电子元器件采购 岗位职责: 三菱、施耐德、西门子、ABB这类优势渠道 1、负责及时处理销售询报价以及订单跟进，监督物料准时交付； 2、负责国内外供应商开发及维护，优先三菱施耐德西门子ABB，开拓新的采购渠道（不限于芯片原厂，授权代理商及贸易商等）； 3、通过比价议价降低采购成本，有一定的市场敏感度； 4、及时处理采购工作中的异常情况与售后问题； 5、负责供应商请款及结算等工作； 6、完成领导安排的其他事务； 任职要求: 1、全日制大专及以上学历，熟悉电子元器件购渠道，同行业贸易商公司经验3年及以上； 2、良好的谈判能力，沟通协调能力，计划与执行做到完整闭环； 3、熟练使用办公软件。 公司福利： 1、上班时间：9:00-18:00，每天7.5小时，周末双休，法定节假日； 2、薪酬待遇：无责底薪+绩效+提成+月度奖金+季度奖金+丰厚年终奖 3、每周零食下午茶、每月生日会、团建聚会、旅游、节假日福利礼品； 4、公司附近地铁、公交站，交通便利，办公环境舒适，商圈便利。

岗位职责： 一、采购管理 1、流程优化：优化采购全流程（需求分析、订单执行、到货跟进），推动采购流程数字化与标准化。 2、成本控制：有效控制与降低采购成本，最大化厂家返利。 二、计划与订单管理 1、需求预测：结合销售数据制定下达采购计划，为主销产品设安全库存，避免断货 / 积压。 2、订单执行：结合库存水平，跟踪订单交付进度，处理延迟问题，确保准时交货率。 3、跨部门协同：与销售部门、订单管理部门对接需求，动态调整采购优先级。 三、库存管理 1、库存控制：利用 ABC 分类法管理库存，存货盘点（动态盘 + 定期盘），提升库存准确率。 2、呆滞处理：库龄分析，制定呆滞产品清理方案，提升库存周转率。 3、结构优化：优化库存结构，降低仓储成本，释放流动资金。 四、质量管控 1、及时协调解决采购、运输、客户服务等过程中所产生的产品问题。 五、跨部门协作 1、销售部门：沟通制定促销方案，保障促销货源； 2、财务部门：核对成本与返利，提供分析报表； 3、仓储部门：协同盘点与库存结构优化。 4、客服部门：安装及售后需求保障； 五、数字化与标准化 1、工具应用：数字化系统工具的有效利用，提升工作效率。 2、制度建设：制定与完善《采购操作手册》《库存管理规范》，推动流程标准化。 3、数据分析：通过ERP系统分析采购周期、库存周转率指标，优化整体供应链效率。 任职要求： 1、统招一本及以上，***-45岁，国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理、理工类专业毕业； 2、有大企业、世界/中国500强企业工作经验优先； 3、较强的学习力及改进习惯，对达成目标极度渴望； 4、崇尚自我驱动、思维敏捷、有很强的洞察力，沟通能力和独立处理问题能力； 5、自有车辆，具备C1 驾照及实际驾驶能力； 6、能够做短视频和直播； 7、要主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※有工作经验，统招一本以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予二星级职级工资（500元/月）。 （3）试用期给予1300元绩效工资，转正后给予1800元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月，合计4300元/月； 转正后基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，合计5300元/月； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 ※初级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予二星级职级工资（500元/月）。 （3）试用期给予1800元绩效工资，转正后给予2300元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资500元月+绩效工资1800元/月，合计4800元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资2300元/月,合计5800元/月。 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 ※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予三星级职级工资（800元/月）。 （3）试用期给予2000元绩效工资，转正后给予2500元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，合计5300元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月，合计6300元/月。 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

工作内容： 1、负责新产品的开发及新供应商的发掘，完成相关资料的收集与整理 2、对所需产品的市场动态进行数据统计、分析、评估，并及时汇报 3、持续跟踪市场价格波动与产品质量变化，推动品质优化与成本控制 4、执行上级安排的各项工作，配合相关部门完成协作任务 任职要求： 1、具备整体思维，能从公司全局角度出发思考问题 2、拥有良好的组织协调能力、沟通技巧及谈判经验 3、责任心强，具备优良的职业道德和个人品行 4、服从管理，有上进心并致力于提升个人能力者优先

