岗位职责： 1.销售计划的制定与落实：结合区域市场内各类客户群体的实际需求及公司年度销售目标，科学制定并推进销售方案，达成既定业绩指标，提升本区域市场占比； 2.回款管理：收集客户资料，评估其信用状况及合作价值，审定客户信用额度，并持续监控信用使用状态，确保在可控范围内；按月梳理应收账款数据，优化回款策略，保障货款及时到账； 3.市场拓展：围绕公司整体业务战略和销售团队目标，落地执行本区域市场开拓规划与具体措施，增强企业品牌影响力；关注客户需求变化，发掘潜在客户资源，并跟进开发进展，推动市场份额稳步提升； 4.客户关系维护：根据业务发展要求，搭建高效的客户沟通机制，实时掌握客户反馈与需求；快速响应客户疑问与投诉，提升服务体验，构建稳定、互信、长期的区域客户合作关系； 5.售后支持：依据公司售后标准及产品特性，协同内部相关部门，组织并协调所辖区域的产品到货安排及售后支持工作，确保售后服务高效执行； 6.销售信息整合：结合公司发展需求及区域市场特征，搜集本地市场行情变动、重点竞争对手营销手段等信息，开展分析研判，提出应对建议；对客户资料、交易历史等数据进行系统化整理与分析，确保销售信息的时效性、真实性和全面性，为采购、生产及销售决策提供有效支撑； 任职要求： 1.年龄25—45岁，具备驾驶能力； 2.具有较强的沟通、协调能力及创新意识； 3.能适应频繁出差，具备出色的市场开拓能力和抗压素质； 4.有3年以上销售工作经验者优先。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、定价方案及市场竞争格局等方面。结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、制定并执行营销策略，确保销售目标的达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态及市场相关信息，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题解决能力； 2、性格积极乐观，抗压能力强，执行力强； 3、热爱销售工作，愿意长期专注于销售领域发展； 薪资详情： 10000-12000元/月五险一金按销售额提成

岗位职责： 1.负责公司产品的推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新兴市场，挖掘潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5.参与市场调研与行业分析，为管理层提供决策参考。 任职要求： 1.零基础可投，欢迎应届及转行人员； 2.具备吃苦耐劳精神，能承受工作压力； 3.擅长人际交流，能够洞察客户需求，富有同理心。 薪资待遇： 1.丰富的团队建设活动 2.定期组织专业技能培训 3.缴纳五险一金，享受法定假期 4.享受销售额提成奖励 5.月收入8000元起，上不封顶

销售专员家政业务员客服售后

工作内容为电话销售 公司提供每月2500元底薪加提成 工作能力越强，提成比例越高

岗位职责: 1.维护并开发客户资源，确保达成既定业务目标。 2.研判市场动态，制定切实可行的销售方案。 3.通过多途径开展产品宣传，促进销售增长。 4.规范执行销售流程，保障客户服务品质达到公司要求。 5.与团队成员协同配合，合力完成整体销售任务。 任职要求： 1.需每日外出进行客户拜访。 2.自备交通工具（油费可报销）。 3.负责各乡镇及村级客户的覆盖与跟进。 4.工作内容简单易上手，坚持日常执行，约两个月后客户稳定，外出频率降低。 5.年龄需符合法定成年标准，不接受未成年人。 公司即将迁至兰州，搬迁周期约为两个月。现阶段办公地点位于尹集，搬迁完成后将转移至市区。当前主要服务对象分布于各县、镇、村区域。 入职即签订正式劳动合同，企业具备实体经营资质，线下设有自营门店。

职位描述 1.负责目标城市区域内门店的日常拜访及客户关系维护； 2.对接公司指定片区零售客户，开展业务沟通、产品上架、陈列管理及货款回笼工作； 3.推进区域内新门店的开发与市场推广，积极拓展销售渠道和新增客户资源； 4.收集所在区域市场动态信息，分析竞争品牌情况，并及时向上级汇报反馈。 岗位要求 1.具备1年以上零售行业相关工作经验； 2.拥有良好的职业操守，具备较强的市场拓展意识，责任心强，工作积极主动； 3.具备优秀的沟通协调能力，能快速适应变化的市场环境； 4.性格坚韧，吃苦耐劳，具有踏实肯干的工作态度。

家装顾问是公司与潜在及现有家装客户之间的核心桥梁。主要负责接待客户咨询，深入了解客户装修需求，提供专业、个性化的家装解决方案建议，引导客户选择公司服务，并协助完成签约。同时，负责维护客户关系，跟进项目进度，确保客户满意度，达成销售目标。

必须遵守公司各项规章制度，善于沟通，工作积极主动

职位描述 1.负责目标城市区域内门店的日常拜访及客户关系维护； 2.对接公司指定片区零售客户，开展业务沟通、产品引进、陈列管理及货款回笼工作； 3.推进所在区域新门店的开发与市场推广，积极拓展销售渠道和新增客户资源； 4.收集辖区市场动态信息，分析竞争品牌情况，并及时向上级汇报反馈。 岗位要求 1.具备1年以上零售行业工作经验； 2.拥有良好的职业操守，具备较强的市场开拓意识，责任心强，工作积极认真； 3.具备优秀的沟通协调能力，能快速适应变化的市场环境； 4.性格踏实肯干，具有吃苦耐劳、进取拼搏的精神品质。

