旺季扩招，高薪机会来了！！！全新办公环境，收入稳定晋升快！ 岗位优势： 1、无需自主开发客户，无需电话陌拜，更不用盲目寻找潜在客户； 2、只需运用专业话术为学员解答疑问，自然引导完成报名即可； 3、工作压力远低于传统销售岗位，却享有同等甚至更高的薪资回报，工作氛围如客服般轻松； 4、入职即配备专属导师，能力迅速提升，高收入快速到手； 公司亮点： 1.精准客户资源由公司统一提供。 2.完善的福利体系，全员享受多项福利（全勤奖励，加班补助，月度、季度、年终奖金+实物及现金激励，生日关怀，节日补贴，带薪假期，公费旅游，定期团队活动等） 3.工作时间早九晚六，额外享有超长年假。 4.零基础也能上手，无需教育行业经验，入职即享系统化培训，专业讲师授课，部门主管一对一指导实操。 5.拥有清晰的晋升通道与公平竞聘机制（入职满三个月可参与管理岗选拔），发展空间广阔； 6.实行扁平化管理模式，无森严等级，团队充满活力（70%以上为可靠的90后与00后成员） 7.特别福利（一、公司免费为表现优异、核心骨干、业绩领先员工提供外部学习与培训机会。二、公司免费为员工开设各类知识、技能、管理能力及心理素养课程。三、对企业发展有突出贡献者，公司全额承担其旅游期间的食宿与交通费用。） 岗位职责： 1.公司提供高质量客户资源 2.通过电话与客户高效沟通，了解需求，把握销售契机并达成业绩目标； 3.维护现有客户关系，深度挖掘客户价值； 4.定期回访合作客户，巩固长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、年龄23-30岁，语言表达清晰，普通话标准流畅 2、对销售岗位具备高度热情； 3、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 4、有电话销售从业经历者优先考虑； 5、学历不限 工作时间：9:00——18:30，法定节假日享受带薪休假。有经验者优先

一、岗位职责 为学员及家长提供一对一专业咨询与服务； 协同教师为学生制定个性化学习方案； 根据公司规范执行市场调研与推广任务； 持续跟进学生学习进展，提供高质量服务支持 二、任职要求 具备亲和力，拥有良好的沟通与表达能力； 工作积极主动，具备较强的服务意识； 具有团队协作精神，责任感强 三、福利体系： 薪资体系：底薪4500，高比例提成+包住宿+绩效奖金+年终奖上不封顶 福利体系：五险一金+带薪年假20天+公费国内外旅游+节日礼品+团队活动+子女免费学习 晋升体系：组员→见习主管→课长→主任→副理/部长→经理

岗位名称：课程销售 岗位职责 1、负责统筹并执行校区周边学校、社区、商圈等区域的宣传推广与用户引流工作； 2、招募并培养兼职市场团队，监督各项活动的落地执行； 3、对接本地传统学校、非学科类培训机构及异业单位，建立并维护稳定的渠道合作网络； 4、定期策划并开展校内外招生相关的市场活动、专题讲座及线下体验课程； 5、主动参与总部联动，高效推进社群日常运营及线上用户裂变任务； 6、承担校区新生招生任务； 7、配合处理校区突发事务及上级安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业者优先； 2、具备较强的市场敏感度，拥有良好的活动策划与执行能力； 3、性格外向、踏实肯干、积极向上，具备较强的抗压能力； 岗位薪酬及福利： 1、薪酬：底薪+绩效提成+职级工资； 2、福利：五险一金+通讯补贴+员工关怀（不定期团建，节假日礼品）+旅游+年会； 3、晋升空间：市场专员--市场主管--市场总监--校长。 完善的培训机制： 1、培训体系健全，为每位员工提供岗位技能与综合素质提升支持； 2、培训内容包括：①入职培训②校区优秀员工经验分享与指导③业务专项培训（涵盖产品、营销、市场、渠道、管理等方面）

招生团队火热招募中，周薪轻松过万！ 理解每位求职者都希望找到一份踏实、真正能带来收入的工作，这里主管全程指导，手把手教学，确保你能赚到钱，招满即停，机会不容错过！ 要求：年龄20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费专业培训＋个人能力提升＋丰厚收入 招人标准：不看学历背景，只看实际能力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元—5000元／周！ 努力干：5000元—8000元／周！ 使劲干：8000元—13000元／周！ 只要你对工作充满热情，敢于拼搏，就欢迎加入！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然水涨船高！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生工作，任务明确，上手简单！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元—40000元！

