
餐饮财务
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上总账财务分析餐饮酒店
岗位职责:
1.承担日常财务核算任务,涵盖收入确认、费用报销审核及账务处理等相关工作。
2.参与成本核算流程,保障采购成本、库存管控及成本分配的精确性。
3.编制各类财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表,确保数据真实、及时。
4.负责税务申报事务,包括增值税、企业所得税及其他税费的按时申报与缴纳。
5.配合完成财务审计及税务检查工作,保证财务信息合规、公开透明。
任职要求:
1.熟知会计准则及相关税法规定,具备扎实的财会专业基础。
2.熟练操作财务系统及常用办公软件,拥有较强的数据分析与处理能力。
3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能与各职能部门高效配合。
4.工作认真负责,注重细节,能够独立承担财务相关事务。
5.有餐饮行业财务岗位从业经历者优先录用。
财务经理/主管
6000-7000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1、全面负责集团财务部门的日常运营,保障财务流程高效运转及财务信息真实准确;
2、牵头开展公司财务报表的编制工作,为管理层决策提供及时、可靠的财务依据;
3、持续完善财务管理体系,推动财务管理能力提升,有效防范财务风险;
4、深度参与企业重大经营决策,主导投资项目的财务测算与可行性分析,输出专业判断;
5、协调银行、税务、审计等外部单位关系,确保公司各项事务合规并维护合法权益。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景;
2、具备5年以上财务管理工作经历,拥有团队管理实践者优先考虑;
3、精通国家财经法规及会计准则,掌握系统的财务理论知识;
4、具有较强的财务分析水平和风控意识,能独立应对复杂财务事项;
5、具备良好的领导才能和协作精神,擅长跨部门沟通与资源整合。
往来会计(拉萨)
7000-8000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责与上下游供应商及客户之间的应收、应付账款核对工作;
2、负责厂家及供应商相关返利或政策款项的到账核销处理;
3、负责客户发票的开具,以及供应商发票的跟踪与信息匹配核对;
4、完成上级安排的其他相关事务。
任职要求:
1、******,大专及以上学历;
2、具备基本电脑操作能力,有1-2年财务相关岗位工作经验者优先。
入职即办理五险,提供食宿待遇
档案项目组组长
6000-10000元/月
档案管理3-5年本科及以上弹性工作制
岗位职责:
1.负责工程档案及数字化项目的日常执行与质量管控;
2.指导安排档案员开展工程档案整理,数字化处理等工作,并对输出质量负责;
3.负责与甲方的协调;
4.定期汇报项目进展与团队工作情况,协助推进项目验收;
5.完成公司交代的其他任务。
任职资格:
1.有相关工作经验优先,没有也可以考虑;
2.服从公司及领导安排,细心、独立思考能力强,责任心强;
3.爱岗敬业、执行能力强、具有较强的学习能力和团队合作意识;
4.具有极强的保密意识、安全意识和消防意识。
财务经理
2-2.3万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
核心职责:
全面负责公司的财务会计、管理会计及内控、业财融合、管理和战略决策支撑等各项工作,通过建立完善的财务体系和团队,确保公司财务运作的合规、高效,并为经营管理、企业发展提供有效的支撑和决策支持。
岗位职责:
一、财务基础工作
1、资金管理:建立并执行公司资金计划与管理制度,负责资金的调度、平衡与风险控制,优化资金结构,提高资金使用效率;完善并监督分级付款授权体系,确保资金安全与支付合规;
2、税务管理:建立健全税务风险管控制度,统筹公司的税务筹划、申报及缴纳工作,确保合法合规并合理优化整体税负;积极研究并申请各项税收优惠政策
3、会计核算:主导建立标准化、高效率的财务核算体系与结账流程,确保月度、季度及年度结账工作的及时性与准确性,保证会计信息质量符合《企业会计准则》要求;
4、资产管理:建立并完善公司固定资产、存货等资产管理制度,组织定期与不定期的盘点,分析并处理盘盈盘亏,确保资产安全、账实相符,提升资产使用效益;
5、流程管理:持续优化财务内部关键业务流程(如费用报销、合同付款等),明确各环节审核要点与效率标准,提升财务运营效率与服务质量;
6、报表体系:建立统一的集团管理报表体系,整合业务端数据,确保对内对外报表(包括合并报表)编制的准确性与及时性,满足信息披露与经营管理需求;
7、制度建设:根据国家法规、会计准则及公司经营要求,系统性构建和完善公司财务管理制度与内部控制流程,并推动其有效执行;
