给排水工
招聘:工程员薪资:4000元以上/月1.负责管区内工程设施、设备的运行、保养与维修工作;2.负责管区内给排水系统检修、养护管理工作;3.负责管区内设施、设备巡视、记录管理工作等。联系人:余老师
管家其他物业人员月结
招聘:物业客服管家薪资:3000元以上/月1、气质好、形象佳、有相关工作经验者优先;2、具有良好的协调、沟通能力和独立工作能力;3、能吃苦,具有团队协作精神,为人诚实可靠、责任心强、品行端正;4、有较强的沟通能力、亲和力、应变处理能力及客户服务意识,有能力组建团队,并履行相关职责,维持良好的内外部关系,树立优质的物业形象。5、上班时间:8:00-18:00/10:00-20:00)联系人:余老师
绿化保安保洁
保洁员、绿化员、秩序维护员(保安)、工程维修员年龄60岁以下,性别不限,有服务意识薪资福利:月薪2000-4500及其它福利待遇工作地址:武穴沿江大道35号翡翠一品物业服务中心
武汉黄陂区国企物业公司诚聘汉阳区、黄陂区项目【综合维修工】岗位要求:1
4000-6000元/月
综合维修工餐补社保包吃月结
国企物业公司诚聘汉阳区、黄陂区项目【综合维修工】岗位要求:1、年龄:50岁以内;2、持有低压/高压电工证,有物业工程岗位工作经验优先;3、责任心强,良好的沟通能力。上班地址:黄陂区前川薪资:4000-6000,提供餐补、五险、13薪等,单休联系方式:肖先生(微信同手机号)
综合维修工月结
招聘:物业综合维修员薪资:3000元以上/月1、熟悉项目的整体水、电及楼宇结构,做到有报修及时到达处理;2、做好项目日常的公共设备、设施的维修巡检、记录工作,排除因设备、设施的损坏而造成的安全隐患;3、发生突发状况,应迅速赶往现场,及时采取应急措施,保证设施、设备的正常、完好;4、积极完成上级交办的各项临时任务。联系人:田老师
综合维修工月结
招聘:维修技师薪资:5000元以上/月高中/中专以上学历,有3年左右相关经验,有电工证优先;能服从公司管理,适应两班倒,无纹身和犯罪记录。综合薪资7k-10k,2-3个月年终奖金。联系人:张老师
急招孝感应城物业经理主管
3000-4000元/月
物业经理
【岗位职责】作为物业综合主管,您将负责全面管理物业运营,确保服务质量达到高标准。主要职责包括但不限于:制定并执行物业管理计划,优化工作流程以提升效率;加强与业主的沟通,解决其投诉和需求;组织团队进行日常维护和紧急维修工作;监督员工培训和发展,确保团队专业技能的持续提升;定期进行财务预算和成本控制,确保项目盈利。【任职要求】-年龄35岁左右女士-拥有物业管理经验,特别是综合管理经验。-沟通交流能力强,能有效协调内外部关系,解决复杂问题。-熟练掌握物业管理法规及行业标准,具备良好的客户服务意识。-贯优先考虑,熟悉当地市场环境和文化。
保洁综合维修工
蔡甸三和剑桥城物业招保洁工资2200一2700,包午餐,7个半小时,休4(7点半一11点半 下午1点半至5点)招工程维修1、负责设备日常维护;2、进行综合维修的日常工作;3、持电工证包吃住 休4 蔡甸大街三和剑桥城物业服务中心 张
物业品控经理
6000-7000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
一、岗位职责:1.品质管理规划:协助项目经理制定项目整体品质管控策略与年度品质提升计划,明确各阶段品质目标与关键绩效指标(KPI),确保项目服务品质符合公司标准及行业规范。2.标准制定与优化:负责建立、完善并细化物业项目的服务标准、操作流程与质量检验规范,涵盖安保、保洁、绿化、设施设备维护等各个服务板块,使各项服务工作有章可循、标准化运作。3.日常监督检查:组织开展定期与不定期的品质巡检工作,深入项目各个区域与服务环节,对日常服务工作进行实地检查与评估,及时发现品质偏差与潜在问题,并详细记录检查结果。4.数据分析与反馈:收集、整理与分析品质检查数据,运用数据分析工具挖掘服务品质的趋势与规律,定期生成品质报告,向项目经理及公司管理层汇报项目品质状况,为决策提供数据支持与改进建议。5.培训与提升:根据品质检查结果与员工技能需求,协同培训部门制定针对性的培训计划并组织实施,提升员工的服务意识、专业技能与操作规范水平,确保员工能够按照既定标准提供优质服务。6.供应商管理:参与供应商的筛选、评估与考核工作,对涉及物业服务的外包供应商(如安保公司、保洁公司、绿化养护公司等)的服务质量进行监督与把控,督促供应商按照合同约定履行服务义务,及时处理供应商服务过程中的问题与纠纷,保障项目整体服务品质的稳定性与连贯性。