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文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限工作时间自由
1.回复招聘软件信息2.负责新员工入职培训3.打印资料
文员
4000-6000元/月
文员经验不限高中及以上
耀宗商贸招聘财务人员 岗位:财务会计 要求: -大专以上学历,财务相关专业 -1年以上工作经验,熟练使用财务软件 -有初级会计职称优先 待遇:4500-5500元/月 电话咨询: 工作地点:迪庆州香格里拉市万家福超市对面,
昆明官渡区招文员一名
4000-5000元/月
文员高中及以上
招文员一名
报价文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
觉得合适的话,可以直接发送消息咨询是否可安排面试,避免因消息过多被覆盖。 岗位职责: 负责报价、合同处理、库存管理、开票等工作,具备基础的财税操作能力。 任职要求: 熟练电脑基本操作,有相关工作经验者优先考虑,工作细致,态度认真,责任心强。 (本岗位需长期稳定人员,欢迎踏实稳定的求职者) 岗位福利: 每周单休,工作时间9:00—18:30,中午提供工作餐。 (招聘人数:1人)
文员4500无责
4000-5000元/月
文员经验不限高中及以上
4500无责招个纯文员,办公地点:自卫村 ​工作内容:完成信息对接,统计员工考勤 不包吃住,早9晚6,要求:熟练使用办公软件
文员经验不限高中及以上
岗位职责: 坐班办公,依据公司提供的客户资料,协助经理完成相关工作,主要负责信息的记录整理及分类录入 工作时间: 朝九晚六,周末双休,午间休息一个半小时 岗位福利: 团建旅游、奖金提成、定期下午茶与小礼品 公司氛围轻松,不强制加班,无早会安排,着装自由,欢迎各位小伙伴加入
行政助理
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责: 1.协助完成日常办公文档处理,包括文件撰写、打印、复印及归档管理工作; 2.负责公司内部信息传达与协调,确保信息传递及时准确; 3.配合团队开展工作,承担会议安排、材料准备及办公室日常事务支持; 4.负责办公用品的库存管理,根据需求组织采购与发放。 任职要求: 1.熟悉Office办公软件操作,尤其熟练使用Word和Excel; 2.具备较强的组织能力与细致认真的工作习惯,能高效执行各项任务; 3.拥有良好的沟通能力,能够与团队成员及外部人员顺畅协作; 4.具备文员或助理相关工作经验者优先录用。
数据文员
3000-5000元/月
文员3-5年大专及以上监控文员 文员
岗位职责: 1、本公司专注于北斗定位监控行业,负责日常数据的录入与归档,确保信息准确无误,实时掌握驾驶员状态及车辆运行情况; 2、配合团队完成数据分析任务,提供有效的数据支撑并参与报告撰写; 3、工作细致认真,具备责任感,能在高强度环境下稳定输出工作成果; 4、具备良好的协作意识,积极学习新技能与操作工具; 5、有运输行业或相关企业从事过车辆动态监管经验者优先考虑; 6、接受驻厂工作模式者优先,年龄要求30岁以上。 任职要求:熟练掌握企业微信的创建、维护与操作流程 任职要求: 岗位职责:
行政专员
3000-4000元/月
文员1年以下大专及以上
1、负责数据核对 2、整理资料 任职要求:22岁以上,征信良好,无犯罪记录 薪资待遇:无责底薪3000-3500,购买五险 上班时间:早九晚五,周末双休,法定节假日休
吃苦耐劳,有责任心,有一定沟通能力,
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限
要求会基本电脑操作,简单流水账
云南红河有没有闲的师傅来个。
水电工
有没有闲的师傅来个。
红河
1月10日 13:52拨打电话
云南西双版纳朋友,孟仑给有钢筋工师傅,要两个长做。电话号码
钢筋工长期1-2人
朋友,孟仑给有钢筋工师傅,要两个长做。 电话号码
西双版纳
1月10日 13:51拨打电话
云南文山招聘做铝扣板的师傅,要求技术好,工资待遇面议
铝扣板月结
招聘做铝扣板的师傅,要求技术好,工资待遇面议
文山
1月10日 13:51拨打电话
加气砖月结
云南昆明胶灰私人活路,老板找人,全气块60x30x15不排脚不塞顶昆明周边有想法的,连糸胡,说小陈,工资面议
昆明
1月10日 13:51拨打电话
云南普洱找挖机驾驶员坝溜带班可以点时间可以
挖机司机
找挖机驾驶员坝溜带班可以点时间可以
普洱
1月10日 13:50拨打电话
深圳龙岗区招聘文员
2000-5000元/月
文员经验不限本科及以上
招聘文员
文员经验不限学历不限混合办公
公司扩展规模,有以下岗位急需 1:讲师月薪10000-30000 2:家庭陪伴师月薪6000-30000 3:保姆月薪6000-9000 4:月嫂月薪8000-30000 5:催乳师月薪8000-15000 6:产康师月薪8000-16000 7:小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9:养护老工月薪6000-15000 10:早教师月薪8000—18000 11:家庭管家师月薪(20000-50000) 12:保洁师、做师饭月薪(6000-15000) 13:门店经纪人月薪(8000~30000) 14:职业规划师(8000-30000) 15:家政招生经理(10000-30000) 16:门店店经理(10000-50000) 17:门店规划师(8000-30000) 18,公司储备干部(8000-30000) 要求22一55岁内 19,家政文员6000-12000 会操作智能手机,或会简单电脑 做过销售优先,具有一定的亲和力,沟通能力强, 有业务经验的,想创业, 有赚钱欲望的,包吃包住, 期待优秀的您加入[转圈][转圈]
