
造价工程师
7000-9000元/月
预算员/造价员经验不限大专及以上第三方造价咨询公司一级造价工程师土木建筑工程广联达安装工程二级造价工程师
土建、安装、预算相关工作,
熟练使用广联达、新点等预算工具,
具备独立完成建模、组价等预算软件操作能力。
成本部经理
1-1.4万元/月
预算员/造价员五险一金月结10年以上本科及以上第三方造价咨询公司一级造价工程师土木建筑工程施工单位安装工程广联达
一、岗位职责
1.成本管理体系构建与优化:
·负责搭建并持续完善公司项目成本管理的制度、流程、标准及信息化系统。
·制定年度成本管理目标、工作计划与预算方案,并跟踪落实执行情况。
2.项目全过程成本管控:
·投标阶段:牵头大型或重点项目的成本测算、报价策略评估及风险预判;审定投标成本资料。
·合同谈判:参与重大工程合同磋商,审核价款、支付、变更、索赔、结算等核心条款,防范成本隐患。
·目标成本管理:组织编制、分解、下达项目目标成本,并实施动态监控,确保成本受控。
·过程成本控制:指导项目部开展成本策划、动态核算、分析预警等工作;审核重大变更、签证与索赔费用;监管材料、劳务、分包等关键支出环节。
·竣工结算管理:统筹项目竣工结算报告的编制与审核,保障结算及时性、准确性与完整性;主导重大结算争议处理及谈判工作。
3.成本分析与决策支持:
·定期组织公司及项目层级的成本分析会议,输出分析报告,剖析偏差原因,提出降本增效建议。
·为管理层提供盈利预测和经营决策所需的成本数据支撑。
4.团队建设与管理:
·负责成本团队的组建、培训、考核及日常管理工作,提升整体专业水平与执行效率。
·指导并复核下属人员的工作成果。
5.内外部沟通协调:
·协调工程、技术、采购、法务、财务、审计等内部部门,推动跨职能协作。
·对接业主单位、咨询机构、审计方等外部主体,妥善处理各类成本相关事务。
6.数据库建设与知识管理:
·牵头建立并维护人材机价格库、指标库、案例库等成本数据库,支撑测算与控制工作。
·推动成本管理经验的总结、归档与内部共享。
二、任职资格(核心要求)
1.教育背景:
·本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程、工民建、机电工程等相关专业优先考虑。
2.专业资质:
·必须具备:国家注册一级造价工程师执业资格(土建/安装方向)。
·加分项:持有注册咨询工程师(投资)、一级建造师等证书者优先。
3.工作经验:
·10年以上工程造价或成本管理岗位从业经历。
·5年以上施工企业成本管理经验(必需,熟悉施工企业运作模式及现场管理)。
·3年以上成本团队管理或部门负责人经验。
·主导完成不少于3个大型或复杂工程项目(如大型公建、超高层、复杂结构、EPC项目等)从投标至结算的全过程成本管理工作。
4.核心专业技能:
·精通工程造价:熟练掌握工程量清单计价规范(GB50500系列)、国家及地方定额体系及相关法律法规;精通土建、安装、市政、装饰、景观、钢结构等多专业算量、计价与成本分析。
·精通全过程成本管理:对投资估算、概算、预算(招标控制价/投标报价)、目标成本设定、动态成本监控、变更签证、索赔管理、竣工结算等各阶段有深入理解与实战经验。
·精通合同管理:熟悉FIDIC条款、建设工程施工合同示范文本(GF系列),掌握合同谈判技巧、风险识别方法及索赔与反索赔策略。
·具备出色的成本分析与控制能力:擅长成本数据挖掘、偏差诊断、趋势判断,并能提出切实可行的成本优化方案。
·熟悉招投标流程,具备分包、材料设备采购成本管控经验。
·熟练操作广联达、鲁班、新点、品茗等主流造价软件,具备BIM成本应用经验者优先;熟练运用Excel高级功能(数据透视表、函数公式等)及成本管理信息系统。
5.管理能力与综合素质:
·具备优秀的领导力与团队管理能力,能够有效组织、激励团队达成目标。
·沟通协调与谈判能力强,善于内部协同,对外能专业维护企业利益。
