2025年想赚钱，选择房产销售就是抓住时代机遇； 一、薪资待遇： 1、试用期保底5.7k-8K（实习5740/大专6000/本科8000）+提成（租赁25-64%、买卖高达64%），转正后综合收入普遍在2-5万之间（收入上不封顶）。 2、住宿支持：提供住房补贴，并依据员工实际需求，免费协助解决居住问题。 3、保险保障：完善的社会保险体系，额外享有“太平洋基金”为员工提供的补充保障，全面解除后顾之忧。 4、奖励机制：设立新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖金制度。 5、工作环境：这里如同一个大家庭，每位成员都是家人，氛围和谐、互帮互助、团结协作、融洽共进，营造积极向上的职场生态。 6、其他福利：定期举办季度及年度精英聚会，组织年度国内外旅游活动，生日派对等丰富多彩的员工关怀项目； 二、晋升通道（让成长清晰可见） 1、公司晋升机制公开透明，所有管理岗位均从一线员工培养晋升，坚持不空降，重实干。 2、职业发展路径：客户经理（约半年）—店长（6-10个月）—区域总监（1-2年）—副总经理，提供稳定的发展平台，100%内部提拔，能者居上，平者让位。 我们提供的不只是工作岗位，更是一份实现自我价值的事业平台。 三、培训体系 1、入职初期：开展为期三天的岗前基础培训，明确工作职责与方向（知道做什么）； 2、正式上岗：实行师徒制，全程带教，涵盖指导、训练、扶持、护航各阶段（知道怎么做）； 3、前三个月：持续安排补充性培训和专业技能提升课程（掌握如何做好）； 4、三个月后：针对业绩优秀者开设绩优培训和晋升专项培训（追求卓越表现）； 5、分阶段设置起航训（业务员）、远航训（店长）、领航训（总监及副总），匹配不同发展阶段的成长需求，与公司共同进步； 四、岗位要求 1.不限专业，具备大专及以上学历（退伍军人优先考虑）； 2.无需工作经验，只要愿意付出、踏实肯干，紧跟团队节奏，即可快速成长并获得回报！ 3.我们注重团队协作，再出色的个人也无法超越一支齐心协力的队伍； 4.工作内容： （1）开拓客户资源，深入了解客户需求，精准匹配房源，带领客户看房并推动成交； （2）开发优质房源，与房东建立信任关系，维护房东合作，配合安排客户看房，促成到店洽谈及交易达成； （3）公司会提供一定数量的客户与房源资源，用于日常维护与转化成交； （4）通过网络平台发布房源信息，吸引房东与客户关注，主动跟进开发，促进成交； 若对岗位仍有疑问，可能是我表述不够清晰，欢迎进一步沟通了解

1、向客户推广国际站电商代运营服务，挖掘客户需求，主动开拓目标客户及潜在客户资源； 2、持续提升个人销售技能，以达成更高的业绩指标为方向； 3、依据公司年度及月度市场部营销规划，完成个人销售任务目标； 4、增强客户关系维护，提升客户忠诚度，建立长期稳定的合作关系； 5、整合内外部资源，优化服务流程，提升客户满意度； 6、公司提供精准客户线索，成单率高。 任职要求： 1、不限性别、专业及经验，有销售从业经历者优先，欢迎应届毕业生及实习生加入； 2、热爱销售工作，具备进取意识，抗压能力强，勇于追求高收入； 3、具备良好的沟通表达能力与团队合作精神，责任心强； 4、性格坚韧，目标明确，心态积极，富有拼搏精神； 5、具有较强的责任感和协作意识，服从管理安排，诚信可靠。 晋升通道：销售专员-储备销售主管-销售主管 工作时间：朝九晚六，午休2小时，日均工作7小时，单双休，法定节假日正常休假。 福利待遇：五险+全勤奖200元+餐补300元+不限次调薪机会+带薪培训+团建活动+员工生日会+节日福利。