岗位职责： 1、负责校区内的招生事务，达成销售业绩目标（包括接听咨询电话、接待来访学员并完成报名、进行电话回访等）； 2、配合校区销售主管/分校长推进市场开拓及宣传推广工作； 3、落实学员服务流程，提升客户满意度； 4、实现新客流量的业绩转化，推动老学员续费及推荐新生报名； 5、协助校长开展校区在抖音直播、小红书等新媒体平台的日常运营与维护。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄24-40周岁（条件不符者请勿投递） 2、具备教育培训行业课程顾问或招生相关工作经验者优先考虑 3、了解面销（以面销为主）+电销+会销的整体作业流程 4、性格亲和、积极热情、充满活力 我们为您提供： 1、具有市场竞争力的薪酬及激励奖金机制。 2、健全的福利保障（入职即缴纳五险一金）+海外旅游机会+合伙人发展计划+年终奖励； 3、系统化的培训支持，试用期享受带薪培训； 4、广阔的职业成长空间，公司60%的管理岗位通过内部晋升产生； 5、每月定期组织内部竞聘，支持横向与纵向多维度发展。 上班地址： 湖北黄石万达校区：湖北省黄石市黄石港区花湖大道黄石万达广场写字楼B座26楼2611室 湖北黄石南京路校区：湖北省黄石市黄石港区南京路136号（豪克眼镜楼上）2楼 湖北黄石阳新校区：湖北省黄石市阳新县兴国大道光谷广场6楼603室

岗位职责: 1.负责课程的宣传与推广，通过各类线上渠道开展高效沟通。 2.深入了解客户实际需求，提供定制化的课程服务方案。 3.持续维护客户关系，提升客户满意度并保障课程顺利落地。 4.整理收集市场动态信息，为课程优化及新品研发提供支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与客户建立良好互动。 2.年龄在25岁以下，表达清晰，语言交流顺畅。 3.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新内容。 4.有责任心，可自主推进课程推广工作并达成销售任务目标。

工作内容： 岗位职责： 1、依据门店经营目标所制定的个人销售任务，通过客户拓展、需求挖掘、服务优化等方式，结合促销活动积极完成个人业绩指标； 2、遵循接待礼仪规范，以热情真诚的态度接待客户，运用专业知识和有效沟通技巧解答疑问，并向客户推荐舞蹈培训课程； 3、推动老客户引荐新客户，持续拓展客户资源网络； 4、定期或适时开展客户回访，收集客户对服务的满意度反馈及需求建议，维护稳定的客户关系。 5、具备招生相关经验者优先录用

岗位要求： 1、通过电话、微信及线下交流等形式与家长互动，深入了解学员学习情况，针对性制定专属学习计划 2、承担咨询接待工作，为学员提供学业规划建议，推动其选择本校课程完成报名 3、采用电话沟通与面对面销售相结合模式，跟进市场部提供的合作渠道客户、上门咨询、线上线索及推荐客户资源 4、按时参加各类会议与培训，持续提升专业咨询能力与教育知识储备，提高转化成效 5、客户关系管理：保持与客户的良好互动，定期回访了解学习进展及需求变动 任职资格: 1、具备大专及以上学历，有教育行业从业经验者优先考虑，不限专业方向 2、仪态大方，性格亲切，诚实守信，态度积极，踏实乐观 3、反应灵敏、语言表达清晰，具备较强的沟通技巧，能够顺畅与客户对话，精准把握客户需求 4、具有团队协作精神，具备基础活动协调能力及应对突发状况的灵活性 5、对教育领域有热情且有一定了解 【职业发展】： 健全的培训机制，支持个人能力快速提升 明确的晋升路径，表现优异者有机会成长为团队主管或校区管理者 【福利待遇】 1、单位统一缴纳五险 2、享有7-10天带薪年休假，9月10日教师节当天带薪休息，享受国家规定节假日休假，另设婚假、产假、陪产假、哺乳假等 3、节日关怀礼包（涵盖春节、端午、教师节、中秋等节日） 4、团队氛围轻松活跃，强调协作共享，定期开展团建活动 【额外惊喜】 1.每年4月组织员工家庭文旅活动 2.员工本人及子女报读课程可享专属优惠 工作时间：9:00-17:40，13:00-20:30（周一周二单双休） 工作地点：江夏区纸坊各校区，按项目安排就近分配，降低通勤负担

招生团队，周薪过万，招满即止，把握良机。 要求：20*****，不限性别，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人标准：不看文凭，只看实力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热忱，欢迎加入！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！

孝感市汉川市招工地小工/杂工需要两名撕铝板膜，需要手脚麻利的，工作时间九小时200一天，工资曰结

孝感市孝南区招幕墙安装

孝感市孝南区招幕墙安装（铝板安装），工资商议

【叉车】：45岁以下，白班8小时，月休4天，熟练开油叉，4000-5000元/月

包衣服零工一名

招聘：国内线路旅游销售(全职) 薪资：3000元以上/月 旅游顾问

【大理一线高端海景房置换招募】长期招募 平台：/小红书/携程旅行 项目：大理高品质海景民宿置换 类型：颜值、酒旅、摄影、旅行 粉丝：万粉及以上（高颜值，内容优质博主可千粉） 入住福利：含双人早餐➕下午茶➕入住礼遇 无助理费｜不卡稿｜行程自由｜无绑定 报名➕v： 也可扫码➕⬇