8、经营分析:主动开展财务分析工作,包括预算执行分析、成本费用分析、盈利能力分析等,洞察经营问题,提出具建设性的改进建议并跟踪落实;
9、预算管理:作为核心成员,深度参与公司全面预算的编制、分解、控制、分析及考核工作,确保预算与经营目标紧密衔接,发挥预算管理效能;
10、成本控制:科学设计成本费用中心及核算科目,实现费用的精准归集与统计分析,为成本管控和部门绩效考评提供可靠依据;
11、团队与基础管理:负责财务团队的日常管理、专业培训与绩效考核;推动会计档案的电子化、规范化管理;
12、专项事务:负责高新技术企业资质等项目的申报、维护与复审工作;高效统筹年度审计及各专项审计的对接与协调;
13、决策支持:按要求完成管理层交办的其他专项工作,为公司战略规划与经营决策提供必要的财务数据与分析支持。
财务升级工作
包括战略资金及税务管理、业财融合及业务流程优化和财务数字化、业务多维盈利分析和流程优化、财务团队及治理水平提升等。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,财务、会计、金融、经济类相关专业;
2、资格认证:持有注册会计师(CPA)、税务师或高级会计师等专业资格者优先
3、工作经验:8年以上财务工作经验,其中至少3年以上中型企业财务经理管理经验,有成功推进业财融合项目经验者优先。
4、专业能力:精通《企业会计准则》及国家财税相关法律法规,具备扎实的财务核算、合并报表、税务筹划、预算管理、成本控制和财务分析能力。
5、系统与工具:熟练使用主流ERP系统(如金蝶、用友、SAP等)及财务模块,精通Office办公软件(尤其Excel高级函数、数据透视表及PPT报告撰写)。
6、核心素质:具备战略思维、商业敏锐度、数据分析能力、沟通影响力及领导力。能够主动识别问题、驱动进步和变革,并勇担责任。
7、优先考虑:拥有高新技术企业财务管理经验,熟悉高新企业认定、研发费用加计扣除及后续管理
综合素养:
1、服务业务的意识:能够深入理解业务,具备较强的数据敏感度和业务洞察力,能通过财务分析为经营决策提供有效支持。熟悉工业品销售及项目集成的商业模式、业务流程和财务管理特点(如项目制核算、供应链管理、成本结构等);
2、良好的沟通协调能力:具备良好的跨部门沟通和协调能力,能清晰、有说服力地与业务部门、管理层及外部机构进行有效沟通、推进问题的解决和进步;
3、团队管理与领导力:具备良好的团队管理、培养和激励能力,能带领团队高效完成目标;
4、风险防控意识:具备强烈的风险意识和严谨的工作态度,能建立并完善内控体系,保障公司资产安全;
5、抗压性与适应性:能在快节奏和压力环境下保持专业和高效,带领团队、支持公司更好的发展
财务经理
5000-6000元/月
财务经理1-3年大专及以上财务综合管理餐饮/酒店
1、工作职责 负责公司及门店的单据审核,账务处 理,报表汇总上报及相关的财务工作。
2、工作技能 专科以上学历,会计或财务管理专 业,有中级证优先。
3、2-3年以上财务工作经验。
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责:
1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据;
2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险;
3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等;
4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告;
5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。
职位要求:
1.财经类相关专业,全日制大专以上学历;
2.2年以上财务工作经验;
3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神;
4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
财务经理
1.账务与合规管理;
2.预算与资金管控;
3.财务分析与决策支撑;
4.团队与流程管理;
5.跨部门协作;
1.专业技能强;
2.具有管理统筹力;
3.风险把控与决策支撑;
4.具有初级、中级以上会计证;
5.财务管理相关专业优先。
财务经理本科及以上
工作职责:
1.全盘账务处理:独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对,确保账务处理及时、准确,做到账证相符、账账相符、账实相符;
2.税务管理工作:负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴,熟悉税收政策,合理进行税务筹划,降低税务风险;