业务员、销售员

岗位职责： 1.负责家装行业客户资源的开发与维护，推动销售业绩增长； 2.与房地产开发商、房产中介机构等建立稳定合作关系，深入挖掘客户需求； 3.制定切实可行的销售方案与执行计划，保障销售目标达成； 4.关注市场变化，搜集行业资讯，为产品优化和推广策略提供有效支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销相关专业，性别不限，年龄不超过40岁，表现优异者条件可适度放宽； 2、具备进取心，性格开朗，心态积极，充满正能量； 3、能承受工作压力，具备团队协作意识，拥有良好的语言表达与沟通能力； 4、热爱销售工作，具备较强抗压能力，追求高收入目标； 5、具备出色的商务谈判技巧及协调沟通能力。 南鸿装饰创立于1998年，企业员工人数2000+人，29个直属住宅装饰分公司，6个直属事业部门，一家全品类、近万方的软装家居馆。业务类型覆盖整个家居产业，设计方案、工程管理、建材产品、全屋定制、软装软配、设备电器。 南鸿已为10W+户业主提供家居服务，凭借军工化标准施工，业内领先的设计水平，前沿的全案家装理念，以朋友之心对待客户，获得了广大业主朋友们的高度认可，是杭州口碑首屈一指的装修公司。 其他： 福利待遇：五险、节假日福利、年度旅游等 南鸿集团诚挚欢迎每位优秀的人才加入！ 工作地址：杭州拱墅区绍兴路59号南鸿装饰总部 工作时间：9:00-17:00

销售专员 岗位职责： 1．负责客户联系、纸质保单递送，及时回复客户咨询 2．公司老客户对接、拜访，以及邀约客户参加活动 我们需要： 年龄21周岁﹣50周岁，大专及以上学历（优秀者可放至中专） 工作时间：早8.30-5.30，午休一个半小时，周末双休，节假日正常放假，不定期公司旅游，聚餐，团建活动。 工作气氛轻松，晋升空间大 （有意向的快快投简历来沟通咨询我吧！！不是诚心找工作的勿扰）

岗位职责： 1、公司提供精准稳定客户资源，定期进粉并开展销售转化 2、通过企业微信私域平台进行客户接待、外呼沟通、产品介绍及成交促成 3、使用标准化沟通话术开展工作 4、以一对一电话形式完成客户对接与服务 公司统一配备工作手机及电脑设备 底薪4000+1000补贴+阶梯提成（3%-10%） 入职即享专业系统培训 任职要求： 1、主要通过企业微信进行在线沟通及语音联系客户 2、表达流畅，普通话标准，形象良好 3、具备较强的责任意识和积极进取的工作心态，有大健康领域电销经验者优先考虑 待遇及福利 1、薪酬结构：无责任底薪+高额提成+日常激励奖金+目标完成奖励+团队奖励+月度绩效奖金，当前员工综合收入普遍达1.5万元以上 2、无经验新人入职满三个月后，平均稳定月收入可达8K以上 3、工作时间：9:00-18:00（含1小时午休） 4、其他福利：工龄津贴、社保、下午茶（配备微波炉、冰箱、零食饮料免费享用）、定期组织团建活动、持续培训提升、员工旅游、节日礼品发放，成功开单另有开单奖励

通过运营抖音、小红书、视频号等自媒体渠道获取客户线索，推动商陆花产品的销售转化。 岗位职责： 1、积极参与公司组织的短视频运营培训（涵盖拍摄、直播、剪辑、投放等内容） 2、运用短视频平台及直播形式拓展客户资源，挖掘潜在客户，达成销售任务； 3、负责客户售后对接，指导客户熟练使用软件产品，促进客户持续续费； 4、定期向上级汇报销售过程中客户对产品的实际需求、反馈及改进建议。 任职要求： 1、对短视频内容运营有兴趣，具备短视频运营或软件类销售经验者优先考虑； 2、普通话标准，具有较强的学习意识与抗压韧性； 3、有直播实操经历、短视频运营或软件销售背景者优先录用； 4、热爱本职工作，具备进取心、责任感以及积极主动的工作作风； 5、若暂无相关经验，但对短视频运营充满兴趣，愿意深入学习并在该领域长期发展并取得成果者，欢迎加入！

