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高提成+Top奖+月奖+节日礼品+社保+年终奖（高提成，业绩可以每月累积拿提成哦） 公司新人入职均薪8K-1.5w+，能力优秀者平均可达2W。 我们不以高薪吸引懒人，传统销售行业已经成熟，新兴行业的高提成和广阔的发展平台我相信能帮助你实现你的理想！ 福利待遇： 1.工作时间：9：00—18:00，邻近地铁口、快速公交，上下班交通方便！ 2.员工活动：公司每月组织丰富多彩的扩展活动，让同事之间彼此增进联系，互帮互助。良好的团队工作氛围，轻松工作，快乐挣钱。 3.各项福利：年假长达20天左右！！！节假日福利（礼品、礼盒），每月团队聚餐活动，部门活动经费，深入员工工作生活的方方面面 4.专业知识培训，销售技巧从零开始，带薪培训 5.晋升机制：公司目前处于高速发展扩张阶段，有非常好的平台让自己不断的发展，个人职业生涯晋升通道，管理岗位全由内部竞聘产生，公平对待 晋升渠道：销售组长—销售主管—销售经理—项目合伙人（透明公正公开的晋升制度，给你平台有能力你就上！） 岗位要求： 1.年龄19-35岁 2.给每一位年轻人平等的机会、不要求工作经验，公司有新人培训。也有师傅手把手的教，不用担心业绩问题！！！！！ 工作内容：利用公司提供的有效客户资源（无需自己找客户）电话和客户进行沟通与交流，了解客户需求，无需外出跑业务，办公室内直接签单得业绩！

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广与销售工作 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成，综合薪资1W-3W 1. 要求具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维条理清晰，态度积极，工作认真踏实 3. 需长期出差，具备较强的抗压能力和意志力 4. 有事业追求，责任心强，不愿拼搏者请勿扰 5. 入职安排专人指导流程，提供一对一培训支持 6. 年龄要求22-35岁，性格积极向上 7. 所有出差产生的费用，包括油费、食宿补贴，均当天报销

招聘销售岗位 岗位职责： 1．接受公司系统培训，熟练掌握医学基础知识及产品相关信息； 2．负责在指定区域内开展医疗器械（设备、耗材）的市场推广工作，达成既定推广目标； 3．策划并执行辖区医院内的推广方案，组织各类院内学术推广活动； 4．按既定计划定期拜访客户，积极宣传产品优势，持续提升市场占有率； 5．开发新医院客户资源，同时维护现有客户关系，树立良好的企业形象； 6．深入了解行业市场现状，及时向上级汇报竞品动态与市场变化，并提出可行性建议； 7．准确收集并传递客户反馈及市场信息，为业务决策提供支持； 8．主导产品宣讲、推广洽谈、合同签署等全流程推广事务； 任职要求： 1. 大专或本科以上学历，临床医学、医学检验等相关专业；硬性条件！ 2. 具备2-5年医疗器械（耗材类）市场推广工作经验者优先考虑； 3. 有医院渠道推广经历，熟悉医院运作流程，具备一定医院资源者优先； 4. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的数据处理与分析能力； 5. 具备一定的市场洞察力与判断能力，服务意识强； 6. 能独立开展工作，具备优秀的沟通技巧、协调能力及团队协作精神； 7. 学习能力强，富有学习热情，能适应频繁出差及高强度工作任务； 另：形象良好、有临床背景、反应灵活者优先。（非诚勿扰） 双休+节假日福利+生日福利+市内通勤福利+零食+员工聚餐+话费福利+员工体检

面向全国餐饮市场，提供半成品食材供应，自有生产工厂，工作稳定有保障 试用期薪资全额发放，福利优厚，团队年轻有活力，欢迎应届生及无经验新人加入，专人主管带教，无需担心业绩问题，客户资源稳定，复购率高 薪资构成：4000底薪+1000绩效+阶梯提成+奖金（每月发放，周奖不断） 工作轻松压力小，每周单双轮休，公司proximity地铁站与公交站，出行便捷 正在找寻机会的你，欢迎加入我们团队

