医药原料及中间体采购

医药原料及中间体采购

任职要求： 性别：不限 年龄：***** 学历：大专及以上 具备两年以上采购相关工作经验，熟练操作PPT、Word、Excel等办公软件。 机械类专业背景，能接受occasional出差者优先考虑。 岗位职责： 1、负责采购订单及合同的编制，按标准推进采购流程，确保预算控制、质量达标与交货周期全面达成。 2、参与供应商的开发、评估及日常管理维护。 3、跟进所购物资的入库情况，定期与财务进行周度、月度对账工作。 4、跟踪发货进度、发票流转及物流配送情况。 工作时间： 8:00-17:00，单休，法定节假日休息 福利待遇： 五险、生日福利、节日福利、交通补贴、免费午餐、定期组织团建活动，提供晋升发展空间

岗位职责： 1.负责运营电商平台的商品选择与评估，确保商品的多样性和市场的竞争里力 2.审核商品的价格，确保价格的合理且符合市场的趋势 3.与供应商的洽谈与沟通，协调采购的流程，确保采购订单能按时完成 4.跟踪订单的装填，处理采购过程中的问题，保证采购的质量 5.定期进行采购市场的分析，为采购策略提供数据支持 任职要求： 1.年龄在25-45岁之间，有无经验均可，入职培训 2.对电商市场有一定的了解，能够准确把握市场动态 3.有较强是组织和计划能力，有效管理采购的订单 4.具备良好的沟通协调能力，能够快速有效的处理供应关系 5.能够熟练的运用采购相关的软件，提高工作效率

职位描述 我们是一家专注于新能源商用车及三电系统服务的企业，现诚聘一名专业采购员，协助开展采购业务及供应商管理工作。 工作内容： 1.协同采购主管完成商用车相关供应商的开发、评估与筛选； 2.负责采购订单的执行、进度跟踪及异常问题协调处理； 3.参与车辆及电池类采购事项，跟进并协助完成租赁合同的签署； 4.开展市场调研，收集价格与供应信息，为采购策略提供数据支持。 岗位要求： 1.大专及以上学历，采购、供应链或相关专业者优先考虑； 2.具备1-2年采购或相关岗位工作经验； 3.熟悉采购作业流程及供应链运作模式； 4.具备良好的沟通协调能力与谈判意识； 5.工作认真负责，具备较强的团队协作精神。

岗位职责： 1、依据公司生产经营目标制定采购计划与预算，并组织实施分解，确保生产运营有序推进；统筹管控采购成本，提升资源使用效率； 2、审定采购询价方案及合同文件，规范物料采购方式、价格标准及合同条款，保障采购流程合规、风险可控； 3、主导供应商的开发与关系维护，定期开展供应商评估工作，持续拓展并关注优质新供应资源； 4、按照人事管理要求梳理和优化部门及岗位职责，提交人员编制申请；明确招聘需求并启动招录流程，做好面试问题准备及参与面试；提出培训需求，承担内部讲师职责，组织部门培训并落实新人带教工作； 5、编制《绩效评估表》并完成相关绩效结果核验，协助建立部门薪酬体系，提供薪酬调整建议，落实日常考勤管理工作； 6、负责部门日常事务管理。 任职资格 1、具备5年以上采购或供应链领域工作经验，其中至少2年担任主管级管理职务； 2、熟练掌握采购管理体系，熟悉成本控制、合同管理等相关专业知识； 3、具备出色谈判技巧，擅长对外沟通协调，抗压能力强，能熟练运用产品成本分析方法。 福利待遇及其他： 1.工作时间：8:00-17:00、双休； 2.班车通勤共计五条线路（大连市内/开发区/瓦房店/普兰店/金州区）； 3.五险一金+年底奖金+交通补助+通讯补助+工龄津贴+节假福利+下午茶歇+午晚餐+定期团建； 4.可提供免费住宿+付费住宿（独立空调+独立卫生间） 工作地点： 辽宁省大连市普湾新区炮台经济开发区长岭村

