相关工作内容如下： 公司各项目的日常记账（包括现金日记账） 各国代理对账，并制作Excel表 国内外公司对账，并开具发票或INVOICE P&L(profitandloss：损益表) 银行付款，向国内外代理收集需要的付款信息 银行收款登记，包括国内外客户支付的款项 查询我公司国际快递账户上的invoice 协助完成国内外有关财务方面的有关事项 工作要求： 具有财务初级证书以上 工作积极主动、有上进心 注重细节 具有一定国际物流经验者优先 需要有一定英文基础，可以通过邮件和电话交流（需要与公司主要负责人用英文交流、需要与公司在各国的代理用英文交流，至少可以阅读英语邮件并回复） 有成本会计经验者优先

1.账务处理‌ ‌制单‌：根据原始凭证（如报销单据、采购合同、入库单等）填制记账凭证，记录企业的经济业务。 ‌登记账簿‌：将记账凭证的内容登记到明细账和总账中，确保账证相符、账账相符、账实相符。 ‌结账‌：定期（如月末、年末）进行结账，包括预提费用、催促报账等，确保账务完整。 2.‌对账与盘点‌ ‌对账‌：与供应商、销售客户等进行对账，确保账目一致。 ‌盘点‌：定期进行固定资产、现金、存货等盘点，编制银行存款余额调节表，确保账实相符。 3.‌税务处理‌ ‌纳税申报‌：按时申报增值税、企业所得税等税种，确保企业依法纳税。 ‌税务筹划‌：搜集最新税务政策，合理利用税收优惠政策，规避税务风险。 4.‌报表编制‌ ‌财务报表‌：编制资产负债表、损益表、现金流量表等，确保数字准确、内容完整、报送及时。 ‌管理报表‌：根据管理需求，辅助填制各种财务数据表格，为企业决策提供支持。 5.‌档案管理‌ ‌凭证归档‌：整理记账凭证、账簿、报表等会计资料，确保档案完整、便于查阅。 ‌税务档案‌：保管各类税费申报表、发票等，按月归档，确保税务资料完整。 6.‌其他工作‌ ‌财务分析‌：定期进行财务状况分析，提出合理化建议。 ‌临时任务‌：完成上级交办的其他临时性工作，如协助审计、项目申报等。 ‌此岗位要求能处理150+客户的账务（小规模居多）

岗位职责： 1、统筹部门小组的日常协调与管理工作； 2、维护客户关系，确保团队增值保值率及回款率，有效控制客户流失； 3、接待来访客户，提供专业的财税咨询支持； 4、处理客户各类问题，跟进后续收款、续费等相关事宜； 5、具备账务处理与报税能力，熟练使用各类财务软件操作。 任职资格： 1、大专及以上学历，会计或财务相关专业，须持有会计从业资格证书，具备初级会计职称或代理记账经验者优先； 2、工作认真踏实，责任心强，具备良好的沟通技巧与应变能力； 3、有2至3年相关工作经验者优先考虑； 公司福利： 1、基本福利——五险，周末双休，享受法定节假日； 2、办公环境——轻松舒适的工作氛围，配备先进的软硬件设施； 3、有薪休假——享有年假、产假、婚假、丧假等带薪假期； 4、旅游福利——每年组织两次国内集体旅游活动； 5、专业培训——提供完善的培训机制与广阔晋升空间，助力员工能力全面提升； 6、其他福利——节日礼品、免费学习机会、定期团建聚餐、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五，9:00-18:00，执行标准行政班制度，完整享受国家规定各类假期。

岗位职责: 1.统筹管理公司会计核算与财务报告工作； 2.监督日常财务操作，确保准确性和合规性； 3.参与月末和年末结账活动，编制财务报表； 4.协助优化财务流程，提高财务效率； 5.负责税务筹划和审计工作。 任职要求： 1.具备扎实的会计和财务知识； 2.良好的沟通能力和团队合作精神； 3.对财务软件和办公软件有高度熟练的操作能力； 4.良好的组织和管理能力，能够高效地完成任务； 5.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力。

