中医执业内科医生 >岗位职责 1.负责本组患者的日常听取诊断，治疗和处理，观察并及时了解患者每日病情和体征变化; 2.签署病历病程记录，重要的病程记录等: 3.运用望闻问切，尤其注重把脉医术，为患者诊断，开具处方(中药饮片、膏方、丸剂)，治疗患者疾病。 职位要求: 1.本科及以上学历，中医学专业，可提供专业系统的培训; 2.已取得中医医师执业证(可做执业地点变更): 3.熟悉掌握中医内科/全科，能独立完成门诊接诊的日常工作，有较强的独立工作能力; 4.三年以上临床经验，有中医内科全科工作经验者优先考虑: 5.对患者有责任心，医德优良，工作认真负责，有良好的服务医师，善于沟通。 >待遇: 1.6-10K，具体薪资面议: 2.提供住宿缴纳有社保。 说明:试用期三个月，表现优异可提前转正。 有经验者优先，无经验者。 福利：公司内部常年安排医术培训。 联系人：吴艳玫 联系方式:

岗位职责： 1、依据客户健康需求及中医辨证论治原则，提供个性化诊疗方案； 2、制定中药治疗处方，指导患者规范用药，并持续跟进治疗效果； 3、参与中医药科普宣传，为公众提供专业的健康咨询支持； 4、建立并管理患者健康档案，定期回访记录病情发展情况； 5、配合开展中医药领域科研项目，促进临床技术水平提升。 任职要求： 1、具备中医药学相关专业学历，持有国家认可的执业资格证件； 2、掌握中医基础理论与现代医学技术，具有扎实的临床判断能力； 3、具备优秀的交流技巧和客户服务意识，能有效建立医患信任； 4、工作认真负责，恪守职业操守，注重细节与医疗质量； 5、对中医药行业有高度认同感，具备团队协作精神，积极进取，持续精进专业素养。

岗位内容： 1. 负责各类常见病、多发病及疑难病症的诊疗工作 2. 对常用医学检查与检验结果进行判读与综合分析 3. 为患者提供健康咨询及疾病预防指导服务 4. 完成上级交办的其他相关医疗工作任务 任职要求： 1. 持有医师资格证书，具备执业经验者优先 2. 熟悉常见病、多发病的诊疗规范与处理流程 3. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 4. 工作认真负责，具备较高的职业素养与责任心

需具备五年及以上工作经验的医生

热爱中医，喜欢小孩，服从团队安排，会与顾客交流，会给顾客试用产品。

工作内容: 1、公司提供全国范围内的客户资源，主要负责通过线上渠道解答咨询问题，介绍本院特色与优势，协助患者完成预约挂号及线上看诊等相关流程（依托互联网医疗模式） 2、无需自行开拓客户，精准客源由公司统一分配；重点做好线上客户的咨询跟进、回访维护以及日常沟通与关系维系 薪酬福利： 1.上班时间： 9：00-18：00，每周休4-5天，法定节假日正常休息 2.无责任底薪3000/3500/4000/5000/6000+新诊提成+复诊提成+多项现金激励+精准客户支持； 综合收入：6k-12k+上不封顶；现阶段新员工平均月薪在5-8k之间 3.入职即享带薪培训+专人一对一指导带教 任职要求： 1·有销售类工作经验者优先考虑；（接受无医疗行业背景人员） 2. 具备良好的沟通技巧，擅长处理问题，能耐心倾听并理解客户需求 3. 工作态度端正，责任心强，积极热情，具备良好的团队协作意识 4. 愿意长期稳定发展，有目标感和拼搏精神 5.年龄*****，性别不限 下午茶点、团队建设、聚餐活动、绩效奖金样样不落~ 还在犹豫什么~

三九本草语#岐域运营平台招聘公告 岐域运营平台中医带教学术专员 招聘职位学术老师 任职要求 中医相关专业全日制本科(2年临床)/硕士(1年临床)，26-40岁，持执业证及初级职称，能适应全省出差，有推广经验者优先，需善沟通、有开拓精神，具备良好团队协作与职业素养。 岗位职责 领会学术思想，掌握规范培训与带教标准;通过培训、示范带教，向服务专员及合作机构传递标准化技术。组织省区及大型学术活动，推广优秀临床经验，收集整理学术资料并转化存档，响应相关人员需求，制定并实施中医专业技术提升培训计划。 报名方式 石总:

岗位职责： 1、依据中医理论及客户个体需求，提供定制化诊疗方案； 2、制定中药治疗处方，指导患者合理用药，并跟进治疗效果； 3、参与中医健康知识推广，开展日常健康咨询与宣教服务； 4、管理患者健康档案，持续关注并记录病情发展情况； 5、配合开展中医药领域科研项目，促进临床技术优化与提升。 任职要求： 1、具备中医药学相关专业学历，持有国家认可的执业资格证； 2、掌握中医基础理论与现代医学技术，具备扎实的临床判断能力； 3、具备优秀的表达与沟通技巧，能与患者建立良好互动关系； 4、工作认真负责，恪守职业操守，注重细节与服务质量； 5、对中医药行业有高度认同感，具备团队协作意识和持续学习意愿。

