前厅接待
招聘:前台文员接待薪资:3-3.5K元/月1、有良好的职业形象和气质,懂得基本的前台接待礼仪;2、普通话标准流利,语言表达能力强,善于沟通,有亲和力,较强的保密意识;3、有良好的沟通、协调和组织能力;4、具有良好的团队合作能力和高度的责任心,工作积极主动;5、负责登记进店客户基本信息,测量体温;6、负责店内卫生的整洁
档案加工员
1000-2000元/月
文员3-5人月结
工作地址:腾冲市区工作时间:按照当地时间,每天八小时,月休四天周日休息。薪资待遇:有三天的培训期,不需要缴费也不发放工资,三天培训期内企业和员工双向选择,对对方是否满意,三天培训期后进入公司,工资2000,年底享受奖励。
资料员长期1-2人月结全职市政资料
本工程为田园综合体项目,要求:威解释1、负责对工程文件资料进行收集、整理、筛分、建档、归档工作的管理。2、负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作。3、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档。4、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档:负责工程备案管理,实现对竣工验收相关指标(包括质量资料审查记录、单位工程综合验收记录)作备案处理。5、监督检查施工单位施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步:对施工单位形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料,按施工顺序进行全程督查,保证施工资料的真实性、完整性、有效性。6、按时向集团档案室移交:在工程竣工后,负责将文件资料、工程资料立卷移交公司。7、负责向市城建档案馆的档案移交工作:提请城建档案馆对列入城建档案馆接收范围的工程档案进行预验收,取得《建设工程竣工档案预验收意见》,在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆。8、负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表:在平时统计资料基础上,编制整个项目当月进度统计报表和其他信息统计资料。9、负责与项目有关的各类合同的档案管理:负责对签订完成的合同进行收编归档,并开列编制目录。作好借阅登记,不得擅自抽取、复制、涂改,不得遗失,不得在案卷上随意划线、抽拆。
资料员长期3-5人月结
云南大理中铁滇中引水工程姚安至祥云段(遂道灌浆项目工程),工期暂定一年。急招资料员、施工管理人员各4名,包吃住,薪资面谈。联系电话:
西双版纳景洪市记录每天项目上的签证资料,拍照记录签字存档。会用相应办公软件即可
3000-4000元/月
资料员长期1-2人月结全职土建资料
记录每天项目上的签证资料,拍照记录签字存档。会用相应办公软件即可,不会可以有人带。有无相应经验均可
钢结构钢结构承包5-14天包住包吃3-5人完工结算
云南保山腾冲市招重钢别墅施工班组,没做过的二把刀勿扰。电话联系
鄂尔多斯达拉特旗招聘信息:工作地点:博泰贵族小区北门
2000-5000元/月
文员餐补3-5人月结
招聘信息:工作地点:达拉特旗博泰贵族小区北门。招聘人数:3位学历:大专及以上,应届大学生可考虑有工作经验者或测绘行业精英优先考虑职位职能:文员熟练掌握电脑及其他办公软件基本操作;自己有电脑更佳(工作内容录制信息)职能职位:会计1位。要求3年以上工作经验(全职)补助:节假日福利饭补话补奖金工资面议
唐山路北区【岗位职责】1.负责总裁/副总裁的出差、接待安排及资料整理
5000-10000元/月
文员餐补1-2人月结全职
【岗位职责】1.负责总裁/副总裁的出差、接待安排及资料整理;2.负责总裁/副总裁管理范围内的人员招聘;3.独立开展公司各项业务;【工作内容】1.按总裁/副总裁指示,安排好出差行程并陪同;做好接待工作,包括接待前的资料准备、会议室安排、与会人员通知,并做好会议纪要,督办会议决议;2.按照总裁/副总裁指示,搜索整理客户、行业、经济、政治等相关数据;3.按照总裁/副总裁管理范围内的各中心各部门人员编制及缺口,通过各类渠道招聘人才;4.联系企业客户,开展销售业务,包括但不限于总裁/副总裁管理范围内各项目服务;5.学习行业知识、互联网知识、供应链知识、经济知识等,提高认知,提升能力;【任职要求】1.统招本科及以上学历;2.专业不限;3.工作经验不限;4.开车技术好;5.具备较强的客户服务意识;6.能够接受加班,随时出差;7.有良好的学习习惯。【公司福利】1.五险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;2.津贴:30元/月,入职签订《协议》后每月随工资发放;3.学历补贴:本科以上学历,津贴1000-3000元/月;4.工龄工资:每月10元递增,无上限,公司最高工龄工资已达2700元/月;5.工作午餐:公司自营中央厨房(唐联壹餐)统一配送工作午餐;6.员工关怀:公司自营城市书房,员工子女在假期可在书房学习,有老师辅导;人事中心对员工在老人就医、子女上学等各方面的诉求给予最大帮助;7.年度体检:每年1次大型三甲医院体检;8.中心团建:中心内不定期团建活动;9.运动会:年度大型运动会;10.学习奖励:公司内部知识润成联活动对学习给予奖励,对购置书籍给予补贴;【职位晋升】晋升:部门总监、总裁办主任【岗位编制】3人【岗位考核】岗位执行定级制,每级1000元,1/2基本工资,1/2考核工资;【面试流程】第一轮:招聘专员面试;第二轮:人事总经理面试;第三轮:高级副总裁/总裁面试;注:三轮面试并非指跑三次,视情况而定。【入职流程】1.试岗;2.试用;3.转正;注:需携带毕业证、学位证、身份证办理入职;需做背调;有正式工作经验的需开具《离职证明》。【岗位培训】1.试岗第一天在人事中心学习公司文化、制度、《部门手册》;2.试岗第二天到中心工位,副总裁亲自带,学习各种知识并逐步开展工作。
广东东莞招聘文员工作轻松
5000-7000元/月
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招文员()主要负责公司客户接待,底薪加奖金综合工资6000以上!接听公司!可以管吃住!工作6天8小时制!没经验的可以培训,轻松自由!年龄18岁以上,性格开朗,由于咨询人数过多!有意向的请直接联系!
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中通快递红花营业部因业务扩展需要,诚聘前台客服一名,,要求:会电脑基本操作。待遇:底薪+提成+奖励(月休3天,分早晚班上)面试地点:保山市隆阳区四方社区红花一期56号商铺 联系电话:(不接受面试)
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云南公司招聘全职要求:工程造价、审计人员二到三名;招投标人员二名;要求证件齐全,有从业经验者优先。待遇:五千至一万,买全年五险能去的联系刘:
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行政前台,年龄35岁以下,身体健康,形象好,接受上班要化妆,穿正装,周末双休,节假日休息,早八晚六,包吃。派遣到相关单位工作薪资福利:3500-4500元。,工作地址:云南省保山市隆阳区兰花社区124号
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