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健身教练核心工作职责： ​​需求评估​​ 检测会员体态、体能及健康状况 沟通目标（塑形/增肌/减脂/康复等） ​​方案制定​​ 设计个性化训练计划（动作编排+频次强度） 制定饮食/生活习惯调整建议 ​​训练指导​​ 确保动作规范性，预防运动损伤 结合器械/自由重量进行科学教学 ​​效果追踪​​ 定期复测身体数据（体脂率/肌肉量等） 动态调整训练方案 ​​健康维护​​ 提供运动损伤应急处理 协助制定运动康复计划 注：需持国家认证证书，具备运动解剖/营养学等专业知识，部分岗位需销售私教课程。

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年龄18-30岁，形象气质佳，性格开朗，具备服务意识。 热爱台球运动，零基础可培训，有教学或服务经验者优先。

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1.品行端正有职业素养持有健身类或者国家专业证书四大认证等 2.热爱健身，以达到会员训练目的为基础，真诚服务每一位会员 3.搏击、拉伸、常规等特色课教练经验丰富或退伍军人优先 4.资源平均分配，待遇丰厚有晋升机制

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年龄：18-45岁，男女不限。 身高：男身高160以上，女身高150以上。 身体健康，无运动类疾病，无重大手术史。 形象良好，五官端正，喜欢运动健身，具备正常的沟通能力，说话不结巴，愿意长期发展。 无需担心自身健身专业水平问题，集团有人才培养基地，专门为集团培养教练培养人才《提供免费培训，不需要花，不是培训机构》 “退役军人、体育生、健身爱好者等有基础、身体素质好优先” 有人才培养基地《免费提供系统性健身专业知识培训》无需担心自身专业水平问题。 门店工作内容： 根据门店会员体测数据、需求，给会员制定科学、系统的训练计划、饮食计划，一对一带会员上私教课，并在一旁指导、纠正、辅助、监督会员系统健身，帮助会员达到每个阶段制定的训练效果。 资源： 无需教练开发会员，无需教练做销售，会员由门店开发完平均分配。 晋升空间： 门店教练-门店店长门店总负责人 教练薪资组成：课时底薪+提成前期三个月综合薪资4000-8000满三个月后综合薪资8000-20000。

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