发型师5k至1w技师3到6k学徒2k

工作三年以上

客户群体基本是女大学生男大学生男女比例7/3发型师有发展前景，有想法随时联系，人品最重要，技术可以练

加入我们 【招聘启事】 职位:美发师 岗位职责 为顾客提供专业的美发服务。包括剪发、染发、烫发等; 根据顾客的需求和脸型,提供专业的美发建议; 保持工作区域的整洁和卫生; 参与店内促销活动,提高顾客满意度和回头率。 我们提供 具有竞争力的薪资待遇;底薪1k-6k(长期底薪按工龄涨薪)+手工项目提成(现金%?,销卡%?具体详谈)无业绩要求,反感强制办卡各种套路…。(注:入职前三个月为考核期,可提前结束考核) 福利待遇,包括五险一金、带薪年假、节日福利、团建聚餐旅游等。 任职要求: 具备3年以上美发师工作经验,熟练掌握基本美发技术; 较强服务意识,能够根据顾客需求提供个性化服务; 热爱美发行业,能够不断学习和掌握新的美发技术(每年安排一至三次的学习)。 工作地点:淮安区 美发大舞台有胆你就来 专业美发沙龙期待你的加入,一起创造美丽!

发型师

招聘头疗美容师3----5名，保底工资加提成

剪发独立完成没有任何要求轻松上班 剪发15 店小事少 低价位 实习发型师55开保5k有宿舍 发型师55开保6k有宿舍 不住宿舍每个月500房补

招聘 拓希·STYLE美发沙龙 因店铺扩展升级（高提成）招聘美发精英 发型师：5名（能独立完成客人发型需求） 助理：10名（能辅助吹风烫染） 学徒：数名（吃苦耐劳服务意识强） 新店升级，可以快速适应店内环境。客流量大，能快速积累客户资源，收入无忧。每月定期聚餐团建。旅游，生日福利，节日关怀都有哦！ 有意者请拨打电话或微信联系

头疗养发美容师，不会的可以店内培训，

名人美发，营业5年半老店每天客单40供吃住，全勤奖，绩效奖，年底红包有兴趣进店了解

❤阜宁县名爵酒吧 招：工程主管 ▶薪资： 5000-6000元/月 ▶

❤阜宁来得旺超市 招：理发师傅 ▶薪资： 4000-5000元/月

招聘 省盐城市滨海县招1个工人，养育肥，规模700-750，工资5000-5500，包吃住，联系 身体健康，年龄50岁以下

盐城市盐都区招充电桩安装、水电、强电

盐城需要川菜师傅一位,做包吃住,10000-12000 做得好还有奖金

眼部健康调理

踏实肯干，工作认真，工作地点新繁，包吃住

月入10000-20000

长年聘请调理店专职业务员多名。

维护老带新客户，协助完成任务，团队合作共赢共同发展

招聘：化妆师 薪资：4000~10000元/月 有三年以上本行业工作经验，形象气质佳 人物化妆，发型，服装，配饰等整体形象设计 有较强的沟通通力及服务意识 有时尚态度，具备独特审美理念

有两年以上的工作经验，品行端正。

招聘：养发师（五险+不会可教） 薪资：4000~8000元/月 有无经验均可，做事认真负责细心，年龄25-45

美容美体师

盐城美甲美睫师招聘启事 我们是盐城本地专注于美业服务的团队，现因业务发展需求，诚聘热爱美业、手法精湛的美甲美睫师加入，与我们一同为顾客打造精致美丽体验，绽放你的专业才华！ 一、岗位职责 1.为顾客提供专业的美甲、美睫服务，包括款式设计、色彩搭配、睫毛嫁接等，确保服务质量符合顾客需求与行业标准。 2.做好服务前的工具消毒、物料准备，以及服务后的清洁整理工作，维护整洁卫生的工作环境。 3.主动与顾客沟通，了解其审美偏好和需求，耐心解答关于美甲美睫护理的疑问，提升顾客满意度。 4.关注行业流行趋势，学习新的美甲美睫技术与款式，不断提升自身专业技能。 二、任职要求 1.18-35岁，形象气质佳，热爱美甲美睫行业，具备良好的审美能力。 2.有1年及以上美甲美睫实操经验，熟练掌握多种美甲款式（如法式、渐变、手绘等）和睫毛嫁接技术（如单根、YY、三叶草等）。 3.性格开朗，沟通能力强，能积极倾听顾客需求，提供贴心服务。 4.工作认真负责，注重细节，有较强的服务意识和团队协作精神。 三、薪资福利 •薪资待遇：3000-8000元/月，薪资与个人技术、业绩挂钩，多劳多得，上不封顶。 •福利保障：定期组织技术培训、团建活动，提供舒适的工作环境，节日福利、生日福利等。

招聘：发型设计师（餐补） 薪资：5000~10000元/月 要求：3年工作经验以上 有着过硬的技术、良好的工作状态、 有着线上个人IP账号和粉丝者优先 员工福利：专业培训+团建聚餐+吃饭补贴+住房补贴+满勤奖+过节费

美容养生督导（售后方向）招聘启事 为提升门店服务质量与顾客复购率，现诚聘美容养生督导（售后方向），负责统筹售后服务体系、赋能门店团队，期待专业扎实、擅长客户运营的你加入！ 一、岗位职责 1. 搭建并优化门店售后体系：制定顾客售后跟踪流程（如护理后回访、效果跟进、问题答疑），确保服务闭环。 2. 门店售后赋能：定期到店培训美容师售后沟通技巧、客诉处理方法，提升团队售后服务能力。 3. 客情维护与问题解决：对接高价值客户或售后纠纷，精准响应需求，化解客诉，提升顾客满意度与忠诚度。 4. 数据复盘与优化：统计售后关键数据（回访率、客诉率、复购率），分析问题并输出改进方案，推动服务质量提升。 5. 协助总部完善售后政策：结合门店实际反馈，优化售后相关制度、产品售后保障方案。 二、任职要求 1. 年龄45以内，有美容养生行业经验其或售后督导相关经验优先。 2. 熟悉美容养生服务流程（身体SPA、经络项目），能精准判断服务问题与顾客需求。 3. 沟通能力强，擅长共情与冲突解决，能高效处理客诉，同时具备培训、带教团队的能力。 4. 有数据思维，能通过售后数据发现问题，具备独立制定改进方案的能力；工作严谨，责任心强，可接受短期出差（门店覆盖区域内）。 5. 持有美容师资格证、健康证者优先。 三、薪资福利 -薪资：底薪6000元+售后绩效奖金+门店复购提成，综合月薪8000-15000元（上不封顶）。 -福利：免费技能进阶培训、员工专属美容养生项目福利。 -晋升：清晰晋升通道，可向“区域售后总监”“品牌服务经理”方向发展，匹配核心岗位激励。 四、联系方式 -联系人：徐经理 -联系电话：（微信同号，添加时备注“售后督导应聘”） -工作地址：盐城市区及周边县城门店。交通补贴实报实销

招聘：洗头工（可学徒） 薪资：3000~6000元/月 负责日常门店卫生，接待顾客，洗发染发，无基础可带薪培训一个月。能吃苦耐劳，性格开朗活泼。寻求稳定工作的来 三个门店大量招聘： 纪發丝：人民路店 纪發丝：宝龙店 纪發丝：泽园理想城店 纪發丝：向阳路店

招聘：美甲美睫师（分成制） 薪资：4000~6000元/月 老板提供场地，你提供技术（分成制老板4你6） 有固定客源，具体薪资面议（长期合作） 具备熟练的美甲美睫技术，有相关工作经验

总监或者发型师