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投标专员
5-7千/月
标书制作员投标员1-3年大专
岗位职责: 1、负责投标信息的采集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作; 2、负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作; 3、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递; 任职要求: 1、大专及以上学历建筑工程类、财会类、资产评估相关专业; 2、2年以上投标相关领域工作经验,有建筑工程行业投标经验或事务所投标经验者优先; 4、有较强的组织、协调及沟通能力,良好的职业素养及团队合作意识,责任心强; 5、抗压能力强,能积极主动的完成项目工作;
投标员月结1-3年大专招标招标代理房建工程电力工程市政工程
岗位职责: 1. 按照项目进度规划招标时间节点,编制招标文书,汇总投标单位资料,发布招标文件,组织现场考察、询标会议,撰写《评标结果报告》,签发中标通知; 2. 对已完结的招标项目资料进行系统化整理与归档,完成中标样品的封存管理,并建立相应的台账记录; 3. 配合项目公司开展中标合同条款的起草与修订工作; 4. 收集并整合总包、分包、供应商信息及各类材料市场价格数据。 任职要求: 1. 大专及以上学历,工程管理、建筑工程、土木工程等相关专业; 2. 具备2-5年招标领域相关工作经验,有招标代理从业经历者优先考虑; 3. 熟悉招标相关法律法规,掌握项目招投标全流程操作,具备良好的职业道德; 4. 熟练运用办公软件完成招投标文件的整理、排版、数据检索等工作。
投标专员
6-8千/月
投标员长期6-10人月结3-5年本科全职
任职要求: 1、本科及以上学历,建筑工程类、工程造价、土木工程类、财会类相关专业; 2、3-5年以上投标相关领域工作经验,有工程监理、工程设计、工程造价相关行业投标经验或事务所投标经验者优先; 3、有较强的组织、协调及沟通能力,良好的职业素养及团队合作意识,能积极主动的完成项目工作; 4、具备较强的团队合作精神和责任心,较强的执行力和执行观。 岗位职责: 1、负责招标信息收集、归档,分析招标文件,汇总可投标项目,并进行; 2、根据招标要求编制标书,并对编制好的标书按要求进行打印、装订、签字盖章、包装、密封等工作,并准时参加投标工作; 3、负责关注中标信息,并领取中标通知书; 4、与财务结合,负责的相关事宜。
招标员
6-7千/月
投标员标书制作员招标员长期1-2人月结1-3年大专全职
负责公司投标工作,精通办公软件,懂标书制作,会PS及有投标工作经验,熟悉项目的投标流程,薪资5-7k。 福利待遇:五险一金、节日福利、午餐等
办公家具制作标书。熟练运用办公软件。
5-6千/月
投标员长期1-2人学历不限全职
办公家具做标书。设计简单图纸
投标专员
6-8千/月
投标员3-5年大专建筑工程工程造价财务审计
投标专员(东营) 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,建筑工程类、工程造价、土木工程类、财会类相关专业; 2. 3-5年以上投标相关领域工作经验,有工程监理、工程设计、工程造价相关行业投标经验或事务所投标经验者优先; 3. 有较强的组织、协调及沟通能力,良好的职业素养及团队合作意识,能积极主动地完成项目工作; 4. 具备较强的团队合作精神和责任心,较强的执行力和执行观。 【岗位职责】 1. 负责招标信息收集、归档,分析招标文件,汇总可投标项目,并进行报名购买投标文件; 2. 根据招标要求编制标书,并对编制好的标书按要求进行打印、装订、签字盖章、包装、密封等工作,并准时参加投标工作; 3. 负责关注中标信息,并领取中标通知书; 4. 与财务结合,负责投标保证金的相关事宜。
内勤
3-4千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责日常办公资料的整理与归档,确保信息准确可查 2. 协助完成文件打印、复印及基础文档处理工作 3. 配合完成内部信息传递与部门间事务对接 4. 维护办公用品库存并做好登记管理 5. 完成上级交办的其他内勤支持类工作 【岗位要求】 1. 熟练使用常用办公软件,具备基本文档处理能力 2. 工作细致认真,有较强的责任意识和服务意识 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神 4. 能够按时完成分配任务,执行力强 5. 具备一定的时间管理能力,能适应多任务处理
资料员月结1-3年大专建筑工程类专业施工资料员经验1-3年工程资料员经验房建资料员经验不需要长期出差/驻场有工程资料员经验
【岗位职责】 1. 负责钢结构工程项目全过程资料管理,包含图纸、变更、洽商、往来文件收集、登记、报审与归档,确保资料与现场施工同步。 2. 独立编制钢结构专项资料:构件安装、隐蔽工程、高强螺栓、焊缝、防腐、防火涂装等检验批及验收记录。 3. 负责钢材、焊材、防火涂料等原材料质保资料收集,跟进探伤、检测、试验报告整理汇总。 4. 对接监理、甲方完成资料报审、签字整改,整理施工方案、技术交底、施工日志等内业资料。 5. 负责竣工资料整理、组卷、装订及移交归档,配合项目验收及各类检查工作。 【岗位要求】 1. 1-3年钢结构项目资料员经验,熟悉钢结构工程资料流程及验收规范。 2. 熟练做螺栓、焊缝、防火防腐、钢构安装整套资料,会整理检测、探伤报告。 3. 熟练办公软件,会建立各类资料台账,能独立完成项目全套资料至竣工移交。 4. 工作细心、责任心强,沟通顺畅,能配合项目驻场及工作安排。
文员1年以下高中
【工作职责】 无需自行开发客户资源,工作以办公室内电话沟通为主,全程无需外出。 零基础也可胜任,提供带薪培训,帮助你迅速掌握工作技能! 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月安排5至8天休息,国家法定节假日全部放假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 (1)底薪+提成(3%-20%)+奖金,收入上不封顶。 (2)新人阶段综合收入3500-4000元,转正后平均薪资6000元以上,表现优异者可达到8000-10000元以上。 (3)缴纳五险一金,发放年终奖金。 (4)享有国家法定假期及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假制度。 本公司人事经理直招,岗位真实有效。 因日常事务较多,有意向者请直接投递简历或与我联系,将优先安排面试!