3.财务报表编制:按时出具月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并进行简单财务数据分析,为管理层提供决策参考;
4.往来账管理:负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算,定期与客户、供应商对账,确保往来款项清晰可控;
5.发票管理:负责发票的申购、开具、保管及认证,严格遵守发票管理规定,杜绝发票风险;
6.财务档案管理:整理、归档财务凭证、报表、税务资料等,确保档案完整、规范,便于查阅;
7.配合相关工作:协助完成审计、年检等专项工作,配合财务负责人完成其他财务相关事务。
任职要求:
1.年龄:35岁以内;
2.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书(中级职称优先);
3.工作经验:3年以上专职会计工作经验,熟悉中小企业全盘账务处理流程(有985/211本科以上学历,大型企业财务工作经验者优先,薪资可面议);
4.专业技能:熟练操作财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件(Excel函数运用熟练),精通国家财务、税收相关法律法规;
5.素质要求:
◦严谨细致、责任心强,具备良好的职业操守和保密意识;
◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力,能高效完成工作任务;
◦沟通协调能力良好,能配合团队完成相关工作。
那曲总账会计
1-1.2万元/月
总账会计1-3年大专及以上
岗位职责
1、负责公司整体账务的核算及管理工作;
2、负责各类费用及票据的审核把关;
3、编制并提交财务报表;
4、办理工商、税务相关申报及日常事务管理;
任职要求
1、年龄28-40岁,大专及以上学历,持有初级会计职称或以上资格;
2、熟练使用PPT、Excel函数及用友等办公与财务软件;
3、具备2年以上财务总账实际操作经验,有商贸批发零售、食品或工业行业背景者优先;
4、身体状况适应高原环境,具备较强的沟通能力、逻辑分析能力及职业操守;
5、有长期在高原地区工作经验者优先考虑。
提供食宿
那曲总账会计
1-1.2万元/月
总账会计1-3年大专及以上
岗位职责
1、全面负责公司账务核算及财务管理工作;
2、审核各类费用支出及票据合规性;
3、编制并输出各类财务报表;
4、统筹工商、税务相关申报及日常事务管理;
任职要求
1、年龄28-40岁,大专及以上学历,持有初级会计职称或以上资格;
2、熟练使用Excel函数、PPT及用友等常用办公与财务软件;
3、具备2年以上总账会计实际工作经验,有商贸批发零售、食品或工业领域背景者优先;
4、身体健康,能适应高原地区气候环境,具备较强的沟通能力、逻辑思维及职业操守;
5、具有高原地区长期工作经历者优先考虑。
提供食宿
人力资源主管
4000-6000元/月
人事经理1-3年大专及以上管理体系建设优化企业文化建设招聘与配置劳动关系大中型企业从业3年以上管理经验
五险+奖金。5000-6000元/月
会计
1-1.5万元/月
会计1-3年大专及以上税务资金管理结算总账成本房地产/建筑
工作内容:
1、负责日常财务核算事务,包括账务处理、票据管理及各类财务报表的编制工作;
2、参与税务申报相关流程,确保企业税务操作合规,配合完成涉税事项的处理;
3、规范整理会计凭证、账簿及各类财务资料,保障财务信息的真实、完整与可追溯性;
4、全面负责公司整体账务运作与管理;
5、按时完成日常账务处理及纳税申报工作;
6、需具备建筑工程类企业财务工作经验;
7、从员工薪酬发放到项目成本归集,每一笔经济业务均需清晰反映、准确核算。
岗位要求:
1、掌握系统的会计理论知识,具备较强的财务实务操作能力;
2、熟练使用财务软件及常用办公自动化工具;
3、具备良好的协调沟通意识和团队协作态度,能高效推进财务日常工作任务的执行。
财务专员
6000-8000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责各类原始凭证,准确、及时完成收付、开票及报销工作
2、负责公司及银行存款的保管、出纳、和记录
3、负责日常账务处理,包括收入、支出、等财务工作
4、负责税务申报、工商年审等工作
5、负责与银行、税务等对外联络工作
6、完成领导交付的其他工作
要求:
财务相关专业,能负责门市全部财务工作,熟悉国家财务、税收政策及相关法律法规,工作认真负责,严谨细致。
工作时间:9:00-19:00(会根据季节调整)、六险一金、三节福利、生日福利、工作餐、不定期团建。
栏目概述
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