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核心工作内容： 1. 负责中央空调水系统现场安装与调试，确保系统运行稳定高效 2. 独立完成双面彩钢酚醛风管的制作、安装及密封处理 3. 承担项目内强电、弱电线路敷设、设备接线及基础调试工作 4. 以个人或施工班组形式参与项目报价协商，具备成本核算与工期预估能力 5. 严格遵守湖北地区施工现场管理规范，落实安全文明施工要求 岗位基本条件： 1. 学历不限，具备空调安装/维修相关实操经验者优先 2. 持有有效焊工证、电工证者优先，须提供无犯罪记录证明及无仲裁记录证明 3. 熟悉中央空调系统原理及风管施工工艺，能适应湖北省内项目流动性作业 4. 具备独立作业能力或带队施工经验，责任心强、安全意识高 5. 接受项目制合作模式，可自主协商服务报价 提供：无犯罪记录证明，无仲裁记录证明 持有焊工证，电工证优先考虑

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武汉市洪山区左岭大道金王村招聘砼工/打灰/浇筑（大工小工55岁以下，50岁以下长期做

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岗位职责： 1.负责燃气三件套（燃气灶、热水器、燃气表等）的现场安装与调试工作 2.独立完成客户报修的燃气管道及配件故障排查、维修与更换 3.严格按安全规范操作，确保安装维修符合国家燃气行业标准 4. 主动与客户沟通安装/维修方案，做好使用指导与安全提示 5.按计件方式完成每日安装维修任务，及时提交工单及验收信息 任职要求： 1.年龄20-55岁，身体健康，能适应登高及入户作业 2.具备燃气具安装或管道维修相关经验，有实操能力 3.吃苦耐劳，责任心强，具备独立作业和客户服务意识 4.持有燃气经营企业从业人员培训合格证或相关上岗证书者优先 5. 工作地点为武汉市硚口区，需自备基础工具，接受计件薪酬模式

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武汉市黄陂区招工地小工/杂工、空调安装/维修、管道安装/维修

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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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「周周招聘」第5期·（周三）～悄悄告诉你：想做物业？各乡镇就近安排，岗多门槛低！【物业公司】招聘岗位物业经理2名保洁主管1名水电工1名（需持证上岗）保安员5名会务接待1名保洁员10名岗位亮点：·年龄放宽——保洁员65岁以内、保安员63岁左右均可·物业经理要求3年以上管理经验，待遇面议·会务接待要求45岁以内，形象气质佳·水电工60岁以内，持证上岗·随州市内、乡镇就近安排面试时间：（周三）上午08:30区就业局一楼（家门口就业服务站运营中心）咨询电话：转发给的朋友，好机会别错过！

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1.招项目经理，具有一级建造师或重庆二级建造师，均需机电专业 2.具有通风空调及消防排烟风管安装经验优先 3.工资面议

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项目暂定7-8月招工如下 管工700 普工450-500 氩弧焊700-800(根据考试结果定）要有ABS或CCS证，能考各材质6G 电仪大工650-700 铆工650-700 指挥500-600 油漆工550-600 工作时间9小时管住管吃，公司负责来回所有费用 要求 50 周岁之内，以上工价均为暂定， 备注不要打电话，加微信，微信备注工种。电话太多，接不过来，谢谢，需要人数多。有团队的欢迎来咨询

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

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招聘检修岗人员。薪资福利为计件加补贴，在职满三个月后平均薪资为5000元，学徒期平均薪资为7000元。招工人数为6人。工作地址为随州市高新技术产业区季梁大道5001号。

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