岗位职责： 1.协助上级完成合同及各类文件的编制工作； 2.熟练运用办公软件处理日常事务性工作； 3.熟悉质量体系认证流程，可配合完成相关材料的收集与归档； 4.能够独立编制投标文件，确保内容准确、资料齐全。 任职要求： 1.精通常用办公软件，包括Word、Excel等工具； 2.掌握基础的质量管理体系相关知识； 3.具备标书制作与修订能力，能独立开展工作； 4.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。 工作时间待遇： 周末双休，早上8点至下午5点，按国家规定享受法定节假日。

主要负责，做合同，审合同，对账单，做表格，配合销售人员拍视频，要略懂合同法

岗位职责 1.负责公司日常招聘相关工作的执行与落实 2.开展招聘渠道的调研、拓展及日常维护，发布并管理招聘信息 3.根据人员编制需求推进招聘流程（包括简历筛选、面试安排、录用跟进等） 4.对各招聘渠道的使用效果进行跟踪与分析 5.完成人员数据的统计整理工作，熟练掌握表格制作 任职要求： 1.大专及以上学历 2.具备良好的沟通能力，能够灵活处理各项工作任务 3.有半年以上招聘工作经验，具备第三方招聘背景者优先考虑 4.年龄20-28岁 薪资：无责任底薪3000元，加提成后综合收入3至6k 上班时间：上午9:30-11:30，下午13:00-18:30，中午休息一个半小时（大小周） 薪资福利： 周五下午茶、电话补贴、交通补贴、定期团建

工作内容：一会议正常整理录入记录 二主要负责录入商家和产品信息业绩报表的统计教对录入 三上传资料打印文件报表制作试用期3800+200满勤试用期休，周日转正之后4300+200满勤转正之后双休休，周六周日

工作内容： 1、承担朝语翻译任务，保证译文准确规范； 2、配合完成朝语类文件及资料的整理与处理； 3、协助团队成员推进日常工作的顺利开展。 岗位要求： 1、具备朝语语言应用能力，可胜任翻译工作； 2、熟悉常用办公软件的操作与使用； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