岗位职责：负责会展活动领域的采购工作，涵盖全国范围内的AV搭建、会议及活动所需物料等供应商的甄选、采购及长期合作关系的维护与管理。 任职要求：具备丰富的行业实践经验，熟悉会展活动各环节运作，拥有良好的跨部门沟通协作能力，注重工作闭环，执行力强，以结果为导向。

岗位职责： 1、配合上级开展优质食品类供应商的开发与维护，负责指定区域供应商关系管理； 2、参与构建相关部门的商品品类架构，落实商品引进工作，制定商品陈列方案； 3、按周期制定采购执行计划，统筹节假日期间超市促销商品的采购规划与落地实施； 4、承担区域内商品结构的日常管理与持续优化，定期开展销售、毛利及库存周转分析，推动结构调整； 5、与门店运营团队保持协同沟通，提升采购流程效率； 6、协助采购主管完成各项日常采购事务； 7、完成上级交办的其他相关工作安排。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有2年以上零售或相关领域采购工作经验，有食品类采购背景者优先考虑； 3、掌握食品安全法规及相关法律知识，具备一定的食品专业基础； 4、能熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件，具备基本的网络应用能力； 5、了解采购全流程操作，熟悉商品季节变化规律、产地分布等信息，知晓采购合同签署流程； 6、具备良好的沟通协调能力，工作主动性强，具备团队协作意识； 7、作风踏实严谨，品行端正，积极进取，能够适应工作压力与挑战。

岗位职责： 1.构建并持续优化公司采购管理机制与制度，提升采购流程的标准化与效率； 2.统筹供应商全周期管理，拓展优质采购资源，维系良好的合作关系，并组织实施年度供应商评估； 3.依据年度采购规划及成本控制目标，推进采购计划落地，确保降本指标有效达成； 4.根据需求部门提供的物料清单，在保障公司利益最大化的前提下，开展供应商寻源、询价、比价、议价、商务谈判、合同拟定与签署工作； 5.跟踪采购物料市场价格波动，洞察行业动态，进行趋势分析并采取有效措施实现成本管控。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械或工程类相关专业背景； 2.具备五年以上汽车行业采购领域工作经验，掌握IATF16949体系要求； 3.熟悉采购业务全流程，具备采购相关法律法规知识及处理争议、维护权益的能力； 4.具有出色的沟通协调能力、抗压能力，以及高效的时间管理和执行力。

工作内容： 1、负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、参与企业内部行政工作的统筹规划与落地实施； 3、协助办理与外部单位相关的行政对接事宜。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力； 2、能独立完成各类行政工作； 3、拥有良好的沟通表达能力。

饲养员 年龄60岁以内，身体健康，有无经验均可。不烧锅炉、不熬夜、不用扎** 薪资福利:一对夫妻每月工资7000元（长年活），场内配备无线网，淋浴间，夫妻间、伙食好 招工人数:若干名

辽阳宏伟区本地，招木工，钢筋工，力工，电工，泥瓦工，，

招聘通知： 翔达公司呼和机场货运推出机坪装卸岗位的招聘政策，欢迎加入！ (一）工作班制：上一天休一天 （二）工作时间：早5:30-夜航结束(进组跟班，根据当日航班计划分批次下班 ） （三）薪资待遇： 第1个月试用期工资4000元，第2个月设定保护工资4500元（含全勤500元），第3个月开始按工作量统计和补班补贴核算工资，3个月以上享受各项福利待遇。 （含三节福利、生日福利、各类补贴、劳保等，另工作满一年可享受带薪年休假） （四）入职要求： 1.年龄及性别：18周岁- -55周岁 2.能够开具本人及直系亲属的无犯罪证记录证明 3.身体健康，有吃苦耐劳精神，（工作满3个月转长期用工后即报销体检费） （五）工作地点：呼和浩特市白塔国际机场 联系人：郭经理（号）

