进销存内勤 有财务出纳基础 熟练办公软件 极大晋升空间

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岗位职责： 1、负责公司日常现金及银行收付款业务，确保资金流转的准确与合规； 2、管理发票的开具与存档，处理相关会计单据，保障账目清楚规范； 3、协助办理税务申报工作，保持与银行、税务等机构的良好对接； 4、登记并保管出纳相关台账和资料，确保财务档案完整与安全； 5、配合审计工作，及时提供所需的财务数据和文件支持。 任职要求： 1、会计、财务管理或相近专业背景； 2、具有出纳实际工作经验，熟悉出纳操作流程及相关财务规定； 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，有出纳系统使用经验者优先考虑； 4、恪守职业规范，具备较强的保密意识和责任心； 5、拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神，能高效执行各项财务工作。

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（锦州分公司）成立于2004年，是锦州银行体系内专注于银行贷后不良资产处置与管理的专业机构。我们依托银行强大的平台背景，致力于资产价值最大化与风险化解，为银行资产安全保驾护航。现诚邀优秀应届毕业生加入，开启你的金融职业生涯！ 统招本科450分以上 我们提供极具竞争力的福利待遇： 1.无忧起薪：5000元/月无责底薪，保障你的基本生活。 2.安居保障：入职即享住宿（标准4人间），助你轻松过渡。 3.社保福利：入职即依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 4.成长体系：完善的管培生培养计划，配备导师指导，提供银行核心贷后业务的专业知识与实操技能培训，清晰的职业发展通道。 5.团队氛围：年轻活力的团队，积极向上的工作氛围。 核心职责： 1.学习并参与银行不良资产的日常管理与处置流程。 2.协助开展贷后资产的风险评估、分类及档案整理工作。 3.参与拟定并落实不良资产化解方案。 4.学习相关法律法规，协助推进资产处置中的法律流程。 5.完成部门交办的其他基础性事务及专项任务。 我们寻找这样的你： 1.学历要求：2025届全日制本科应届毕业生，专业不限（金融、经济、法律、管理、会计等相关专业优先）。 2.核心素质：责任心强，诚实守信，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 3.学习能力：学习意愿强烈，思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力。 4.稳定性：认同公司发展理念，有意愿长期深耕发展。 5.面试流程：预计进行2-3轮面试。 加入我们，你将： 深入银行核心风控领域，掌握稀缺的贷后管理与不良资产处置专业技能。 获得大型金融机构的系统化培养与职业发展平台。 在锦州开启稳定且有前景的金融职业生涯。

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1、精通excel表格制作； 2、试岗三天； 3、年龄28岁以上； 4、有出纳工作经验（最少一年以上，熟练网银操作流程；） 5、学习、沟通能力强；会计学专业优先； 6、薪资待遇（5000-6000），试用期一个月； 7、工作时间（9:00-18:00，午休一个半小时），周末双休，法定节假日正常休息，买社保加商业意外险。

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负责内勤及资料登记，工作简单易上手，专人指导。 我们的工作： 1.开发有意向的客户，推广产品并完成签约流程； 2.协同公司各职能部门，及时响应商家需求，协助提升运营效率，增强用户满意度； 3.管理客户数据信息：做好客户档案整理、定期更新用户资料； 4.严格遵守公司各项制度，维护企业良好形象。 我们希望你具备： 1.对销售工作充满热情，愿意持续突破自我； 2.学习能力和适应能力突出，能迅速融入互联网行业节奏； 3.有销售工作经验者优先考虑。 我们提供： 1.底薪3000元，高提成，综合收入10000-15000元/月 工作内容： 1.负责产品的市场推广与销售，达成既定业绩目标 2.维持现有客户联系，积极开发潜在客户资源 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和基础销售技巧 2.可独立推进销售流程，拥有一定谈判经验 3.熟悉体育服务领域者优先，能快速应对市场动态变化

岗位职责： 一、核心账务处理 1.收入核算 -登记每日配送收入（按门店/客户归类）、其他业务收入 -核实销售系统与财务系统数据一致性，跟进差异原因 2.成本核算 -原材料成本：比对验收单、领用单与库存系统数据，合理分摊损耗（如报损率计算） -加工成本：按工时或产量分摊人工费用，分配水电燃气等能源支出 -配送成本：依据线路及门店划分物流费用，计提车辆折旧 -成本分析：开展月度单位成本波动分析 3.费用管控 -按车间/项目归集费用（采购、仓储、生产、管理） -重点关注变动性支出（如包装材料、清洁耗材） -定期进行费用对比（预算与实际、同比与环比） 二、对账与稽核 1.供应链对账 -核对供应商应付账款 -跟踪预付款项（如大额采购定金冲销） 2.库存监盘 -参与月度原材料、半成品盘点，提交盘盈盘亏说明 -分析库存周转情况，提示滞销或临期物料风险 3.内部往来核对 -与各门店确认配送数量及结算金额 三、管理报表与支持 1.周期性报表 -日报：编制收入、成本、毛利概览表 -月报：出具分产品线利润表、成本明细表、费用分析报告 -季报：形成中央厨房运营效率评估（如人均产出、能耗指标） 2.合规性管理 -确保进销存凭证齐全（如批次追溯资料） -协助完成税务申报（如适用农产品免税政策） 3.流程优化 -编制中央厨房财务操作规范（如损耗审批权限设定） 岗位福利： 每日提供工作餐 春节发放节日福利