招聘：旅行顾问 薪资：3000元以上/月 旅行顾问

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

1.有责任心 2.熟练使用抖音，小红书平台等短视频平台 3.有良好沟通表达能力和谈判技巧 4.热爱旅游

销售建材。家装材料！

（一）岗位职责 1、接听和呼出咨询电话，接待新媒体来访客户，并向客户提供专业的课程体系讲解，促成报名； 2、耐心、详细解答电话咨询的客户，邀约意向客户到校区咨询； 3、挖掘客户的潜在需求，对课程作出准确推荐； 4、跟进课程费用的支付流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标，增加客户满意度； 5、根据公司制定的销售目标，配合团队完成销售任务。 （二）任职资格 1、高学习力，热爱教育行业，有教育咨询行业和销售经验者优先； 2、有责任心，做事积极、严谨、执行力强，有良好的团队合作意识； 3、具备良好的理解能力，表达能力和沟通能力。 （三）福利待遇 1、薪酬标准：基础薪资4K+补贴+提成（上不封顶），综合6-12K； 2、购买社会保险； 3、年度5-7天旅游（国内外游），各类员工活动，如生日会、聚餐、团建活动等； 4、享受婚假、产假、病假、丧假、法定假期，春节带薪假10-15天； 5、岗位技能培训，广阔的职业生涯发展机会；

要求会开车做过业务的优先新人也可以带 公司主要销售断桥铝门窗

职位描述： 工作内容：参与团队出差，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售公开课门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参加课程。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、踏实努力，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关经验者，将被重点考虑！ 【招聘人数】20名： 1、年龄******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验不同城市生活。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格活泼、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力与付出态度） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的成就动机！（目标靠行动达成） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖金） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴挑战：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备管理人才培养计划，优先获得晋升机会。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发差旅费用全额报销！！！

招聘：店员/导购（底薪+社保+高提成+奖金） 薪资：4000-10000元/月 工资待遇：底薪+社保+高提成，等各项奖金（待遇可当面沟通） 其他：买五险、公司有食堂，8小时/天，月休3天 岗位要求： 1、热爱服装行业，爱美爱穿搭，有良好的服务意识； 2、有耐心，责任心强，善于沟通，高度配合； 3、形象气质佳，有亲和力； 4、年龄:25岁一40岁。

招聘：营业员（化妆品店） 薪资：2500-5000元/月 1、年龄：18-40岁，对待工作认真负责，积极开朗； 2、能长期工作者，有无经验皆可； 3、半天班两班倒，家住附近者优先；

五官端正，口齿伶俐，50岁以下 ，一年以上销售经验，喜欢拍抖音直播的人优先

仁和会计教育集团成立于2002年，是中国极具影响力的财务咨询服务机构，被誉为中国实战会计培训的标杆，业务范围涵盖会计培训、财税咨询、代理记账及会计人才推荐。目前在北京、上海、广州、深圳、成都、武汉、西安、宁波、长沙、东莞、佛山、重庆等城市设立直营校区近400所，教职员工近3000人，其中资深会计讲师逾1000名，已为社会输送数十万实战型会计人才，年营收约10亿元，现正推进上市计划。 一、【薪资范围】：8000-15000元/月、五险一金、试用期薪资全额发放 二、【工作时间】：8:30—3:00或2:00—9:00 三、【薪酬福利】： 1、缴纳五险一金 2、享有工龄工资、年终奖金、带薪年休假 3、提供带薪培训，全方位提升员工专业能力 4、各部门绩效排名前列者可获评优秀员工称号 5、端午节、中秋节、春节等重要节日，公司统一发放节日福利 6、定期组织各类文体娱乐活动，包括公司周年庆典、团队旅游等 四、【工作内容】： 1、负责校区前台接待工作：来访人员登记与接待服务 2、维护老学员关系：安排课程调整、进行学习回访等事宜 3、招生工作：无需外出，依托公司提供的精准客户资源开展电话回访，推动报名签约，每日完成客户邀约或跟进任务 4、续费管理：协同授课教师完成学员升班及续费工作 PS：我们的核心优势不仅在于覆盖全国70余个城市的服务网络，不仅在于强大的师资队伍，更在于庞大的学员基础——包括宝妈、在校学生、寻求晋升加薪的在职人员以及有财务管理需求的企业主等群体，同时提供完善的就业指导服务，全面的资源体系将为你提供有力支持，期待你的加入！

具备同岗位5年以上工作经历，拥有胜任本职工作的组织协调能力、文化素养及业务知识储备。 具有高校招生处担任处级干部经验者优先考虑。

职位描述： 工作内容：参与团队出差，前往不同城市开展市场推广，以地面推广形式销售活动门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参加公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗、不怯生，具备基本销售素养。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推类工作经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格活泼、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队配合，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力，认可付出与努力） 3、具备良好的表达能力和综合素养！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标达成欲望！（成功靠自己拼搏争取） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

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