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1、在互联网医疗机构环境下，为患者提供候诊服务，包括分诊和挂号咨询; 2、负责患者的接待和陪同，确保患者得到适当的照顾和支持; 3、协助患者完成必要的医疗流程，提供优质的陪诊体验。 任职资格: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理患者的需求; 2、有销售相关工作经验，能够熟练运用销售技巧提升患者满意度; 3、为人细致，有责任心，能够为患者提供安全、舒适的陪诊环境。 4，陪诊行业1年以上工作经验

招聘岗位为平台客服，主要负责处理消费者在购物过程中遇到的退换货、运费纠纷、差价补偿等相关问题 工作时间早九晚六，每月休息8天 入职提供带薪培训，综合薪资4000-6000元

年龄要求45周岁以下，承担质量体系的审核与推广实施工作。 原标题：《质量体系审核员》

介绍一下我们公司：是金融获客类公司，业务板块因获取客源信息和需求偏向助贷，因此业务板块向助贷倾斜，19年成立至今，发展快速迅猛，6年时间扩建至120家门店，遍布全国，在这里，你无需担心老板不干了，破产倒闭，拖欠薪资等一系列问题！ 同时：我们可以为你们提供稳步的发展晋升空间，从客户经--团队主管到--门店经理--城市总监，发展越久扩建越多，大家的机会也会越多！ 【公司优势】 1、公司分配引流而来的精准客户，不用拨打号码段，不用大海捞针，更不用看客户的脸色（100%意向客户） 2、上手容易，小白可做，入职一对一的带薪培训，团队氛围轻松，晋升透明 3、开单奖+团队奖励+月底奖金+平日工作表现奖励+年终奖金+季度奖金 4、带薪休年假+不定期团建 5、五险一金 行业前景好、发展空间大、资源数据优、平台支撑力强、室内白领环境，可以给您提供学习、晋升、赚钱的各种机会!! 【工作内容】 1.受理公司线上的客户申请（精准引流客户资源）； 2.了解和分析客户情况，制定相对方案； 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后续手续的办理。 注:本岗位为公司直聘，非第三方人力代招，无需收取任何费用，请放心投递；公司不提供吃住哦~

薪资4500-5500 职位描述： 1、按照规范要求对文本、图片、音频等内容进行符合规则的审核工作 2、严格贯彻执行业务规范流程，及时上报异常问题； 3、对审核过程中的各类工作问题及时反馈上报，协助工作优化； 4、积极参与业务培训，提升自身业务交付能力 任职要求： 1、大专学历及以上，电脑基础操作熟练，有从业经验者优先 2、有较强的学习能力，能理解并运用相关的审核规则进行准确审核 3、具有较高细致度及较强执行力，能够恪守规范作业流程进行细微操作 4、熟悉互联网信息安全，具有风险意识； 班务：7*24H轮班制 当前班次：7-16、8-17、9-18（当前限培训期）、12-21、13-22（补贴15元）、14-23（补贴30元）、15-24（补贴40元）、22-8（补贴70元） 说明： 1、综合工时制排班，月休6天，周末及节假日根据业务需求进行排班安 2、下班在21-24点的晚班有补贴30元/班次，通宵班次70元/班次

1、核查业务部门的聊天记录及通话记录是否存在违规行为 2、按照公司规定监督业务部门的工作执行情况； 3、针对业务部门出现的违规问题落实相应处理措施 任职要求： 1、年龄26岁以上 2、性格开朗，工作踏实认真 3、具备较强的抗压能力和应变能力 4、硬性条件：具有大健康行业CID模式线上质检相关经验

1、负责成人用品项目管理 2、认可成人用品行业，想在情趣行业长期发展 3、不限人群，执行力强，有挣钱欲望者优先 4、会互联网操作，接受无经验小白 5、项目合伙人不是找上班人群哦。

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招聘！招聘！郑重承诺:没有任何押金，没有任何费用 1、日结兼职，工资150-200每天，早九晚四，中午管饭，现场开支 2、室内办公氛围好，室内办公环境，高档写字楼工作场所 3、无需任何经验，直接上岗，有老员工带，欢迎有意者投递简历或者电联都可以

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【岗位职责】 负责对文章或图文内容进行审核，识别其中的违规信息，并完成标记或相应处理。 【薪资福利】 1.在职员工薪资3500-3800，月休6-7天，法定三薪，8小时工作制，坚决不加班！！！ 2.办公室坐班，无需外出，纯文职工作。 3.不接打电话，不加班，小白轻松胜任； 【晋升方向】 1.每3个月提供一次内部晋升机会，报名参与演讲即可争取晋升资格。 2.晋升通道广阔且人性化。 3.骨干-审核组长-质检-主管-经理

【工作内容】 1.负责审核文章或图片内容，识别其中违规信息并完成标注或处理操作。 2.办公室固定岗位，无需外勤，属于纯文职类工作。 3.无需接听电话，无加班要求，新人也可快速上手； 【福利待遇】 在职员工平均综合薪资3500-4000，享受法定三薪，带薪月休6-7天可灵活调休； 【晋升方向】 1.每月提供一次内部晋升机会，报名参与演讲环节即有机会获得晋升资格。 2.晋升机制完善且人性化。 3.发展路径：骨干-审核组长-质检-主管-经理

【岗位职责】 负责小视频、文章或图片内容的审核，识别其中违规信息，并完成标记或相应处理。 【薪资福利】 1.在职员工薪资3500-3800，月休6-7天，法定三薪，8小时工作制，坚决不加班！！！ 2.办公室坐班，无需外出，纯文职工作。 3.不接打电话，不加班，小白轻松胜任； 【晋升方向】 1.每3个月提供一次内部晋升机会，报名参与演讲即可争取晋升资格。 2.晋升通道开放且人性化。 3.骨干-审核组长-质检-主管-经理

负责根据法律法规、平台政策和社会公序良俗，对用户生成的内容进行审查，评估和处理，确保平台环境的安全，健康与合规，保护用户体验，对违规内容执行相应的处置操作，包括但不限于：通过拒绝、删除，添加警示标签，账号禁言，封禁等。

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岗位职责： 1.负责抖音平台门店商户的日常运营与管理 2.策划并落地执行各类门店营销活动，提升品牌曝光及销售业绩 3.跟踪分析线上交易数据，制定优化方案，持续改进运营效果 任职要求： 1.具备较强的新媒体运营能力与市场敏感度 2.可独立完成新媒体项目的策划与全流程执行 3.具有良好的团队合作意识，能协同团队高效推进项目进展

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1.按照公司需求，策划并落地执行用户运营策略，推动日活跃与月活跃用户的增长。 2.具备社群运营背景，掌握用户社群运作机制，能独立完成社群体系搭建。 3.学习能力强，能快速掌握本地业务特点，结合用户特征进行业务优化与调整。 4.负责日常数据报表的整理与分析； 5.具备协作意识，能够与内部团队保持高效沟通与配合。 6.性格外向，不接受性格过于内向者投递。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有一年移动互联网运营经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2.热衷移动互联网领域，熟悉本地生活类配送或城配行业动态，关注用户行为研究； 3.数据分析能力突出，逻辑思维清楚，具备自主学习能力与进取心，责任心强，富有创新意识； 4.适应高强度工作节奏，具备良好的表达与沟通技巧，重视团队协作； 5.熟练操作Office等常用办公软件

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