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眼镜店招聘 [招聘岗位]:验光师/销售 [年龄要求]:18~40 [工作内容]:日常验光，销售眼镜[月薪/日薪]:2000~4000（底薪2500，提成按3%，还有配镜奖励） [福利待遇]:亲朋好友配镜享受优惠。 [.上班时间]:早上九点到晚上九点 休息6天周末节假日不休。

一、基础硬性条件 1. 学历与资质：中专及以上学历，眼视光技术、临床医学、护理等相关专业优先；持有验光员职业资格证（中级及以上）、眼健康管理师证等相关证书者优先录用。 ​ 2. 经验要求： ​ -基础岗：1年以上视力保健、验光配镜或眼健康服务相关经验，熟悉青少年近视防控流程者优先。 ​ -资深岗/主管岗：3年以上护眼师实操经验，具备团队带教、客户管理能力，有视力防控机构从业背景者优先。 ​ 3. 专业基础：掌握眼解剖生理知识、常见眼病（近视、远视、散光、干眼症等）基础认知，了解角膜塑形镜、离焦镜等近视防控产品原理。 二、核心专业能力 1. 实操技能：能独立完成视力检测、电脑验光、主观验光、视功能检查等基础操作；可指导客户正确使用护眼仪器、进行眼部按摩及视觉训练。 ​ 2. 方案制定：根据检测结果，为青少年、成人等不同人群制定个性化近视防控、视疲劳缓解方案，能清晰讲解方案原理及执行要点。 ​ 3. 客户服务：具备良好的沟通表达能力，可耐心解答客户关于眼健康的疑问，建立长期信任关系；能准确记录客户视力档案并定期跟踪回访。 ​ 4. 合规意识：严格遵守视力防控行业操作规范，不夸大宣传，引导客户科学护眼。 三、综合素养要求 1. 职业素养：有责任心、同理心，热爱眼健康事业，关注行业最新近视防控技术与理念。 ​ 2. 学习能力：愿意接受专业知识培训，能快速掌握新品、新疗法的相关知识并应用于服务中。 ​ 3. 加分项：具备门店销售经验、擅长社群运营或家长沟通；持有斜弱视康复训练相关资质；有儿童青少年视力筛查项目经验

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