同城居民使用高德地图找医院在，今天的用户场景中已是非常刚需的搜索场景，我们需要您: 1、负责对接平台医疗业务客户，洞察市场需求，分析消费者意向，提炼客户核心价值，包装卖点; 2、根据客户运营状况做好民营医疗机构在各端口（高 德/支付宝/口碑）流量的承接 。 3、为医疗行业客户提供有针对性的培训，及时有效的诊断客户运营情况，提出改善方案并推动落地，达成运营改善目标。 4、协调整合各渠道和平台资源，通过各类运营和营销 活动玩法，提升客户流量及转化效率，并且要兼顾客户 线下经营模式及流程，优化消费者线下服务体验。 5、建立并推动行业良性标准，传递安全、合规的经营理念，帮助客户优化改善，树立行业标杆。 6、全面负责医疗客户在阿里生态的整体经营和运营 培训指导、诊断问题、沟通复盘、运营策划等工作，为客户在阿里生态的整体经营情况负责。 7、传递阿里品牌价值，增加公司影响力，树立良好品牌 形象。 8、市场开拓：负责高德地图医疗广告业务的地推工 作，与当地医疗机构（如口腔/骨科/中医/妇科/妇产/ 皮肤科/养老机构/综合门诊/综合医院/等专科医院）建 立联系，挖掘合作机会。 9、客户维护：主动拜访医疗机构与客户建立良好的 合作关系，介绍高德地图精准流量及广告服务的核心价 值。 任职要求: 1、有3年以上互联网行业大客户商家运营管理经验，具备O20本地化对接商家的、运营客户的背景，有相关医疗行业经验优先: 2、有3年以上医疗机构运营工作经验或第三方医疗服务商工作经验优先； 3、熟悉互联网平台商家运营逻辑，了解O20基础规 则，对日常经营、营销活动、流量推广、等工作都有操 盘经验; 4、有较强的数据分析能力、业务诊断能力、方案撰写能力、沟通推进能力;

提供食宿 岗位内容： 1. 向客户推介公司产品或服务，提供专业咨询与优质服务； 2. 深入了解客户需求，制定匹配的解决方案； 3. 协商合同条款、签署合作意向并跟进后续履约流程； 4. 保持客户关系稳定，妥善处理客户反馈与投诉。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和得体的仪容仪表； 2. 工作态度端正，责任心强，具备较强的自我驱动能力； 3. 有团队协作精神，适应灵活多变的工作环境； 4. 学习能力强，能够快速应对各类工作挑战。 薪酬待遇： 底薪5000+提成，综合薪资8k-30k 公司提供食宿 免费停车充电 外出可使用工作车辆 因公费用凭票报销

入职即购买五险一金！！！！！ 【薪资待遇】 无责底薪7000+提成10%-50%+奖金 （不用担心底薪高有猫腻，真实有效） 【工作内容】 公司提供平台获取的精准客户需求数据，通过电话联系客户并审核资质后发出邀约；客户到访后，负责接待来访客户，进行产品匹配、沟通谈判及合同签订。 【福利待遇】 入职缴纳五险一金 带薪年假 产假 陪产假 婚假 年度体检 生日礼物 生日派对 晋升通道快（每两个月一次晋升机会）定期组织团建活动 国内外旅游等 【任职要求】 1、年龄20-33岁，经验不限，公司管理灵活，氛围轻松，适合年轻人发展 2、性格外向，具备积极向上的工作态度 团队氛围极佳，全员以95后、00后为主，沟通无障碍，同事之间相处和谐，颜值在线的小哥哥小姐姐们期待与你共事！！！

1、负责公司产品在行业内的营销销售工作 2、负责与客户中建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标 3、拓展行业新客户

达州市达川区招冲筋打点

达州人行吊桥施工，需要一名测量施工人员。吊桥采用缆索施工，要求精通测量放线及施工组织管理！主要是桩基、主锁塔、风锚及主猫锭测量控制。含施工边坡开挖测量放线，熟练测量内业资料及图纸算量。工资详谈，有意向欢迎来电咨询：

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达州市大竹县招弱电/安防，工作内容安装护理床，扶手，烟感，需要带一个小货车或者金杯车面包车。只要装的下去2米长的床就行。