岗位职责： 1、统筹主办会计团队，达成月度续费目标及业绩任务； 2、监控并降低部门当月客户流失情况； 3、组织开展主办会计的专业培训，确保团队专业水平； 4、优化部门内部工作流程，提升运转效率； 5、主导重点客户的回访与维护工作； 6、负责各类报表的汇总、归档与日常登记。 岗位要求： 1、具备财税行业会计主管或同等及以上岗位工作经验满3年； 2、累计财务相关从业年限达7年及以上； 3、具备员工专项培训实操经验； 4、有指导新人落地成长的实际经历； 5、持有初级会计职称或更高级别证书，如CPA、注册税务师者优先； 6、性格沉稳、细致认真，具备较强的责任意识和执行力。 福利： 1、基本福利----五险，周末双休，法定节假日正常休息； 2、办公环境----轻松宜人的办公氛围，配备先进的软硬件设备； 3、有薪休假----享受年假、产假、婚假、丧假等带薪假期； 4、旅游福利----公司每年组织两次国内集体旅游； 5、专业培训----提供完善的培训机制与清晰的晋升通道，助力个人能力全面提升； 6、其他福利----节日礼品、免费学习资源、定期团建聚餐、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五，9:00-18:00，按国家规定享受各类法定假期，标准行政班作息。 工作地址： 成都金牛区万达广场SOHOB座16楼整层

岗位职责： 一、财务工作： 1、准确登记学员课时使用情况，按时办理结课及转课相关手续，并完成转课过程中的财务核算工作，包括差额计算与费用收取。 2、审核原始凭证及日常费用报销单据，及时进行账务处理，完成对应会计核算流程； 3、负责公司公章、合同章、发票章及法人章的保管，并审核各部门提交的用印申请； 4、承担日常印章管理与档案资料归档管理工作； 二、行政工作： 1、负责前台接待及相关行政事务的执行与支持； 2、完成上级领导安排的其他临时性工作； 岗位要求： 1、财务、会计、行政管理或相关专业大专及以上学历，持有会计从业资格证书，具备初级会计师或以上职称者优先； 2、具有一年及以上财务与行政综合工作经验，有教育培训行业从业经历者优先； 3、熟练操作常用办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； （目前该岗位也支持兼职行政人员应聘，具体可进一步沟通）

1、具备全盘账务处理能力、税务及时应对及沟通能力、银企关系维护能力、融资相关业务能力。 2、负责审核原始凭证，保证原始单据的合法性和准确性。 3、负责编制记账凭证、登记各类总账、明细账，准确及时核算收入、成本、损益情况，并按规定出具相关财务报表及月度财务数据汇总分析。 4、负责维护会计科目账务的数据准确性，保持账实一致、税务一致。 5、负责编制财务角度的生产统计报表，从财务角度向上级领导汇报相应数据情况，并据此与成本核算进行比对分析。 6、月末进行存货盘点、年中及年末进行资产全面盘点、其他抽盘事项。 7、负责统筹及协调核对各类往来客户/供应商的月度对账及结算工作、开具相关发票/催收发票，为上级领导及业务部门提供相关的数据支持。 8、负责会计档案整理工作、凭证装订。 9、负责税务全面事项，主要涉及税务相关优惠政策筹划、税务优惠退税、税企相关事项、按期纳税申报。 10、预算编制及预算管理相关事情，绩效考核参与及执行。 11、根据企业实际情况，维护与健全财务管理制度。 12、协助上级领导，及时高效完成公司交办的其它事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，拥有中级会计职称或中级以上职称，年龄28-35岁，特别优秀者可适当放宽条件。 2、具有5年及以上相关工作经验、具有制造业工作经验优先。 3、遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德、团队精神、具备上进心。 4、具有较强的应变能力、协调能力、抗压能力、学习能力。 5、熟悉新会计准则及国家相关财、税务政策。 6、认同企业文化及规章制度，良好沟通能力，能配合上级领导及其他部门工作。

岗位职责： 1.全面主持财务部门日常运作：根据公司实际运营情况及行业特点，建立健全财务管理制度，搭建科学、系统的财务核算与监控体系，实施有效的内部财务管理。 2.组织编制财务报表，开展财务数据深度分析，为公司经营管理提供决策支持，保障公司合法权益。 3.负责财务团队的组织管理，合理划分岗位职责与权限，制定并执行财务各岗位绩效考核方案；定期或不定期检查财务制度落实情况，并提出改进建议。 4.统筹管理公司融资渠道的拓展与维护。 5.对接银行、税务、审计等相关机构，统筹税收筹划工作，指导完成各项税务申报任务。 6.完成上级领导交办的其他工作任务。 要求： 1.财务管理、会计等相关专业本科及以上学历，具备7年以上财务会计工作经验，其中至少3年财务全面管理工作经历。 2.具备较强的组织协调能力和团队管理能力，沟通表达顺畅有效。 3.坚持原则，作风正派，办事公正透明，无任何不良职业记录。 4.持有中级或以上会计师职称。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入确认、费用报销、成本核算等； 2、编制财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表； 3、进行税务申报，包括增值税、企业所得税等各类税费的计提、申报及缴纳； 4、管理财务档案，确保财务数据的准确性和完整性。 任职要求： 1、持有会计从业资格证书，具备扎实的会计专业知识； 2、熟悉国家财经法律法规，了解税收政策及财务管理制度； 3、熟练操作财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力； 4、工作认真负责，有较强的组织协调能力和保密意识

