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一、工资待遇 （一）、辅助员工入职第一个月是培训期，发放3000元生活补助+500元餐补，年龄18-50岁，工作时间：三班二倒，十二小时制。 新员工入职第二个月是工作期，视不同的岗位发放全部工资4000至6000元。 （二）、持有焊工证及热切割证的员工入职第一个月是培训期，发放6000元生活补助+500元餐补。年龄18-55岁，工作时间：三班二倒，十二小时制。 新员工入职第二个月是工作期，视不同的岗位发放全部工资8000至10000元。 二、就餐 （一）新员工入职第一个月是培训期，发放500元就餐补助。 （二）新员工入职第二个月是工作期，就餐自理。 三、住宿 （一）新员工入职可以选择公司安排住宿或自行解决住宿问题，公司安排住宿的住宿费和水电费自理。 四、交通 （一）入职员工自行解决交通问题。 五、体检 （一）新员工入职前需要到防城港医院进行职业健康体检， 六、五险

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