核心职责：开发新客户，任职要求：积极主动，具备良好沟通表达能力，有无物流销售经验均可，公司提供系统培训，助力快速上手。薪资上不封顶，福利含社保、节日福利，能者优先晋升，给你广阔发展空间！

一、岗位职责 1、市场接洽 2、客户维护 二、任职要求 1.大专及以上学历，3年以上销售经验，有酒水等快销品行业等相关经验者优先。 2.对酱酒行业有一定了解，认可酱酒市场前景，具备强烈的事业心和责任感，能够承受较大的工作压力，勇于接受挑战。 6.具备良好的职业素养和商业道德，诚实守信，无不良从业记录。

优势一：五险一金 优势二：提供住宿 优势三：厂区有食堂 优势四：（） 【岗位】:两轮和四轮操作工、焊工（二保焊需要有证）、喷漆工（不会可学）、检验员 【工作要求】： 1.两轮、四轮操作工:18-40岁，初中及以上学历，需要有工厂组装装配经验。 2.焊工、喷漆工:18-40岁，初中及以上学历。有工作经验优先，不会可学。 3.检验员:18-40岁以内，大专学历及以上学历，需要有检验工厂经验 【工作时间】 操作工、检验员8:00-17:00加班21:00长白班 焊工、喷漆工8:00-20:00，两班倒（半月倒班一次） 【月综合工资】： 操作工:6000-8000+ 技术工种7000-9000+ 餐补260元/月，免费住宿，水电平摊，每月20日发薪 工作地址:五洲路

年前结清（预计做到小年） 化妆品厂每周发1000+包吃住+不体检+当天住宿+（男女1:1） 主要做：看注塑机打出来的产品，有没有不良品，有凳子，空调车间 工作时间：8-20点11小时 20-8点11.5小时两班倒 工资：每周发1000，剩余的发工资一起发掉 住宿：水电平摊，包吃住在厂区 工资：19元一小时，每周发一次工资月工资6200左右 男18-35女18-46岁 备注：大面积纹身不要，三个以上的不安排，下沙免费发车 星期一面试继续

生活区，校区，食堂，医院，厂区，商业区，生活配送 配送一些蔬菜，水果，肉类，生鲜，饮料，牛奶，烟酒，日用百货之类 兼职一天一结400-600，公司门店有配车，一小时50-80时间没限制 杭州各城区都有门店就近安排工作，兼职工作时间自由安排就行 要求18-55岁，身体健康，无案底，会骑车，看导航就行 长期全职工作有住宿的，月薪6000到9000 年底有红包，年后返岗有红包

岗位职责： 1、负责公司产品在海外市场的开发； 2、维护好区域内合作商的客情关系； 3、拜访客户，为客户提供咨询和反馈，负责邮件/电话处理客户询盘，订单跟进； 4、完成公司领导安排的其他任务或指标； 任职要求： 1.本科及以上学历；有两年以上外贸工作经验优先； 2.英语或国际贸易相关专业（英语六级以上），能用英语流利地与国外客户进行沟通、口语流畅可接受偶尔国外出差； 3.工作积极主动，具有较强的沟通能力、计划与执行能力，责任心强，团队协作精神。 岗位福利：公司提供不同渠道：国内外展会，邮件/电话，B2B平台，社媒营销（Linkedin/Facebook/Youtube/Tiktok）双休节假日正常休息六险一金餐补住宿补贴出差补贴年终奖等

保安公司直招聘：大量招保安工作轻松 一丶年龄：18-50以内 二丶时间：12小时，08：00至20：00 三丶待遇：工资5000 四丶住宿可安排 地址：杭州市萧山区龙湖天玺二期