1.具备1至3年药店相关工作经验 2.年龄要求***及以上 3.居住地靠近格林东郡者优先考虑 4.薪资及福利待遇可面谈

岗位职责： （一）日常财务核算 1.账务处理：负责门店日常收支的记账与对账，确保收入、成本、费用等凭证真实准确。 2.单据审核：审核采购单、销售单、库存调拨单等原始票据，保障业务真实性及财务规范性。 3.收入管理：每日汇总销售数据，比对收银系统与实际到账金额的一致性，及时处理差异问题。 4.成本核算：监控生鲜类商品（如蔬果、肉类、水产等）的进价、损耗及毛利率，定期分析成本变动原因。 （二）库存与损耗管理 1.库存监督：参与每月盘点工作，核对系统数据与实物库存差异，分析损耗成因（如变质、报损等），提出优化建议。 2.进销存核对：确保采购、销售、库存信息与财务系统数据保持一致。 （三）资金管理 1.收支监控：跟踪门店日常资金流动，涵盖现金、POS机、移动支付等各类收款渠道。 2.银行对接：办理门店银行账户的对账、存款及转账操作，保障资金安全合规。 （四）报表 1.报表编制：按时完成门店利润表、进销存报表、运营数据表等，提供有效的经营分析支持。 2.费用控制：监督门店各项运营支出（如租金、水电、人工等），识别并分析异常费用情况。 （五）跨部门协作 1.与运营部门沟通：配合店长开展经营数据分析（如毛利率、周转率），协助优化采购和促销方案。 2.与总部对接：上传财务数据，执行统一会计政策，反馈门店特殊事项。 （六）其他职责 1.系统维护：熟练操作生鲜行业相关管理系统。 2.档案管理：妥善归集和保管会计凭证、报表、合同等资料。 3.按时高效完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： （一）每日核心工作 1.销售与收款核对：导出前一日收银系统数据（按生鲜品类：蔬果、肉类、水产等统计销售额，区分现金、扫码支付等方式）。核对实际收款总额（含收银机现金清点+银行入账流水），确认“系统销售额=实际收款+未结算款项（如线上待到账）”，发现差额（如少收、漏扫）当日联系收银人员查证并记录。生成每日销售及收款核对表，同步提交店长与总部财务。 2.生鲜出入库与损耗记录：接收当日生鲜采购入库单（供应商送货或总部调拨），核对品类、数量、单价，与系统入库记录匹配，确保“实物入库量=系统登记量”。跟进当日生鲜损耗情况（如变质、废弃、临期折价处理），按规定由店长签字确认损耗单，录入系统并更新生鲜损耗台账，防止数据积压。 （二）周度常规工作 1.费用与报销整理：汇总本周门店各项费用票据（如包装材料采购、设备维修、水电缴费单），审核票据真实性及审批流程完整性，分类录入系统（如物料费、维修费），每周向总部提交报销资料。核对本周员工考勤记录。 2.生鲜成本与毛利初步核算：统计本周各品类生鲜的总采购成本、总销售收入、总损耗金额，计算各品类毛利率（如蔬果、肉类等），对照总部参考值进行对比，若某品类毛利率偏低（如因损耗偏高），及时反馈店长排查原因（如进货价上涨、损耗管理不到位）。 （三）月度收尾工作 1.全月账务核对与上报：汇总并核对全月门店总收入与总支出，确保与财务系统一致。配合总部开展月度库存盘点（重点为生鲜剩余库存），核实“系统库存=实际盘点数”，对差异部分依规调整账目，编制门店月度利润表及生鲜品类毛利分析表（重点关注高损耗商品）。 2.往来与合规处理：核对门店与总部之间的往来款项（如总部代缴水电费、门店上交销售款），确保双方账目一致，避免挂账误差。整理全月原始凭证（销售小票、入库单、损耗单、费用发票），按时间与类别装订归档。

电话详谈

岗位职责： 1、按照甲方需求对商家后台进行配置与维护，确保各项信息准确完整； 2、配合完成客户咨询响应，做好客户沟通与关系维护，提高服务满意度； 任职要求： 1、了解电商平台运作流程，有相关工作经验者优先考虑； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识，能快速响应并解决客户问题； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析技能； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的学习能力及团队协作精神； 5、能适应高效工作节奏，具备多任务处理能力。 工作时间8.30-17.45，月休4天，五险 熟悉抖音来客或擅长剪映视频拍摄剪辑者优先，薪资可面议

招聘文员、资料员（十名熟练工，十名实习生） 要求做事认真细致，具备较强表达能力、组织协调能力，形象气质良好，文字功底扎实；实习期三个月，月薪2500元，提供住宿，每日30元餐补！主要承担部门日常事务支持、文件材料撰写、会议安排及跨区域项目对接工作。 任职基本条件：专业不限（中文、管理、新闻相关专业优先）；形象端正，具备良好的职业素养与沟通亲和力。 关键能力要求：具备扎实的文字写作能力，可独立完成公文、报告、方案等文书撰写；语言表达清晰流畅，善于对接多方需求；思维逻辑清楚，能高效统筹多项任务与日常行程安排。 职业素质要求：工作态度严谨，责任心强，抗压性好，适应力强，能快速融入各类工作场景。 年度开展晋升考核，表现优异者优先列入管理人才重点培养计划；享有出差补贴、节日福利、定期专业培训等。 工作地点：辽宁省内 联系人：吴先生 联系电话：***********

大连船厂招外场船上管道安装的管工，8小时480，做过船厂外场管道安装的优先，电话联系，非诚勿扰，同步

商场里面店铺擦玻璃和门头牌匾

招聘: 比优特超市（丹东店金海商业广场），双汇熟食 招聘促销员:40-55岁，身体健康（有正规健康证），有促销经验者优先。工资3000+，工作7小时，倒班制，张先生）

