物业直招 物业水电工，必须持证上岗 年龄：55岁以内 薪资：3500，上六休一，节假日轮休 工作地点：福州市仓山区 联系电话：

电工性别不限，50岁以下，中专/技校，经验不限长按二维码识别查看职位描述工作地址:三明三元区莘口镇黄砂村渡头坪

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招聘：物业电工 薪资：3500-4000元/月 岗位职责： 1. 负责物业区域内电力系统的日常巡检、维护与故障排除，确保电力设施稳定运行。 2. 对物业内的电气设备进行定期保养、检修，及时更换老化或损坏的部件，保障设备正常使用。 3. 参与物业电力系统的规划与升级改造工作，提出合理化建议并协助实施。 4. 配合其他部门，及时响应并解决各类电力相关问题，提供专业的技术支持。 任职要求： 1. 具备电力行业相关工作经验，熟悉电力系统运行与维护流程。 2. 拥有亲和力，服务意识卓越，具备较强的学习能力与抗压能力。 3. 拥有良好的职业素养、团队合作精神以及沟通协调能力。 4. 持有高低压证，这是从事本岗位的关键技能要求。

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一、任职资格 （一）基本条件 1. 中专、技校、大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、电力系统、继电保护等相关专业毕业。 2. 年龄20～45周岁，身体健康，无高血压、心脏病、癫痫等不宜从事电力现场作业的疾病，能适应变电站、配电房、工业车间等施工现场环境（含高空、户外、噪音、粉尘等）。 3. 遵守国家法律法规，无违法犯罪记录，品行端正，吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神和较强的学习能力。 （二）相关证书 1. 必须持有有效的《中华人民共和国特种作业操作证》（电工作业类），作业类别涵盖低压电工作业或高压电工作业，证件在有效期内。 2. 优先考虑持有高处作业证、安全员证者。 3. 有电力行业职业技能鉴定证书（如电工进网作业许可证、继电保护工等）者优先。 （三）专业经验 1. 具备2年以上电气设备安装、配电系统布线或工业自动化设备接线工作经验。 2. 熟悉电气安装规范，能看懂电气原理图、接线图、端子排图及仪表布置图。 3. 熟悉有源滤波器或无功补偿装置等电能质量治理产品的安装配线者优先。 4. 有变电站二次系统安装与调试经验者优先，熟悉主流厂家（如南瑞、南自、许继等）保护装置的屏柜安装和电缆对线者加分。 （四）专业技能 1. 精通二次接线工艺，接线准确、美观、可靠，熟悉端子排接线、线缆敷设、绑扎固定、标识挂牌等操作。 2. 熟练掌握常见电气元件（断路器、接触器、继电器、电流互感器等）的选型与安装。 3. 熟练使用万用表、绝缘测试仪（500V/1000V）、压线钳、螺丝刀等电气安装与检测工具。 4. 了解GB/T 19862-2016、DL/T 1228-2013、DL/T 5866-2023等电能质量监测与二次回路接线相关行业标准的基本要求。 5. 具备基本的故障排查能力，能识别错接、漏接、短路等常见接线问题。 （五）其他要求 1. 具备强烈的安全责任心和严谨的质量意识，熟悉电力安全工作规程。 2. 能适应现场工作节奏，服从公司安排，接受必要的出差或驻场任务。 3. 具有良好的沟通能力，能够配合工程师完成设备调试、线路检查与功能测试。 --- 二、岗位职责 1. 负责有源滤波器（APF）的现场安装与接线工作，包括柜体固定、主回路动力线连接（相序准确、线径适配）、接地系统安装（接地电阻≤4Ω），以及电流互感器（TA）的信号线接线与屏蔽处理。 2. 负责电能质量在线监测装置的现场安装与接线，按设备厂家提供的接线图和接线说明完成电压/电流采样回路接线、通信线缆（以太网、4G/5G等）敷设及对时信号线连接。 3. 按照电气原理图、接线图及二次回路图纸进行电缆敷设、整理、绑扎、挂牌及防火封堵等作业。 4. 配合电气工程师完成设备调试前的线路检查、绝缘电阻测试、接地连续性检测等工作，确保接线无误、符合规范后方可通电调试。 5. 填写安装记录、接线自检记录及相关施工文档，配合综合部门完成安装验收工作。 6. 处理安装过程中的电气问题，确保施工符合工艺及安全要求。 7. 遵守现场安全操作规程，正确使用个人防护用品，确保施工安全。 8. 完成部门领导安排的其他相关工作。 --- 三、优先录用条件 1. 有电能质量治理产品（有源滤波器、无功补偿装置等）安装接线经验者。 2. 有变电站、配电房二次系统施工经验，熟悉电力系统一次、二次原理者。 3. 持有电工证及高处作业证“双证”者。 4. 具备CAD读图能力，能进行简单图纸修改者。 --- 四、薪资待遇 根据岗位等级及地区市场行情确定，建议范围：6000～10000元/月（具体面议），重点项目，项目奖金、入职缴纳五险，雇主险、节日福利、不定期下午茶、高温补贴、享受出差补助、定期体检、专业培训、生日福利、定期团建等福利。

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岗位职责: 1. 负责建筑工程项目全周期内各类资料的采集、整理与归档管理工作； 2. 确保工程资料的真实准确、内容完整及同步更新，满足相关规范标准； 3. 配合项目团队完成各项验收所需资料的编制与提交任务； 4. 负责图纸、设计变更单等技术文档的收发记录及妥善保管。 任职要求： 1. 具备认真细致的工作作风，对数据具有敏感性，确保资料无差错； 2. 熟悉建筑工程资料管理流程及相关技术规范； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够高效协同各部门推进工作； 4. 熟练使用常用办公软件及资料管理系统； 5. 具有较强的团队合作意识，能适应施工现场的工作环境与节奏。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

岗位职责： 1、有责任心，工作细心， 2、主要负责日常维修、计划检修、保养； 3、负责施工监理、配电线路安装等工作； 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格： 1、年龄18-55周岁，身体健康，没有影响工作的疾病。 2、学历不限、吃苦耐劳。 3、因客户公司大型设备维修，需服从公司调配工作场地。 3、经验不限，可学习，良好的晋级制度。 福利待遇： 1、有奖金、提成、公司分红、绩效奖金、出差补助等各项福利。 2、包吃包住、缴纳五险一金、两人一间宿舍、宿舍内有空调、洗衣机、电视机。 3、有意向的可以给我们公司投递简历，我公司人事将尽快时间联系。

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