东营东营区港港内作业招聘轮机员或管轮,薪资可面议,有意者可联系。
压路机司机
东营港港内作业招聘轮机员或管轮,薪资可面议,有意者可联系。
东营 东营区
10月28日 12:12拨打电话
东营东营区明天需要车辆前往昆明,招聘双驾人员。有意者可来电联系。
渣车司机
东营明天需要车辆前往昆明,招聘双驾人员。有意者可来电联系。
东营 东营区
10月28日 12:12拨打电话
山东东营工作内容简单,使用电钻操作即可。薪资按日结算,每天四百元。
400元/天
打孔日结
工作内容简单,使用电钻操作即可。薪资按日结算,每天四百元。
东营
10月28日 12:10拨打电话
管道安装/维修工地小工/杂工电焊氩弧焊
东营广饶大王镇金岭化工招聘检修工作人员。 管工薪资500,氩电焊工薪资450,普通焊工薪资380,小工薪资260。
A2包住月结
东营疏港铁路招聘皮卡司机一名,学历不限,经验不限。主要驾驶皮卡,持有A2驾驶证者优先,可作为依维柯工程车替班。薪资待遇:A2证4800元。提供住宿,管住不管吃,吃饭有职工内部食堂。有意者可报名。
东营 东营区
10月28日 12:08拨打电话
投标资料员
5-8千/月
投标员长期1-2人月结1-3年学历不限全职
投标文员做标书
标书制作员
3-4千/月
标书制作员1-3年大专
标书制作专员;招聘条例 工作模式:支持全程居家办公,无需线下坐班。 入职流程:需先完成完整上岗流程及提交全套上岗文件,审核通过后,再正式确定聘用关系。 薪资待遇:按单结算,多劳多得,薪资上不封顶,无固定薪资上限。 工作要求:日常在岗期间需及时响应工作对接,保证沟通顺畅、任务及时处理。
投标员
5-6千/月
投标员标书制作员长期1-2人经验不限大专
岗位职责: 1.负责招标文件的获取、分析与响应,独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程,包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标递交 3.协同技术、商务、法务等部门完成方案撰写、资质整理及答疑澄清工作 4. 跟踪投标进展,汇总分析中标/未中标原因,持续优化投标质量 5.维护并更新企业资质库、业绩案例库及供应商合作信息 任职要求: 1. 专科或以上学历,熟悉招投标法律法规及行业流程,具备投标实操经验 2.具备较强的文字表达、逻辑分析与数据处理能力 3.工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性高强度工作节奏 4.熟练使用Office办公软件及常见标书制作工具 5.具备工程类、管理类或相关专业背景者优先
成本核算,投标报价。
9千-1.2万/月
投标员月结
负责整个公司的成本运营成本核算、投标报价。有从事过桩基施工和道路土石方工程经验 优先。
投标员标书制作员长期3-5人月结1-3年大专全职人品好,情商高沟通能力强有耐心细心认
招有经验的做标书人员,报价预算员, ,专科以上,电脑应用熟练,精通各种办公软件,情商高,沟通能力强,做事严谨认真,能吃苦耐劳,人品好有耐心。有意向面谈,随时上岗,工作地点:沈阳沈河五爱大厦附近,联系
可以独立填写路基,涵洞资料
4-6千/月
资料员长期1-2人月结全职土建资料
需要高速路基,涵洞资料员,可以独立完成资料,熟悉图纸,
后勤经验不限大专
办公室专员! 无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业! 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室完成; 2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理续保事宜; 3、零基础可投,入职前享有带薪岗前培训,快速上手; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在职人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与业绩挂钩,上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,法定节假日全部按规定休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年假。 【晋升通道】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向;配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业能力提升培训,发展空间广阔,多路径职业成长任你选择!