岗位职责： 1.负责医院内癌症、血液病、严重肝病、肾脏病及尿毒症、心脑血管疾病等疑难重症的中医临床诊疗工作，独立完成辨证论治、方剂开具、针刺治疗及患者档案管理； 2.运用AI中医大脑辅助诊疗系统进行精准辨证与疗效优化，持续积累高质量临床数据，参与“AI中医重症医学体系”建设； 3.与患者建立深度沟通与信任关系，提供个性化中医健康管理方案，提升患者满意度与依从性； 4.参与团队学术研讨与病例会诊，接受林大栋博士领衔的专业培训指导，持续提升临床实战能力。 任职要求： 1.本科及以上学历，中医学、针灸推拿学等相关专业，具备执业中医师资格证书； 2.1年以上临床工作经验，能独立处理常见病及部分疑难病症，有志于深耕中医重症领域； 3.热爱中医事业，心性坚韧，具备较强的学习力与抗压能力，认同纯中医诊疗理念； 4.具备良好沟通能力与服务意识，愿意在AI赋能的新中医模式下长期发展； 5.提供拎包入住酒店式公寓，享受五险一金、绩效奖金、期权激励、带薪年假等综合福利。

1、具备大专及以上学历，中医等相关专业背景，持有执业医师资格，支持注册变更； 2、熟悉中医及针灸理论与实操技能，有中医科或针灸科室工作经验者优先考虑。

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明天3个人，8点到6点，最迟7点，可能提前下班 活动现场布置场地，铺地毯等零碎生活，管饭 工资110 联系电话（不打电话）

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岗位职责: 1. 运用中医理论及诊疗方法开展互联网医院线上问诊医疗服务 2. 通过视频线上问诊根据患者情况线上开具处方，病人在药店购药进行医保结算。 3. 协助完成日常医疗相关工作 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能与患者及团队有效交流 2、拥有团队协作意识，能积极配合工作安排 3、手上动作要快，具备持续学习与提升的专业态度 任职要求:持中医执业医师证书并三年以上 岗位职责: 线上接诊并开处方

擅长针灸推拿，处方用药，有团队精神，善于沟通，责任心强

岗位职责： 1.运用针灸、推拿等中医适宜技术为患者提供诊疗服务，辨证施治、手法规范 2. 开展健康评估与康复指导，制定个性化调理方案并跟踪疗效 3. 做好病历书写与诊疗记录，严格遵守医疗操作规范及院感防控要求 4.参与科室会诊、健康宣教及中医药文化推广活动 5.配合完成上级安排的临床带教、科研协作等相关工作 任职要求： 1.持有中医类别执业医师资格证，具备针灸推拿专业背景 2. 熟悉经络腧穴理论及常见病症的针推治疗方案 3. 具备良好医德医风和沟通能力，亲和力强、责任心强 4. 能独立开展临床诊疗工作，有门诊或康复科经验者优先 5.遵守医疗卫生法律法规，无不良执业记录

任职要求 1. 中医学、针灸推拿学、中医康复学等相关专业 2. 持有中医类别医师资格证书、医师执业证书 3. 具备扎实的中医理论基础与独立坐诊能力，能熟练完成四诊、辨证、处方； 4. 擅长针灸、推拿、正骨、理疗、康复调理等中医外治技术者优先； 5. 有临床工作经验、诊所/医院坐诊经验者优先，有康复、疼痛、内科、妇科专长者优先； 6. 形象端正，沟通表达清晰，服务意识强，有责任心与耐心； 7. 遵守医疗规范，注重医疗安全，具备良好的职业素养与团队协作精神。 二、岗位职责 1. 独立完成中医日常诊疗工作，包括问诊、辨证、开具处方、中医适宜技术操作（针灸、推拿、拔罐、艾灸等）； 2. 为患者提供专业健康评估、体质调理、慢病管理、康复指导等服务； 3. 严格执行医疗操作规范，保障诊疗安全与服务质量； 4. 做好患者病历书写、随访管理及健康宣教工作； 5. 参与诊所内部学术交流、病例研讨、技能提升等活动； 6. 配合团队完成诊所日常运营相关工作，维护良好医患关系； 7. 遵守诊所各项规章制度，共同维护专业、温馨的医疗服务环境。 薪酬体系： 提供业内具有竞争力的薪酬（具体面议），构成：基本工资 + 绩效奖金 + 年终分红。 平台资源： 北京名医共同工作学习机会。在设备先进、优美的环境中工作，专注于提升专业能力。 工作氛围： 加入一个富有活力、积极向上、以患者为中心的专家团队。

招聘中医助理，中医学徒，医学类优先，平时负责店里包药，理疗，药品管理。

可预支工资，长白班小时工30一小时，独立岗位，车间可带手机不过安检门 保底8200/月，小时工28-30/小时，短期工、长期工都可以，可以长期稳定做 正式工、小时工都可以安排，月结，按月发工资，每个月15号发工资 新能源汽车电子(工厂直聘----不是中介)在招的岗位有看机台，组装，包装，测试，质检，仓管，物料等，空调车间工作轻松简单易学，新员工入职有老员工可以带，没有试用期 坐班包吃包住，一日三餐，吃住都是在厂里，恒温车间，有空调，年龄16~55岁，男女不限，学历不限厂区岗位晋升空间大，待遇好~工资高。宿舍4~6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有 注意异地招聘-安徽芜湖入职，新员工入职满月奖金3000，感兴趣可以咨询

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岗位名称：青年拔尖人才（A类教授）;教授（校企联聘特聘研究员）。岗位要求：1.具有博士学位。2.在相关领域有突出业绩，年龄不超过40周岁。3.具有成为学术带头人或学科领军人潜质，广阔的学术视野和创新思维，获得同行认可。薪资待遇：1.教授岗位薪酬体系全新，包括基本薪酬、奖励绩效和科研提成，总薪酬可达1025万元/年，上不封顶。2.安家费：50万元（税后）。3.提供科研配套经费、特别资助、租购房待遇以及子女优质教育资源等。陕西西安地区长期招聘。

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