达州渠县招工地小工/杂工

链家成立于2001年，致力于用大数据引领互联网 的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房地产服务行业的国民品牌。 链家业务涵盖二手房、新房、租房、海外房产、旅游地产、装修、门窗、家服等房产交易服务，是真正具备大数据处理能力的房产服务品牌。目前，链家在全国29个城市已有分公司，北京链家现有员工近25000人，门店1400余家，线上成交占比已超过60%，享有1.94亿海量楼盘字典的真实房源，线上信息转化为线下体验；通过独有的VR技术，经纪人可以为客户提供在线讲房服务，客户也可以足不出户360度全景看房，目前链家网、贝壳找房用户平均每日使用VR看房超过2.54万小时。 链家创立21年来，一直是行业的引领者和颠覆者，一直在做推动行业进步的事。北京链家是链家和贝壳品质与效率的标杆，是链家人才的孵化器和摇篮，北京链家为异地城市公司及子品牌乃至整个行业，培养出了一批又一批捍卫品质、擅长赋能、成就他人的管理人才和创业者。 【岗位职责】 （1）负责线上、线下的客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； （2）了解客户需求，促成二手房买卖或者租赁业务，可延申到装修、家服等业务，并负责业务跟进和房屋过户啥手续办理等后续服务工作；并与客户建立良好的业务合作关系。 （3）提前了解社区楼盘及相关商圈生活配套信息，提供相关咨询和解决方案； （4）收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息，提供相关资产管理方案； 【岗位要求】 （1） 统招本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； （2） 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； （3） 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； （4） 具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强； 【薪酬福利——行业超具竞争力的提佣】 入职北京链家为A0的经纪人： 1、转正前，无责任底薪6000元/月，未毕业实习生无责底薪4500元/月 转正后，根据工作量化/业绩/单量等多维指标完成情况，有责任绩效保障薪资6000-10000元/月，实习生4500-10000元/月，入职一年后平均薪资8000-10000元/月，提点30%-90%，多劳多得，提佣上不封顶！！ 2. 贴心的保障：实习协议员工会缴纳实习生意外伤害险、劳动合同员工入职当月统一缴纳六险一金（其中商业保险包含补充医疗、意外伤害险），另外有体检、公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、兴趣社团、生活关怀等福利； 3. 住宿福利：为应届生提供住宿房源信息， 合租员工约1000元左右； 4. 链家互助金，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予一定的资金帮助。 【完善的培训体系——覆盖全职业生涯】 1. 岗前新人培训A计划：正式上岗前，六天五夜的带薪专业知识技能培训和拓展训练； 2. 租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3. 租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4. 买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“； 5. 晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【多元化人才晋升发展路径——公开透明】 链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带，链家有自己内部透明公开的人才储备管理池（MVP、SVP、DVP、U 俱乐部），70%异地分公司管理者来自北京链家。 【工作地点】 北京 【应聘流程】 投递简历—筛选简历—面试—岗前培训—入职 链家总部地址：北京市朝阳区将台路5号院16号楼 行业看链家，链家看北京，北京链家欢迎优秀的你加入~

【为什么选择我们？】 天津核心地段：开单效率翻倍！ 佳诺地产是天津市和平区房产经纪行业的领军企业，专注服务和平区二十一载，业务覆盖学区房、热门商圈及高端改善型住宅，市场需求旺盛，成交周期短。 一单抵三单：地处高价值区域，房价与佣金双高，单笔业绩相当于郊区2-3单，资深员工平均每月成交1～2套！ 租赁月均4～8套，相同工作强度下，实际收入达到其他区域的三至四倍。 0门槛快速入职·无责底薪保生活 面试通过即安排入职：流程高效，最快1天完成面试，次日即可上岗。 前3个月无业绩考核要求，保障底薪发放，助力新人安心积累客户资源。 【岗位职责】 1. 负责和平区二手房/新房客户的带看、议价、签约全流程服务； 2. 使用公司专属房源系统，为客户提供精准房源匹配； 3. 维系社区业主关系，持续拓展房源与客源； 4. 开展线上线下客户开发（公司提供免费新媒体运营培训，涵盖小红书内容策划、视频号拍摄技巧、抖音账号运营等） 【任职要求】 1、年龄21-38岁，大专及以上学历，有销售经验者可适当放宽学历与年龄限制； 2、热爱销售工作； 3、目标明确，抗压能力强，追求高回报收入。 特别说明：具备同行业1年以上管理经验者，入职即可担任店长，直接带领团队！ 【专属福利】 收入上不封顶：提成比例高达65%（行业最高水平，待遇领先全行），所有业务类型均可同步操作，不分买卖与租赁经纪人。据2024年数据统计，新员工平均每月租赁成交稳定在5单左右，公司整体租赁单均佣金约4300元，买卖单均佣金达32000元，远高于其他区域水平。 六险一金：包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险及住房公积金。 吃货加油站：每日提供下午茶，零食全天免费供应，交通便捷，生活配套齐全。 工作地点：和平区15家门店就近分配，网点覆盖地铁沿线及核心商圈

