【岗位：前台文员】 ️ 薪资：4000元/月 + 提成 ️ 要求：沟通能力强，会基础办公软件，有建材相关行业经验优先 ️ 工作内容：日常接单、台账整理、客户对接

岗位职责： 1、负责管辖区域内物业的日常巡查，协调处理违规事项及业主投诉； 2、参与楼宇竣工验收与交接工作，准备入伙资料，办理装修验收并陪同业主验房； 3、收集整理业主意见，开展客户回访工作； 4、负责物业服务费及其他相关费用的催缴工作。 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、具有一年以上物业管理经验者优先考虑； 3、掌握物业管理流程、规定及相关法律知识； 4、性格开朗，具备良好沟通能力，富有服务意识和团队协作精神。 上班时间：8:00-18:00 工作地点：孝昌县 福利待遇：包吃包住，月休4天，薪资面议 职位福利：包吃、包住

每天上班6小时，节假日放假。要求大专以上，年龄在25～45岁之间

欢迎新人有兴趣的直接了解一下，了解又不要钱，哪怕过来试工，觉得不合适也结工资

中国平安综合金融服务部直招｜前台（网格化存量深耕+小红书矩阵轻创业·长期骨干人才定向培养） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：5000–7000+/月（能力越强、收入越高） 阶梯式综合收入 新人期：5000‑5800元｜稳定期：5800‑7000元｜资深期：10000元+（上不封顶） 薪资结构：基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队管理补贴+季度激励+团队终身复利分红 一、职位背景 成年人的职场底气，来自综合服务能力沉淀、稳定收入来源，以及可以长期经营的客户资产。 传统前台大多只做简单接待登记，工作内容重复单一，成长空间有限，很难积累可复用的客户与人脉，职业发展容易遇到瓶颈，长期原地消耗。 本前台岗位，告别单一重复的接待工作！拥有完整一年三阶晋升、新媒体轻创业、团队裂变成长赛道。依托平安综合金融大平台，公司分配网格化存量客群，看重细心、耐心与沟通服务意识，擅长接待协调，愿意拓宽个人能力边界、追求长期事业发展的求职者。 我们打造综合服务生态，采用网格化存量客户深耕+小红书同城矩阵轻运营双轨模式。以前台接待为基础，兼顾客户服务与综合业务学习，客户资源可长期沉淀，兼顾当下收入与长期复利价值。 拒绝混日子、短期过渡、躺平佛系、只看重眼前收益、无长期职业规划的求职者！ 二、一年三阶晋升体系｜人人可复制、人人可逆袭 【1‑3月｜筑基深耕期：打磨综合服务专业、稳定创收】 公司统一分配网格化存量客户，搭配小红书线上流量双重扶持。系统化学习来访接待、行政协调、综合金融基础常识。资深导师一对一带教，快速吃透业务逻辑，稳定拿到薪资。 【4‑6月｜蜕变进阶期：跳出基础事务思维，成长服务骨干】 表现优异者可进入业务特训营与新媒体孵化营。学习客户需求对接、账号矩阵运营、客户沙龙协助落地、团队协同。从基础事务人员成长为综合服务骨干，拉开同龄人成长差距。 【7‑12月｜立业腾飞期：搭建事业梯队、自动裂变复利】 可独立负责板块客户经营、参与人才孵化、统筹线上线下服务闭环。享受团队裂变分红权益，个人客群持续增值，叠加团队被动收益，事业越沉淀越值钱。 三、岗位职责（做好综合服务，沉淀一份长久事业） 本岗位绝非单纯接待登记岗！属于前台行政接待+综合金融服务岗，依托集团全金融牌照，业务维度广，增收渠道多元。 业务涵盖：储蓄存款、平安商户、个人企业贷款、理财、信用卡、信托、基金、养老险、健康险、教育险、车险、投资证券等全品类金融业务；同步包含新一贷、宅e贷、优房贷、保单宝等信贷板块。 日常工作： 1、负责公司来访人员接待登记，网格化存量客户回访关怀、保单年检、信息更新，以综合服务为主，无硬性推销。 2、做好前台日常行政事务，来电接听转接，客户信息整理归档，维护办公区域环境。 3、依托平安金管家APP完成标准化线上服务、权益维护、客户跟进，流程简单规范。 4、深度维护存量老客户，挖掘家庭真实金融需求，。 5、运营小红书同城账号，复用团队模板素材文案，输出金融科普，线上辅助获客。 6、跟随导师学习客户精细化经营，持续提升综合金融专业能力。 7、名下服务客户永久归属个人，长期经营沉淀，打造个人终身客户资产。 8、协助组织客户沙龙、主题回馈活动，做好现场接待配合，提升客户服务口碑。 9、参加团队培训与业务复盘，突破事务与业务瓶颈。 10、维护高价值家庭客户，打磨服务品质，建立个人本地市场口碑。 11、融入团队事业圈层，参与人才孵化裂变，长期享有团队复利分红。 四、工作时间（优质作息+无加班内耗） 优质固定短工时，室内办公，周一至周五正常出勤，周末双休、法定节假日正常带薪休假，全程无强制加班、无无效职场内耗！ 上午：09:00‑12:00 下午：14:30‑16:30 五、全面福利 基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队补贴+裂变分红+年终激励 包含带薪系统化培训、小红书流量专项赋能、终身免费进阶学习、阶梯透明晋升、季度团建、年度体检、商业保障、长期事业扶持政策！ 六、任职要求 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 形象得体，待人细心温和，具备接待服务意识，有赚钱意愿和长期事业目标 心态正向，做事踏实细致，执行力强，愿意跟随团队共同成长 有前台、行政、客服、接待相关经验者优先录用。