·具有强烈成本意识与经营思维,能将成本管控与企业战略发展紧密结合。
·责任心强、坚持原则、抗压能力突出,工作作风严谨细致。
·具备快速识别问题本质、独立分析并解决复杂问题的能力。
·遵守职业道德,廉洁自律,保密意识强。
三、优先考虑条件
·有大型央企、国企或知名民营施工总承包企业成本管理经验者。
·具备EPC工程总承包项目成本管理实践经验者。
·拥有海外项目成本管理经历者(适用于有海外业务的企业)。
·熟悉轨道交通、大型场馆、超高层、新能源等领域成本特点者。
·具备BIM技术在成本管理中实际应用经验者。
·具备较强的报告撰写与汇报展示能力。
四、薪酬福利
·提供具有行业竞争力的薪酬待遇(年薪范围:12万-20万)。
·配套完善的福利体系(五险一金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利、绩效奖金、项目效益奖金、培训发展机会等)。
建筑工程造价员
9000-10000元/月
预算员/造价员月结5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的成本预算编制与审核工作,保障成本控制的精准性;
2.参与项目招投标准备,提供专业的预算报价支持;
3.根据项目实施进度,开展成本动态分析与调整,提出合理化优化方案;
4.统筹协调内外部资源,及时处理预算执行中的各类问题;
5.定期维护和更新预算数据系统,确保信息的准确与实时。
任职要求:
1.熟悉建筑工程预算流程及相关法律法规和技术标准;
2.具备良好的沟通技巧与团队合作意识;
3.熟练操作预算类软件及常用办公工具;
4.具有较强的逻辑分析能力与实际问题解决能力;
5.对建筑行业具备一定认知,具备同类项目经验者优先考虑。
成本部经理
1-1.4万元/月
预算员/造价员五险一金月结10年以上本科及以上第三方造价咨询公司一级造价工程师土木建筑工程施工单位安装工程广联达
一、岗位职责
1.成本管理体系构建与优化:
·负责建立、完善并持续优化公司项目成本管理制度、流程、标准和信息化系统。
·制定公司年度成本管理目标、计划和预算,并监督执行。
2.项目全过程成本管控:
·投标阶段:主导大型/重点项目投标成本测算、报价策略分析及风险识别;审核投标成本文件。
·合同谈判:参与重大工程合同谈判,审核合同条款(特别是价款、支付、变更、索赔、结算等),规避成本风险。
·目标成本管理:组织项目目标成本的编制、分解、下达与动态监控,确保目标成本可控。
·过程成本控制:监督指导项目部进行成本策划、动态成本核算、成本分析及预警;审核重大变更、签证、索赔费用;监控材料、劳务、分包等关键成本支出。
·竣工结算管理:组织、指导并审核项目竣工结算报告,确保结算及时、准确、完整;主导重大结算谈判与争议处理。
3.成本分析与决策支持:
·定期组织公司及项目成本分析会议,形成成本分析报告,揭示成本偏差原因,提出降本增效措施建议。
·为公司管理层提供项目盈利预测、经营决策的成本数据支持。
4.团队建设与管理:
·负责成本部门团队的建设、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力和工作效率。
·指导、审核部门成员的工作成果。
5.内外部沟通协调:
·有效协调与公司内部工程、技术、采购、法务、财务、审计等部门的沟通协作。
·对接外部业主、咨询公司、审计单位等,处理与成本相关的各类事宜。
6.数据库建设与知识管理:
·组织建立并维护成本数据库(如人材机价格库、指标库、案例库等),为成本测算和控制提供依据。
·推动成本管理经验的总结、沉淀与分享。
二、任职资格(核心要求)
1.教育背景:
·本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程、工民建、机电工程等相关专业优先。
2.专业资质:
·必须持有:国家注册一级造价工程师执业资格证(土建/安装)。