清真店招聘拉面师傅一名，两口子也行，联系电话

康乐广场D2228招车版寻求晚班临工，联系方式为名下电话，适用于甘肃临夏地区。

康乐招聘服务员、收银员 零时工 长期工都可以 工资工资3400 每天上班12小时 管吃管住 要求18到30岁之间 性 联系电话 （可）

招聘炒面师傅一名，工作地点位于甘肃临夏积石山，详情请联系电话沟通。

甘肃临夏清真店招聘后厨小工一名，欢迎有意向的应聘者联系。

不是电销！！ 想快速增收就选我们，当前行业正处于发展黄金期，想要摆脱债务压力，实现财务目标，加入我们就有机会！工作一年助你达成买房买车愿望，选择对的方向比盲目努力更重要！ 公司优势： 自成立以来，公司已培养出众多百万级、千万级创收人才。 1、客户资源由公司统一提供，无需个人开拓！ 2、晋升机制：无论新老员工，均以能力为标准，每两个月评估一次晋升机会 3、办公环境与团队氛围：团队协作融洽，无内耗，彼此支持配合，办公场所位于甲级写字楼，地铁直达，全新装修，高端现代化办公区域 职位要求： 1、年龄25-45岁，具备销售经验，了解银行各类金融产品，熟悉企业贷款、中小微企业税贷及按揭业务流程，掌握各银行产品特点者优先考虑 2、能根据客户实际情况迅速匹配合适产品，熟练掌握产品知识 工作内容： 1、依托公司提供的优质客户资源，与客户高效沟通，精准把握需求，提供匹配的解决方案 2、负责客户情况的实地考察与面谈，及时准确反馈信息并推动产品落地 3、为客户提供专业、可靠的金融服务咨询 4、无需外出跑客户 薪资待遇： 无责任底薪5000元+提成 工作时间：9:00～12:00，14:00～18:30，不加班

招聘销售业务员 要求：年龄20～55岁 薪水：平均每个月五千往上 具体细节面议 人踏实肯干。

河间志旺商贸招聘 1.蒙牛单人单车司机兼业务3名 2.海天，汇源，加多宝访销业务2名 3.物流送货司机：2名 4.工资构成：底薪+提成+保险+福利+旅游 5.年薪：6万—10万+ 有快消经验者优先，能吃苦，不怕累。爱休班或没有长期工作规划的勿扰。 联系电话:

岗位职责： 1、负责服装衬衫产品的销售与推广，完成销售目标； 2、接待顾客并提供专业的购物建议，提升客户满意度； 3、协助整理库存、陈列商品。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，形象气质佳； 2、热爱时尚行业，对服装搭配有一定了解； 3、工作积极主动，有责任心，能适应快节奏工作环境； 4、有相关销售经验者优先考虑。

1、负责公司主营产品的销售工作（包括VAT、商标、产品合规、国内外公司注册等业务）； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，持续提升客户满意度； 3、主动学习业务相关知识，落实公司业绩要求，完成个人销售目标； 4、配合销售主管参与制定销售策略、规划销售方案，并协助分解和达成销售指标。 任职要求： 1、具备一定的市场洞察与判断能力，服务意识强，注重客户体验； 2、责任心强，踏实肯干，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力； 3、欢迎优秀应届生投递，有相关行业经验者优先录用。 我们为你提供的： 1、办公环境：舒适开阔的办公空间，人际关系简单，团队年轻化，沟通自由平等； 2、工作时间：周一至周五9:00-18:30，午休2小时，周末双休，薪酬结构为12薪+绩效+年终奖金； 3、带薪病假：在拼搏的同时，也请照顾好自己的健康； 4、年假制度：入职即享5天带薪年假，工作每满一年增加1天； 5、下午茶点：补充能量，让奋斗更有活力； 6、节日福利：妇女节、端午节、中秋节、春节均有专属惊喜等待领取；

积石山超市招聘两名理货员，年龄18到35，要认识字，工作轻松，工资面议电话

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岗位职责： 1.通过电话联系潜在客户，深入了解客户需求并推广公司产品或服务。 2.结合公司销售目标与策略，规划并落实电话销售工作安排。 3.持续跟进客户进展，维护良好客户关系，推动销售顺利达成。 4.为客户提供建议与答疑，协助解决相关咨询问题。 5.定期汇报销售情况及市场信息，积极参与团队会议与培训活动。

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方家棚户区十字，11号台球俱乐部招聘店员一名，底薪+提成，综合工资4000+，要求，勤快，踏实肯干的联系！

百盛超市百益时代广场店现招聘豆制品员工1名，联系电话:赵

职位描述 1.负责临夏市区门店的日常拜访及客户关系维护； 2.开展区域内门店的拓展、运营维护与服务支持，提升客户服务体验； 3.落实所辖区域门店的账款催收与回款跟进工作。 岗位要求 1.具备1年以上销售领域工作经验，有快消品行业销售背景者优先； 2.拥有良好的职业操守，具备较强的市场开拓意识，责任心强，工作积极投入； 3.具备出色的沟通协调能力，能快速适应变化的市场环境； 4.作风踏实，吃苦耐劳，具有强烈的进取精神和团队协作意识。

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