8:00–晚21:00 工价:18元/小时️ ️️另外加全勤200+绩效300+超产奖300, 月工时300h以上,到手约6500元左右,每月20号发上月工资 面试信息 带身份证原件 每天下午1点20面试 带好身份证行李当天安置宿舍! 入职保障 提前发身份证+手机号 预定名额! ️ 报名:老张 (微信同步) 想找一份稳定工作的老乡抓紧报名!!
车间贴标签包吃保险包住11-20人月结无经验意外险两班倒长白班
一、[面试要求] 1、持有本人身份证 2、年龄:16-35周岁,男女不限 3、有无工作经验均可 4、身体健康、吃苦耐劳,有责任心,服从管理者 二、[薪资福利] 1、薪资待遇: 小时工:20元一小时、月入5800-7000元,包吃住,工作 轻松,工资每月15号准时发放,辞职当天结清所有工资! 三、[岗位职责] 1、招聘岗位:组装、包装、贴标签、手工活等岗位。 2、工作环境:坐着上班,普通工衣,空调恒温车间为员工提供 四、[食宿情况] 1、包吃住,进厂当天发饭卡,员工不需要自己充钱,自选餐 2、免费住宿,4-6人/间,宿舍配备热水,空调、洗衣机,独立卫生间
普工包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住20人以上月结两班倒
大旺宝信金属招聘正式工,入职购买五险一金 薪资 5000-8000 元 / 月 上班可以带手机,月休 4 天,每月 20 号准时发放上月工资 年龄要求:男 18-49 岁,女 18-48 岁 薪资构成 底薪 2350 元 平时加班 20.25 元 / 小时 周末加班 27 元 / 小时 岗位补贴 0-300 元,根据岗位分配 工龄补贴:满 6 个月每月 100 元,满 1 年每月 250 元,逐年上涨 高温补贴:6 至 10 月高温岗位发放 夜班补贴:10 元每晚 福利 五险一金,法定节假日带薪休假,带薪年假 生日礼金、节日礼金、年终奖、工会福利 招聘岗位:普工、辅助工、抛光、冲压、加工 食宿:包吃包住,水电共同分摊 上班时间:8:00-20:00 工作地点:肇庆大旺宝信金属
其他生产营运人员3-5年大专核电系统调试
岗位:常规岛主机系统工程师/常规岛汽水组系统工程师/常规岛海工组系统工程师 工作地点:辽宁徐大堡 岗位职责: 负责主汽轮机系统/常规岛二回路汽水系统/常规岛辅机系统的调试任务,涵盖但不限于以下内容: 1. 编制现场调试规程、调试报告等相关技术文件; 2. 组织并推进主汽轮机系统/二回路系统/常规岛辅助系统的接产与移交工作; 3. 开展调试作业现场危险源识别,并制定相应的风险预防方案及处置措施; 4. 提供现场调试工作的技术支持与多方协调; 5. 推进系统缺陷的记录管理及闭环消缺工作; 任职条件: 1. 工程类相关专业大专及以上学历; 2. 具备5年以上核电站或火电站汽轮发电机组本体及其辅助系统调试经验; 3. 熟悉核电厂汽轮发电机组本体结构、油系统、轴封系统、气体置换装置的操作流程,掌握二回路汽水系统基本原理; 4. 为人踏实守纪、责任心强,能确保在完整调试周期内持续稳定履职。 福利待遇: 1. 按规定缴纳五险一金; 2. 享受高温津贴、节日福利、年终奖金; 3. 提供住宿安排或租房补贴,以及上下班通勤保障; 4. 实行做五休二,每日八小时工作制 人事主管:wanna-zhao3(可加) 薪资1.2-1.6W(根据能力定薪),优秀者待遇可面议
车间主任
6千-1.1万/月
车间主任1年以下学历不限
全面统筹车间整体生产运营工作,合理排布每日生产计划,跟进订单制作、成品入库与送货进度。 及时处理裁片短缺、面料掉色、物料不足、工艺异常等生产问题。 负责车间人员调配、日常考勤、班组管理与员工纪律督导,配合人事开展人员招聘与岗位安排。 严格把控产品做工品质,落实脏污台账登记与不良品返修整改。 管控生产物料领用损耗,做好设备日常检修维护、现场7S整理及安全生产管理。 主动对接技术、库房、采购、销售等相关部门,按时参加工作例会,如实汇报生产进度与各类疑难问题。 高效落实上级下达各项工作指令,保障车间有序生产、按期保质完成所有生产任务。
车间主任
8千-1万/月
车间主任5-10年大专生产成本管理
铸造车间岗位,要求懂技术,会配料。
技术顾问
5-8千/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限月休四天
配合车间主任完成技术指导相关工作 职位招聘1人
冶炼工程师
2-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科不需要出差AutoCAD有色金属经验冶炼工艺经验
【岗位职责】 1. 负责湿法、火法、金矿冶炼工艺的技术管理,对接现场提供生产技术指导;2. 开展冶炼工艺参数优化管控,保障产品质量、金属回收率、生产效率等核心指标稳定达标; 3. 参与冶炼设备选型、调试、故障研判,保障生产线稳定运行; 4. 编制、修订岗位SOP及冶炼相关技术标准规范; 5. 组织工艺试验,推进技术改造、降本增效、环保达标相关工作; 6. 收集、分析生产数据,定期出具生产评估及技术改进报告; 7. 配合工艺安全隐患排查,开展一线人员工艺技术培训。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,冶金工程、化学工程与工艺、有色冶金等相关专业; 2. 5年以上冶炼相关工作经验,熟悉湿法、火法、金矿冶炼至少一类完整工艺流程,兼具多类冶炼经验优先; 3. 熟练使用Office办公软件,能够用AutoCAD识图、简单绘图; 4. 熟悉冶炼安全生产、危险化学品及环保相关管理要求; 5. 身体健康,责任心强,可配合现场技术对接; 6. 具备良好的问题处置、沟通协调及团队协作能力。