1.利用公司提供的客户资源或通过自媒体渠道（如网络推广、发帖、论坛等方式）开展业务，为客户提供专业的财税咨询、代理记账、公司注册等相关服务的咨询与办理 2.通过电话与客户进行高效沟通，了解客户需求，添加客户微信，动态更新意向客户信息，并持续跟进直至完成签约及回款 3.邀约客户到公司面谈或实地走访企业，深入了解客户实际经营状况，结合需求为客户制定专业且可行的财税规划方案 4.跟进潜在客户推进合同签署，确保回款到位，整理并移交客户资料至后台启动业务办理流程，配合会计团队解决客户财务问题，保障服务质量 5.充当客户与公司之间的沟通桥梁，协助客户高效顺利完成各项业务手续，维护良好的客户关系，助力达成个人及团队业绩目标 任职要求： 1.大专及以上学历，财税、市场营销等相关专业优先考虑 2.熟练操作Excel、Word等办公软件，掌握基本财务知识 3.具备优秀的沟通表达能力与商务谈判能力，有代理记账行业销售经验或互联网电销经验者优先，接受财会类应届毕业生加入 4.性格积极乐观，富有进取心，擅长交流，具备团队协作精神，工作踏实认真，态度端正，严格遵守公司管理制度

巴中市巴州区招吊车司机

A2驾驶员招聘： 人数：30人 1.A2以上驾照自卸LNG拖车 2.有货运从业资格证在年审有效期。 3.必须要有1年以上的拖车经验。 4.吃苦耐劳，有责任感，爱惜车子。 6.长期固定线路，工资待遇面议 7.薪资待遇：12000-15000，买社保 9.工作地点：巴中，固定路线，全程高速，自动篷布，24小时装货 有意者请电话联系：或 非诚勿扰！！！谢谢理解 ​

周周可预支！年底结清！ 年底旺季急用人！ 新人留任奖金5000/当天签订厂区正规合同! [职位]组装，包装工，物料员，质检，贴标签，仓库管理员，搬运工 [要求]16-50周岁，持本人二代身份证 [工作时间]早8晚8工作10小时吃饭休息2小时 [薪资]30/H按天计算工资320一天，每天10小 时，工资人走账清。 1，综合工资8000-9000上不封顶打电话咨询 2，工作时间：上6休1，早8晚8，每天工作10个小时可带手机 3，加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍 [住宿环境]免费公寓式住宿，2-6人间，有朋友过来也可以安排在一个宿舍(外宿补贴300/人/月)房间 大，独立卫生间空调24小时热水洗衣机饮水器(电梯宿舍)

巴中市巴州区招水电

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！20

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职位描述： 1、负责当地税务申报、税务审计及合规事务，设计跨境税务优化方案，有效管控税务风险。 2、对接当地海关、银行等外部单位，保障公司合法权益。定期编制业务区域经营分析报告，提供价格策略、成本控制、预算执行等方面建议，助力业务决策。 3、推动财务制度与流程在本地的有效落地与执行。 4、带领本地财务团队，统筹账务管理、税务申报等日常运作。 5、协同业务部门，深度参与产品定价、供应链改进等核心工作。 6、搭建内部控制机制，识别并监控财务风险，确保各项操作符合法律法规要求。 职位要求： 1、本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业，具备会计中级职称，持有ACCA/CPA/CTA证书者优先。 2、8年以上财务领域工作经验，其中至少5年海外财务管理经历，有跨国企业或会计师事务所从业背景者优先。 3、掌握出口退税、进口清关、外汇管理、跨境支付等相关流程。 4、英语能力优秀，可熟练使用英语进行听说读写，独立处理英文财务资料。 5、熟练操作Excel及财务软件（如金蝶ERP系统、IC系统）。 6、了解目标国家税收法规（如赞比亚、加纳、俄罗斯、墨西哥等），责任心强，抗压能力强，具备跨文化沟通能力，能适应长期境外出差。 外派地点：赞比亚、加纳、俄罗斯 工作语言：英语 外派周期：1至3个月