工作内容： 商业办公选址服务，核心业务涵盖写字楼、商铺、厂房及产业研发办公等商业地产的销售与租赁交易。 【岗位职责】 1. 聚焦高端商业写字楼租售，为企业客户提供专业的办公空间选址解决方案； 2. 熟悉并掌握所在区域优质写字楼项目信息，负责房源信息更新与维护； 3. 维护线上端口资源，定期发布和优化房源广告内容； 4. 开拓新客户并维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，整理匹配房源并制定选址方案； 5. 带领客户实地考察房源，组织商务洽谈，推动交易顺利完成； 6. 提供全流程售后支持，保障客户满意度； 7. 积极协同团队成员完成协作任务，高效执行上级安排的其他工作事项。 【福利待遇】 1、无责任底薪5000元（提成比例30%―50%），行业新人月均收入8000-20000元； 2、缴纳五险，享受法定节假日带薪休假及年假制度； 3、提供系统化培训支持，实行导师带教模式，并分配初始客户资源； 4、丰富多样的团队活动（如篮球赛、足球赛、电竞比赛、企业交流联谊等）； 5、现代化办公环境，团队以90后为主，氛围轻松活跃，充满朝气； 6、清晰透明的晋升通道，平台发展公开公正； 在这里，只要您有能力，我们将为您提供无限发展的广阔舞台 【胜任能力要求】 1. 年龄在23至38岁之间； 2. 大专及以上学历，性别不限； 3. 具备良好沟通能力，亲和力强，品行端正，形象气质佳； 4. 欢迎无房产行业从业经验者加入 面试地址：深圳市福田区车公庙海松大厦A座1201B（交通路线：地铁1、7、9、11号线车公庙站C出口步行600米，或地铁9号线下沙站C出口步行100米） 官网：www.xuanzhibang.com 温馨提示：面试前请务必访问官网了解公司详情或致电咨询，着正装出席，展现自信微笑，将助您更出色地通过面试，祝您成功！

在这里，你的工作将被看见、被需要、并能创造真实改变。 工作地点： 成都主城区 关于我们：不止是一家公司，更是一个舞台 我们的企业价值观：让优秀的员工做到老板、让勤奋的员工做到退休。 你将加入的团队：（专业、诚信、共赢、感恩）超强凝聚力、团队氛围行业标杆）人均业绩收入高于同行。 在这个角色中，你将创造核心价值 在这里，你不仅是执行者，更是 [团队/项目] 的 [关键贡献者/驱动者] 我们期待的你： 我们更看重你的潜力、热情和学习能力，而不仅仅是清单上的每一条经验。 我们承诺给你的： 有竞争力的回报： 有竞争力的薪资 +月度、 年度绩效奖金 +季度、半年度、年度精英游，出国游！ 透明的晋升路径： 清晰的职业发展通道，我们鼓励内部转岗和角色扩展。 感谢你认真的看了我的职位介绍，更期待你的主动联系，我们的缘分从主动开始，来到我团队，将用我10年的销售经验带你入行，用我10年的沉淀让你少走弯路，给我3个月时间，一定让你爱上这个行业。

【链家招聘】寻找社区专家，做房产未来的长期主义者 我们不只招聘置业顾问， 更在寻找： ——相信专业能重塑行业价值的「社区专家」 ——愿用善意陪伴每个家庭安家旅程的「长期主义者」 在这里，你将获得： 沉浸式专业成长体系：从入职带教到系统性培训，助力你成为房产服务领域专家 科技赋能作业模式：依托线上化工具与大数据，高效链接房源与家的梦想 合作共赢生态：共享资源、透明分佣的团队文化，告别单打独斗 清晰职业通道：经纪人→商圈经理→总监，为你铺就可持续成长路径 我们期待这样的你： 对社区有天然亲近感，愿深耕一方热土 认可“客户至上”的服务信仰 具备持续学习热情与韧劲 愿与团队相互成就，共享成长 如果你相信： 房产服务的未来在于「专业价值」与「人文温度」 加入我们，一起成为： 照亮万千家庭安居梦想的那束光 链家，期待与长期主义者同行，做难而正确的事。

