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招聘置业顾问底薪2000–8000（无责任底薪）负责案场销售公司培训有专人带年龄25-35有团队合作意识服从性高积极向上男女均可6

工作内容 1、负责产品销售，实现销售目标 2、维护现有客户关系，拓展新客户资源 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和销售策略 2、能够独立处理销售过程，具备谈判能力 3、对工作充满热情，有较强的团队合作精全职兼职都可以

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一、工作内容： 第一类业务：负责大厦及门店的地面推广，销售多个品牌的桶装水、瓶装水以及企业专属定制水。 第二类业务：面向超市渠道，推广并销售一次性使用的桶装水和瓶装水。 二、工作时间： 早上8:30至下午5:00，中午休息1.5小时，每月安排4天休息。 三、薪资待遇： 底薪6000元，由两部分构成： 1、无责底薪：3000元 2、有责底薪：3000元，考核标准为每日新增3个有效客户 3、销售提成：按销售额的5%计提，提成上不封顶

1.有执行力2.有销售经验3.有团队意识4.有目标感5.有较强沟通能力

1、负责客户的开发、维护，完成下达的业绩目标; 2、学习并能够掌握病种知识，能够通过直接拜访、科室会、学术会等形式推广产品及品牌，准确向客户传递产品优势 3、调研掌握市场及竞争对手信息，并反馈给上级做决策参考 4、按要求制定月度和周工作计划并上报到直接主管处 5、配合完成市场活动等相关工作。

各区域带车销售（承包商） 初期可使用私家车带货试用考察，后期可选车型包括SUV、五菱宏光、微型面包车、小型厢式货车等 招聘人数：20名 要求：性别不限，年龄25岁—45岁，持有C1驾照并具备驾驶能力。有无经验均可，拥有客户资源或销售背景者优先考虑 薪资待遇：8000元-15000元 根据居住地就近分配负责区域，实现家门口作业 【岗位职责】 负责公司产品的市场推广与销售工作，通过良好的沟通能力开发新客户，并持续维护现有客户关系。 【任职要求】 1.有销售从业经历者优先录用； 2.具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够倾听客户需求，独立推进完成销售任务； 3.对市场变化敏感，了解所属行业产品特点及市场竞争情况； 4.持有相关专业资质证书（如直销资格证）者更优； 5.持有有效驾驶证，能适应外出办公，具备基本路线规划能力。 【福利待遇】 1.实行底薪+提成薪酬模式，激励明确，业绩突出者享有额外奖励； 2.薪酬体系公开透明，提供清晰的职业发展路径； 3.定期组织团队活动及系统化的销售技能提升培训； 4.工作时间灵活，配备合理休假制度，兼顾工作与生活平衡

招聘保姆照顾两位老人，老人能自理，需要干净勤劳，做饭好吃，能长期干。 电话：

美团外卖直营部门招聘，主要工作内容负责商家的开发、维护和运营，综合薪资6～8K，五险一金，双休法定节假日，节日福利，年底双薪

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◎你与别人的差距，不在于入职早晚，而在于别人已出发时你还在原地等待。 ◎都明白的，无需掩饰，这是一次前所未有的坦诚招聘。 ◎你怀才不遇？恰好，我们正怀财待人。 ◎你斗志满满？我们为你搭建舞台！ ◎世界如此广阔，你不来，谁能看见你的实力？ ◎高薪不是难题，难题是你是否敢来挑战？ 任职要求： 1、年龄18-45岁，性别不限，大专及以上学历； 2、了解房地产销售等相关领域基础知识，具备一定的行业与企业研究能力； 3、熟练使用常用办公工具，具备信息解读与报告撰写能力； 4、具备快速敏锐的市场洞察力和实战经验，以及良好的团队协作意识； 5、逻辑思维严谨，具备较强的分析与判断能力； 6、拥有出色的口头表达与人际沟通技巧； 7、学习能力强，能通过自主学习与深入钻研持续提升自我。 公司提供： 1、薪酬体系：无责任底薪3000元+提成+奖金，基础薪资显著高于行业均值，提成比例优厚； 2、休息休假：每周双休，享有国家法定节假日（不调补班）； 3、晋升制度：公开透明的考核标准与晋升机制，发展通道完善，成长空间广阔； 4、培训体系：提供系统化的专业知识与技能训练； 5、员工活动：定期组织团队聚餐、团建活动及员工旅游； 6、年终奖金：表现优异者可额外获得公司发放的年终奖励； 7、员工福利：设立优秀员工奖、先进个人奖、团队绩效奖等多项激励； 福利：不定期举办聚会活动、聚餐，享有绩效奖金、全勤奖、员工旅游等…… 职位招聘1-5人

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粮油小区招保洁，一个楼道 100 元，多干多得，不用拽垃圾桶，联系电话

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