厂长/主管3-5年本科金属矿有色金属矿铅锌矿选矿工艺选矿回收率提升选矿实验研究成本管理现场管理
工作职责 1. 全面主导日处理2万吨铅锌矿选厂的工艺设计、建设实施及日常运营管理工作,确保生产流程稳定、高效并符合规范要求。 2. 推动选矿工艺的技术升级与流程优化,通过小型试验验证等手段持续提高选矿回收率与资源综合利用率。 3. 统筹管理生产团队,组织设备维护与安全环保措施落实,保障生产任务顺利完成及运营成本有效控制。 4. 构建并持续完善选矿生产质量控制体系,定期开展生产数据分析,制定并实施针对性改进措施。 任职要求 1. 矿物加工或相关专业本科及以上学历,具备系统的选矿工艺理论知识。 2. 具备3年以上铅锌矿选矿实际工作经验,掌握大型选矿厂生产工艺流程及运行管理模式。 3. 能独立开展选矿小试工作,可根据实验数据调整和优化生产工艺参数。 4. 具备良好的团队组织能力与现场问题应对能力,能够协调生产、技术、安全等多方面工作协同推进。
车间主任包吃包住月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划高效达成 2.监督并优化工艺流程执行,及时解决生产过程中的技术与质量问题 3.组织车间安全教育与现场巡查,落实安全生产责任制,杜绝安全隐患 4.指导班组建设,开展员工技能培训与绩效考核,提升团队执行力与协作效率 5.协同质量、设备、计划等部门,推动持续改进与降本增效工作 任职要求: 1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作全流程 2.熟练掌握工艺流程,具备较强的现场问题分析与解决能力 3. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识 4.责任心强,执行力突出,能适应生产一线工作环境 5. 有相关行业车间主任或班组长经验者优先
技术顾问
5-8千/月
车间主任1-2人1-3年学历不限月休四天
配合车间主任完成技术指导相关工作职位招聘1人
车间主任1-2人月结5-10年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责泳装厂车间的生产运营与管理。 2. 制定并执行生产计划,确保按时完成生产任务。 3. 监督生产过程,把控产品质量与生产安全。 4. 负责车间员工的日常管理与工作安排。 任职要求: 1. 具备泳装或相关服装生产行业车间管理经验。 2. 熟悉服装生产流程、工艺及质量标准。 3. 具备良好的组织协调、团队管理与沟通能力。 4. 能够适应工厂生产环境,责任心强。
缝制车间主管
7千-1万/月
车间主任月结5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责缝制车间日常运营的监督与统筹管理 2.保障生产计划准时交付,维持稳定的作业品质 3.推动团队协作,持续优化生产工艺流程 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能高效协调各相关方工作 2.具备快速适应能力,积极提升自身与团队的专业水平 3.工作态度积极,富有责任感及良好的团队合作意识
车间主任月结3-5年大专团队管理生产设备管理化工生产成本管理
1.大专及以上学历,化工类等相关专业优先考虑; 2.需具备5年以上精细化工生产车间主任岗位工作经验; 3.熟知化工企业生产各环节工艺流程; 4.熟练操作常用办公软件,具备图纸绘制相关技术能力; 5.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力; 6.具体情况面谈详议。
车间主任5-10年本科有生产管理经验质量管理经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验汽车经验焊接工艺经验
【岗位职责】 1. 全面负责生产车间的日常管理与运营,确保生产计划按时、保质、保量完成; 2. 优化生产流程,推行精益生产与智能制造模式,提升生产效率与资源利用率; 3. 负责车间团队的建设与管理,包括人员调配、培训、绩效考核及梯队培养; 4. 严格执行安全生产、质量管理及5S现场管理标准,确保生产环境安全有序; 【岗位要求】 1. 学历背景:统招本科及以上学历,工业工程、机械制造、自动化、管理类相关专业优先; 2. 工作经验:5年以上制造业生产管理经验; 3. 专业能力:具备一定的英语水平;熟悉生产计划排程、精益生产及质量管理工具;具备自动化设备管理经验; 4. 管理能力:优秀的团队领导力、跨部门协作能力及现场应急处理能力; 5. 职业素养:责任心强、抗压能力强,注重细节,具备持续改进意识。
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