我们核心的核心是帮助宝妈增收。不玩虚的！ 负责推广我们平台【UP激励仓】小程序！ 1.宝妈带娃想创业增收的为佳！ 2.有销售经验，特别是亲子相关经验！ 3.有做过宝妈社群分销资源为佳！ 4.有做过保险，直播，亲子旅游达人博主等经验为佳！ 具体工作内容是推广我们UP激励仓小程序拉新为主，可兼职副业创业做！能吃苦耐劳，待遇丰厚！

一、公司简介 蜀华悦大健康管理公司总部坐落于中国海南医疗特区，是以数字医疗为核心的高科技健康产业领军企业。公司汇聚四川华西、北京协和、香港养和等国内外顶尖医疗专家资源，构建国际认证的康养服务体系，深耕慢病管理、运动康复、互联网医院、医养酒店及医养旅游等多业态综合服务。蜀华悦（四川）公司立足四川，辐射西南、西北地区，依托华西、协和、博鳌等医疗先行区三甲医院专家团队，以专业权威、质量至上的服务理念，为客户提供全链条健康管理解决方案。 二、招聘岗位 健康管理部产品销售专员（若干）工作地点：成都 三、岗位职责 1. 客户开发与渠道拓展：聚焦健康需求人群（如中老年、亚健康群体、慢病调理人群等），通过线下门店、社群运营、异业合作、老客转介绍等渠道开发新客户，建立精准客户档案。 2. 产品推广与专业咨询：熟练掌握保健食品的成分、功效、适用人群、食用方法及相关法规知识，为客户提供专业健康咨询，结合客户体质、健康诉求推荐适配产品，解答产品安全性、合规性等疑问。 3. 销售转化与目标达成：制定个人销售计划，通过产品演示、体验推广、优惠活动等方式促成签约成交，完成月度、季度、年度销售指标；跟踪客户购买意向，针对性推进跟进，提升转化效率。 4. 客户关系维护与复购提升：定期回访已购客户，跟踪产品使用效果，收集反馈建议，提供售后指导；挖掘客户长期健康需求，推广产品组合或续购方案，维护长期稳定的客户关系。 5. 合规销售与品牌维护：严格遵守保健食品销售相关法律法规及行业规范，不夸大宣传、不虚假承诺，坚守合规销售底线；传递品牌健康理念与产品核心价值，维护品牌口碑与市场形象。 6. 数据管理与市场反馈：准确记录客户信息、销售订单、沟通细节等数据，按要求提交销售报表；关注竞品动态、市场需求变化，及时向部门反馈市场信息，协助优化销售策略。 7. 专业提升与知识更新：持续学习保健食品行业政策、营养学知识、产品专业知识及销售技巧，提升自身专业素养与客户服务能力，适配行业规范与市场需求。 四、任职要求 1. 学历与专业：中专及以上学历，市场营销、营养学、医学、药学等相关专业优先；无专业限制但具备健康行业基础知识者可放宽条件。 2. 经验要求：1年以上销售工作经验，有保健食品、健康食品、医药、体检等相关行业销售经验者优先；应届生或无经验者需具备较强销售意愿与学习潜力。 3. 专业能力：熟悉保健食品行业法规（如《食品安全法》《保健食品注册与备案管理办法》），掌握产品成分、功效、适用人群等专业知识，能为客户提供合规且专业的咨询建议；具备客户需求挖掘、产品推介、谈判成交及异议处理能力。 4. 综合素质：沟通表达流畅，亲和力与同理心强，善于与不同年龄段客户（尤其中老年群体）建立信任；目标感明确，具备较强的抗压能力与执行力；坚守合规底线，无夸大宣传、虚假承诺等违规销售记录。 5. 其他要求：具备良好的客户服务意识与团队协作精神，能独立完成销售任务；熟练使用基础办公软件，具备客户档案管理与销售数据统计能力；认同保健食品行业价值，愿意持续学习行业政策与专业知识。 凡有下列情形之一，不得报名和录取： 1.因犯罪受过刑事处罚的； 2.被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的； 3.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的。 五、工作地点及薪资待遇 1.行业竞争力薪酬+绩效奖金+-+节日福利 2.工作地点：四川省成都市武侯区洗面桥街30号成都高速大厦。 六、应聘方式 简历+面试 通讯地址：四川省成都市武侯区洗面桥街30号成都高速大厦A座1608。 联系人：魏小姐 电话： 邮箱： （例：【健康管理部产品销售专员应聘】-张三-3年-成都） 加入我们，您将获得： √顶级医疗资源平台支撑√多业态健康产业实践机会 √专家团队赋能成长√引领健康服务创新前沿

