1.门禁管理：负责门岗出入口的人员、车辆出入管控，严格核查进出人员身份（如刷门禁卡、登记访客信息、核对员工工牌等），禁止无关人员、车辆进入。 2.车辆引导：引导外来车辆有序停放，核对内部车辆信息，劝阻违规停车、闯岗等行为，确保出入口交通畅通。 3.物品核查：对携带大件物品、贵重物品出区域的人员进行登记核实，防止财物丢失或被盗。 4.门岗值守：坚守岗位，保持门岗区域整洁，做好值班记录（包括出入登记、异常情况、设备运行等），确保记录清晰可追溯。 5.设备检查：每日检查门岗安防设备（如道闸、监控摄像头、对讲机、门禁系统）及周边消防设施是否正常运行，发现故障及时上报。 6.秩序维护：制止门岗周边的违规行为（如摆摊设点、散发传单、堵塞通道等），维护出入口公共秩序。 7.应急响应：遇突发情况（如访客冲突、设备故障、人员求助等），及时上报并按流程处理，必要时联系警方或相关部门。 三、任职要求 1.年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，无犯罪记录。 2.学历不限，有门岗、出入口值守经验者优先；持有保安证、消防培训合格证者优先。 3.形象端正，身高不低于165cm，身高不低于155cm，具备良好的精神面貌。 4.责任心强，工作细致严谨，能严格执行门禁制度，。 5.具备基础沟通能力，能礼貌回应访客咨询，耐心解释管理规定。

岗位职责： 负责小区出入口门卫值守，确保人员车辆有序进出 定期开展巡逻巡查，及时发现并排除安全隐患 操作消防中控设备，监控火警报警系统运行状态 任职要求： 无纹身，无犯罪前科，退伍军人优先 无经验要求，公司提供基础培训 能适应倒班工作制 薪资福利： 月薪：4000-4500；面试定薪 提供保险+高温补贴 倒班制，具体班次面议

12小时制，站岗站1休1月休4天，工资4000 岗亭坐岗，登记车辆信息，冬暖夏凉有空调，3600 巡逻岗，街区排查安全隐患，处理安全隐患，巡逻打点，2小时休2小时，月工资4200， 晚班班长，4300，带队，做好日常管理工作 晚班坐岗人员，3200 晚班巡逻人员，3800 根据能力来，干的好，我给涨工资

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位职责： 1. 负责小区出入口及公共区域的日常巡逻、值守与秩序维护 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，确保人车分流、通行有序 3. 监控安防设备运行状态，及时发现并上报异常情况或安全隐患 4. 协助处理突发事件，配合物业及相关部门开展应急处置工作 5. 保持执勤区域整洁规范，做好交接班记录与信息传递 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4. 服从管理，具备良好的服务意识和团队协作精神 5. 无学历限制，具备初中及以上文化程度

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 监控设备实时查看与异常情况及时上报处置 3. 预防并协助处理突发事件，维护现场秩序与安全环境 4. 配合完成消防设施巡查、应急疏散引导等安全防范工作 5. 保持执勤区域整洁有序，做好交接班记录与信息反馈 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人适当放宽条件 4. 接受岗前培训，能熟练使用基础安防设备 5. 学历不限，年龄一般不超过55周岁

紫城御都诚招秩序安保人员，薪资4千，月休两天，早上七点上班，工作不累

城阳天安数码城附近招聘长期安保服务人员50名。 ，年龄18～45岁，党员或退役军人50岁周岁，身高165以上，需要提供无犯罪证明，身体健康，中专以上学历，工作时间24小时轮班，管饭和住宿补贴，有工作经验者优先录用。 综合薪资：4500-5000+ 工作地点:天安数码城附近 年后通知上岗

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J72JX0013 岗位职责： 负责小区出入口门卫值守，确保人员车辆有序进出 定期开展巡逻巡查，及时发现并排除安全隐患 操作消防中控设备，监控火警报警系统运行状态 任职要求： 无纹身，无犯罪前科，退伍军人优先 无经验要求，公司提供基础培训 能适应倒班工作制 薪资福利： 月薪：4000-4500；面试定薪 提供保险+高温补贴 倒班制，具体班次面议

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保安招聘（物业直招）因项目工作需要，现面向社会招聘保安人员，具体要求如下：岗位职责1. 负责门岗值守、人员及车辆进出登记、来访核实；2. 园区/楼宇夜间、日间巡逻，消防设施、公共区域巡查，发现隐患及时上报；3. 维护现场秩序，做好防盗、防火、防突发事件处置；4. 落实交接班记录，做好监控查看、物品查验等其他安保相关工作。任职要求1. 年龄55周岁以下，身体健康，无传染病，无犯罪记录；2. 品行端正，责任心强，服从管理，有物业安保经验优先；3. 会简单使用手机4. 退伍军人、持有保安员证优先录用。薪资及待遇工作时间：24小时两班倒报名联系方式

三马路厂区招聘保安薪资：3200元/月班次：上12休24，循环倒班要求：年龄55周岁以下，身体健康，服从管理联系：（）

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1. 厂区/园区/小区秩序维护 负责执勤区域日常巡逻、门禁管理、车辆进出登记，维护现场治安秩序，防止偷盗、纠纷、外来人员乱闯等情况发生。 2. 出入岗值守 严格执行出入登记制度，对来访人员、外来车辆、送货人员进行询问、登记、核实，禁止无关人员、闲散人员进入厂区/园区。 3. 安全巡查工作 定时定点巡逻，检查消防器材、通道、门窗、水电、监控设备是否正常，及时排查安全隐患，发现问题及时上报处理。 4. 车辆与停车场管理 引导车辆有序停放，疏导出入口车流，维持门口交通秩序，禁止占道、乱停乱放。 5. 突发事件处理 遇到争吵、纠纷、打架、外来人员闹事、突发安全事件，第一时间现场稳控、劝阻、维持秩序，并及时上报管理人员。 6. 消防安全管理 熟悉基本消防常识，会使用灭火器、消防栓，定期检查消防设施，禁止违规用火、用电，杜绝消防安全隐患。 7. 值班记录与台账 认真填写值班日志、巡逻记录、异常情况记录，交接班清晰，做到事事有记录、件件有汇报。 8. 日常卫生与形象管理 保持岗亭、门口区域卫生整洁，在岗期间着装整齐、仪容端正、文明礼貌、规范执勤。

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，并按流程上报 4.保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 月薪4200，可以坐岗站岗 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与应变能力 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 5. 学历不限，工作轻松，可以听小说，听歌，事少，清闲（尽量要干长期的） 小区直招 无中介 衣服免费

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