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工作半天制，工资日结，有意者详谈。

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新房项目内场置业顾问，底薪+社保+高额提成

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要求自己有车，但公司给报销油钱，主要在外面跑业务，

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招聘职业顾问销售房地产租房卖房新房均都可以做，租房提成每周二发一次，售房提成每月18号发，底薪每月8号发放。

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1，房管5名，要求：有责任心、上进，自信、有决心能在一件事情上持续坚持下去。（年收入大概在20-50个w）2，房屋中介若干名，要求：勤快，活波开朗有朝气，有比较强的自控能力，工作八小时可以用到工作上，不去浑水摸鱼。（主要以挣提成为主，提成可以达到90%。挣多少上不封顶）

【薪资待遇】：我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，回报越高；国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴。【工作职责】：1.通过网络端口Online（链家网）、店面接待Offline、社区开发三大主要渠道获取客户。2.根据客户的需求，为客户提供一手房、二手房等服务。3.通过开发、匹配、带看、维护、斡旋、谈判，促成成交、并为客户办理后期相关手续服务。【岗位要求】：1.有互联网思维，会使用APP；2.普通话流利。3.阳光，踏实，有梦想。4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑；

贝壳BEKE：纽交所上市企业，市值超700亿美金，中国最大的居住服务互联网平台，103个城市，连接265个房产经纪品牌；链家：业务涵盖二手房，新房、租房、海外置业、房屋托管、装修保洁等居住产业链，提供数据驱动的线上线下一体化服务．岗位职责：1．收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务．2．通过o2o(OnlinetoOffline）模式，运用链家网、贝壳网、Link等互联网平台及大数据通过AI人工智能完成房客源的匹配、开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务．3．参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立良好的业务合作关系．4．深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。薪酬福利：①新人入职保障薪资②我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！③转正后提成比例范围20%~70%福利待遇：1．住宿福利：在校大学生（入职三个月内）通过链家租房，佣金全免；选择自如惠蕾计划可享受50％押金减免的租房福利2．多元化福利：带薪年假，超长春节假期（10天起）、陪护假，女神假，亲子假，宝妈假，节日礼物、生日礼物、赢亲情（全国获奖员工人民大会堂荣誉晚宴）、定期团建、精英社获奖员工季度国内旅游和学习、跨品牌折扣（内部购房员工折扣）3链家互助金：凡在职六个月以上员工，员工本人以及员工配偶、子女、父母等直系亲属遭遇重大疾病、意外、自然灾害等事件时，可向公司基金会申请帮助。4．亲情福利金，入职满三年的员工，每月发放亲情福利金给员工父母培训体系：1．岗前培训：上海链家新人训为"链人计划"系列课程，30天带薪脱岗培训；2．租赁专业训：入职1-3个月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训；3．租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训；4．买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、有效沟通、合作共赢等各项进阶技能的初／中／高等级培训；5．晋升培训：针对储备干部及晋升干部，提供"领航家"、"宇航员"、NGR、LGR、MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者进入新岗位；6．每年两次专业提升"搏学"考试测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度。欢迎加入上海链家！

招聘a1司机平常开小车，有需要开考斯特。要求哈密本地有住的地方55岁以下 待遇月薪5500每公里补贴2毛社保月休4天包吃包住。保底到手7000。

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工作内容1、负责房屋买卖和租赁业务，提供专业中介服务2、进行实地看房，确保房源质量与客户需求相符3、积极开发新客户，维护现有客户关系，扩大市场份额任职要求：1、具备房屋买卖和租赁业务的操作经验2、能够独立进行房源开发，熟悉二手房市场3、提供带薪培训，不断提升专业技能和服务质量

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招聘哈密市c1司机8名，A1司机1名。必须哈密，有过驾驶经验。

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招聘要求：【一】年龄50周岁及以下，身体健康；【二】具有A1驾照驾驶员5人，驾龄10年以上，有专职司机经验优先，退伍军人优先【三】高中及以上学历；【四】熟悉哈密市、周边路线；【五】具备基本车辆故障判断能力，熟知办理年检、保险等程序的办理流程；【六】具备专业的驾驶技巧，熟知驾车相关的知识和法律；【七】无车辆驾驶安全责任事故；【八】哈密市居住人员优先考虑（非诚勿扰）联系人：梁先生吕队长

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