三道街包子王需要一个切菜下午四点上班到九点一个2500要求勤快干净联系电话

烧烤店聘用小时工。每小时15。会用手机点餐的最好.有后厨工作经验的优秀先。还要一个勤杂工.有能干的联系我。。

岗位职责： 1、依据平台订单需求，高效完成汽配件的采购工作，准确执行ERP系统中的采购录入、入库流程，并及时更新维护采购清单； 2、负责批量订单的询价、采购及入库操作； 3、跟踪采购进度与物流发货状态，针对到货异常情况迅速沟通并妥善处理； 4、开展供应商日常对接与管理，核对相关对账单据信息； 5、完成公司安排的其他相关工作任务。 任职条件： 1、具备2年以上汽配领域工作经验，有宝马4S店配件管理岗位经历者优先，熟悉宝马全系车型EPC系统者优先考虑； 2、熟练掌握EXCEL等办公软件，具备较强的数据分析能力和成本管控意识； 3、工作细致认真，执行力高； 4、具备良好的沟通协调能力与人际处理技巧，富有团队协作精神； 5、责任心强，积极主动，态度热情，具备耐心和敬业精神。

【岗位职责】 1、结合品牌定位、市场调研结果及消费者需求，依据渠道特点开展产品整体布局规划，保障产品开发的可持续发展； 2、协同公司产品开发计划，执行市场调研、用户研究、需求挖掘与竞品分析，并基于分析成果制定有效的产品策略； 3、主导新品从立项到上线的全流程管理，涵盖OEM合作、内料与包材选型、进度把控、试用测试、试用报告分析及产品正式发布； 4、负责产品全生命周期运营，定期开展数据分析与效益评估，推进产品优化、系列拓展及包装迭代升级等工作； 5、联动多部门协作，组织产品知识培训，支持运营团队完成售前售后问题解答。 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、3年以上食品类或保健品类OEM/ODM开发经验，具备扎实的项目统筹与执行能力； 3、热爱电商领域，具有较强的市场洞察力与行业敏感度； 4、思维清晰且具逻辑性，擅长市场信息收集与数据解读，熟悉产品结构及产业资源优势者优先； 5、拥有一定的食品、保健品OEM厂商资源，具备出色的沟通协调能力，自律性强，富有团队协作意识。

采购经理 主要负责与产品厂家（经销商）对接，推动供销社采购平台的合作达成 薪资待遇：3000无责底薪＋500全勤奖＋保底绩效＋单笔提成 所有岗位安排 月休6天（采用大小周制度），工作时间早8:30至晚6:00，午间休息一个半小时，单位设有自有食堂

采购员： 1、负责日常采购工作，整理并归档采购合同与供应商相关资料。 2、对接供应商的沟通与接待事宜。 3、编制各类采购数据统计报表。 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休 转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休 试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正 待遇：五险一金，节假日正常休假。免费提供住宿，距离公司较近。工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。