7.客户反馈处理:关注客户对物业服务品质的反馈与投诉,协同客服部门及时响应并跟进处理,深入分析客户投诉背后的品质问题根源,制定并落实整改措施,将处理结果及时反馈给客户,提升客户满意度与忠诚度。8.品质文化建设:在项目团队中积极倡导与传播品质文化,营造全员关注品质、追求卓越的工作氛围,通过组织品质活动、树立品质榜样等方式,激励员工积极参与品质改进工作,推动项目品质持续提升。二、任职要求1.教育背景:大专及以上学历,物业管理、工商管理、质量管理等相关专业优先考虑。2.工作经验:具有[3]年以上物业管理行业品质管理工作经验,熟悉物业项目运作流程与品质管控要点,有大型住宅或商业物业项目品质管理经验者优先。3.专业知识:掌握物业管理相关法律法规、服务标准与规范,熟悉质量管理体系(如ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等)的建立与运作,具备一定的数据分析与统计知识,能够运用相关工具进行品质数据的分析与评估。4.技能能力:具备较强的组织协调能力、沟通能力与问题解决能力,能够有效地组织品质检查活动、协调各部门之间的工作关系、处理品质问题与纠纷;熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint等),能够制作精美的品质报告与数据分析图表。5.职业素养:工作严谨、认真负责,具有较强的责任心与敬业精神,注重细节,对品质问题有敏锐的洞察力与判断力;具备良好的团队合作精神,能够与项目团队成员、公司内部各部门以及外部供应商保持良好的合作关系;具有较强的学习能力与创新意识,能够不断关注行业发展动态与新技术应用,积极探索品质管理的新思路与新方法。6.资格证书:持有物业管理师或相关品质管理专业资格证书者优先考虑。三、薪资待遇:十三薪五险一金上班时间:8:00--17:00单休年龄在50岁以下,需听得懂宁波本地话
物业经理社保1-2人月结
岗位资格证书等!军队项目,整体物业,负责与甲方领导沟通,整体团队的工作运行,上级公司的任务计划工作,熟练使用办公软件
襄阳急招综合维修工
3800-4500元/月
综合维修工1-2人月结
工程维修人员年龄25-45岁,持电工从业资格证,有物业或酒店工作经验薪资福利:3800-4500元招工人数:1人作息时间:08:30-18:00,月休6天工作地址:东津新区内环路华侨城文旅发展有限公司办公室
襄阳襄州区华侨城物业(集团)有限公司襄阳分公司招聘:工程维修人员1人薪资:3800-450
4000-5000元/月
综合维修工保险高温补贴餐补社保1-2人月结全职
华侨城物业(集团)有限公司襄阳分公司招聘:工程维修人员1人薪资:3800-4500元要求:年龄25-45岁,持电工从业资格证,有物业或酒店工作经验。作息时间:08:30-18:00,月休6天,电话:耿先生面试地址:东津新区内环路华侨城文旅发展有限公司办公室
襄阳襄州区上市公司物业招聘急招持证维修技工,持证维修技工,持证维修技工!!!(高低压消防等
4000-5000元/月
综合维修工社保保险高温补贴餐补1-2人月结全职
上市公司物业招聘急招持证维修技工,持证维修技工,持证维修技工!!!(高低压消防等相关证书)位置:伙牌华纺际华园项目(和信清河城旁边,7路车倒数第二站台)
武汉硚口区招商局物业管理有限公司-诚聘综合维修工1名要求:1、年龄50岁以内
3500-4000元/月
综合维修工包住包吃社保高温补贴1-2人月结
招商局物业管理有限公司-诚聘综合维修工1名要求:1、年龄50岁以内,身体健康;2、必须持有低压电工证相关证件(仅高压电工证不可)3、有住宅项目综合维修相关工作经验薪资福利:待遇4K+五险+节假日福利+年终奖金+包中餐+住宿可安排+带薪年假+生日福利特殊工种,薪资面议工作地点:硚口区古田二路江湾国际工作时间:08:15-18:00午休2小时招聘电话:严
综合维修工物业维修工包吃1-2人月结
【武汉锦绣方圆物业招聘】岗位:工程员要求:60以内,有物业维修经验,低压/高压电工证地点:中南市政设计院办公楼,地址在解放公园路8号,办公环境好,工作性质,综合维修薪资:面议;福利:+轮休+2餐+过节福利+年终奖金、节日补贴等联系人:余主管
绿化
【招聘】嘉年华酒店,招聘一,项目管理员 建筑工地管理员;二,物业清洁绿化管理员,三;市政环卫及公园管理员,。 年龄45岁以内,会开车有驾照,工资面议。联系地址黄州区西湖一路35号
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