岗位职责 1. 制定并落实公司采购策略，持续优化采购流程，有效降低采购成本； 2. 统筹供应商管理，开展优质供应商的开发、评审与维护，构建稳定合作网络； 3. 主导潮玩礼品类项目的采购谈判工作，完成合同签署及履约跟踪； 4. 跟进采购订单执行全过程，确保物料准时交付且符合质量要求； 5. 研判市场动态与供应链潜在风险，制定相应预案，保障供应连续性； 6. 带领采购团队达成各项指标，指导团队成员成长，提升整体工作效率； 7. 能够接受短期出差安排； 福利待遇： 1、薪资：8000-12000元（具体面议）； 2、薪资结构：底薪+五险+绩效工资+带薪年假5天+年终奖+其他补贴； 3、享受国家法定节假日； 4、上班时间：早十点晚六点，周末双休； 5、节日福利、生日福利等； 6、定期组织聚餐、团建活动等。 任职要求 1. 年龄：*****； 2. 教育背景： 全日制本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先； 3. 工作经验： 5-8年以上采购领域工作经验，其中至少3年采购团队管理经历。具备潮玩行业经验或大型商超运营背景者优先； 4. 专业技能： - 熟悉供应链运作、成本控制、合同法律等相关专业知识； - 熟练操作Excel、Word等常用办公软件； - 具备出色的谈判技巧、数据处理能力及风险识别能力； 5. 个人素质： 具备良好的职业操守，责任心强，抗压性强，思维清晰，沟通协调能力强，富有团队协作精神； 6. 拥有丰富的OEM/ODM项目实操经历，或参与过知识产权（IP）类产品开发与定制工作； 7. 加分项：具备国际采购经历，熟悉ISO质量管理体系者优先。

大专及以上学历，具备优秀的沟通与分析能力，掌握采购及贸易领域的专业基础知识， 有两年以上物料采购及供应商管理相关工作经验，熟悉TS16949质量体系与采购作业流程。 具有模具、注塑、喷涂类采购经验者优先考虑，综合月薪5000-5500元。

职位描述： 1、根据商品规划，负责商品的采购，及时准确地完成采购计划 2、负责供应商的开发及提供、并及时将各供应商报价、比价、议价等各项信息进行汇总 3、根据门店销售反馈对货品进行分析，不断优化产品，增加销售转化 4、跟踪供货情况，货品配发、调拨、退仓情况管理，店铺货品补单管控 任职要求： 1，年龄要求在25-45岁之间，有1~2年中少淑装，熟悉采购流程 2，有商超、精品女装采购经验优先 3、熟练使用Word,、excel等办公软件，熟练使用ERP系统 4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。

【任职要求】 1、药学类相关专业，具备5年以上中药材、中药饮片采购工作经验者优先； 2、掌握中药材鉴别与炮制技术，具备良好沟通能力，可独立应对并解决工作中的突发情况； 3、具有团队协作精神，责任心强，积极进取，善于独立分析与处理问题，服务意识佳，能适应较高工作压力； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 【福利待遇】 1、薪资体系：月综合收入8-12K，特别优秀者薪资可协商 2、基础福利：五险一金、司龄奖、全勤奖、员工食堂、节日礼品 3、奖金激励：年终奖、20g纯黄金柠乐金钥匙、10g纯黄金柠乐金币、乐途金、乐守金 4、发展通道：团队资深导师1V1带教、启航计划、星航计划、远航计划、领航计划、柠乐十八掌 5、办公环境：千人独栋办公大楼，配备独立咖啡厅、员工餐厅、露台团建区、周边园林景观

岗位职责: 1.进行市场需求调研，与相关部门保持沟通，了解需求变化。 2.根据市场调研结果，结合库存情况，制定采购计划。 3.明确采购计划中的蔬菜品种、数量、采购时间及预算。 4.合理安排采购批次，确保采购量与需求量相匹配。 任职要求： 1.善于沟通，能够准确理解和响应市场需求。 2.具备良好的组织和计划能力，能够有效管理采购流程。 3.对蔬菜市场有一定的了解，能够快速适应市场变化。 4.有责任心，能够确保采购活动符合公司和市场标准。

岗位职责： 1、负责源头商品的直接采购及特色产品的供应链衔接工作 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，有2年以上相同岗位工作经验 2、具有商超采购相关经验者优先考虑