岗位内容： 1. 负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3. 维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。

招聘 ：纽宾凯武湖酒店招前台接待员1名要求：年纪18-35岁、五官端正、能吃苦耐劳，有团队合作精神，有经验者优先，薪资3300-4000元，月休八天！买五险（社保、医保、失业、工伤、大额医保）、包工作餐。 联系人：罗女士 地址：长江新区武湖街青龙分场紫轩时代广场！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1. 负责日常文字录入、信息整理及基础文档处理工作 2. 通过在线平台与客户或同事进行高效、礼貌的沟通交流 3. 协助完成简单事务协调与进度反馈，确保信息传达准确及时 4. 遵守公司信息安全规范，妥善保管和使用工作资料 5. 完成主管交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力及打字速度 2. 普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通意愿 3. 工作认真细致，有责任心和团队协作意识 4. 能适应线上办公节奏，具备基础时间管理能力 5. 无不良从业记录，认同公司服务理念

【工作内容】 1、负责接听用户咨询来电，解答关于课程安排及娱乐活动的相关疑问； 2、处理学员或会员的投诉与建议，协调内部资源快速解决服务问题； 3、维护客户关系档案，定期跟进服务进度，提升用户满意度与复购率； 4、协助运营团队完成线上社群的日常管理与活动通知发布工作； 5、统计每日服务数据，输出分析报告以优化后续服务流程与话术。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限，具备优秀的普通话表达与沟通技巧； 2、有一年以上客服或教育行业相关经验，熟悉客户服务标准流程； 3、熟练使用 Office 办公软件及常见客服系统，具备良好的打字速度； 4、性格开朗耐心，具备较强的抗压能力与突发事件处理能力； 5、认同企业文化，具有高度的责任心和团队协作精神，适应排班制。

招聘做饭阿姨：招钟点工做饭阿姨，做一餐饭，11点至一点半左右，只做饭，3人吃饭，下午5点一6点半只做饭，5人饭，做完饭把厨房卫生打扫下，中餐40元，晚饭40元，不需买菜，我自己买，可以长期做！地址：孝感市孝南文化路宇辉星城电话：汪（打电话就说在周星星孝感便民信息看到的）

室内装修（家装）水电工 招应城本地或者可以长住应城的水电工 外地人员可提供住宿 本公司招全职！月发工资！保底工资加出勤工资（包活，散工勿扰） 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 本公司是专门做老房局部改造的公司 目前只做应城市城区业务，业务量长期饱和。 入职要求如下： 1.能独立完成一家水电施工（基本专业要求） 2.有木工施工基础，动手能力强 3.不挑事，公司所有安排的事情都能认真完成 4..懂得使用各种工具来提高工作效率 5.喜欢喝酒的不要 6.不服从管理的不要 7.做事怕麻烦的不要 8.嘴欠的不要 9.不思进取的不要 10.品德差的不要 11.做事毛燥的不要 年龄30～47岁之间 工作地址：应城城区 公司主要做旧房改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件都可报名加入

孝感市孝昌县招电焊工二保焊工

孝感市孝南区招水电、强电、电焊有焊工证

丹阳景苑装悬空书桌要带电锤

招聘前台一名 公司是做艺术品收藏买卖，有前台经验可优先，无经验者公司有人带，应届毕业生优先 岗位职责： 1、有客户来访时，做好登记并接待客户 2、日常办公用品的采购 3、每日员工考勤，月中算工资 4、简单的日常开支记账 5、老板安排的其它工作工作时间： 早上8:40~下午5:00，午休一个半小时，单休，法定节假正常放假 薪资待遇： 无责底薪4000+全勤500+绩效1000，综合薪资5500 我们的优势： 室内坐班，24小时空调，办公室工作轻松，压力小，团队内部和谐好相处，福利待遇较好。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力

