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岗位职责: 1.负责推进不良资产的处理，保障项目按计划实施。 2.与团队成员协同配合，高效达成资产处置目标。 3.不断梳理和优化作业流程，提高整体执行效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能及时落实上级安排的工作任务。 2.认同团队协作理念，可快速适应团队环境并主动发挥作用。 3.具有较强的学习意识，能够持续完善并提升工作方式方法。

岗位职责： 1、负责处理各类民事、经济类争议，协助双方协商并达成一致意见； 2、参与案件调解前的调查与筹备工作，整理相关证据资料； 3、主持调解会议，平衡各方诉求，推动矛盾妥善化解； 4、编制调解文书，完整记录调解流程与结果，确保程序合法合规； 5、提供法律咨询支持，指导当事人了解相关法律内容及自身权责。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，善于平息纠纷； 2、具有较强的逻辑分析和实际问题处理能力； 3、掌握民商事相关法律法规，有调解实务经历者优先考虑； 4、作风正派，责任感强，能严格保护当事人信息隐私。

岗位职责： 1.负责公司各类合同及相关法律文书的拟定、审查与日常管理； 2.参与重大商务谈判，开展法律风险分析并提供专业支持； 3.协调处理公司内外部纠纷，配合推进法律争议解决工作； 4.定期开展法律事务核查与合规性评估，保障运营合法合规。 任职要求： 1.法学类专业本科及以上学历； 2.具备优秀的法律文件撰写能力及良好的沟通协调能力； 3.熟知公司法、合同法、知识产权法等相关法律法规； 4.具有较强的团队协作意识，抗压能力突出，工作认真细致。

任职要求 1.希望通过兼职增加收入的人群，或目前处于待业状态、如全职妈妈等有灵活时间者 2.无需固定办公，不干扰本职工作与日常生活，利用空闲时间即可开展 3.性格开朗，表达流畅，具备较强的学习理解能力 4.对销售岗位充满兴趣，愿意突破自我，有明确的收入目标 5.入门门槛低，行业处于快速发展期，市场潜力广阔 6.若本人正面临债务问题，可享受10%专项减免政策 工作内容： 1.从事正规法律咨询服务（非催收、非金融产品），聚焦债务优化服务，包括债务延期、停息挂账、追息处理及债务重组规划 2.梳理客户实际需求，普及债务相关法律常识，结合其收入与支出状况，定制个性化解决方案，推动服务落地，初期由专人全程指导协助

找合伙人 《寻找有志于转型并拓展新项目的行业负责人，风口机遇你把握住了吗》 欢迎金融领域负责人携团队加入共创！ 职位详情： 银行类金融机构不良资产处理；客户债务优化规划；国家金融政策解读与推广；法院委托案件调解服务。助力银行加快零售端坏账“出表”进程；推行3.5折、4折一次性结清方案，解决负债人全部贷款问题！ 工作内容： 1、开展合规法务支持服务（非催收性质），聚焦债务规划、债务托管、债务结清及金融商事调解服务 2、面向负债人群普及债务相关法律知识，清晰讲解三折、四折一次性结清债务的政策背景与实施依据 3、根据现行政策标准，筛选符合条件的减免费用客户，推进折扣结清各类债务（重点涵盖信贷、网贷、信用卡及企业类贷款） 4、参与特邀调解员资质培训与考核，通过后颁发正式聘书 抓住时代红利，共享政策红利带来的发展机遇。机遇难得，期待远见卓识的您携手共进，实现共赢。

岗位职责： 1、负责编制、审核公司各类合同、协议及法律文书，识别潜在法律风险。 2、负责合同的编号、登记与归档管理。 3、负责配合律师处理诉讼、仲裁相关前期工作，如收集整理证据材料、跟进案件进程等。 4、负责领导交办的其他临时性法务相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，法学等相关专业，熟悉《民法典》、《公司法》等核心法律法规，持有法律职业资格证者优先考虑。 2、具备良好的文字功底与逻辑分析能力，熟练使用office办公软件。 3、要求为人正直，品行端正，较强的原则性与责任心，并具有优秀的学习能力、沟通能力及对内对外协调能力。 4、工作经验：应届毕业生或有1-2年法务相关实习/工作经验者均可。