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 3、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。

职位介绍 岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。 5、具备出色的沟通技巧和团队合作精神，能够独立解决问题并达成销售目标。

薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 发薪日:15日 社保类型:杭州社保五险，公积金 提成方式:销售额提成; 工作地方：就近安排 职位详情 (一)我们欢迎: 1、大专及以上学历;有销售经历可放宽 2、年龄22周岁及以上; 3、想通过努力改变生活质量 4、男女不限，有梦想、有想法; 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力

①负责线下摩托车销售工作，需掌握各大品牌摩托车的配置参数与性能特点； ②承担线上抖音直播及其它自媒体平台的宣传推广任务； ③性格开朗，具备良好沟通能力，能积极主动与客户建立联系； ④勇于面对挑战，乐于学习新知识、接纳新理念，具有良好的团队合作精神； ⑤年龄要求20-40岁，居住在富阳者优先，有销售经验者优先，如无经验但态度踏实、愿意学习者亦可考虑。

电商赛道蓝海市场不是教育公司！ 电商赛道蓝海市场不是教育公司！ 电商赛道蓝海市场不是教育公司！ P岗/M岗都在招聘 【岗位职责】 1、负责收集新客户信息并开展沟通，邀请品牌方、供应链及贸易商等商家达成合作； 2、通过电话、面谈、微信等方式与客户高效交流，准确把握客户需求； 3、持续维护客户关系，推动建立稳定持久的合作基础； 4、提供为期5天的带薪新人培训，帮助快速上手，办公环境温馨舒适； 【薪资详情】 薪资范围：20000-40000元/月 【任职资格】 1、大专及以上学历，具备至少一年电销相关工作经验； 2、踏实认真，目标感强，有进取心和强烈成长意愿； 3、性格积极乐观，心态开放，富有责任感和主动工作的态度； 【岗位待遇】 采用小组化管理模式，配备完善的培训支持体系； 每年享有不少于两次的调薪机会，晋升路径清晰透明； 每年享受5天以上带薪年假，非节假日也可灵活安排外出放松！ 【业务介绍】 业务模式：招募企业商家入驻平台商城 客户类型：关注高校学生消费群体的企业商家，产品定位贴合年轻人群体； 产品客单价：20万-100万及以上； 开单周期：新员工入职首月即有机会成单！ 客户线索：公司统一提供（客户池+SEO）+个人自主开发渠道 我们能为你提供什么： 1、更轻松实现高收入 （1）【基础薪资】高于行业平均水平的基础薪酬 （2）【绩效薪资】工作过程表现优异、善于复盘总结者可获得额外绩效奖励 （3）【高提成】提成空间更大：在多多平台500万商家中，至少200万为我们的潜在目标客户，而目前专注服务高校市场的仅有掌上大学一家 （4）【多种奖金】周奖、月奖持续发放，只要表现突出，奖励全归你！ 2、更快的成长速度 （1）【年轻团队】以90后为核心成员，氛围活跃，工作充满活力 （2）【系统培训】同等工龄下，掌上大学的培训与规则体系将助你构建拿高薪所需的核心知识框架 （3）【晋升通道】晋升机制公开透明，只要你有抱负，这里就是你施展才华的广阔舞台

