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年底饮料厂新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址:涉及工作城市苏州,请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
新厂急招普工300一天,包吃包住,不限经验
8000-9000元/月
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江苏常州新能源企业月薪9000,包吃包住,不限经验。
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长白班玩具厂普工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
陕西榆林现在需要一组装卸工装草,17.5米板车,
装卸工
现在需要一组装卸工装草,17.5米板车,
榆林
1月12日 22:23拨打电话
陕西榆林国企单位职工餐厅招聘面点主管7500_8000一名,中工一名5000,地址马扎梁月
7500-8000元/月
面点1-2人
国企单位职工餐厅招聘面点主管7500_8000一名,中工一名5000,地址榆林马扎梁月休4天,电话
榆林
1月12日 22:21拨打电话
保安6-10人月结
 神木城投因工作需要现招聘写字楼大厅岗10名 1、招聘条件:,年龄30岁至45岁,五官端正,身高175cm以上,身体健康,无违法犯罪记录,服从管理。 2、工资待遇:月工资4000元+300饭补()工作时间八小时 3、工作内容:主要负责维护所在楼的办公秩序及公共财产安全,完成领导交办的其他工作。 4、 工作地址:神木市城投大厦 应聘地址:神木市五龙口桥头向北100米滨湖苑商铺三楼鼎鑫保安公司 联系电话: 刘经理
榆林
1月12日 22:20拨打电话
陕西榆林顾挖机司机。
挖机司机
顾挖机司机。
榆林
1月12日 22:19拨打电话
榆林靖边县有会焊427焊条的师傅没,成型好看干三四天附近干活有干的工资一天500/联系
500元/天
焊工1-4天
有会焊427焊条的师傅没,成型好看干三四天靖边附近干活有干的工资一天500/联系
榆林 靖边县
1月12日 22:19拨打电话
长白班车间玩具厂普工免费培训包吃保险20人以上月结住宿四人间,有独立卫浴
宇树科技,生产电子狗机器人的工厂 大量招普工,质检岗位 缺口100+,愿意干包过 薪资:22元/时,免费包吃两餐,住宿四人间有独立卫浴。 要求:17-46周岁。每月10号准时发薪。 长白班,坐班,免费包吃两餐,有住宿四人间有独立卫浴 空调车间,面试通过不体检,第二天直接上班。
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上周结
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长白班包装工操作工车间注塑工
好消息,好消息 青岛海硕健身器材厂招工: 1.注塑车间,男女不限,坐班,活轻松好干,试用期15天,14元/小时,18~45岁,两班倒,综合工资5000~6000 2.摘挂件,18~45岁,试用期15天,14元/小时,试用期后计件工资,5500~7000元,工作时间7:30~19:30,两班倒 3,制管车间操作工,长白班,8点上班,正常工作8小时,会有加班,有加班费,综合工资5000~7000元! 4、打包工:工作满一年后月工资调整6000-6500元 以上所有工序都管住,吃饭每天补贴20元,厂内有餐厅,宿舍四人间,空调,热水器,独立卫生间,每月18号准时开工资!另外厂里还有高温补贴,生日福利等福利,公司提供五险一金! 入职需要准备身份证,体检证明,三张一寸照片! 报名电话
青岛
1月12日 22:33拨打电话
饮料厂普工包吃保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
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工作地点在常州打杂工轻松简单 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
【急招】来几个看机器的普工320 一天管吃住,月工资保底到手9000
8000-9000元/月
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江苏常州电子厂320—天可预支,月保底9000以上。生手老手皆可、人走账清包吃住、提供夫妻房
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洋浦天雨物贸有限公司是一家为石油化工行业提供仓储物流和产成品包装生产经营和管理的第三方专业化公司,注册资本9000万。根据公司业务发展的需要,陕西榆林项目诚聘人才。 (1)陕西榆林急聘固碱包装工40名 包装工岗位职责: 1、负责固态化工品的包装计量、单包复检校核,确保单包包装合格工作。 2、负责包装机组开车期间产品的质量检查、校核和临时故障处理等。 3、负责清扫包装生产中的破包装袋造成的撒料、单包封口不好造成的撒料及周围环境安全卫生。 4、负责执行包装线单包定时抽检,确认单包重量在合格范围内,确保入库单包全部合格。 5、负责处理拣出机拣出的不合格单包,增、减重量后在抽检秤上确认单包重量合格后方可出线。 6、防止脏料、落地料等杂物掺混进入成品包装。 任职要求: 1、身体健康,男女不限,年龄55岁以下。 工作时间:三班两倒 薪酬福利:月薪保底4500,多劳多得,平均月收入6000-8000 工作地点:陕西省榆林神木市锦界镇 公司有提供食堂、员工宿舍、通勤班车。(不在食堂就餐的员工,给予每月200元餐补。) 注:非临时工作,项目稳定性较好。 (2)陕西榆林急聘叉车工(10名) 叉车工岗位职责: 1、对本岗位叉车的安全操作负责。 2、严格执行公司操作规程和管理制度。 3、对本岗位应急处置和劳动保护措施的执行负责。 4、按规定参加业务和安全培训。 5、负责叉车的班前、班后检查,按要求如实填写叉车检查记录表。 6、按照任务分工,完成产品出、入库叉运工作。 7、叉运过程中发现的包装质量、数量等问题,及时告知保管员。 8、负责包装线托盘仓托盘的及时补充,确保码垛设备的正常工作。 9、负责所属责任区域的卫生清理、环境维护。 10、负责所属责任区域的消防器材检查。 任职要求: 1、身体健康,男女不限,年龄55岁以下。 2、持叉车操作证。 3、具有5年以上固态化工产品装车工作经验优先。 工作时间:三班两倒 薪酬福利:5500元/月 公司有提供食堂、员工宿舍、通勤班车。(不在食堂就餐的员工,给予每月200元餐补。) 注:非临时工作,项目稳定性较好。
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芜湖新开小厂,招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
生产车间普工
5000-6000元/月
普工车间1-2人
在生产车间会开铲车,叉车
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验
1、全面统筹车间日常运作,按生产计划高效组织各项生产活动; 2、制定并推进车间生产计划的实施,保障生产任务按时保质完成; 3、主导车间产品质量管控,及时预防、处理并优化各类异常问题; 4、落实车间安全管理工作,依据公司EHS及质量标准,协调制定生产部门执行方案,监督隐患排查与整改闭环; 5、推进车间产品成本管控及生产工艺的技术优化; 6、确保车间各类生产废弃物排放符合国家环保法律法规要求; 7、组织相关文件的编制、修订,并推动各项制度在车间落地执行; 8、开展员工操作技能培训,强化车间现场作业管理; 9、组织实施本部门人员的岗位绩效评估工作。
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