岗位职责： 一、核心账务处理 1.收入核算 -登记每日配送收入（按门店/客户归类）、其他业务收入 -核查销售系统与财务系统数据一致性，跟进差异原因 2.成本核算 -原材料成本：比对验收单、领用单与库存系统数据，核算损耗分摊（如报损率） -加工成本：分配人工费用（依据工时/产量）、水电燃气等能源支出 -配送成本：按配送线路/门店划分物流支出，计提车辆折旧 -成本分析：开展月度单位成本波动分析 3.费用管控 -按车间/项目归集费用（采购、仓储、生产、管理） -重点关注变动性支出（如包装材料、清洁耗材） -定期进行费用对比（预算与实际、同比及环比） 二、对账与稽核 1.供应链对账 -核对应付供应商款项 -跟踪预付款使用情况（如大额采购定金冲销） 2.库存监盘 -参与每月原材料、半成品盘点，编制盘盈盘亏说明 -分析库存周转情况，提示滞销或临近保质期物料风险 3.内部往来核对 -与各门店确认配送数量及结算金额 三、管理报表与支持 1.周期性报表 -日报：编制收入、成本、毛利简要报表 -月报：出具分产品线利润表、成本明细表、费用分析报告 -季报：提交中央厨房运营效率评估（如人均产出、单位能耗） 2.合规性管理 -确保进销存凭证齐全（如可追溯批次记录） -协助完成税务申报（如适用农产品免税政策） 3.流程优化 -编制中央厨房财务操作规范（如损耗审批权限设定） 岗位福利： 每日提供工作餐 春节发放节日福利

招聘专员，负责巡查及行政类事务的处理

岗位职责： 1、负责日常行政工作的统筹与执行，包括文件收发、资料分类及归档管理； 2、协助策划并落实公司内部会议与团队活动，确保各环节有序进行； 3、跟进办公用品的采购计划与库存管理，及时满足各部门使用需求； 4、办理员工考勤统计、休假记录等基础人事事务，完善人员档案管理； 5、持续改善办公区域环境，营造高效舒适的职场氛围。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与表达沟通能力，能高效完成各项任务； 2、熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文字撰写与处理能力； 3、工作细致认真，责任感强，能够在多任务环境中保持稳定输出； 4、有行政或相关实习经验者优先考虑，优秀应届生亦可胜任； 5、态度积极，乐于协作，适应快节奏的工作模式与团队发展需求。

岗位职责： 1、全面负责热高乐园的财务运作管理，涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析，保障财务信息的精确与及时； 2、建立健全并持续优化财务管理体系与业务流程，提高财务管理效能及内控执行水平； 3、深度参与重大投资项目的论证工作，开展财务可行性研究与风险评估，为管理层提供有力决策依据； 4、对接外部审计单位、税务部门及金融合作机构，维护良好关系，确保企业运营合法合规； 5、统筹财务团队日常管理，推动人才梯队建设与能力提升，增强团队专业素养与协作精神。 任职要求： 1、本科及以上学历，主修财务、会计或相关领域专业； 2、拥有5年以上财务管理工作经历，具备大型游乐项目或同行业工作经验者优先考虑； 3、精通国家财经法规、税收政策及会计核算规范，具备扎实的财务分析功底和风控意识； 4、具备出色的组织领导力与团队管理经验，沟通协调能力强，善于应对复杂问题并提出解决方案； 5、持有中级会计师职称或注册会计师（CPA）资格者优先录用。

危险品车运输公司招聘统计员：内勤：安全员有证：会开车的家住望花区李石开发区高弯者优先

岗位职责: 1.承担日常会计核算任务，确保账目清楚、数据准确。 2.审查公司各类财务收支行为，确保所有记录符合内部制度及相关法规要求。 3.编制并开展财务报表分析，为管理决策提供有效支持。 4.协助完成月度及年度结账流程，保障财务报告及时、精准完成。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识。 2.对财务工作充满热情，具备较强的责任心。 3.熟练使用财务系统及常用办公工具。 4.工作细致、条理清晰，拥有较强的分析判断与问题处理能力。

负责寄存处管理 售卖雪糕及饮品 前台接待与清洁维护

1、负责日常事务性工作，包括中心各类文稿的打印、传送，以及中心文件材料的领取； 2、负责各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档及保密等相关工作。 3、负责办公室日常运行管理，承担来访接待、快递收发、考勤记录、电话接听等事务性工作。 4、负责信息的收集与撰写，及时向领导提供信息支持和合理化建议，提醒领导及时处理需推进的工作事项。 5、完成上级交办的其他工作任务。