一、岗位职责： 1、负责新交付楼盘小区驻点工作，由店长带领团队开展客户开发、集客引流及团购活动等推广工作； 2、积极参与公司组织的联盟活动、展会等活动，落实产品宣传与客户服务相关事宜； 二、任职要求： 1、不限性别，年龄：18—****，具备大专及以上学历； 2、有销售相关经验，熟悉装修、家居、家具或建材行业，具备客户管理经验者优先录用； 3、具备良好的沟通协调与业务拓展能力，工作认真负责，积极进取，具有敬业精神； 三、公司经营品牌： 1、厨电品牌：方太、西门子、博世、美的、怡口等； 2、暖通类空调地暖品牌：格力、大金、美的、约克等； 3、6000平方天猫优品家电商城 四、可就近安排门店： 古墩路：红星美凯龙店、新时代家居广场店、欧亚达家居广场店； 勾庄（好运路）：千年舟家居商城店； 城东：华东家电市场； 滨江：第六空间

2、工作地点：整个杭州区域及周边县市； 3、工作时间；自由安排，多劳多得。任职资格： 职位要求：1、C1以上驾照，三年及以上驾龄 2、年龄20-60周岁，身体健康； 3、驾照近3年内没有一次性扣12分的记录 4、具有一定的服务意识。 职位说明：公司负责车辆的第三责任险、座位险、商业险、交强险，让驾驶员有安全保障：公司所有车辆都3、驾照近3年内没有一次性扣12分的记录 5、具有一定的服务意识。 职位说明：公司负责车辆的第三责任险、座位险、商业险、交强险，让驾驶员有安全保障：公司所有车辆都 是绿牌新能源车，不限行不限号，车辆合法有营运证，开车无后顾之忧。 公司分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时车在司机手里，每天不用来公司报道。公司平台派单，不需要司机找客户，只需按导航开车。

工作时间：早九晚五点半！单休介意勿投 岗位职责： 1、对公司现有潜在客户资源进行开发转化； 2、通过电话或者网络渠道进行客户开发维护； 3、维护客户关系，不断优化客户管理流程； 任职资格： 1、具备良好的沟通能力，逻辑清晰，结果导向型； 2、具备一定的营销思维，学习能力强，有电话销售经验优先；

岗位要求： 1.年龄：22-40岁（能力优秀者可放宽要求） 2.学历：大专及以上（可接受优秀应届毕业生） 3.思维敏捷，有较好的沟通能力，抗压能力较强； 4.具有房产、汽车、金融从业经历，营销工作经验优先。 岗位职责： 1.渠道开拓：开拓多维度渠道，维护客户资源 2.沟通宣导：向客户宣传及介绍公司产品，为客户提供借款咨询服务。 3.资质审核：借款资料初步审核，协助客户完成终审。 福利待遇： 1.正式员工编制，签订劳动合同；入职缴纳6险2金。 2.收入构成：公平公正的薪酬体系，无责任底薪+级别底薪+管理津贴+优才补贴+高提成+福利+激励奖金； 3.保障：六险两金（根据实际工资基数缴纳，公积金封顶9488，）每年可免费体检；国家法定节假日，年假。 4.福利：过节费+降温费＋生日福利＋公司旅游等 5.免费为员工进行专业培训，办有专业的腾龙班，打造金融业专业的经理人。 6.工作时间：周一到周五8:20到5:30

岗位职责: 1.负责产品的市场销售与宣传推广 2.持续维护客户关系，保障客户服务质量 3.达成既定销售指标，推动业绩持续增长 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及客户说服能力 2.能够独立开展工作，具备较强的自律意识 3.态度积极主动，善于在团队中协同配合 岗位福利： 朝九晚五、周末双休、五险一金、节日福利

【中药煎药工】 岗位职责： 1.负责中药的接收、核对、浸泡和煎煮。 2.严格按照煎药操作规程和处方要求进行操作。 3.负责煎药设备的日常清洁与维护。 4.完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1.男女不限，35-55岁。 2.身体健康，做事认真细致，有责任心。 3.能适应站立工作，遵守工作纪律。 4.有相关工作经验或 工作时间：做六休一，上午10:00_19:00 员工福利：节日福利、劳保用品、高温费、一年健康体检 工作环境：氛围和谐，提供岗前培训。