24-50岁时间自由，能吃苦耐劳

【岗位职责】 - 负责个人客户通信及网络设备销售推广 - 开展电话销售、网络销售及线下地推工作 - 维护客户关系，完成销售目标 【职位要求】 - 1-3年相关经验，有团队管理经验者优先 - 熟悉通信/网络设备，具备电话销售、市场推广或客服经验 - 能适应灵活工作时间，执行力强 【工作时间】 无固定时间，具体面议 招聘数量:10-30人 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-8000元/月 - 五险齐全 工作地址:通川区乡镇

1、开展政府园区招商工作，吸引优质企业入驻； 2、整合各类渠道资源，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等，拓展合作网络； 3、接待来访企业，协助客户筛选符合需求的办公场地； 4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利签署入驻协议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，统招背景，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB领域经验者优先，能适应出差安排； 2、了解互联网及多种新媒体平台运作模式； 3、责任心强，具备良好职业素养，善于沟通协作，具备团队合作精神。 薪资福利： 1、综合薪资4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日； 3、提供季度调薪机制，拥有清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖、全勤奖、团建活动、每年多次调薪等

职位描述 1、负责政府园区的招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，包括基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选合适的办公场地； 4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利签订入驻协议。 岗位要求： 1、大专及以上全日制学历，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB领域经验者优先，能适应出差； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、具备较强的责任意识和职业操守，拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，法定节假日正常休息； 3、每季度可申请调薪，提供清晰的职业发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖、团建活动、年度多次调薪等 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

招聘销售部业务员，咨询电话

职位描述 1、开展政府园区招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、负责接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利签订入驻协议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有2年以上市场或销售相关经验，有ToB经验者优先，能适应出差； 2、了解互联网及多种新媒体平台运作； 3、具备较强的责任意识与职业素养，拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休轮换，享受法定节假日； 3、提供季度调薪机制，具备清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖、全勤奖、团建活动、每年多次调薪等 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

职位描述 1、负责政府园区的招商工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，协助企业完成入驻合同签署流程。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能适应出差安排； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、具有较强的责任意识与职业操守，具备良好的人际沟通与团队协作能力。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000，录用后待遇从优，试用期1-3个月； 2、单双休轮休，享受法定节假日； 3、提供季度调薪机制，拥有清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、每年多次调薪机会 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

岗位职责： 1.负责政府园区的招商引资，推动优质企业落地入驻； 2.整合线上线下各类资源渠道，包括但不限于基金公司、安居客、企查查、中介机构等； 3.承担来访企业的接待工作，协助客户匹配适宜的办公场地； 4.对接政府部门及商会协会，配合完成企业入驻合同签署流程。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能适应出差安排； 2.熟悉互联网及多种新媒体运营平台； 3.具备较强的责任意识和职业操守，拥有良好的沟通协调与团队协作能力。 薪资福利： 1.综合薪资:4000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2.单双休，法定节假日休息； 3.季度调薪，完善的职位晋升通道； 4.享有每月0.5天带薪女生假期。 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，开展区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，推动销售目标达成。 3，维护终端客户关系，落实售后服务跟进工作。 4，完成公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校类客户资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业，致力于将急救教学内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合，构建全方位的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品，落地近百个示范性场馆，广受社会各界认可与好评。 二、项目内容：顺应急救教育快速发展及智能科技普及趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足不同客户群体需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关、企事业单位及相关行业群体，结合其人员特征与当前急救教育基础，开展调研分析，提供定制化解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，了解其在急救教育方面的具体需求、发展目标与预期效果，量身设计智慧化急救教育设备配置、教室建设及体系构建方案，推动项目合作落地。 合作方式：产品及业务代理

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职位描述 1、负责政府园区的招商工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上与线下各类资源渠道，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，协助企业完成入驻协议签署。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB经验者优先，能适应出差； 2、了解互联网及多种新媒体平台运作； 3、责任心强，具备良好职业素养，擅长人际沟通与团队协作。 薪资福利： 1、综合薪资：4000-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休轮换，享受法定节假日； 3、提供季度调薪机制，拥有清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、年度多次调薪机会 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）