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任职资格:1.性,中专及以上学历;2.电脑操作熟练;3.有相关工作经验者优先;4.会开车做事细心,认真负责,吃苦耐劳。5.有业务、销售相关工作经验,沟通能力强。岗位职责:1、负责项目各模块运营单据的整理、录入、汇总及归档保存工作;2、负责把每一车水泥对应的合格证上的编号,填入设置的表格中,然后打印出来盖章,每车随车带至各站点,交给收货人员;3、负责部门运营过程中各模块产生的费用贴票、初审、记帐等相关手续的办理;4、负责与内部、外部各业务单位核对确认结算费用,办理结算手续,并跟踪落实到帐情况;5、负责部门司机工资的核算工作;6、司机的入职、离职手续办理,对接好总公司人力资源部,收集并核实好司机相关证件,签好合同;7、负责项目上其它方面的文字、报表处理等方面的工作;8、完成领导交办的其他工作。
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装配工打磨丝印师傅焊接
杭埠汽车配件厂————————————1,白班计薪11小时,198/天;夜班计薪11.5额外有夜班补贴,226/天。包吃住,宿舍豪华四人间,独立卫浴,月工资5500—6500,男女不限,年龄要求18至50岁以内————————————2,新能源汽车配件厂两班倒工人:18-50岁工作时间:8点到8点工价:20元/小时 ➕夜班补贴30元工作岗位: 检验 装配 焊接 打磨 组装 丝印 打包 综合工资:5800-6800之间熟练后计件工资上不封顶 月收入突破万元。————————————3,杭埠宝妈班开招了年龄18—46周岁,16元一小时,免费提供午餐,工作时间8:00—16:30————————————工作地址:舒城县杭埠镇联系电话:()
临时工330/天,接收大龄工54以内,月保底8600
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年底急聘!月入9000-12000,包吃包住,可周结,18-54不限经验,入职老员工教【高薪资]300-320元一天,月结可预支、人走账清[高奖励]新人奖3000,满月当天发放[高福利]包吃包住,外地过来全额报销路费300-320/天,每月10号准时发放,厂家直招,主要是生产显示器件、半导体、扬声器、电子配件、光电材料等类招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求:1、不限经验,16岁一55岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。2、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-安徽芜湖我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
文员人事专员
招聘:办事人员薪资:2152-2152元/月一、参与或协助完成部门工作二、遵守中心规章制度和工作要求三、工作积极主动,态度认真细致严谨
文员前台
【•8】#锦州大围子驾校报名处①前台文员3名工资2500元起,简单好干,有休息,有满勤,家远的有油补②理论培训老师试用期2000,有提成,上不封顶,有休息③主播(长期)薪资面议,有底薪或者无底薪高提成任选工作模式食堂免费提供午餐️工作地址:锦州大围子车管所附近电话:
文员会计
招聘:会计兼文员薪资:3500左右一、主要工作内容:1、店内出纳财务等事务,工作经验为一年以上者优先。2、店内销售。3、协助主管完成其他日常事务性工作。二、.工作时间:每天上班时间为上午8点30至下午5:30,每周休息一天。三、工作待遇:提供一餐工作餐四、.薪资:面议五、要求:为人坦诚忠实,细心。六、工作地点:沙河金属物流园,即中汽零附近.,沙河赣县优先。有意者电联: 洪先生
打包分拣
分拣员码拖16:00-2:00,分拣16:00-2:30,打包10:00-22:00打包5000~7000,分捡5000~12000,拉货缠磨5000~6000,工资每月15号发放,蔬菜水果,打包承重,分捡,码拖23-45岁
临时工装卸工分拣打包搬运工
安徽六安顺丰物资仓库招临时工10人。1️⃣【工作内容】仓库货物打包/分拣/装卸/搬运等,2️⃣【具体要求】男女不限,年龄18-52岁!3️⃣【工作时间】9.00-18.00,偶尔加班。4️⃣【工资待遇】按小时计薪,15一个小时,工资日结!长期,不管吃住5️⃣【工作地址】六安三十铺一元大道与长淮路交叉口向南100米处。6️⃣【联系电话】陈主管
打包分拣
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文员包吃社保1-2人月结全职
职位名称:仓库管理员职位描述:1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。2. 确保仓库内物资的安全、准确与有序,遵循相关管理制度和流程进行操作。3. 根据出货单,准确、及时地完成物资的拣选、配发等工作。4. 对仓库环境进行维护和清洁,保持良好的仓储条件。5. 定期进行库存统计和报告,协助处理库存异常情况。职位要求:1. 具备1年以上仓库管理工作经验,熟悉仓库管理流程。2. 工作认真细致、责任心强,具备良好的团队合作精神。3. 熟练使用办公软件及仓库管理系统。4. 具备较强的沟通能力和问题解决能力。5. 能够适应一定的工作压力,遵守公司的各项规章制度。我们期待您的加入,共同创造美好的未来!
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