岗位职责： 1.负责公司各类合同及相关法律文书的拟定、审查与日常管理； 2.参与重大商务谈判，开展法律风险分析并提供专业支持； 3.协调处理公司内外部纠纷，配合推进法律争议解决； 4.定期开展运营中法律事项的排查与合规性评估工作。 任职要求： 1.法学类专业本科及以上学历； 2.具备优秀的法律文本撰写能力及良好的沟通协作能力； 3.熟知公司法、合同法、知识产权法等相关法律法规； 4.具有较强的责任心，适应高强度工作，注重细节且执行力强。

岗位职责： 一：法务管理 1、工商执照办理：负责营业执照的注册、变更、注销等事项，完成工商证照年度检查，依照国家规定时限推进年检工作，确保手续及时合规，落实执照相关风险防控措施。 2、知识产权管理：开展商标与专利的申请工作，提出商标及专利异议，组织实施知识产权维权行动，持续监控知识产权领域潜在风险。 3、案件管理： 案件台账 统筹公司涉法案件的处理进度，进行跟踪反馈与汇总整理，定期向法律顾问传递案件信息，并就现存案件提供专业意见。 合同审核 对公司各类合同及相关事务提出法律风险防范建议，参与合同审查与审批流程。 法律培训会 结合业务实际需求组织法律知识培训，并对培训成果进行评估确认。 二、印章管理 严格执行印章管理制度，全面负责公司印章的保管与使用，防止行政印章违规使用；从备案登记、日常使用到资料归档实施全流程管控。 三、档案管理：制定文件管理规范，起草或审核公司各类行政公文及其他文字材料并发布执行；承担公司文书档案的收集、分类、存档、调阅及销毁工作。 确保制度传达与文件流转顺畅高效，合同及文件归档发行及时准确，每季度开展执行情况评估，监督归档率与借阅效率是否达标。 四、图书管理：负责图书采购统计、订购安排及借阅流程管理等工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，年龄不超过27周岁。 2、具备清晰的职业发展方向，愿意在企业内部长期从事法务工作。 3、工作认真细致，具备良好的沟通与协调能力。 4、公司提供免费通勤班车，周末及法定节假日正常休假。

岗位内容： 1.负责公司日常法律事务处理及合规性管理工作。 2.熟悉相关法律法规，协助起草、审查、修改各类合同及法律文书。 3.梳理并优化公司内部管理制度与业务流程，推动制度建设与持续维护。 4.参与应诉和仲裁事务，对接律师团队并跟进案件进展。 5.承担办公室日常文书类事务处理工作。 任职要求： 1.法学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，文字表达能力较强。 2.通过国家司法考试者优先考虑。 3.具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，善于逻辑分析与独立思考。 4.工作态度严谨，关注细节，执行力强，具有团队协作意识。

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董家沟派思燃气食堂招聘勤杂工2名，55岁左右，工作时间面谈，周休2天，节假日带薪休假，工资2400元电话☎

今天下午找一个力工。110。卸车加安门。5个门。。同步。

招聘信息 保洁员：工资3900元 传菜员：工资3900元 休息2个整天，5个半天 9点半~9点半下班 见面细谈 三八广场海鲜店

岗位职责 1.负责批量逾期债务案件的诉讼对接，快速完成案件筛查、证据整理与立案材料筹备; 2.与合作律所协同开展工作，跟进案件开庭、判决及执行 全流程，确保案件推进效率; 3.对接债务人及相关方，在法律框架内沟通还款方案，促成庭前调解与债务和解; 4.维护案件数据系统，更新案件进度，分析案件处置效果，提出流程优化建议; 5.配合团队完成合规自查，确保法诉工作符合监管及公司内部制度要求。 任职要求 1.有法律职业资格证或催收、法务相关工作经验者优先，可接受优秀应届生; 2.沟通沟通能力突出，可高效对接法院、律所及债务人， 有较强的问题解决能力与抗压性; 3.熟练使用办公软件，数据统计与台账整理能力良好; 4.年龄40岁以下 其他 1.无责底薪3k+案件提成+绩效奖励，综合薪资可达0.6k-1.2k，回款业绩优异者薪资上不封顶