1、制定和执行采购计划：根据公司需求，制定采购计划，包括所需物资的种类、数量、时间等，并按照计划进行采购。 2、供应商管理：选择和评估供应商，包括新产品的供应商寻找、资料收集及开发。与供应商进行商务谈判，包括价格、交期、品质、交货及付款方式等。 3、合同管理：负责采购合同的拟订、审批与签署工作，以及合同执行情况的监督与货款支付审查工作。 4、市场调研：熟悉和掌握市场行情，按质优、价廉的原则货比三家，择优采购。注重收集市场信息，及时向部门领导反馈市场价格和有关信息。 5、库存管理：监控库存动销状况，及时上报和协助处置不动销和近效期库存。确保质量管理体系、文件控制程序、工作流程程序在物资采购部的有效实施。

株洲市醴陵市招电焊、氩弧焊、二保焊/气焊

年后初七面试—— 整车制造工厂招聘普工 当天安排宿✔ 公司提供一日三餐✔ 免费班车接送✔ 招聘岗位: ✅悬挂焊/叉车工:2⃣1⃣元/时 ✅焊装普工、冲压工、组装工质量检测：1⃣9⃣元/时 综合薪资：5500-6500元/月 岗位要求: 16-45岁，能接受两班倒及站班，服从安排； 工作地址:株洲市天元区栗雨工业园 联系☎张总

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

醴陵长沙领需要顶班师傅一名 3到5天 联系电话

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理，构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度，保障合同产品按时交付，支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作，涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化，持续优化供应商资源结构，确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、品质问题），协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统，保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验； 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系；

一、任职资格 1. 核心资历：全日制大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先；具备3年以上便利店或商超热熟食类（如便当、饭团、卤味、面点等）采购实操经验，熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作，拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力：具备较强的市场敏感度，能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会；擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作，高效推进新品上市与供应链效率提升；谈判能力强，可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养：熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规，掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作；具备数据分析能力，能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策；可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质：责任心强，抗压能力佳，适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性；注重细节，对食材新鲜度与口味匹配有较高要求；为人诚信，具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行：结合门店定位与顾客需求，制定年度热熟食采购计划与预算，明确销售、毛利、损耗等核心目标；主导新品开发与引入工作（如季节限定款、热门熟食），开展市场竞品调研与价格对比，保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理：拓展并筛选优质热熟食供应商（包括生产工厂、本地特色商户），审核其资质文件与合同条款，搭建价格体系及分级考核制度；定期组织供应商现场检查，监督生产过程与品质稳定性，及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化：联合物流团队制定冷链运输规范，保障热熟食的新鲜度与配送时效；根据门店实际销售动态调整订货量，提升库存周转效率，降低临期品比例与损耗率；协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地：制定热熟食采购标准操作流程及验收规范，配合品控部门实施到货抽检，追溯质量问题责任归属；协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准，确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同：定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据，输出采购策略优化建议；联动营销团队策划促销活动，提高产品动销水平；收集门店及消费者反馈意见，推动产品在口味、包装等方面的持续改进；完成上级安排的其他采购相关任务。

职位描述： 1、根据商品规划，负责商品的采购，及时准确地完成采购计划 2、负责供应商的开发及提供、并及时将各供应商报价、比价、议价等各项信息进行汇总 3、根据门店销售反馈对货品进行分析，不断优化产品，增加销售转化 4、跟踪供货情况，货品配发、调拨、退仓情况管理，店铺货品补单管控 任职要求： 1，年龄要求在25-45岁之间，有1~2年中少淑装，熟悉采购流程 2，有商超、精品女装采购经验优先 3、熟练使用Word,、excel等办公软件，熟练使用ERP系统 4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。

岗位职责： 1. 根据公司年度销售目标拟定采购方案，分解预采购任务（涵盖总量、季节、性别、品类、价格区间、款式数量等维度） 2. 负责订单全流程管理（包括交期跟进、资料归档、定价设置、商品上架图片准备） 3. 建立并维护上游供应商合作关系，实施供应商日常管理 4. 洞察终端市场实际需求，向公司反馈并提出可行性优化建议 5. 与供应商保持沟通，协调货物交付节奏，保障到货准时性 6. 监控并分析产品销售数据，动态调整运营策略以提升销售表现 7. 策划及执行市场推广活动，增强品牌曝光度与市场竞争优势 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，能高效对接团队成员及供应端资源 2. 拥有较强的组织规划能力，可科学统筹工作安排与进度控制 3. 具备相关领域工作经验