·优先考虑:持有注册咨询工程师(投资)、一级建造师等证书者。
3.工作经验:
·10年以上工程造价或成本管理工作经验。
·5年以上施工企业成本管理经验(必须,熟悉施工企业运作模式和项目现场)。
·3年以上成本管理团队领导或部门负责人经验。
·主导过至少3个大型(或复杂)工程项目(如:大型公建、超高层、复杂结构、EPC项目等)的全过程成本管理工作(从投标到结算)。
4.核心专业技能:
·精通工程造价:熟练掌握工程量清单计价规范(GB50500系列)、定额体系(国标、地标)、相关法律法规;精通土建、安装、市政、装饰、景观、钢结构等全专业的算量、计价、成本分析。
·精通全过程成本管理:对项目投资估算、概算、预算(招标控制价/投标报价)、目标成本、动态成本控制、变更签证管理、索赔管理、竣工结算等各环节有深刻理解和实战经验。
·精通合同管理:深刻理解FIDIC、建设工程施工合同示范文本(GF系列)等合同范本,熟悉合同谈判、风险识别与防范、索赔与反索赔策略。
·成本分析与控制能力:强大的成本数据分析、偏差诊断、趋势预测及提出有效降本措施的能力。
·招投标与采购成本控制:熟悉招投标流程,能有效管控分包、材料设备采购成本。
·信息化工具应用:熟练使用广联达、鲁班、新点、品茗等主流造价软件、BIM成本应用(加分项)、以及Excel高级应用(数据透视、函数等)和成本管理信息系统。
5.管理能力与软性素质:
·卓越的领导力与团队管理能力:能有效组建、激励和带领专业团队达成目标。
·优秀的沟通协调与谈判能力:善于跨部门协作,对内能有效沟通、说服,对外能专业、强势地维护公司利益。
·高度的成本意识与经营思维:具备强烈的成本敏感度和商业头脑,能将成本管理与公司整体经营目标紧密结合。
·极强的责任心、原则性与抗压能力:工作细致严谨,敢于坚持原则,能承受高强度工作压力。
·出色的分析判断与解决问题能力:能快速识别核心问题,提出切实可行的解决方案。
·良好的职业道德与操守:廉洁自律,保密意识强。
三、优先考虑条件
·具有大型、或知名民营施工总承包企业成本管理经验者。
·具有EPC工程总承包项目成本管理经验者。
·具有海外项目成本管理经验者(如企业有海外业务)。
·熟悉特定工程领域(如轨道交通、大型场馆、超高层、新能源等)的成本特点者。
·具备BIM技术在成本管理中应用经验者。
·具有优秀的报告撰写和呈现能力。
四、薪酬福利
·提供行业内有竞争力的薪酬(可注明范围如:年薪12万-20万)。
·完善的福利体系(五险一金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利、绩效奖金、项目效益奖金、培训发展机会等)。
信阳淮滨县招聘简介:房建预算员2名,,踏实肯干,细心。招聘单位:中交第一航务工程局有限公司
4000-12000元/月
房建预算员包住保险五险一金包吃1-2人月结经验不限大专及以上施工单位
招聘简介:房建预算员2名,,踏实肯干,细心。招聘单位:中交第一航务工程局有限公司岗位情况:目前只能签订劳务合同,如表现优秀+考取一建证书后,可推荐转正。薪资待遇:实习生工资4000-6000元/月(一般3个月),有工作经验并经考核认可的8000-12000元/月项目简介:淮河淮滨段航道提升工程由中标并实施,主要建筑物由船闸、节制闸、溢流堰、连接堤防、跨闸桥及鱼道等组成,合同工期33个月,预计份完工,合同额18.89亿元,工程地点位于河南省信阳市淮滨县。要求:根据后期表现可提高待遇,包吃包住,正常情况每三个月可休假,休假10天。
工业安装标书预算员
1-1.5万元/月
预算员五险1-2人月结3-5年大专及以上施工单位AutoCAD广联达安装工程
招聘工业安装标书预算员1名,要求会做工艺管道、管廊、连廊、厂房等安装项目的预结算和标书,有意者请联系赵经理(同微信)。
服装纺织人员1-2人
招:勤杂发纬丝工一名,倒废丝工一名,要求:年龄50岁以下,会认字,服从安排!