装修统计
4000-7000元/月
文员3-5年大专及以上
三年以上装修公司财算统计工作,对装修工序熟悉,大专以上学历,年龄25一35岁
行政文职
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
办公室文职 工资税后4000左右五险一金 派遣,专科以上学历
太原晋源区培训班文员
2000-3000元/月
文员经验不限高中及以上踏实肯干有事业心混合办公
培训班文员
昆明呈贡区龙达冷库a区。明天零工打上青。18.5斤2个冰。3块钱一件
3元/件
临时工
呈贡龙达冷库a区。明天零工打上青。18.5斤2个冰。3块钱一件
昆明 呈贡区
1月1日 19:47拨打电话
临时工周结
砚山文都公司招聘 清理炭块人员数名,计件工资。180-300元/天,2个星期结一次工资,一年都有活,年龄30-50岁,联系电话
文山 砚山县
1月8日 12:39拨打电话
给排水资料员
5000-6000元/月
资料员长期3-5人月结经验不限大专及以上全职市政资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员
招聘给地下给排水资料员事CAD图
剧本杀主持人月结
招聘 剧本杀主持人:3500-4000元/月; 要求:20-30岁,男女不限,喜欢演绎,戏精对剧本有自己的想法见解,欢迎有工作经验和喜爱剧本杀的朋友加入,工作轻松好上手,熟练后工作很有意思。 上班时间:13:00-21:30; 联系电话:黄 工作地址:保利宁湖峰境 更多岗位点击下方蓝字查看: 井号:安宁尽览人才市场
昆明 安宁市
1月10日 08:59拨打电话
云南昆明现在雄瑞冷库要零工打鸡窝毛重11.8一个冰1.8元一件菜好下班结账
临时工完工结算
现在 雄瑞冷库要零工打鸡窝 毛重11.8 一个冰 1.8元一件 菜好 下班结账
昆明
1月3日 19:54拨打电话
经理助理经验不限大专及以上弹性工作制
诚聘 储备主管6人 售后专员10人 经理助理2人 要求:男女不限,25-50岁,大专及以上学历 待遇:无责底薪3500+奖金+各种福利+旅游团建+保险+提成,双休、节假日休 联系人:李老师 () 地址:东风东路99号
行政接待专员
4000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限行政人事文秘
薪资待遇: 1.底薪4000元加提成,收入随能力提升无上限。 2.公司提供完善的晋升通道,制度公开、公平、公正。 3.每周单休,工作时间下午1点至晚上10点,享受国家法定节假日。 4.团队年轻有活力,工作氛围轻松愉快,边开心工作边实现创收。 岗位职责: 1.负责客户到访的接待、登记、咨询及引导服务; 2.接听前台电话并做好转接处理; 3.签收各类信件、快递及报刊资料; 4.协助人事部门推进招聘相关工作; 5.完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求: 1.遵纪守法,品行端正,作风严谨,无不良记录; 2.中专或以上学历,具备相关工作经验者优先考虑; 3.年龄******,形象气质良好; 4.熟练操作Word、Excel等常用办公软件; 5.身体健康,具备岗位履职能力,执行力强,责任心高,积极主动,思维清晰,处事细致灵活。
网管收银员
玉溪魔杰电竞 招聘启事 因门店业务发展需要,现诚聘收银员网管数名,期待你的加入! 任职要求 1. 年龄18-26岁,学历不限男女不限,有收银、前台相关工作经验者优先 2. 熟悉电脑基本操作,具备较强的沟通能力和服务意识 3. 工作认真负责,细心严谨,能适应轮班制(含夜班) 4. 品行端正,无不良嗜好,遵守门店规章制度。 薪资待遇 月薪3000-5000元,底薪+提成 提供岗前培训,晋升渠道透明,表现优异者可晋升店长 联系电话陈经理 门店地址:红塔区临岸三千城购物公园——————————
玉溪 红塔区
1月9日 03:38拨打电话
门店助理
4000-6000元/月
经理助理1年以下高中及以上个体餐饮店经验员工培训客诉处理个体餐饮店1到3年餐饮领班经验直营店经验卫生管理餐饮前厅经理有餐饮前厅经理经验有餐饮领班经验1到3年餐饮前厅经理经验考勤/排班
招聘岗位:门店经理助理 岗位职责 1.新员工培训:制定并落实新员工入职培训方案,重点确保其全面掌握门店规章制度、服务流程与安全要求,助力新人快速适应工作环境并融入团队。 2.日常运营监督:熟悉门店各岗位职责与操作规范,持续跟进员工对单据填写及系统信息的录入情况,保障数据更新准确、及时,防止因信息延误影响整体运作。 3.员工考核管理:搭建并优化日常考评体系,通过定期巡查、任务完成情况核查等方式评估员工表现;每月主导开展月末综合评定,结合业绩产出、纪律执行等方面形成评估结果,并参与制定改进与发展计划。 任职要求 -具备1年以上零售或服务行业门店管理经验,了解门店运营全流程者优先。接受应届毕业生投递 -具有良好的组织与沟通能力,能条理清晰地分解培训内容,高效完成带教任务 -工作认真负责,具备较强的数据意识,能够及时识别作业中的问题并给予有效指导,保障考核过程客观公正
经理助理经验不限大专及以上适应出差
岗位职责: 1.协助团队推进外出差旅安排,保障出差流程有序开展 2.承担日常行政事务,如文档归档与材料筹备 3.配合团队成员工作,提升整体协作效率与执行效果 任职要求: 1.具备较强的统筹与协调能力,能同时应对多项任务并保持高效运作 2.拥有良好的沟通技巧,可与多元背景人员顺畅交流 3.工作态度严谨负责,能适应高强度、快节奏的工作氛围
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