招聘精英(调解员)无责底薪3100+调解提成+不定时团建+五险福利+节日福利+年终奖金+加班费+额外绩效奖励 周末单休，法定节假日休。早9:00-18:00 岗位要求:中专以上学历、普通话流利、善于沟通、逻辑清晰、良好的表达能力，谈判能力、有责任心，上进心、熟练运用办公软件、有过客服或销售经验者优先。综合薪资:5000-1.2W+ 工作地点:御河路82号中江老法院里面

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

工作内容：根据公司分配资源针对可能即将会面临起诉逾期未还的客户，电话告知客户相关的仲裁判决，强制执行等处理流程，并跟进案件后续处理流程；帮助当事人达成和解协议 任职要求： 1.20-35岁，高中及以上学历； 2。会基本的电脑操作，熟悉办公软件； 3。有客服，销售，保险，金融等工作经验优先考虑； 4。良好的沟通能力和语言表达能力； 5。具备较强的学习能力与应变能力。 工作时间： 9:00-19:00(午休一个小时半)，排休5-6天 薪资待遇： 新人前两个月无责4000+提成，好好做，月综合收入8k-12k,上不封顶，入职购买社保。 每月团建，节假日福利，员工生日福利应有尽有，零食吃到饱，公司有猫咪，上班可撸猫，公司至少都是一两年的老员工，氛围和谐，入职也有老员工一对一培训带教，现成话术，不用担心没经验！！！

一、核心工作内容 根据案件需求，与法院进行电话沟通对接（所需资料由公司统一提供，无需自备） 二、薪资福利（超给力！） -薪资结构：底薪3300元+提成+奖金→综合薪资5000-12000元 ​ -福利保障：五险一金+8小时工作制，法定节假日+周末双休不加班！ 三、任职要求 有销售经验优先，擅长沟通表达即可~ 四、工作时间 8:30-12:00/13:00-17:30（规律作息，告别熬夜！）

大连市瓦房店市招钢结构安装/打板、工地小工/杂工

大连瓦房店市岗位名称：挂绳工；吊车工（要证）。 岗位要求：1.年龄45周岁以下；2.吊车工需持证上岗；3.工作时间执行长白倒班制度。 薪资待遇：1.试用期月均工资5000-7000元；2.成手月均工资7000–10000元；3.提供食宿及通勤班车（瓦房店市区全覆盖）。

大连市瓦房店市招工地学徒工、二保焊/气焊、工地小工/杂工、工地打磨工、管道安装/维修

普兰店市内及周边招小工/杂工 70岁以下都能干，一天100 电话

岗位名称：司机;抖床单被套人员;力工;叠毛巾人员;小时工 岗位要求：司机：熟悉驾驶技术，能够熟练驾驶相关车辆；遵守交通规则，确保行车安全；有一定的货物搬运能力。抖床单被套人员；力工：具备一定的体力和耐力，能够完成高强度的体力劳动；工作认真负责，能够按照要求完成工作任务；不限年龄。叠毛巾人员：细致认真，能够完成叠毛巾等整理工作；负责一日三餐的卫生清洁工作；保持工作场所的整洁。小时工：工作时间灵活，能够接受早七到半夜12点的工作时间段；主要工作职责为斗床单被套、叠毛巾等简单工作；工作认真负责。 薪资待遇：司机：底薪5000加提成工资。抖床单被套人员、小时工：工资4500。力工：工资50006000。叠毛巾人员：薪资待遇未明确说明，可面议。注：以上内容仅为岗位的基本要求和大致薪资，具体细节请面试时与公司进一步确认。

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