地址:固始海融园区逸兴
电话:
河南信阳陈淋子招聘:熟练大龙头机修工一人,对班(13000-14000)电话
1.3-1.4万元/月
机械维修1-2人月结
陈淋子招聘:熟练大龙头机修工一人,对班(13000-14000)电话
挡车工纺织工1-2人
招聘:
挡车工:对班一名!
25班一名!!
车间空调恒温!
电话
地址河南固始黄河路199号!泓蕴纺织
缝纫工
因生产需要,招熟练喷水上轴工2名,发纬丝工人50岁左右1名,牵经工1名地址,固始县万顺达园区,电话☎
数控报价员
因公司发展需要,诚聘:
一、技术员 一名
二、定额报价员 一名
三、数控铣操作工一名
四、数车操作工 四名
五、三坐标测量员(海克斯康) 一名
一经录用,待遇从优,8小时双休,五险一金,节假日福利,项目奖
☎: 杨老师
机电安装水电安装安装预算员
1-1.2万元/月
预算员1-2人月结1-3年本科及以上施工单位一级造价工程师广联达安装工程
全职试用期2个月会画机电简单的图纸会建模工资12000
造价师预算员1-2人月结
年龄50岁以上!!!
【岗位职责】
- 负责装修装饰工程的预算编制与结算工作
- 参与施工过程中的成本控制与变更核算
- 熟练使用办公软件,完成工程预结算相关文档
【职位要求】
- 10年以上工程预结算工作经验
- 精通工程造价、施工管理及装修装饰工程流程
- 熟练操作办公软件,具备预算与结算实操能力
【工作时间】
白班,具体时间面议
【薪资福利】
薪资面议,待遇优厚,长期稳定发展
工程预算员(兼资料+现场)
5000-8000元/月
造价师预算员五险1-2人1-3年需要经验施工单位AutoCAD土木建筑工程安装工程
工程预算员(兼资料+现场)
工作内容:
下工地现场勘测、量方、核实施工内容;
做工程预算、成本报价、结算对量;
做施工资料、签证、变更、进度款、竣工资料;
配合项目经理做好成本控制、商务对接。
要求:
有工程预算、造价、资料相关工作经验;
会算量、会报价、会做资料;
能跑现场,做事踏实、细心、不马虎;
有建筑行业经验优先。
门窗幕墙预算员
5000-8000元/月
造价师预算员1-2人大专及以上
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核
2.熟练运用造价软件完成工程量清单编制、组价及成本分析
3. 参与招投标工作,编制投标报价
4. 跟踪项目进度与现场签证,及时办理工程变更及索赔费用核定
任职要求:
1.学历不限,工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先
2.具备预算员/造价员相关工作经验,熟悉定额规范及计价政策
3.持有全国建设工程造价员资格证书优先
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.能适应阶段性驻场或项目制工作安排,责任心强,抗压能力好
河南信阳。有肖王的木工师不,要来两个,8个点一顿饭有联系我。工钱面议
300元/天
建筑木工1-2人
河南信阳。有肖王的木工师不,要来两个,8个点一顿饭有联系我。工钱面议
资料员
3000-4000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限中专及以上全职市政资料
1.办理员工入离职手续,考勤系统实施管理等。
2.资料管理,收集和管理工程项目中的所有文件资料,包括图纸、合同、洽商记录、来往函件等
3.协助领导完成其他相关工作。
建筑木工3-5人
寻找木工和楼梯制作师傅,需求3至5名木工和1至2名楼梯制作师傅,招聘年龄60岁以下健康有技术的人才,男女均可,位于河南信阳,工资月进度为60%,有意者请联系陈先生(具体联系方式省略),厂房框架工作地点。
信阳固始县招木模,建筑木工现金年纪不超过45岁
300-400元/天
建筑木工木模长期6-10人日结点工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
信阳市固始县招木模,建筑木工现金年纪不超过45岁
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供信阳预算员招工找活在线招聘信息,主要招聘信阳预算员/造价员相关人才。作为预算员/造价员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解预算员/造价员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。