岗位职责: 1. 负责高端女装产品的整体规划与运营管理，保障产品品质及市场竞争力 2. 研判行业动态，制定科学的商品策略，强化品牌市场定位 3. 协同团队高效配合，推动商品销售目标的顺利实现 任职要求： 年龄：25至*** 学历：大专及以上 经验：1、具备5年以上轻奢女装品牌商品相关工作经验，其中3年以上担任商品经理职务； 2、精通ERP系统操作，熟练运用EXCEL函数工具，拥有出色的数据分析能力

岗位职责： 1.市场洞察：调研湖南区域消费者需求、竞争品牌动向及潮流趋势，为以纯产品的采购决策提供数据依据。 2.趋势分析：定期考察本地市场与商业门店，掌握区域流行风格及热销品类信息。 3.商品企划：结合销售表现、库存周转情况及品牌季节性规划，制定订货方案，科学选品。 任职要求： 1.大专及以上学历，服装设计相关专业优先，具备1年以上服装领域从业经验者优先； 2.熟练掌握色彩运用、服饰搭配及配饰组合技巧； 3.了解服装消费市场，对时尚趋势具有较强感知力； 4.具备成本管控意识，熟悉面料辅料特性与工艺流程，掌握产品组成结构及生产成本构成； 5.逻辑思维清晰，应变能力强，工作认真细致，责任感强，善于处理数据 办公园区：湖南省株洲市芦淞区枫溪街道坚固路湖南以纯园 月休6天，免费三餐，免费住宿，节日福利，带薪培训，旅游福利，体检福利，员工内部折扣，不提倡加班，公司环境优美，办公环境舒适。

岗位职责: 1. 负责品牌女装产品的筛选与日常管理，保障产品质量并增强市场竞争力 2. 协同团队完成商品规划与品类布局，助力品牌形象提升 3. 研判市场动向，调整优化商品策略，推动销售业绩增长 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高效落实上级下达的工作任务 2. 具备较强的团队协作精神，能够与成员协同推进项目进展 3. 保持学习态度，持续提升个人及团队整体工作效率

岗位职责: 1. 负责商品采购、补货及库存管控，保障商品供应的时效与准确。 2. 与供应商保持良好对接，协调处理退换货及商品品质相关事宜。 3. 定期开展销售数据整理与分析，为产品调整和市场策略提供有效依据。 4. 配合营销团队推进商品宣传工作，完成商品图片的归档与资料备份。 任职要求： 有女装品牌工作经验者优先考虑 1. 具备优秀的沟通协调能力与协作意识，能妥善应对客户反馈及订单异常情况。 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel，具备基础的数据处理能力。 3. 工作积极主动，责任心强，能在高强度工作节奏中高效完成各项任务。 4. 关注时尚潮流，对女装品类有一定认知，能结合市场动向参与选品与推广。

岗位职责： 1、负责采购管理、销售管理、库存管控、商品定价及日常运营工作； 2、统筹团队人员管理，商品部门编制为5人 任职要求： 需具备五年以上鞋服行业从业经验，其中三年以上担任相同岗位职务，熟悉商品管理全流程，具有经营者视角与商品运营实操经验，同时拥有店铺运营管理背景

仓库管理员 ，高中以上文化，年龄40岁左右，身体健康，需懂得基本电脑操作，有驾照和叉车驾照者优先 薪资福利:工资面谈，公司提供早、中餐 招工人数:1名 工作地址:茶陵火车南站新区

岗位要求: 1、具备三年以上钣金、机加工外协相关工作经验，熟悉委外加工件及粉末等物料的供应商开发、成本控制与跟单流程； 2、性格积极乐观，持有两年以上驾驶执照，熟练操作ERP系统，具备鼎捷系统使用经验者优先； 3、为人诚实守信，工作踏实严谨，责任心强，具备良好的服务意识、协作精神及团队配合能力，能适应加班安排； 4、具有较强的成本管控观念，出色的沟通协调能力，能够主导商务议价，推动降价并优化交货周期； 5、参与采购物资的比质比价、议价谈判以及采购协议的协商与签署工作； 6、负责采购合同执行过程的全程监管，有效掌控物料供应进度与履约情况； 7、组织并跟进物资的质量、交付进度及供应状态，确保项目所需材料采购按计划推进。

1、协助完成所辖区域各项销售目标的达成 2、负责所辖区域内门店日常商品管理，包括补货、调拨等相关事务 3、监督门店执行情况，涵盖单据核对、吊牌核查及调拨检查等工作 4、提升商品运营意识，与门店同步商品销售策略，确保销售信息准确传递 5、保持与门店的良好沟通，支持并保障运营销售工作的顺利开展