接受交替班，早班10～19点，晚班19～4点 前台卫生 收银服务

岗位职责： 1. 负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 收发快递、信件及文件，做好登记与分发管理 4. 协助维护前台区域整洁有序，及时补充办公用品 5. 配合行政事务，如会议准备、访客预约协调等 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰流畅 3. 熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 5. 有前台或行政相关工作经验者优先

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，确保日常事务有序运转 4.协助会议安排与场地准备，支持行政后勤工作 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 薪资5000底薪300全勤500房补 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，熟练使用办公软件 3. 工作细致耐心，具备较强的责任心和应变能力 4. 有前台或行政相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

招聘前厅储备干部，要求大专学历。薪资为4500-6000元/月。岗位职责包括负责前台顾客的接待工作，需具备较强的沟通表达能力，以及积极投身酒店服务行业，为顾客提供优质服务体验。任职要求为形象气质佳，会电脑，学习能力强，执行力强，有上进心。

因发展需求鸿翼酒店现招客房阿姨岗位职责:1. 负责客房日常清洁整理，更换床品、洗漱用品，打扫卫生间，保持房间干净整洁。2. 检查客房设施设备，发现问题及时上报，妥善保管客人遗留物品。3. 补充客房各类易耗品，满足客人基本居住需求。4. 遵守酒店规章制度，礼貌服务客人，配合完成上级安排的其他工作。5. 做好工作区域卫生，规范使用清洁工具，节约各类物资。薪资待遇:2600-3000（包吃住），月休四天任职资格:55岁以下，男女不限，有客房服务经验者优先！上班时间:倒班制工作地点:湖北省孝昌县小河镇观湖路特一号（鸿翼大酒店）联系方式:包女士（）

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与内部协调沟通工作 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领与管理 4. 支持会议安排、纪要整理及后续事项跟进，保障行政事务高效运转 5. 完成领导交办的其他临时性行政与文秘类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政事务处理经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

井号孝感万达酒店客房清扫员井号【长期客房服务员】男女不限，60岁已下熟手，计件13元/间，房量稳定，一天做15-20间，无浴缸，无酒水，不查房，包工作两餐要求：有酒店客房打扫从业经验井号武汉香格里拉大酒店井号【长期客房服务员】男女不限，55岁以下熟手，17元/间，房量稳定，分15间起，包吃住，房间简单好做，无浴缸，无酒水，不查退房，包吃住报名私聊（）

招聘酒店前台。要求热情待客，认真负责，能接受夜班。薪资为3500-4500，包吃包住，工作环境有空调，夜班有保安。工作地址在汉川市新河镇七里香酒店。联系时请告知在平台看到此信息。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责： 1、统筹公司各层级新人的标准化与非标准化培训课程资源（含教学材料组织） 2、推动并落实新人培训体系的实施与优化 3、协助开展机构主管类培训项目的支持工作 4、支持机构优秀人员培训计划的执行，兼岗讲师培养项目的推进 5、配合机构专项培训活动的落地，负责培训经费管理及活动预算编制 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、保险、市场营销、统计、管理等相关专业优先； 2. 具备5年以上保险行业工作经验，其中至少3年从事培训相关工作； 3. 具备较强的沟通协调能力，执行能力突出； 4. 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检

招聘客房领班，要求年龄25-55岁，责任心强，负责客房卫生工作。薪资待遇为底薪加提成加工龄，包食宿，享有节假日福利。工作时间早八晚五，月休4天。工作地址在汉川滨湖酒店。

招聘客房服务员，薪资为3000-5000元/月，提供食宿（锦俪精选）。岗位职责：有客房工作经验者优先考虑；负责客房日常清洁整理，包括床铺整理、卫生间清洁、更换布草等；及时补充客房所需物资。任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，做事细心，亲和力强。薪资待遇为底薪加提成，3000元以上，提供工作餐。

1、招聘对象：面向统招一本院校2025-2026届应届毕业生（保险、金融、人力资源、市场营销、行政管理、法学等相关专业优先考虑）； 2、福利待遇：签订正式劳动合同，缴纳五险一金，享受带薪休假，提供饭补、话补及交通补贴，年薪范围为6-9万元（依据毕业院校及学历层次核定）。 职位福利：五险一金、全勤奖励、交通补贴、餐食补助、通讯补贴、定期健康体检、节日关怀、补充医疗保险