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
综合办公室
4-6千/月
行政专员/助理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责安平环评工作,统筹公司日常行政事务管理。 2. 协调公司内外部沟通事项,及时响应并支持各部门业务需求。 3. 策划并执行公司内部会议与活动安排,确保会议记录准确归档与传达。 4. 负责员工从入职、培训、绩效考核到离职的全流程人事事务管理。 5. 协助推进公司战略规划的整理与落地,提供相应的行政保障支持。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力及高效的事务执行能力。 2. 拥有良好的沟通技巧,能与各层级员工顺畅交流协作。 3. 熟悉常用办公软件操作,包括文档编辑、数据表格处理等。 4. 了解基本商务礼仪规范,适应高要求的办公环境。 5. 具备团队协作意识,能在高强度工作节奏中保持积极心态。
东营河口区资料员,,年龄25至40岁之间,,要求工作认真,仔细,全心工作,无家庭负担,
4-6千/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职机电资料施工资料员大型工程资料管理
资料员,,年龄25至40岁之间,,要求工作认真,仔细,全心工作,无家庭负担,
资料员
4-5千/月
资料员15-30天1-2人1-3年初中及以下全职机电资料
负责东营现场的资料,照相
营销储备生
5-9千/月
文员经验不限本科市场营销方向快速消费品
请仔细阅读以下内容,非诚勿扰: 需持有驾照,并服从省内调配,本科无责保底5k 岗位职责: 1、负责客户资源的开拓、日常管理及关系维护; 2、负责营销网点的建设、运营维护与优化; 3、参与市场推广方案的策划与落地执行; 4、协助职能部门完成相关行政及事务性支持工作。 任职资格: 1、统招本科学历(应届或毕业1年内均可),专业不限; 2、学业表现良好,具备较强的学习与适应能力; 3、具备基本的市场营销思维,勇于接受挑战,抗压能力佳; 4、持有有效机动车驾驶证; 5、在校期间有学生会或班级管理经验者优先考虑。 成长路径: 1:储备干部---县级所长---市级部长---营业总监; 2:储备干部---市场推广专员---市场主管---推广经理; 3:储备干部---职能部门专员---职能部门主管---职能部门经理。 后期另有多个内部推荐发展机会
资料员
4-8千/月
资料员1-3年学历不限土建资料
岗位职责: 1.负责工程资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整性、规范性与时效性 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合项目进度同步更新资料台账 3. 对接监理、业主及档案馆等单位,完成资料报审、签章及竣工档案组卷与移交 4.管理电子文档系统,做好资料备份与保密工作,杜绝信息遗失或外泄 5.配合项目部完成迎检、审计及各类专项检查所需的资料准备与说明 任职要求: 1.学历不限,工程类相关专业优先,有施工现场资料管理经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理规范(如《建设工程文件归档规范》GB/T50328) 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理平台 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力 5. 能适应项目现场办公环境,服从工作安排
行政经理/主管5-10年本科后勤管理行政管理体系供应商管理成本控制跨部门协调
一、工作职责 1. 全面负责公司后勤服务体系的运作管理,涵盖食堂运营、绿化养护、司机调配、安全保卫及员工住宿等各环节的组织实施与执行落地。 2. 制定并完善后勤服务规范及绩效考核制度,定期开展供应商服务质量评审,优化成本配置,提升服务品质与员工体验。 3. 主导行政团队的日常运作与能力建设,统筹协调各部门资源应对后勤突发事件,确保办公与生产环境稳定有序。 4. 搭建后勤服务数据监测平台,运用数据分析识别改进机会,推动服务流程的持续优化与效率提升。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,行政管理、企业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上大型制造型企业行政后勤管理工作经验,熟悉食堂、安保、住宿等多模块综合管理实务。 3. 掌握行政后勤类供应商管理方法论,具有实际的成本管控与服务升级操作经验。 4. 拥有出色的跨部门协作与沟通能力,能够高效处理突发问题并作出快速响应。 5. 责任意识强,注重细节,具备推动后勤体系标准化、规范化建设的能力与实践经验。
行政专员/助理1-3年学历不限内勤管理
职位描述: 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作; 2. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续; 3. 承担办公用品采购,以及办公区域电脑与设备的日常维护管理; 4. 负责员工考勤数据统计及人事行政类档案的整理与归档; 5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政和采购事务; 6. 关注并掌握企业相关的最新政策,及时了解人事行政领域法规动态,熟悉劳动法律法规; 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑; 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,态度积极,乐于学习; 4. 具有团队协作意识,工作细致认真,能够适应一定工作压力; 5. 欢迎应届毕业生应聘,提供带教支持,有学生干部经历或实习经验者优先; 8. 责任心强,具备独立完成工作的能力。
文员经验不限大专提供住宿
非中介,直聘。可查公司 本岗位为非销售类文职工作,主要负责办公室电话接听与信息登记。 薪资:底薪加绩效,综合收入5k。 时间:上午9点至下午6点,标准双休 五险按时缴纳,大企业工资发放准时高效。
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