麻将馆招做饭一名，一天两顿饭，活少不累，老板事儿少人好，一个月两千八，，两天休，不休息加钱 联系电话 地址是解放路男科医院

招聘吧台收银员基本工资3800元➕满勤100元，提成另算，综合工资4300到4500左右，月休2天，有保险，双休可谈，电话

收集现场函件发放，台账登记，资料跟踪，收集影像资料

来公司学习一周可回家工作！！！在家里即可完成工作！ 工作内容 要求家里有电脑，会打字的至少40个字，1分钟 录入客户菜单到系统固定工作量工资面议

薪资面议

能吃苦，有经验

每月8000-30000，在公司接打电话，工作轻松，朝九晚六，做六休一，

葫芦岛市兴城市招建筑木工、工地小工/杂工、泥瓦工

沈阳市铁西区新玛特招两个铲大白力工210一天，管午饭，日结

辽宁辽阳明天用一个力工跟我干活，装车活儿不累，市内车接车送供饭供水150早点儿半天活儿

大连顺大电力有限公司:招力工210元每天，土建能干长期工的，62周岁以下，要求，身体健康，管吃管住，工资每月开一半，剩下到年底人走钱清，每月25号开工资，已在公司工作十多年了没差过钱，工作时间:早6点晚6点，发工作服2套，手套每月4付，电工鞋每季度一双。冬天发棉袄。

辽宁昌安建设工程有限公司，地址，长兴岛恒力重工，现招聘：熟练打磨工150人，工资待遇：每天工资8小时260，每天加班2小时，每小时40元，月干满26天在发4000补助，每月干满30天满勤奖200元，餐补每天10元，月均一万五左右，管住不管吃，吃饭有食堂现金买套餐。住宿八个人一个屋子，两个洗手间，每个屋里都有洗衣机，暖气睡觉开窗户。要求：18-55周岁，干过打磨的熟练工，，，岗前要求：体检报告单，身份证，和一双铁头劳保鞋

辽宁省营口市鲅鱼圈区万隆广场(昆仑大街店)，明天找一个打水钻的，15个眼能干的打电话给我

招聘检修工作人员免费 工作地点：大连瓦房店红沿河镇 招工种类：普工/辅工/小工 工作内容：辅助专业的工程师干活，比如递工具，搬点箱子袋子的工作。 每天工作8小时，每月工作22天，综合薪资3500+；加班费另计 早8晚5，午休一小时 提供免费食宿。 年龄:18周岁以上 工期7个月:每个月出工最少22天，最多30天 工作入场前两天有免费培训，考试（原题）通过可以入场，未通过不予录取。 电话，

辅助工，年龄：18-55周岁。负责现场动能管线敷设、巡检。薪资福利：辅助工：210-260元/天。电工：220-280元/天 过年有补助10000-18000不等，盈利绩效奖励 500-1000元/月，5-6-7-8-9有满勤奖，加班 费。工资发放时间为每月15日，节日福利，免费 发放劳保护具，免费提供住宿，每年指定医院进 行体检。

沈阳市和平区招工地力工，打地面230一天，早七点晚六点。诚心的搭电话，事多磨叽的勿扰。

沈阳供暖热电公司招聘 岗位：上煤除渣，炉底清灰，上粉卸灰（需求人数150人） 工作时间：上12休12，早8晚8或晚8早8，两班倒 薪资：3000-3500月 岗位：司炉工（需求人数50-80人） 工作时间：上12休24，三班倒 薪资：3500-3800/月 岗位：电工（需求人数20人） 工作时间：上12休24，三班倒 薪资：6000/月 岗位：焊工（需求人数20人） 工作时间：上12休24，三班倒 薪资：7000-8000/月 岗位：水暖维修工 工作时间：上12休12，早8晚8或晚8早8，两班倒 薪资：4000-4300 岗位：水暖维修工 工作时间：上12休12，早8晚8或晚8早8，两班倒