主要工作职责： 1、依据品牌发展战略，推进全国范围内的渠道拓展、市场规划、渠道结构优化与调整，拟定销售策略及业务扩展方案； 2、开展客户挖掘与开拓，规划客户市场的布局，协助完成渠道合作的商务沟通与谈判； 3、主导新店选址的调研、评估与筛选，组织实施外部市场分析及投资可行性判断； 4、维护外部合作关系，深化客户情感链接，推动品牌形象建设与传播； 5、保障销售目标的实现，并对销售费用进行科学统筹与有效管控； 6、结合公司长期发展需求，推动销售团队搭建，实施团队目标与绩效管理，助力销售成果落地。 任职要求： 1、具备同类型少淑女装品牌工作经验3年以上； 2、拥有丰富的渠道资源积累，熟悉各类销售渠道及资源分布； 3、具备良好的沟通能力、抗压素质与逻辑分析能力； 4、至少3年及以上线下加盟与直营渠道开发及管理经验，具备成功拓展与运营的实际案例； 5、能适应出差安排； 6、主要负责区域为南方市场

岗位职责： 1、对接中大型装修公司及项目经理，沟通合作事宜，提供装修材料报价服务，并协助客户完成下单流程。 2、依据市场运营规划，达成团队既定销售目标； 3、跟进客户订单执行，包括发货安排、物流跟踪及售后问题处理； 4、持续维护现有客户关系，推动长期合作，提升复购与销售转化； 任职要求： 年龄要求25周岁***** 1、热爱销售工作，具备积极投身业务拓展的热情； 2、拥有良好的学习能力与出色的交流技巧； 3、意志坚定，反应迅速，具备较强的适应能力与抗压素质； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈进取心、责任感以及端正的工作态度，有建材类销售经验者优先考虑； 5、期望职业成长，愿意承担更多职责，追求自我突破，拒绝安于现状； 晋升机制： 晋升通道公开透明，每季度开放晋升机会； 薪资待遇： 1、试用期一个月，月综合收入10k-30k，入职即缴纳五险一金； 2、工作时间：9:00-18:30； 3、享有节日福利礼品，公司定期组织生日会，每月开展员工聚餐活动； 4、每年安排两次集体旅游； 5、春节享受20-25天假期

职位信息： 岗位名称：冷冻食品销售代表 薪资待遇：底薪5000+补贴500+提成+奖金 在职销售月工资：20000以上占比36.4%、15000以上占比77.3%、10000以上占比91%） 上班时间：7:30--17:00 周日休息，中餐免费； 熟练后，需要省内出差，出差频率为一周1-2次。 电脑以及办公软件熟练。 岗位职责： 1.开展冷冻食品的市场拓展与销售工作，主动开发新客户资源，持续维护现有客户关系。 2.全面掌握公司冷冻食品的产品特性与核心优势，为客户精准提供产品说明及解决方案。 3.制定并落实销售方案，达成既定销售指标，稳步提升市场占有率。 4.搜集行业动态与客户意见，及时向公司内部相关部门传递信息，助力产品改进与营销策略优化。 5.参与各类推广活动、展销会等，增强品牌曝光度和产品市场影响力。 6.保持与客户的高效沟通，确保订单处理准确高效，提供全程优质的售前、售中及售后服务支持。 任职要求： 1.热衷于销售岗位，具备出色的市场开拓能力与较强的抗压素质。 2.有冷冻食品或快消品销售经验者优先考虑，熟悉冷链食品领域者更优。 3.拥有良好的表达能力和协作意识，能与不同背景客户建立稳定合作关系。 4.学习能力强，适应节奏快，能迅速掌握产品知识与销售方法。 5.工作态度积极，责任心强，恪守职业操守。 福利待遇： 1.具备市场竞争力的薪酬结构，提成与奖金丰厚。 2.健全的培训机制，助力员工快速提升专业能力与销售实战技巧。 3.提供清晰的职业发展路径，能力突出者享有优先晋升机会。 4.定期组织多样化的团队活动，营造轻松融洽的工作氛围。