1.在采购经理的指导下，参与编制采购计划和采购预算，并控制采购费用； 2.组织和参与包材供应商背景调查分析和评估选择； 3.配合风控稽查部规范采购行为，建立正确职业规范和价值观，维护公司利益； 4.根据“OA物资采购申请单/请购单”编制包装材料的采购计划，报采购经理审批之后实施，并实时向采购经理汇报； 5.针对包装材料类物资进行询比价，并分析汇总询比价结果，报采购经理审批之后确定供应商； 6.在授权范围内签订采购合同、按制度流程提交审批申请； 7.监督采购物料到位情况，会同质量部、生产部库房及其他关联部门进行初步验收； 8.开展市场调研，了解相关物料市场行情动态，开发、储备供应商资源和替代品信息； 9.组织和完成新产品包装的打样、送样确认、价格核算与审批、以及采购需求的确认和跟进； 10.记录采购的物资、整理存档物资申请单，并建立和更新采购台账； 11.会同质量部、生产部仓储车间及其他关联部门进行初步验收，负责物资入库相关单据收集，积极配合库管保质保量完成采购货物的入库验收； 12.负责供应商发票的跟进、确保票据与财务账目一致； 13.依据合同约定付款方式，每月30日前向采购经理提交次月付款计划，并跟进和记录付款进度； 14.按照供应商管理制度定期对公司供应商各项考核指标进行考核； 15.协调和维护“采、供、产、销、质”等部门关系、实时汇总采购合同和采购订单进度，跟踪采购物料到位情况； 16.协调处理来料质量异常事故、跟进物料退换货进度，保障供应；同时保留质量异常物料的索赔证据； 17.完成领导安排的其他临时性工作。 任职资格 1、大学专科及以上 2、印刷与包装工程、采购管理、工商管理、及其它相关专业 3、3年以上采购工作经验，具有同岗位工作经验和资源的可放宽专业要求 基本技能 1.熟悉采购工作流程和采购基本技巧； 2.了解ISO22000:2018、HACCP以及食品行业其它体系标准等相关专业知识，搜集供应商合规经营的资质。 3.具有良好的信息获取、分析能力，沟通、应变能力，谈判能力等，较强的质量和成本意识。 专业技能 1.具备印刷与包装工程、采购管理、工商管理等方面的知识； 2.接受过采购与供应链管理、物流管理、商务谈判等方面的培训； 3.熟悉食品（茶叶、固体饮料）包装材料的生产制造工艺、市场行情、以及国内供应商布局情况，了解相关法律法规，熟悉本行业及相关行业物资的市场行情，掌握采购物资的工艺流程和采购技巧。 管理技能 具有团队管理能力和培训经历。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公环境的高效运转； 2、处理内部文件的流转流程，涵盖起草、审核、归档等环节，确保文档管理规范有序； 3、策划并执行公司各类会议及内部活动，协助制定议程安排，完成会议纪要及后续事项跟进； 4、统筹办公用品的采购计划与发放管理，合理控制行政支出，优化办公资源配置； 5、配合开展员工关系相关事务，如考勤汇总、福利落实等基础人事支持工作。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写与处理能力； 2、具备较强的组织协调能力与沟通表达技巧，能妥善应对内外部工作需求； 3、工作态度严谨细致，责任心强，适应一定强度的工作节奏； 4、有相关实习或工作经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生投递； 5、具有良好的团队协作意识，能够与各职能部门保持高效协同。

就坐着收钱

办公室文员人事管理行政支持等相关岗位

负责投标文件的编制，熟练使用WPS、Office等办公软件

采购相关工作

工作内容: 1、制定并落实采购策略，确保采购工作契合公司发展战略，实现成本优化与效益提升。 2、带领采购团队，持续改进采购流程及内部管理体系，提高整体运作效率。 任职要求： 1、具备优秀的商务谈判能力，能与供应商高效沟通并达成有利合作条件。 2、具备扎实的团队管理经验，善于激励和引导团队成员完成既定目标。 3、具备突出的问题应对能力，可及时识别并妥善处理采购环节中的各类突发情况。

熟悉政府采购法律法规，熟练操作招投标系统，能独立完成招投标工作。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公环境的高效运转； 2、负责内部文件的处理工作，包括撰写、审核、归档等，确保文档管理规范有序； 3、策划并执行公司各类会议及内部活动，协助制定议程，完成会议纪要及后续事项跟进； 4、统筹办公物资的采购、发放与库存管理，合理控制支出，优化办公资源配置； 5、配合开展员工关系管理，协助办理考勤汇总、福利发放等基础人事事务。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，具备较强的文书处理能力； 2、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能妥善应对内外部工作需求； 3、做事严谨细致，责任心强，能够在压力下保持稳定工作状态； 4、有相关行政或文职经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生投递； 5、拥有积极的团队意识，能够与各职能部门协同配合，推动工作顺利开展。

办公室文员人事管理行政支持等相关岗位

熟悉政府采购法律法规，熟练操作政府采购招投标系统，能独立完成招投标工作。