烤烧饼（男女）5000 打汤5000 厨师长7000 洗碗5000 勤杂工5000 万寿路单县羊肉汤 月休2天，60岁以下 公司发展空间大欢迎加入

急需川渝火锅厨师长一名，要求会核算毛利，控制成本，菜品摆盘，人员管理，待遇面谈， 何

工作细心

行政总厨 1.学历及证书:高中及以上学历，持有中式烹调师高级及以上职业资格证书，具备健康证；2.工作经验:5年以上酒店、连锁餐饮品牌或大型企业食堂行政总厨工作经验，有国企或事业单位餐饮管理经验者优先；3.专业能力:精通川、湘、粤等主流菜系烹饪技艺，具备扎实的菜品研发能力，熟悉食材特性及成本管控方法；掌握厨房设备操作与维护知识，能独立解决厨房运营中的技术问题；4.管理能力:具备优秀的团队管理、组织协调及沟通能力，能有效激励团队，提升整体运营效率；有较强的目标感，能带领团队完成餐饮经营指标；5.职业素养:严格遵守食品安全法规，具备高度的责任心、敬业精神及创新意识，能承受较大工作压力，适应弹性工作时间；6.其他:无不良从业记录，具备良好的职业道德。1.全面负责厨房日常运营管理，制定厨房工作计划、排班表及工作流程，确保厨房高效、有序运转；2.主导菜品研发与创新，结合市场趋势、客户需求及企业定位，定期推出新菜品，优化现有菜品结构，把控菜品口味、品质及呈现效果；3.严格把控食材采购、验收、储存及加工环节，建立食材成本管控体系，合理控制餐饮成本，降低损耗；4.负责厨房团队建设与管理，包括人员招聘、培训、考核及激励，提升团队专业技能与协作能力，打造高素质厨师队伍；5.严格执行食品安全与卫生标准，落实厨房卫生清洁、设备维护及消毒工作，确保符合国家食品安全相关法规及企业内部管理要求；6.协调与前厅、采购、财务等部门的工作衔接，及时处理客户对菜品的反馈意见，提升客户满意度；7.参与餐饮菜单制定、定价及促销活动策划，配合企业完成餐饮经营目标。 薪资福利:面议 1.面试时请携带本人身份证、学历证书、职业资格证书、健康证等相关证件原件及复印件。2.应聘者应对所提供材料的真实性负责，如有虚假，一经发现即取消应聘及录用资格。 工作地址:巴中经开区置信路招商中心酒店

招聘：川渝火锅厨师长 急需川渝火锅厨师长一名,要求会核算毛利,控制成本,菜品摆盘,人员管理,待遇面谈, 何*****3660

主要处理店内账目明细，应收应付等款项，日常销售清单

急需川渝火锅厨师长一名，要求会核算毛利，控制成本，菜品摆盘，人员管理，待遇面谈， 何

日常账务处理、财务报表、资产管理核对、审计配合等其他工作。

岗位职责： 1、负责审核客户票据，开展账务核算及日常账务处理工作。 2、及时与主办会计沟通账务事项，配合完成与客户的财务及税务对接。 3、整理、归集并管理客户相关的财务与税务资料，确保档案完整规范。 4、保质、保量、准时完成部门主管安排的月度、季度记账及纳税申报任务。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，持有会计从业资格证书，持有初级或中级会计职称者优先； 2、需具有一年以上代理记账行业工作经验，熟悉一般纳税人及小规模纳税人账务处理流程； 3、工作认真负责，细致严谨，态度积极端正。 公司位于1、6号线人民北路地铁口，交通便捷。 公司氛围：团队以80后、90后为主，充满青春活力，积极向上！ 公司福利： 1、基础保障——五险，周末双休，依法享受各类法定节假日； 2、办公环境——轻松宜人的工作氛围，配备优质的软硬件设施； 3、带薪假期——年假、产假、婚假、丧假等均按规执行； 4、旅游福利——每年组织两次国内团建旅游； 5、专业发展——提供系统的培训机制与晋升通道，助力员工成长； 6、其他关怀——节日礼品、免费学习机会、定期团建聚餐、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五9:00-18:00，午休一个半小时，周末双休，严格执行国家规定休假制度。 此岗位工作地址：成都市金牛区万达广场SOHOB座16楼一整层

工作内容: 1、日常维护展厅及办公室日常物品整齐清洁 2、根据模板填写产品合同、验收清单、结算单等文件 3、协助项目施工人员做日志表登记，生产工作数据的登记存档 4、协助领导对采购及运营产生的资料的进行收集、归类、整理、建档和保管工作。